Informazioni sul corso [file]
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Éupolislombardia SDS Scuola d! direzione In sanlLà INFORMAZIONE EDIZIONE Università Cattolica del Sacro Cuore Soggetto Collaborazioni Sede edizione Via Carducci 30, 20123 Milano Numero minimo partecipanti 15 Data inizio edizione Venerdì, 14/03/2014 Data fine edizione Venerdì, 17/10/2014 Nominativo coordinatore Scientifico Telefono coordinatore scientifìco Indirizzo e-mail coordinatore scientifìco +393472102903 Nominativo tutor edizione Giuliana Monolo Telefono tutor +393396860149 Indirizzo e-mail tutor [email protected] Nominativo referente segreteria edizione Elena Leonardi Telefono segreteria 02 72345715 Indirizzo e-mail segreteria [email protected] Nominativo Legale Rappresentante Prof. Franco Anelli Indirizzo sede legale L.go Gemelli 1,20123 Milano CF.IP.1VA Soggetto 02133120150 Nominativo rejerente segreteria amministrativa Indirizzo e-mail referente segreteria amministrativa Antonella Cifalinò [email protected] Elena Leonardi [email protected] ---- Scheda 02 - Informazione edizione UNIVERSITÀ CATTOLICA DEL SACRO CUORE CORSO PER DIRIGENTI DI STRUTTURA COMPLESSA – AREA OSPEDALIERA Codice edizione UCS DSCO 1401 Data dalle Orario alle Ore 9 13 4 14 18 4 9 13 4 14/03/14 15/03/14 Sede UCSC Via Carducci, 30 20123 Milano UCSC 14 18 4 9 16 6 16 18 2 9 16 6 16 18 2 20/03/14 21/03/14 SDS Éupolis Lombardia Via Pola, 12/14 B 20124 Milano SDS Éupolis Lombardia Modulo corrispondente Valutativo Argomento Presentazione del corso e test d’ingresso Docente Antonella Cifalinò Docente Le strategie e gli indirizzi di politica della salute:esame e critica SDS Éupolis dei principi ispiratori, dei principali modelli e delle applicazioni. Lombardia Economia delle aziende sanitarie. Gestire un'azienda sanitaria: finalità, fasi e strumenti della gestione manageriale in sanità. Il Stefano Baraldi Organizzazione ed economia delle aziende ruolo dei sistemi di pianificazione. L'analisi situazionale. Antonella Cifalinò sanitarie Paola Sacco Gestire un'azienda sanitaria: la definizione delle opzioni strategiche; il processo di pianificazione strategica. Politica Sanitaria Le regole di governo del sistema e i documenti di programmazione e indirizzo nazionali e regionali per il Politica Sanitaria coordinamento delle aziende del Sistema Sanitario Regionale. Docenti SDS Éupolis Il federalismo sanitario e la mission delle aziende sanitarie. Lombardia Inquadramento Ruolo della Regione ed evoluzione del regionalismo Riferimenti Istituzionale Regionale storici della sanità e delle professioni sanitarie in Lombardia. Politica Sanitaria Inquadramento Istituzionale Regionale L’etica e la giustizia: questioni e aspetti metodologici (problematica globale di riferimento, l’impatto etico nei vari Docenti aspetti del processo decisionale). SDS Éupolis Lombardia Storia della Lombardia e delle legislature lombarde. Scheda programma Università Cattolica del Sacro Cuore Corso per Dirigenti di Struttura Complessa Area Ospedaliera Allegato 17 Pag. 1 di 5 Data dalle 9 Orario alle Ore 13 14 18 4 9 13 4 12/04/14 14 18 4 9 13 4 09/05/14 14 18 4 9 13 4 10/05/14 18 4 Modulo corrispondente Argomento Docente UCSC Il confronto fra diversi sistemi sanitari regionali. L'organizzazione dei servizi ospedalieri: i modelli organizzativi, le strutture, la progettazione, i progetti, le funzioni, il Organizzazione ed economia delle aziende coordinamento e i rapporti di interazione. Americo Cicchetti sanitarie L'organizzazione dei servizi ospedalieri (segue): l'organizzazione dipartimentale UCSC Il bilancio d'esercizio di un'azienda sanitaria: significato e modalità di lettura. Organizzazione ed Le tavole di sintesi (conto economico e stato patrimoniale). Eugenio Anessi Pessina economia delle aziende Paola Sacco sanitarie Il bilancio d'esercizio di un'azienda sanitaria (segue): la riclassificazione