PARTE III n. 19 del 14.05.2014

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Anno XLV
Repubblica Italiana
BOLLETTINO UFFICIALE
della Regione Toscana
Terza19
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Firenze
Bollettino Ufficiale: piazza dell'Unità Italiana, 1 - 50123 Firenze - Fax: 055 - 4384620
E-mail: [email protected]
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L’accesso alle edizioni del B.U.R.T., disponibili sul sito WEB della Regione Toscana, è libero, gratuito e senza limiti di tempo.
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$$ Parte Seconda +#(-$#&'!$#,,#$$!#'&!$#&,#'$##&,#(-$##'#$,*#
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2
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
SOMMARIO
CONCORSI
AZIENDA OSPEDALIERA UNIVERSITARIA
SENESE - SIENA
Avviso di mobilità volontaria regionale ed
interregionale per la copertura di n. 1 posto di DIRIGENTE delle Professioni Sanitarie - Area Tecnico
Sanitaria.
Pag. 4
_________________
Avviso di mobilità volontaria regionale e interregionale compartimentale ed intercompartimentale
per la copertura di n. 1 posto di Collaboratore
Amministrativo Professionale - cat. D o equipollenti
riservato esclusivamente alle persone disabili di cui
all’art. 1 della L. 68/1999.
” 13
_________________
Avviso di mobilità volontaria regionale compartimentale per la copertura di n. 1 posto di C.P.S. Tecnico
Sanitario di Radiologia Medica - cat. D.
” 23
_________________
Avviso di mobilità volontaria regionale ed interregionale per la copertura di n. 1 posto di Dirigente
Medico disciplina: Malattie dell’apparato respiratorio.
” 32
Area medica e delle specialità mediche.
_________________
Avviso di mobilità interaziendale per la copertura
di posti di Collaboratore professionale sanitario Podologo - cat. D.
” 70
_________________
Avviso di mobilità volontaria regionale ed
interregionale per la copertura a tempo indeterminato
di n. 2 posti di Dirigente Medico disciplina: Cardiologia
presso la Sezione di Emodinamica dell’U.O. di
” 75
Cardiologia dell’Asl 9 di Grosseto.
_________________
Avviso di mobilità volontaria regionale ed
interregionale per la copertura a tempo indeterminato
di n. 1 posto di Dirigente Ingegnere - Area Informatica
presso l’Asl 9 di Grosseto.
” 81
_________________
ESTAV CENTRO FIRENZE
Concorso pubblico in forma uniﬁcata, per titoli
ed esami, per la copertura a tempo indeterminato
di n. 1 posto di Dirigente Medico nella disciplina di
CHIRUGIA PLASTICA e RICOSTRUTTIVA (Area
Chirurgica e delle Specialità Chirurgiche), per le
necessità della Azienda Ospedaliera Universitaria
” 87
Careggi di Firenze.
_________________
ESTAV NORD-OVEST PISA
Avviso di mobilità volontaria regionale e interregionale compartimentale ed intercompartimentale per
la copertura di n. 3 posti di Coadiutore Amministrativo
- cat. B o equipollenti riservato esclusivamente alle
persone disabili di cui all’art. 1 della L. 68/1999. ” 41
_________________
Avviso di mobilità volontaria regionale ed interregionale per la copertura di n. 3 posti eventualmente
estensibili a n. 4 di Dirigente Medico disciplina:
Anestesia e Rianimazione Area della medicina diagnostica e dei servizi.
” 51
_________________
Avviso di mobilità volontaria regionale e interregionale compartimentale ed intercompartimentaleper
la copertura di n. 1 posto di Assistente Amministrativo
- cat. C o equipollentiriservato esclusivamente alle
persone disabili di cui all’art. 1 della l. 68/1999. ” 60
_________________
AZIENDA UNITA’ SANITARIA LOCALE N. 9
GROSSETO
Concorso pubblico uniﬁcato, per titoli ed esami,
per la copertura di n. 1 posto di Dirigente Medico
disciplina Cure Palliative (Conc. 5/2013) da assegnare
all’Hospice.
” 99
CONTRIBUTI E FINANZIAMENTI
REGIONE TOSCANA
Direzione Generale Politiche Ambientali, Energia e
Cambiamenti Climatici
Settore Ufﬁcio Tecnico del Genio Civile di Area Vasta
Firenze, Arezzo, Prato, Pistoia. Prevenzione Sismica
DECRETO 24 aprile 2014, n. 1669
certiﬁcato il 05-05-2014
L.R. 58/2009 - OCDPC 52/2013 - Approvavione
graduatoria per l’assegnazione di contributi agli Enti
locali per la realizzazione delle indagini e studi di
Microzonazione simsica e analisi CLE per l’annualità
2012 di cui alla L. 77/2009.
” 99
_________________
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Direzione Generale Competitività del Sistema
Regionale e Sviluppo delle Competenze
Area di Coordinamento Turismo, Commercio e
Terziario
Settore Disciplina, Politiche e Incentivi del
Commercio e Attività Terziarie
DECRETO 31 marzo 2014, n. 1671
certiﬁcato il 05-05-2014
PAR FAS 2007/2013 - AZIONE 4.1.2.1 “Aiuti agli
investimenti delle imprese commerciali”-Approvazione
graduatoria domande ammesse al bando “Aiuti agli
esercizi di vicinato per l’ampliamento delle superﬁci
di vendita”.
” 108
_________________
Direzione Generale Politiche Mobilità, Infrasturtture
e Trasporto Pubblico Locale
Area di Coordinamento Mobilità e Infrastrutture
DECRETO 24 aprile 2014, n. 1686
certiﬁcato il 06-05-2014
3
Settore Disciplina, Politiche e Incentivi del
Commercio e Attività Terziarie
DECRETO 14 aprile 2014, n. 1720
certiﬁcato il 07-05-2014
PAR FAS 2007/2013 - linea di azione 4.1.2.2
Aiuti alle imprese esercenti attività di gestione di
stabilimenti balneari ai sensi della DGR 349/2001Attività complementari al turismo - Approvazione
” 125
graduatoria domande ammissibili.
_________________
DECRETO 14 aprile 2014, n. 1721
certiﬁcato il 07-05-2014
PRSE 2012/2015 - Aiuti alle imprese esercenti
attività di gestione di stabilimenti balneari per
sostituzione beni danneggiati dalle mareggiate dei
giorni 24 e 25 maggio 2013 che hanno colpito i comuni
toscani individuati con DGR 430/2013 - Approvazione
” 129
graduatoria delle domande ammissibili.
INCARICHI
Approvazione avviso per la raccolta progettuale
ﬁnalizzata alla realizzazione del sistema integrato
Ciclopista dell’Arno - sentiero della boniﬁca, ai sensi
della DGR 225 del 24/03/2014.
