modulo su gestione manageriale di equipe di lavoro letture

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Sulla Formazione:
Donata Fabbri – La memoria della Regina. Pensiero,complessità, formazione – Guerini e
Associati;
Sui gruppi:
Eugéne Enriquez – Riscoprire la forza dei legami – Animazione Sociale, ottobre 2006, pag. 5159;
Sul cambiamento:
La Progettazione Sociale – Quaderni di Animazione Sociale, la Sezione su “La progettazione
luogo di cambiamento”, i tre saggi di Achille Orsenigo;
Eugéne Enriquez – I fantasmi del cambiamento:per un operatore autoriflessivo – Animazione
Sociale, ottobre 2006, pag. 44-50;
Sulle organizzazioni:
Gareth Morgan – Images. Le metafore dell’organizzazione – Franco Angeli;
Henry Mintzberg – Management, mito e realtà – Grazanti;
Cesare Kaneklin, Franca Olivetti Manoukian – Conoscere le organizzazioni – Carocci;
Sul contesto attuale:
Ulrich Beck – La società del rischio – Carocci;
Zigmund Bauman – La società dell’incertezza – Il Mulino;
Miguel Benasayag – L’epoca delle passioni tristi – Feltrinelli;
Sul Lavoro sociale:
Remo Bodei – Navigare contro vento – Animazione Sociale, Gennaio 2010, pag. 3-11;
Francesco D’Angella, Daniele Marini – Le imprese sociali alla prova della «grande crisi» –
Animazione Sociale, gennaio 2012, pag. 22-35;
Roberto Camarlinghi, Francesco D’Angella – Il futuro è una ricerca che si fa insieme –
Animazione Sociale, gennaio 2012, pag. 36-47;
Franca Olivetti Manoukian – Quel tanto di trasgressione nel lavoro sociale – Animazione
Sociale, gennaio 2012, pag. 61-73;
Eugéne Enriquez – Argomenti contro la tendenza fatalista nel sociale - Animazione Sociale,
gennaio 2012, pag. 74-80.
Per ognuno di questi testi in occasione del percorso formativo sarà indicato il loro senso più
specifico.
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