7 - Paolo Bellucci
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Analisi qualitativa • Osservare: osservazione diretta • Interrogare: interviste in profondità • Leggere: uso dei documenti Osservazione partecipante • Non solo osservare, ma coinvolgimento diretto del ricercatore con l’oggetto studiato • Osserva la vita e partecipa della vita dei soggetti studiati Strategia di ricerca ove il ricercatore si inserisce: • In maniera diretta • Per un periodo relativamente lungo in un determinato gruppo sociale • Preso nel suo ambiente naturale • Instaurando un rapporto di interazione personale con i suoi membri • Allo scopo di descrivere le azioni e di comprenderne, mediante un processo di immedesimazione, le motivazioni • Nasce in antropologia: Malinowski estesa poi dalla scuola di Chicago (Park) allo studio della società contemporanea • Studi di comunità (Banfield: familismo amorale) • Studi di subculture • Roy (1952): studia la condizione operaia e l’autolimitazione della produttività, respingendo l’approccio marxista (la coscienza di classe) e quello funzionalista (difetto di comunicazione tra direzione e base) per individuare le basi razionali (più alta produttività innalza la soglia; incentivo economico troppo basso) • Osservazione palese o dissimulata? Ruolo del mediatore • Cosa osservare: il contesto fisico, il contesto sociale, le interazioni formali, interazioni informali, le interpretazioni degli attori sociali • Registrazione dell’osservazione • Analisi del materiale empirico • Soggettività del ricercatore: il ricercatore è lo strumento della ricerca • Non generalizzabilità dei casi studiati • Non standardizzazione delle procedure utilizzate Intervista qualitativa Una conversazione: • Provocata dall’intervistatore • Rivolta a soggetti scelti in base a un piano di rilevazione • Avente finalità di tipo conoscitivo • Guidata dall’intervistatore • Sulla base di uno schema flessibile e non standardizzato Intervista qualitativa e quantitativa • Contesto della scoperta (il momento della concezione di una nuova idea) • Contesto della giustificazione (il momento della messa alla prova del controllo empirico) • Campione non probabilistico • Approccio centrato sul soggetto (si ricostruiscono delle storie) contro approccio centrato sulle variabili Tipi di intervista • Intervista strutturata: a tutti gli intervistati sono poste le stesse domande nella stessa formulazione e stessa sequenza • Intervista semi-strutturata: a tutti gli intervistati sono poste le stesse domande nella stessa formulazione e nella stessa sequenza. Stimolo uguale ma libertà nella risposta (domande aperte) • Intervista non strutturata: neppure il contenuto delle domande è prestabilito, e può variare da soggetto a soggetto (intervista liberà, in profondità, ermeneutica) • Intervista di gruppo (focus group)