” 112
_________________
Direzione Generale Competitività del Sistema
Regionale e Sviluppo delle Competenze
Area di Coordinamento Turismo, Commercio e
Terziario
ESTAV CENTRO FIRENZE
Conferimento di un incarico quinquennale rinnovabile, a tempo determinato e con rapporto di lavoro
esclusivo, di DIRIGENTE MEDICO nella disciplina
di MEDICINA INTERNA (Area Medica e delle specialità mediche) per la direzione della U.O.C. MEDI” 133
CINA GENERALE II della ASL 4 di Prato.
4
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
CONCORSI
AZIENDA OSPEDALIERA UNIVERSITARIA
SENESE - SIENA
Avviso di mobilità volontaria regionale ed interregionale per la copertura di n. 1 posto di DIRIGENTE
delle Professioni Sanitarie - Area Tecnico Sanitaria.
In esecuzione della Deliberazione del Direttore
Generale dell’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese
n. 118 del 27.02.2014, esecutiva ai sensi di legge, è
indetto Avviso di mobilità regionale ed interregionale
per la copertura a tempo indeterminato, mediante
trasferimento, di n. 1 posto di Dirigente delle Professioni
Sanitarie - Area Tecnico Sanitaria, presso questa Azienda
Ospedaliera Universitaria Senese, ai sensi dell’art. 20
del CCNL 08.06.2000 Area della Dirigenza Sanitaria,
Professionale, Tecnica e Amministrativa del SSN.
La sede di lavoro è presso l’Azienda Ospedaliera
Universitaria Senese S. Maria alle Scotte, con sede in
Viale Bracci - Siena.
Requisiti di ammissione
Per l’ammissione alla procedura di mobilità è richiesto
il possesso dei seguenti requisiti:
A) essere dipendente in servizio a tempo indeterminato
(con superamento del periodo di prova) presso aziende
o enti del SSN, di cui all’art.10 del CCNQ per la
deﬁnizione dei comparti di contrattazione stipulato in
data 11.06.2007;
B) inquadramento come Dirigente delle Professioni
Sanitarie - Area Tecnico Sanitaria, nello stesso Ruolo ed
Area del posto da coprire con la procedura di mobilità;
C) non avere subito negli ultimi due anni antecedenti
alla data di pubblicazione dell’Avviso di mobilità
valutazioni negative.
I suddetti requisiti devono essere posseduti, a pena di
esclusione, sia alla data di scadenza del termine stabilito
per la presentazione delle domande di partecipazione
all’avviso che alla data del successivo ed effettivo
trasferimento.
Il mancato possesso dei requisiti di cui sopra comporta
l’esclusione dalla partecipazione alla procedura, ovvero,
nel caso di carenza riscontrata all’atto del trasferimento,
la decadenza dal diritto al trasferimento.
Caratteristiche speciﬁche del posto da ricoprire
Svolge funzione di coordinamento generale per
l’Area Tecnico Sanitaria (ricomprendente l’Area Tecnico
Diagnostica e l’Area Tecnico Assistenziale) necessaria
a garantire la corretta distribuzione del personale in
funzione dei carichi di lavoro e ad ottimizzare i percorsi
clinico-diagnostici esistenti.
E’ richiesta esperienza teorico-pratica in organizzazione lean.
Presentazione della domanda
La domanda di partecipazione all’avviso di mobilità,
debitamente sottoscritta (pena esclusione), deve essere
redatta in carta semplice nella forma di dichiarazione
sostitutiva ai sensi della normativa vigente, nella
consapevolezza delle sanzioni penali in caso di false
dichiarazioni ex art. 76 del D.P.R. 445/2000, e secondo
lo schema allegato.
In applicazione delle modiﬁche previste dall’art. 15
c. 1 L. 183/2011 alla disciplina dei certiﬁcati e delle
dichiarazioni sostitutive di cui al D.P.R. 445/2000, le
amministrazioni, a decorrere dal 1.1.2012 non possono
più richiedere né accettare certiﬁcati, che dovranno
essere sempre sostituiti dalle dichiarazioni sostitutive di
certiﬁcazione o dell’atto di notorietà.
La domanda di partecipazione alla procedura di
mobilità, pertanto, dovrà essere corredata ESCLUSIVAMENTE da:
1) il foglio notizie per la procedura di mobilità di cui
all’allegato;
2) un curriculum professionale e formativo datato e
ﬁrmato, redatto secondo lo schema di cui all’allegato in
forma di dichiarazione sostitutiva di certiﬁcazione e/o
dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà ai sensi degli
art. 46 e 47 del DPR 445/2000 e secondo le modalità di
rilascio di dichiarazioni sostitutive indicate nel presente
avviso di mobilità;
3) pubblicazioni in originale o copia conforme
all’originale;
4 )fotocopia fronte retro di un documento di identità in
corso di validità, ai ﬁni della validità delle dichiarazioni
sostitutive dell’atto notorio.
Le domande di partecipazione alla procedura di
mobilità devono essere indirizzate al Direttore Generale
dell’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese, Strada
delle Scotte n. 14, 53100 - Siena.
La domanda dovrà PERVENIRE con una delle
seguenti modalità:
- a mezzo raccomandata del servizio postale;
- mediante agenzia di recapito autorizzata;
- mediante consegna a mano della domanda all’Ufﬁcio
Protocollo dell’Azienda (entro le ore 12,00);
- mediante Posta Elettronica Certiﬁcata (PEC)
all’indirizzo: [email protected], secondo
quanto previsto dall’art. 65 del D.Lgs. 82/2005 e s.m.i.; la
spedizione deve essere effettuata da una casella di posta
elettronica certiﬁcata; la validità dell’invio è subordinata
all’utilizzo da parte dei candidati di casella di posta
elettronica certiﬁcata PERSONALE; nell’oggetto della
mail deve essere riportata la dicitura (“DOMANDA
AVVISO DI MOBILITA’ “DIRIGENTE PROFESSIONI
SANITARIE - AREA TECNICO SANITARIA); la
tecnologia della PEC consente di certiﬁcare data e ora
dell’invio e della ricezione delle comunicazioni;
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
entro e non oltre il giorno ___ (15° giorno successivo
alla data di pubblicazione del presente bando sul
Bollettino Ufﬁciale della Regione Toscana). Qualora
detto giorno sia festivo il termine sarà prorogato al primo
giorno successivo non festivo. Il termine ﬁssato per la
presentazione delle domande e dei documenti ad esse
correlati è perentorio.
A tal ﬁne fa fede il timbro dell’Ufﬁcio Protocollo
di questa Azienda. Il recapito della domanda rimane ad
esclusivo rischio del mittente ove, per qualsiasi motivo,
essa non giunga a destinazione in tempo utile.
L’amministrazione non assume alcuna responsabilità
per la dispersione di comunicazioni dipendente da
inesatta indicazione del recapito da parte del candidato o da mancata o tardiva comunicazione di variazione dell’indirizzo indicato nella domanda, né da
eventuali disguidi postali o telegraﬁci non imputabili
all’Amministrazione stessa.
Dichiarazioni sostitutive contenute nel curriculum e
nel foglio notizie
Le dichiarazioni sostitutive di cui al DPR 445/2000
devono contenere, a pena di non valutazione, tutte le
informazioni atte a consentire una corretta/esaustiva
valutazione delle attestazioni in essa presenti.