delle tavole di sintesi; il sistema degli indici. UCSC Il sistema di budgeting nelle aziende sanitarie: finalità e strumenti. Organizzazione ed Stefano Baraldi economia delle aziende Antonella Cifalinò sanitarie Il sistema di budgeting nelle aziende sanitarie: la costruzione Paola Sacco della scheda di budget. UCSC I sistemi di misurazione e valutazione delle performance: la responsibility accounting. Organizzazione ed Stefano Baraldi economia delle aziende Antonella Cifalinò sanitarie I sistemi di misurazione e valutazione delle performance: il Paola Sacco Balanced Scorecard. 4 11/04/14 14 Sede Scheda programma Università Cattolica del Sacro Cuore Corso per Dirigenti di Struttura Complessa Area Ospedaliera Allegato 17 Pag. 2 di 5 Data 23/05/14 dalle Orario alle Ore 9 13 4 14 16 2 16 18 2 9 13 4 24/05/14 Sede UCSC Modulo corrispondente Docente I sistemi di contabilità analitica: finalità, principi di funzionamento; la determinazione dei costi per centro di Organizzazione ed Stefano Baraldi responsabilità. economia delle aziende Antonella Cifalinò sanitarie I sistemi di contabilità analitica (segue): la determinazione dei Paola Sacco costi per prestazione. Gestione e qualità del servizio UCSC Argomento Gestione e qualità del servizio Qualità e orientamento al servizio: sistemi di ascolto, customer satisfaction, comunicazione esterna. Giacomo Frittoli Il project management: analisi, pianificazione e controllo dei progetti. Il ruolo del project manager. Giacomo Frittoli 14 18 4 Il project management (segue): laboratorio riflessivo finalizzato al trasferimento dell'apprendimento nella gestione di progetti di Antonella Cifalinò rilevanza SSR. 9 13 4 Le determinanti del comportamento organizzativo: cultura organizzativa e culture professionali. 13/06/14 UCSC Gestione delle Risorse Umane 14 18 4 Le determinanti del comportamento organizzativo (segue): le competenze di chi influenza i processi culturali. 9 13 4 Le competenze per dirigere una struttura complessa: i processi di comunicazione interna. 14/06/14 UCSC 14 18 4 Gestione delle Risorse Umane Le competenze per dirigere una struttura complessa: i processi di definizione degli obiettivi e di valutazione. Scheda programma Università Cattolica del Sacro Cuore Corso per Dirigenti di Struttura Complessa Area Ospedaliera Domenico Bodega Daniela Isari Domenico Bodega Daniela Isari Allegato 17 Pag. 3 di 5 Data dalle 9 Orario alle Ore 13 Modulo corrispondente 4 12/09/14 UCSC Gestione delle Risorse Umane Argomento Docente Le competenze per dirigere una struttura complessa: i processi di negoziazione e di gestione dei conflitti. Domenico Bodega Daniela Isari 14 18 4 L'evoluzione contrattuale e di status giuridico del personale. Le Giovanni Costantino responsabilità del direttore di struttura complessa. 9 13 4 La gestione strategica del personale. Americo Cicchetti La gestione strategica del personale (segue). Americo Cicchetti La gestione per processi in ambito clinico assistenziale. Giorgio Casati Sistemi e modelli di accreditamento: miglioramento continuo del sistema di qualità aziendale Marco Elefanti 13/09/14 UCSC 14 18 4 9 13 4 26/09/14 UCSC 14 27/09/14 Sede 18 Gestione delle Risorse Umane Gestione e Qualità del Servizio 4 9 11 2 11 13 2 14 18 4 UCSC Gestione e Qualità del Servizio Valutazione economica in sanità (farmacoeconomia, analisi costi-efficacia, analisi costi-utilità, minimizzazione dei costi). Il ruolo dell'HTA. Valutazione degli investimenti. Il ruolo Marco Marchetti dell'HTA. Matteo Ruggeri Valutazione economica in sanità (farmacoeconomia, analisi Americo Cicchetti costi-efficacia, analisi costi-utilità, minimizzazione dei costi). Il ruolo dell'HTA. Valutazione degli investimenti. Il ruolo dell'HTA. (Case Study) Il Clinical Risk Management. La gestione della cartella clinica. Marco Marchetti Scheda programma Università Cattolica del Sacro Cuore Corso per