La dichiarazione sostitutiva dell’atto di notorietà, a
pena di non validità, deve essere presentata unitamente
a copia fotostatica (fronte e retro) di un documento di
identità in corso di validità del dichiarante.
Tali dichiarazioni devono essere rilasciate una
sola volta nell’ambito del curriculum professionale e
formativo, formulato come dichiarazione sostitutiva di
certiﬁcazione e di atto di notorietà e corredato da fotocopia
fronte retro di un valido documento di identità, come da
schema allegato, senza ripetizione in altri documenti,
essendo inutile dichiarare le medesime attività più volte
in documenti diversi.
La dichiarazione concernente i SERVIZI PRESTATI
inserita nel curriculum deve contenere i rapporti di lavoro
di tipo subordinato a tempo determinato/indeterminato e,
per ciascuno di essi, deve contenere:
1) l’esatta indicazione dell’Ente presso il quale il
servizio è stato prestato;
2)la natura giuridica del rapporto di lavoro (contratto di
lavoro subordinato a tempo indeterminato/determinato);
3) la qualiﬁca rivestita;
4) la tipologia del rapporto di lavoro (tempo pieno parziale, con l’indicazione del numero di ore svolte alla
settimana, ... ecc.);
5) la data di inizio e ﬁne del rapporto di lavoro;
6) l’indicazione di eventuali interruzioni del rapporto
di lavoro (aspettativa senza assegni, sospensione cautelare
... ecc.);
7) tutto ciò che si renda necessario, nel caso
concreto, per valutare correttamente il servizio stesso: in
particolare, per le dichiarazioni relative ai servizi prestati
5
presso Case di Cura è necessario che il Dirigente indichi
con chiarezza se la Struttura è o meno convenzionata o
accreditata con il SSN.
Nella dichiarazione relativa ai servizi, se il servizio
è stato prestato presso il SSN, deve essere attestato se
ricorrano o meno le condizioni di cui all’ultimo comma
dell’articolo 46, del D.P.R. n° 761/79, in presenza delle
quali il punteggio deve essere ridotto. In caso positivo
l’attestazione deve precisare la misura della riduzione del
punteggio.
Per i TITOLI DI STUDIO UNIVERSITARI, deve
essere indicato l’Ente che ha rilasciato il titolo, la durata
del corso, la data di conseguimento e la votazione
riportata.
Le PUBBLICAZIONI devono essere obbligatoriamente allegate per la valutazione; devono essere edite
a stampa e sono valutate solo se presentate in originale,
in copia autenticata ovvero in copia dichiarata conforme
all’originale (con le modalità di cui agli artt. 19 e 47 DPR
445/2000).
Nella parte relativa al CURRICULUM devono essere
inseriti tirocini, contratti libero professionali, contratti di
collaborazione coordinata e continuativa, altre attività,
indicando:
- Ente presso il quale il servizio è stato prestato;
- Natura giuridica del rapporto (tirocinio, contratto di
collaborazione, contratto libero-professionale, contratto
occasionale, altre attività);
- Qualiﬁca rivestita;
- Indicazione del numero di ore svolte alla settimana;
- Data di inizio e data di ﬁne del rapporto di lavoro.
Per le DOCENZE, deve essere indicato l’Ente presso
cui sono state effettuate, il periodo, le ore e l’oggetto.
Per i CORSI DI FORMAZIONE e DI AGGIORNAMENTO deve essere indicato l’oggetto, la data ed il
luogo di svolgimento, l’Ente organizzatore, l’eventuale
esame ﬁnale, la durata.
Non saranno prese in considerazione dichiarazioni
generiche o incomplete. L’interessato è tenuto a speciﬁcare
con esattezza tutti gli elementi e i dati necessari per una
corretta valutazione.
Trattamento dei dati
Ai sensi dell’art. 13 - comma 1 - del decreto
legislativo 30 giugno 2003 n. 196, i dati personali
forniti dall’interessato saranno raccolti presso l’Azienda
Ospedaliera Universitaria Senese per le ﬁnalità di gestione
dell’avviso in esame e saranno trattati presso una banca
dati automatizzata anche successivamente all’eventuale
assunzione, per ﬁnalità inerenti la gestione del rapporto
di lavoro.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai ﬁni
della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena
l’esclusione dall’avviso.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate alle amministrazioni pubbliche direttamente
6
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
interessate allo svolgimento dell’avviso o alla posizione
giuridico-economica del candidato.
L’interessato gode dei diritti di cui all’art. 7 del citato
decreto legislativo 196/2003 tra i quali ﬁgura il diritto
di accesso ai dati che lo riguardano, nonché alcuni
diritti complementari tra cui il diritto di far rettiﬁcare,
aggiornare e completare i dati erronei, incompleti o
raccolti in termini non conformi alla legge, nonché il
diritto di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi.
La presentazione delle domande di partecipazione
all’avviso da parte degli aspiranti implica il consenso
al trattamento dei propri dati personali, compresi i dati
sensibili, a cura del personale assegnato all’Ufﬁcio
preposto alla conservazione delle domande ed all’utilizzo
delle stesse per lo svolgimento della procedura selettiva.
Motivi di esclusione
L’ammissione alla procedura di mobilità e l’esclusione
dalla stessa sono disposte con provvedimento motivato
del Direttore U.O.C. Gestione del Personale.
Non saranno ammesse le domande di coloro che non
siano in possesso dei requisiti generali di ammissione
previsti dal presente bando.
E’ motivo di esclusione dalla procedura la presentazione di domande non sottoscritte dal candidato o non
correttamente compilate o prive in tutto o in parte delle
dichiarazioni obbligatorie di cui agli schemi predisposti
ed al foglio notizie.
Verranno inoltre escluse le domande pervenute oltre
il termine di scadenza ﬁssato dall’avviso.
L’esclusione verrà notiﬁcata agli interessati nei termini
previsti per l’espletamento della prova colloquio.
Valutazione dei candidati
I candidati ammessi saranno valutati da un’apposita
Commissione Tecnica costituita: da un Presidente (designato dal Direttore Sanitario) e da due componenti.
Le funzioni di segretario saranno svolte da un dipendente appartenente al ruolo amministrativo categoria C o
D. Si procederà alla valutazione dei candidati ammessi
attraverso l’esame comparato del curriculum formativo
e professionale (in analogia a quanto previsto dal D.P.R.
483 del 10.12.1997), l’esame della situazione personale e
l’espletamento di una prova colloquio.
Valutazione e punteggi
La Commissione dispone complessivamente di 45
punti, ripartiti nei limiti massimi sotto indicati:
- 25 punti per il curriculum formativo e professionale
e la situazione personale
- 20 punti per il colloquio.
L’esame comparato del curriculum formativo e
professionale (in analogia a quanto previsto dal D.P.R.
483 del 10.12.1997) e l’esame della situazione personale
verrà effettuato in conformità ai seguenti criteri:
1) Titoli di carriera: ﬁno ad un massimo di punti 10;
2) Titoli accademici e di studio: ﬁno ad un massimo
di punti 3;
3) Pubblicazioni e titoli scientiﬁci: ﬁno ad un massimo
di punti 3;
4) Curriculum formativo e professionale: ﬁno ad un
massimo di punti 4;
5) Situazione personale: ﬁno ad un massimo di punti
5.
Per quanto riguarda la situazione personale: saranno
considerate situazioni quali: residenza in uno dei comuni
della Provincia di Siena; ricongiunzione del nucleo
familiare; numero ed età dei ﬁgli; presenza di familiari
che necessitino di assistenza con riconoscimento di
handicap grave (legge 104/92) nonché le informazioni
contenute nel foglio notizie.
La prova colloquio è ﬁnalizzata ad accertare il possesso
delle competenze professionali acquisite nell’arco
dell’intera carriera in relazione alla speciﬁcità del posto
da ricoprire nonché la speciﬁca motivazione a lavorare
presso l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese.
Il superamento della prova colloquio è subordinato al
raggiungimento di una valutazione di sufﬁcienza espressa
in termini numerici di almeno 14/20.
La data e la sede della prova colloquio saranno le
seguenti: 26 GIUGNO 2014 - ORE 10,00 presso il Centro
Direzionale dell’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese - U.O.C. Formazione (Aula “B”) - in Strada delle
Scotte, n. 14 - 53100 Siena.
La presente vale come notiﬁca ai candidati.
Al colloquio gli aspiranti dovranno presentarsi muniti
di documento di identità in corso di validità.
Il candidato che non si presenti a sostenere la prova
colloquio è escluso dalla procedura di mobilità.
Graduatoria
L’attribuzione del punteggio discenderà dalla valutazione effettuata dalla Commissione Tecnica sull’esame
dei titoli e dalla motivazione complessiva elaborata per
ogni soggetto.
La graduatoria eventualmente costituita verrà approvata con Deliberazione del Direttore Generale e rimarrà
valida solo per la copertura dei posti per i quali è stata
predisposta.
Il candidato dichiarato vincitore dovrà assumere
servizio alla data concordata tra l’Amministrazione
di provenienza e l’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese; il trasferimento è in ogni caso disposto previo
nullaosta/preavviso all’amministrazione di provenienza.
Al ﬁne di assicurare la stabilità delle unità operative
di assegnazione, il dipendente mobilitato non potrà
chiedere trasferimento presso altre aziende prima di due
anni di servizio effettivo.
E’ facoltà dell’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese acquisire preventivamente la documentazione di
rito onde accertare il possesso dei requisiti richiesti prima
dell’assunzione in servizio.
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
L’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese si riserva
a suo insindacabile giudizio la facoltà di modiﬁcare
sospendere o revocare il presente bando, qualora
ricorrano motivi di pubblico interesse o disposizioni di
legge, senza che per gli aspiranti insorga alcuna pretesa
o diritto.
Per ogni ulteriore informazione gli aspiranti
potranno rivolgersi all’Ufﬁcio Gestione Trattamenti
Giuridici - Strada delle Scotte n. 14 - 53100 - Siena - Tel.
0577.585536 - 0577.585538 - 0577.585546 al seguente
7
orario: dal lunedì al venerdì dalle ore 9,00 alle ore 13,00,
martedì e giovedì anche dalle ore 15 alle 17.
Il presente avviso è consultabile e scaricabile sul sito
dell’AOUS www.ao-siena.toscana.it
Il Direttore Generale
Pierluigi Tosi
SEGUONO ALLEGATI
8
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Al Direttore Generale
Azienda Ospedaliera Universitaria Senese
Strada delle Scotte, n. 14
53100 Siena
Il sottoscritto/a
_______________________________________________________________________
chiede di essere ammesso a partecipare all’Avviso di mobilità per titoli e colloquio regionale/interregionale, per la copertura a tempo indeterminato di n. 1 posto di Dirigente delle Professioni
Sanitarie – Area Tecnico Sanitaria presso l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese, come da Avviso pubblicato sul BURT n. ________ del ______________.
A tal fine, ai sensi dell’artt. 46 e 47 del DPR 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può
andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art. 76 DPR 445/2000), dichiara:
- Essere nato a _____________________________________il ____________________;
- Di essere residente in Via __________________________________________ n. _________
località
_________________________________________
Prov.
_______
cap_______________;
- Di essere in possesso della cittadinanza________________________________;
- Di essere dipendente in servizio a tempo indeterminato presso Azienda o Ente del SSN
______________________________________________________
dal
____________________;
- Di essere inquadrato nel profilo di _____________________ ruolo __________________ area
______________________________________
disciplina
______________________________;
- Di non aver subito negli ultimi due anni antecedenti alla data di pubblicazione dell’Avviso di
mobilità valutazioni negative;
- Di essere disposto a prestare la propria attività presso la sede di lavoro prevista dal presente
Avviso e di accettare le condizioni in esso contenute;
- Che le dichiarazioni rese sono documentabili;
Chiede che ogni comunicazione inerente l’Avviso di mobilità venga inviata al seguente indirizzo:
Via____________________________________n.________
località________________
Prov.________
Cap
___________
recapiti
telefonici
______________________________________________________
Il sottoscritto allega alla domanda ESCLUSIVAMENTE il foglio notizie ed il curriculum formativo
professionale formulati come dichiarazione sostitutiva di certificazione e di atto di notorietà e fotocopia fronte retro di un valido documento di identità personale.
Il sottoscritto autorizza l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese al trattamento di tutti i dati personali forniti con la presente istanza e formati successivamente nell’ambito dello svolgimento della
procedura ai sensi del D.Lgs.vo 196/2003.
Luogo e data__________________
FIRMA_______________
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
SCHEMA DI
Curriculum formativo e professionale
redatto ai sensi degli Artt. 46 e 47 DPR 445/2000
(dichiarazione sostitutiva di certificazione - dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà)
Il sottoscritto/a_________________________ Residente in________________________________
Provincia
di
___________
Via/Piazza
________________________________
CAP_________________
ai sensi dell’art. 46 e 47 del DPR 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può andare
incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art.76 DPR 445/2000), dichiara i seguenti
stati, fatti e qualità personali:
Titoli di carriera
Per ogni contratto subordinato a tempo indeterminato/determinato precisare:
- Ente presso il quale il servizio è stato prestato;
- Natura giuridica del rapporto di lavoro (contratto subordinato a tempo indeterminato/determinato);
- Qualifica rivestita;
- Tipologia del rapporto di lavoro (tempo pieno - parziale, con l’indicazione del numero di ore svolte alla settimana, ...
ecc.);
- Data di inizio e data di fine del rapporto di lavoro;
- Indicazione di eventuali interruzioni del rapporto di lavoro (aspettativa senza assegni, sospensione cautelare ...ecc.);
N.B. Nella certificazione relativa ai servizi, se il servizio è stato prestato presso il SSN, deve essere attestato se ricorrano o meno le condizioni di cui all’ultimo comma dell’articolo 46, del D.P.R. n° 761/79, in presenza delle quali il punteggio deve essere ridotto. In caso positivo l’attestazione deve precisare la misura della riduzione del punteggio.