Dirigenti di Struttura Complessa Area Ospedaliera Allegato 17 Pag. 4 di 5 Data dalle Orario alle Ore Sede Modulo corrispondente Argomento Docente 9 13 4 Il miglioramento della qualità aziendale: la gestione del flusso del paziente. Stefano Villa 14 16 2 Il miglioramento della qualità aziendale: la gestione del flusso del paziente. Stefano Villa 10/10/14 UCSC Gestione e Qualità del Servizio 16 17 1 Il miglioramento della qualità: la continuità assistenziale nell'integrazione ospedale-territorio. Angelo Mainini 17 18 1 Il miglioramento della qualità: la continuità assistenziale nell'integrazione ospedale-territorio. Marco Botturi 9 13 4 Norme e procedure per L’acquisizione di beni e servizi. Ferruccio De Toni ICT in sanità. Massimo Memmola 11/10/14 UCSC 14 18 4 9 13 4 17/10/14 Gestione e Qualità del Servizio Gestione e Qualità del Servizio La medicina basata sulle evidenze e l'appropriatezza dei percorsi Gualtiero Ricciardi diagnostico terapeutici. Valutativo Verifica del raggiungimento degli obiettivi. Test di valutazione Antonella Cifalinò finale. Questionario di customer satisfaction. UCSC 14 18 4 Scheda programma Università Cattolica del Sacro Cuore Corso per Dirigenti di Struttura Complessa Area Ospedaliera Allegato 17 Pag. 5 di 5 , ÉupoLislomba rdia 50S ~cuola di direzione in sanità Universita' Cattolica del Sacro Cuore Dirigenti di Struttura Complessa - Area Ospedaliera - Edizione di Milano Cog nome Nome Anessi Pessina Eugenio Baraldi Stefano Bodega + Cod ice Fiscale Qualifica Ente NSSGNE65D18G224T Professore ordinario Università Cattolica del Sacro Cuore BRLSFN64B24H143J Professore ordinario Università Cattolica del Sacro Cuore Domenico BDGDNC60R05E507 J Professore ordinario Università Cattolica del Sa cro Cuore Botturi Marco BTTMRC41 E14F205D Vice Presidente Fondazione Maddalena Grassi Casati Giorgio CSTGRG61 D20B201 L Direttore Amministrativo Policlinico Gemelli Cicchetti Americo CCCMRC69H21 H501T Professore ord inario Università Cattolica del Sacro Cuore Cifalinò Antonella CFLNNL71 L41 F205D Ricercatore confermato Università Cattolica del Sacro Cuore Costantino Giovanni CSTGNN60P03H703C Avvocato Studio Legale Costantino - Roma De Toni Ferruccio DTN FRC68M07E063H Dirigente EDUCATT - Università Cattolica del Sacro Cuore Elefanti Marco LFN MRC62 R07G535Y Direttore Amministrativo Università Cattolica del Sacro Cuore Frittoli Giacomo FRTGCM60P30C618W Consulente formatore Ce.Ri.S.Ma .S. Isari Daniela SRIDLC67E 50F205 N Docente a contratto Università Cattolica del Sacro Cuore Mainini Angelo MNNNGL56D27B3000 Direttore Sanitario Fondazione Maddalena Grassi Massimo MMMMSM71 T25D761 B Docente a contratto Università Cattolica del Sacro Cuore I - I I I Mem mola I Scheda Elenco Docenti e Formatori di Univ ersità Catto lica Sacro Cuore pe r Diri genti di Struttura Complessa - Area Ospedali era - Edi zione di Milano Al legato 18 Pago l di 2 , Éupolis lo mba rd ia sos Scuola di dln'm on e In sanità Marchetti Marco - - Direttore Unità di Valutazione delle MRCMRC65M31A 132H Policlinico Gemelli - Roma Tecno l o~ I I Ricciardi Gualtiero RCCGTR59D17F839R Professore Ordinario Università Cattolica Sacro Cuore Matteo Ruggeri RGGMTT76M20D773W Ricercatore confermato Università Cattolica del Sacro Cuore Sacco Paola SCCPLA63A62L219C Docente a contratto Università Cattolica Sacro Cuore Villa Stefano I _ VLLSFN75P01 F205N . i I Ricercat~e conferma.!.o I Università Cattolica Sacro Cuore - - - - - - ~-::-.., 2 3 LUG. 2013 Data: ' ''-::'"11 1 ~ ::-;-;::,,~ ~ / / \ ' ,.~~ .-~;-\ '/''''' ", i, ~ ;'/ !,: I _,\ _"',"\\\'.~ 1""• i .\.,,· l ' i -"- "J,!.. 'j ;, I :1 /' ," \' I " - , 't.,\ !..-, - i / ,,), Firma Coordinatore Scientifico : 1,. " , \~~{~15~,'i Scheda Elenco Docent i e Formatori di Un iversità Catto li ca Sacro Cuore per Dirigen ti di StJ1Jttura Comp lessa - Area Ospedaliera - Edi zione di Mil ano I ®rt~00~ Allegato 18 Pag, 2 di 2 ~