Titoli accademici e di studio:
Per ogni titolo precisare:
-Ente che ha rilasciato il titolo
- la durata del corso
- la data di conseguimento
- la votazione riportata.
9
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Pubblicazioni e titoli scientifici
Allegare in originale o in copia conforme all’originale eventuali pubblicazioni
Curriculum formativo e professionale
Inserire qui tirocini, contratti libero professionali, contratti di collaborazione coordinata e continuativa,
altre attività, indicando:
- Ente presso il quale il servizio è stato prestato;
- Natura giuridica del rapporto (tirocinio, contratto di collaborazione, contratto libero-professionale, contratto
occasionale, altre attività);
- Qualifica rivestita;
- Indicazione del numero di ore svolte alla settimana;
- Data di inizio e data di fine del rapporto di lavoro.
Per l’attività di docenza indicare:
- Ente presso cui sono state effettuate;
- Periodo, n. ore, oggetto
Per ogni Corso di formazione frequentato indicare:
- Oggetto;
- la data e il luogo di svolgimento;
- l’Ente organizzatore;
- l’eventuale esame finale;
- crediti formativi attribuiti
Situazione personale:
Indicare il possesso di una o più dei delle seguenti condizioni: residenza in uno dei comuni della provincia
di Siena; ricongiunzione del nucleo familiare; numero ed età dei figli; presenza di familiari che necessitino di assistenza
con riconoscimento di handicap grave (legge 104/92)
Dichiaro inoltre che le copie delle pubblicazioni allegate sono conformi agli originali in mio possesso e che quanto dichiarato nella domanda e nei documenti ad essa allegati corrisponde al vero.
Si allega fotocopia fronte retro di un valido documento di identità.
Luogo e data_________________
FIRMA___________________________
(segue)
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
FOGLIO NOTIZIE PER LA PROCEDURA DI MOBILITA’
Il sottoscritto:
Cognome……………………………………………….Nome………………………………….……………..
Luogo di nascita……………………………………….. Data di nascita ……………/…………../………...
Residente a …………………………. CAP …………. In Via ……………………………………….. n. …...
Domiciliato a ……………….…….. CAP ………….. in Via ………………………………………. n. …...
Telefono ……………………………………. E-mail …………………………………………………………..
ai sensi degli artt. 46 e 47 D.P.R. 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui
può andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art. 76 D.P.R.
445/2000), dichiara quanto segue:
Azienda o Ente di provenienza …………………………………………………………………………….
Profilo Professionale …………………………………………………………………………………………...
Ruolo Area e Disciplina ………………………………………………………………………………………...
Data di assunzione (a tempo indeterminato) …………………………….………………………………
Sede di lavoro attuale (presidio/U.O.) ……………………………………………………………………….
Rapporto di lavoro Part-Time SI
(dal ……………………..)
NO
Tipologia orario ………………………………………………………………………………………………….
Titolo di Studio/specializzazione ……………………………………………………………………………..
1) Superamento periodo di prova
SI
NO
(data superamento stimata ……….)
2) Riepilogo delle assenze a vario titolo (escluse le ferie) negli ultimi 3 anni
................…………………………………………………………………………………………………………
3) Ferie residue alla data attuale ……………………………………………………………………………..
4) Procedimenti disciplinari …………………………………… Esito ……………………………………..
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
5) Idoneità alla mansione: SI
NO, temporanea
SI, con limitazioni
NO, permanente
6) Attività ex L. 266/91 ……………………………………………………………………...........................
(attività di volontariato, protezione civile, etc. ….)
7) Appartenenza a categorie protette: SI
(specificare ……………………..)
NO
8) Procedimenti penali in corso …………………………………………………………………………...
9) Condanne penali riportate ……………………………………………………………….…………………
10) Godimento benefici art. 33 L. 104/92 ……………………………………………………………………
11)Godimento benefici art. 79 D. Lgs. 267/2000 …………………………………………………………..
(componenti dei consigli comunali, provinciali, metropolitani, circoscrizionali, delle comunità montane, etc.)
12) Incarichi istituzionali (con aspettativa per funzioni pubbl. elettive)……………….…………………….
13) Incarichi sindacali (con aspettativa/distacco sindacale)…………..…………………………………….
14) Contenzioso in atto inerente provvedimenti di inquadramento……………………….…………..
……………………………………………………………………………………………………………………
15) Accertamento sanitario in corso ………………………………..……………………………………...
N.B. : Tutti i campi devono essere compilati, anche in caso di risposta negativa.
Il sottoscritto autorizza l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese al trattamento di tutti i dati personali forniti con
la presente istanza e formati successivamente nell’ambito dello svolgimento della procedura e nell’eventuale instaurazione del rapporto di lavoro, per le finalità inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
……………………………………….
(data)
(allegare copia documento di identità)
………………………………………………….
(firma leggibile)
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
AZIENDA OSPEDALIERA UNIVERSITARIA
SENESE - SIENA
Avviso di mobilità volontaria regionale e interregionale compartimentale ed intercompartimentale
per la copertura di n. 1 posto di Collaboratore
Amministrativo Professionale - cat. D o equipollenti
riservato esclusivamente alle persone disabili di cui
all’art. 1 della L. 68/1999.
In esecuzione della Deliberazione del Direttore
Generale dell’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese
n. 85 del 13.02.2014, è indetto avviso di mobilità
volontaria regionale e interregionale, compartimentale
ed intercompartimentale, per la copertura a tempo
indeterminato, mediante trasferimento, di n. 1 posto
di Collaboratore Amministrativo Professionale - Cat.
D, o qualiﬁche equipollenti, riservato esclusivamente
alle persone disabili di cui all’art. 1 della L. 68/99 che
sono state assunte, ai sensi della predetta legge, presso
Aziende o Enti del SSN, di cui all’art. 10 del CCNL per
la deﬁnizione dei comparti di contrattazione stipulato in
data 11.06.2007, o presso altre pubbliche amministrazioni,
con esclusione delle persone non vedenti o sordomute,
in relazione alle mansioni proprie del posto da ricoprire,
presso questa Azienda Ospedaliera Universitaria Senese
ai sensi dell’art. 19 del CCNL integrativo 98/2001.
La sede di lavoro è presso l’Azienda Ospedaliera
Universitaria Senese S. Maria alle Scotte, con sede in
Viale Bracci - Siena.
Requisiti di ammissione
Per l’ammissione alla procedura di mobilità è richiesto
il possesso dei seguenti requisiti:
A) appartenere alle categorie delle persone disabili
previste dall’art. 1 della L. 68/1999, con esclusione delle
persone non vedenti o sordomute, ed essere stato assunto,
ai sensi della predetta legge, presso Aziende o Enti del
SSN, di cui all’art. 10 del CCNL per la deﬁnizione dei
comparti di contrattazione stipulato in data 11.06.2007, o
presso altra Pubblica Amministrazione;
B) essere dipendente con rapporto di lavoro
subordinato a tempo indeterminato, di cui all’art. 1,
comma 2 del D.Lgs. 165/2001, presso Aziende o Enti del
SSN o altra pubblica amministrazione ed avere superato
il periodo di prova;
C) essere inquadrato nella categoria D - proﬁlo
professionale CollaboratoreAmministrativo Professionale
o qualiﬁca equipollente;
D) non aver subito sanzioni disciplinari superiori al
rimprovero verbale nell’ultimo biennio né di avere in
corso procedimenti disciplinari.
I suddetti requisiti devono essere posseduti, a pena di
esclusione, sia alla data di scadenza del termine stabilito
per la presentazione delle domande di partecipazione
all’avviso che alla data del successivo ed effettivo
trasferimento.
13
Il mancato possesso dei requisiti di cui sopra comporta
l’esclusione dalla partecipazione alla procedura, ovvero,
nel caso di carenza riscontrata all’atto del trasferimento,
la decadenza dal diritto al trasferimento.
Caratteristiche del posto da ricoprire
Sono richieste:
1. adeguata formazione ed esperienza in ambito
giuridico-amministrativo;
2. adeguata formazione ed esperienza nell’uso di
sistemi informatici;
3. ﬂessibilità nell’orario di servizio;
4. propositività e motivazione.
Presentazione della domanda
La domanda di partecipazione all’avviso di mobilità,
debitamente sottoscritta (pena esclusione), deve essere
redatta in carta semplice nella forma di dichiarazione
sostitutiva ai sensi della normativa vigente, nella
consapevolezza delle sanzioni penali in caso di false
dichiarazioni ex art. 76 del D.P.R. 445/2000, e secondo
lo schema allegato.
In applicazione delle modiﬁche previste dall’art. 15
c. 1 L. 183/2011 alla disciplina dei certiﬁcati e delle
dichiarazioni sostitutive di cui al D.P.R. 445/2000, le
amministrazioni, a decorrere dal 1.1.2012 non possono
più richiedere né accettare certiﬁcati, che dovranno
essere sempre sostituiti dalle dichiarazioni sostitutive di
certiﬁcazione o dell’atto di notorietà.
La domanda di partecipazione alla procedura di
mobilità, pertanto, dovrà essere corredata ESCLUSIVAMENTE da:
1) il foglio notizie per la procedura di mobilità di cui
all’allegato;
2) un curriculum professionale e formativo datato e
ﬁrmato, redatto secondo lo schema di cui all’allegato in
forma di dichiarazione sostitutiva di certiﬁcazione e/o
dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà ai sensi degli
art. 46 e 47 del DPR 445/2000 e secondo le modalità di
rilascio di dichiarazioni sostitutive indicate nel presente
avviso di mobilità;
3) pubblicazioni in originale o copia conforme
all’originale;
4) fotocopia fronte retro di un documento di identità in
corso di validità, ai ﬁni della validità delle dichiarazioni
sostitutive.
Le domande di partecipazione alla procedura di
mobilità devono essere indirizzate al Direttore Generale
dell’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese, Strada
delle Scotte n. 14, 53100 - Siena e possono essere
inoltrate come segue:
1) a mezzo raccomandata con ricevuta di ritorno; la
spedizione deve essere effettuata entro e non oltre il 15°
giorno successivo alla data di pubblicazione dell’avviso
sul B.U.R.T; qualora detto giorno sia festivo il termine
sarà prorogato al primo giorno successivo non festivo; il
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
termine ﬁssato per la presentazione delle domande e dei
documenti ad esse correlati è perentorio; a tal ﬁne fa fede
il timbro e data dell’Ufﬁcio postale accettante;
2) consegnate a mano all’Ufﬁcio Protocollo entro le ore
12.00 del 15° giorno successivo alla data di pubblicazione
dell’avviso sul B.U.R.T.; qualora detto giorno sia festivo
il termine sarà prorogato al primo giorno successivo
non festivo; il termine ﬁssato per la presentazione delle
domande e dei documenti ad esse correlati è perentorio; a
tal ﬁne fa fede la ricevuta rilasciata dall’Ufﬁcio stesso;
3) mediante Posta Elettronica Certiﬁcata (PEC)
all’indirizzo: [email protected], secondo
quanto previsto dall’art. 65 del D.Lgs. 82/2005 e s.m.i.; la
spedizione deve essere effettuata da una casella di posta
elettronica certiﬁcata; la validità dell’invio è subordinata
all’utilizzo da parte dei candidati di casella di posta
elettronica certiﬁcata PERSONALE; nell’oggetto della
mail deve essere riportata la dicitura (“DOMANDA
AVVISO DI MOBILITA’ “COLLABORATORE
AMMINISTRATIVO PROFESSIONALE - CAT. D RISERVATO L. 68/99”); l’invio deve essere effettuato
entro e non oltre il 15° giorno successivo alla data di
pubblicazione dell’avviso sul B.U.R.T.: la tecnologia
della PEC consente di certiﬁcare data e ora dell’invio e
della ricezione delle comunicazioni.
Dichiarazioni sostitutive contenute nel curriculum e
nel foglio notizie
Le dichiarazioni sostitutive di cui al DPR 445/2000
devono contenere, a pena di non valutazione, tutte le
informazioni atte a consentire una corretta/esaustiva
valutazione delle attestazioni in essa presenti.
La dichiarazione sostitutiva dell’atto di notorietà, a
pena di non validità, deve essere presentata unitamente
a copia fotostatica (fronte e retro) di un documento di
identità in corso di validità del dichiarante.
Tali dichiarazioni devono essere rilasciate una
sola volta nell’ambito del curriculum professionale e
formativo, formulato come dichiarazione sostitutiva di
certiﬁcazione e di atto di notorietà e corredato da fotocopia
fronte retro di un valido documento di identità, come da
schema allegato, senza ripetizione in altri documenti,
essendo inutile dichiarare le medesime attività più volte
in documenti diversi.
La dichiarazione concernente i SERVIZI PRESTATI
inserita nel curriculum deve contenere i rapporti di lavoro
di tipo subordinato a tempo determinato/indeterminato e,
per ciascuno di essi, deve contenere:
1) l’esatta indicazione dell’Ente presso il quale il
servizio è stato prestato;
2)la natura giuridica del rapporto di lavoro (contratto di
lavoro subordinato a tempo indeterminato/determinato);
3) la qualiﬁca rivestita;
4) la tipologia del rapporto di lavoro (tempo pieno parziale, con l’indicazione del numero di ore svolte alla
settimana, ... ecc.);
5) la data di inizio e ﬁne del rapporto di lavoro;
6) l’indicazione di eventuali interruzioni del rapporto
di lavoro (aspettativa senza assegni, sospensione cautelare
...ecc.);
7) tutto ciò che si renda necessario, nel caso
concreto, per valutare correttamente il servizio stesso: in
particolare, per le dichiarazioni relative ai servizi prestati
presso Case di Cura è necessario che il Dirigente indichi
con chiarezza se la Struttura è o meno convenzionata o
accreditata con il SSN.
Nella dichiarazione relativa ai servizi, se il servizio
è stato prestato presso il SSN, deve essere attestato se
ricorrano o meno le condizioni di cui all’ultimo comma
dell’articolo 46, del D.P.R. n° 761/79, in presenza delle
quali il punteggio deve essere ridotto. In caso positivo
l’attestazione deve precisare la misura della riduzione del
punteggio.
Per i TITOLI DI STUDIO UNIVERSITARI, deve
essere indicato l’Ente che ha rilasciato il titolo, la durata
del corso, la data di conseguimento e la votazione
riportata.
Le PUBBLICAZIONI devono essere obbligatoriamente allegate per la valutazione; devono essere edite
a stampa e sono valutate solo se presentate in originale,
in copia autenticata ovvero in copia dichiarata conforme
all’originale (con le modalità di cui agli artt. 19 e 47 DPR
445/2000).
Nella parte relativa al CURRICULUM devono essere
inseriti tirocini, contratti libero professionali, contratti di
collaborazione coordinata e continuativa, altre attività,
indicando:
- Ente presso il quale il servizio è stato prestato;
- Natura giuridica del rapporto (tirocinio, contratto di
collaborazione, contratto libero-professionale, contratto
occasionale, altre attività);
- Qualiﬁca rivestita;
- Indicazione del numero di ore svolte alla settimana;
- Data di inizio e data di ﬁne del rapporto di lavoro.
Per le DOCENZE, deve essere indicato l’Ente presso
cui sono state effettuate, il periodo, le ore e l’oggetto.
Per i CORSI DI FORMAZIONE e DI AGGIORNAMENTO deve essere indicato l’oggetto, la data ed il
luogo di svolgimento, l’Ente organizzatore, l’eventuale
esame ﬁnale, la durata.
Non saranno prese in considerazione dichiarazioni
generiche o incomplete. L’interessato è tenuto a speciﬁcare
con esattezza tutti gli elementi e i dati necessari per una
corretta valutazione.
Trattamento dei dati
Ai sensi dell’art. 13 - comma 1 - del decreto
legislativo 30 giugno 2003 n. 196, i dati personali
forniti dall’interessato saranno raccolti presso l’Azienda
Ospedaliera Universitaria Senese per le ﬁnalità di gestione
dell’avviso in esame e saranno trattati presso una banca
dati automatizzata anche successivamente all’eventuale
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
assunzione, per ﬁnalità inerenti la gestione del rapporto
di lavoro.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai ﬁni
della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena
l’esclusione dall’avviso.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate alle amministrazioni pubbliche direttamente
interessate allo svolgimento dell’avviso o alla posizione
giuridico-economica del candidato.
L’interessato gode dei diritti di cui all’art. 7 del citato
decreto legislativo 196/2003 tra i quali ﬁgura il diritto
di accesso ai dati che lo riguardano, nonché alcuni
diritti complementari tra cui il diritto di far rettiﬁcare,
aggiornare e completare i dati erronei, incompleti o
raccolti in termini non conformi alla legge, nonché il
diritto di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi.
La presentazione delle domande di partecipazione
all’avviso da parte degli aspiranti implica il consenso
al trattamento dei propri dati personali, compresi i dati
sensibili, a cura del personale assegnato all’Ufﬁcio
preposto alla conservazione delle domande ed all’utilizzo
delle stesse per lo svolgimento della procedura selettiva.
Motivi di esclusione
L’ammissione alla procedura di mobilità e l’esclusione
dalla stessa sono disposte con provvedimento motivato
del Direttore U.O.C. Gestione del Personale.
Non saranno ammesse le domande di coloro che non
siano in possesso dei requisiti generali di ammissione
previsti dal presente bando.
E’ motivo di esclusione dalla procedura la presentazione di domande non sottoscritte dal candidato o non
correttamente compilate o prive in tutto o in parte delle
dichiarazioni obbligatorie di cui agli schemi predisposti
ed al foglio notizie.
Verranno inoltre escluse le domande inviate oltre il
termine di scadenza ﬁssato dall’avviso. L’esclusione
verrà notiﬁcata agli interessati nei termini stabiliti per
l’espletamento della prova colloquio.
Valutazione dei candidati
I candidati ammessi saranno valutati da un’apposita
Commissione costituita: da un Presidente (nella persona
del Direttore Amministrativo o suo delegato), da due
componenti (di cui uno nella persona del ….. e l’altro
appartenente al proﬁlo di Collaboratore Amministrativo
Professionale - Cat. D) ed un segretario.
Si procederà alla valutazione dei candidati ammessi
attraverso l’esame del curriculum e della situazione
personale e l’espletamento di un colloquio tecnico motivazionale.
Valutazione e punteggi
La Commissione dispone complessivamente di 80
punti, ripartiti nei limiti massimi sotto indicati:
- 50 punti per il curriculum formativo e professionale
e la situazione personale.
15
- 30 punti per il colloquio (sufﬁcienza 21/30).
L’esame comparato del curriculum formativo e
professionale e l’esame delle informazioni contenute nel
foglio notizie verrà effettuato in conformità ai seguenti
criteri:
1) Titoli accademici e di studio: ﬁno ad un massimo
di punti 5;
2) Titoli di carriera intesa come esperienza di lavoro
maturata nel proﬁlo professionale di appartenenza: ﬁno
ad un massimo di punti 20;
3) Attività didattica: ﬁno ad un massimo di punti 5;
4) Attività formativa e di perfezionamento: ﬁno ad un
massimo di punti 10;
5) Situazione personale: ﬁno ad un massimo di punti
10.
Per quanto riguarda la situazione personale: saranno
considerate situazioni quali: residenza in uno dei comuni
della provincia di Siena; ricongiunzione del nucleo
familiare; numero ed età dei ﬁgli; presenza di familiari
che necessitino di assistenza con riconoscimento di
handicap grave (legge 104/92) nonché le informazioni
contenute nel foglio notizie.
La prova colloquio è ﬁnalizzata a valutare il
patrimonio di conoscenze applicate e la capacità di
soluzione di problemi operativi in relazione alle esigenze
dell’Azienda nonché la speciﬁca motivazione a lavorare
presso l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese.
Il superamento della prova colloquio è subordinato al
raggiungimento di una valutazione di sufﬁcienza espressa
in termini numerici di almeno 21/30.
La data e la sede della prova colloquio saranno le
seguenti: 24 GIUGNO 2014 - ORE 9,30 presso il Centro
Direzionale dell’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese - U.O.C. Formazione (Aula “B”) - in Strada delle
Scotte, n. 14 - 53100 Siena.
La presente comunicazione ha valore di notiﬁca a
tutti gli effetti per i candidati.
Al colloquio gli aspiranti dovranno presentarsi muniti
di documento di identità in corso di validità.
Il candidato che non si presenti a sostenere la prova
colloquio è escluso dalla procedura di mobilità.
Graduatoria
La Commissione predisporrà, sulla base dei punteggi
attribuiti e sul giudizio complessivo formulato, una
graduatoria. In caso di parità di punteggio, avrà la
precedenza il dipendente con maggiore anzianità di
servizio.
La graduatoria eventualmente costituita verrà
approvata con Deliberazione del Direttore Generale e
rimarrà valida solo per la copertura dei posti per i quali è
stata predisposta.
Il candidato dichiarato vincitore dovrà assumere
servizio alla data concordata tra l’Amministrazione
di provenienza e l’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese; il trasferimento è in ogni caso disposto previo
nullaosta/preavviso all’amministrazione di provenienza.
16
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
E’ facoltà dell’azienda Ospedaliera Universitaria
Senese acquisire preventivamente la documentazione di
rito onde accertare il possesso dei requisiti richiesti prima
dell’assunzione in sevizio.
L’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese si riserva
a suo insindacabile giudizio la facoltà di modiﬁcare
sospendere o revocare il presente bando, qualora
ricorrano motivi di pubblico interesse o disposizioni di
legge, senza che per gli aspiranti insorga alcuna pretesa
o diritto.
L’Azienda Ospedaliera si riserva, comunque, la
possibilità di non procedere alla copertura del posto,
mediante la presente procedura, qualora dall’esito della
valutazione dei candidati non si rilevi la professionalità, la
preparazione e l’esperienza necessarie per l’assolvimento
delle speciﬁche funzioni richieste dalla qualiﬁca da
ricoprire.
Per ogni ulteriore informazione gli aspiranti potranno
rivolgersi all’Ufﬁcio Gestione Trattamenti Giuridici Strada delle Scotte n. 14 - 53100 - Siena - Tel. 0577.585536
- 585538 - 0577.585546 nel seguente orario: dal lunedì
al venerdì dalle ore 9,00 alle ore 13,00, martedì e giovedì
anche dalle ore 15 alle 17.
Il presente avviso è consultabile e scaricabile sul sito
dell’AOUS all’indirizzo:
www.ao-siena.toscana.it (alla voce: concorsi pubblici
e selezioni per incarichi).
Il Direttore Generale
Pierluigi Tosi
SEGUONO ALLEGATI
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Al Direttore Generale
Azienda Ospedaliera Universitaria Senese
Strada delle Scotte, n.14
53100 Siena
Il sottoscritto/a____________________________________________________________________
chiede di essere ammesso a partecipare all’Avviso di mobilità volontaria regionale e interregionale,
compartimentale ed intercompartimentale, per la copertura a tempo indeterminato di n. 1 posto di
Collaboratore Amministrativo Professionale, Cat. D o qualifica equipollente, riservato esclusivamente alle persone disabili di cui all’art. 1 della L. 68/99 che sono state assunte presso una Pubblica Amministrazione ai sensi della predetta legge, con esclusione delle persone non vedenti o sordomute, in relazione alle mansioni proprie del posto da ricoprire presso l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese, come da Avviso pubblicato sul BURT n.________del ______________.
A tal fine, ai sensi dell’artt. 46 e 47 del DPR 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può
andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art. 76 DPR 445/2000), dichiara:
1 Essere
nato
a
_______________________________________
il
________________________;
2 Di essere residente in Via ___________________________________________
n._________ località _________________________________________ Prov. _______
Cap_______________;
3 Di essere in possesso della cittadinanza________________________________;
1 Di appartenere alla categoria ______________________________ delle persone disabili
previste
dall’art. 1 comma 1 della L. 68/99 (con esclusione delle persone non vedenti o sordomute);
2 Di essere stato assunto, ai sensi della L. 68/99, in data ________________ presso Azienda o
Ente _______________________________________________________ e di aver superato il periodo di prova;
3 Di essere attualmente dipendente con rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato
e a tempo __________________________ (indicare se a tempo pieno o part-time) presso la
seguente
Azienda o Ente ________________________________, dal ________________ ad oggi, con
sede di lavoro presso ________________________________________;
4 Di essere attualmente inquadrato nella categoria/livello ______________ posizione economica ________________ del CCNL del comparto ____________________, nel profilo
professionale
___________________________________ a decorre dal _________________ (indicare la
data di decorrenza nel profilo professionale);
5 Di prestare servizio presso il Presidio/U.O. _________________________________
__________________________________________________________________________
____;
6 Di voler partecipare alla presente procedura di mobilità per i seguenti motivi:
__________________________________________________________________________
____________________
______________________________________________________________________________;
17
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
18
7 Di avere bisogno – ai fini dello svolgimento della procedura e, in particolare nel caso di
svolgimento del colloquio - dei seguenti ausili, ai sensi dell’art. 20 della L. 104/92
__________________________________________________________________________
____;
4
Di essere disposto a prestare la propria attività presso la sede di lavoro prevista dal presente
Avviso e di accettare le condizioni in esso contenute;
5 Che le dichiarazioni rese sono documentabili;
Chiede che ogni comunicazione inerente l’Avviso di mobilità venga inviata al seguente indirizzo:
Via ______________________________________________________ n. ____________ località
Prov.
________
Cap
_______________
recapiti
telefonici
_____________________________________
Il sottoscritto allega alla domanda ESCLUSIVAMENTE il foglio notizie ed il curriculum formativo
professionale formulati come dichiarazione sostitutiva di certificazione e di atto di notorietà e fotocopia fronte retro di un valido documento di identità personale.
Il sottoscritto autorizza l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese al trattamento di tutti i dati personali forniti con la presente istanza e formati successivamente nell’ambito dello svolgimento della
procedura ai sensi del D.Lgs.vo 196/2003.
Luogo e data _____________________
____________________
FIRMA
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
SCHEMA DI
Curriculum formativo e professionale
redatto ai sensi degli Artt. 46 e 47 DPR 445/2000
(dichiarazione sostitutiva di certificazione - dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà)
Il
sottoscritto/a
_________________________________
codice
fiscale
___________________________
Residente in _______________________________________________
Provincia di
____________ Via/Piazza ______________________________________________________
CAP_________________
ai sensi dell’art.46 e 47 del DPR 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può andare
incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art.76 DPR 445/2000), dichiara i seguenti
stati, fatti e qualità personali:
Titoli accademici e di studio:
Per ogni titolo precisare:
-Ente che ha rilasciato il titolo
- la durata del corso
- la data di conseguimento
- la votazione riportata.
Titoli di carriera intesa come esperienza di lavoro maturata nel profilo professionale di
appartenenza
Per ogni servizio precisare:
- Ente presso il quale il servizio è stato prestato (nominativo, struttura privata accreditata/convenzionata o meno ...);
- Natura giuridica del rapporto di lavoro (contratto subordinato a tempo indeterminato/determinato;
contratto di collaborazione; consulenza .....ecc.);
- Qualifica rivestita;
- Tipologia del rapporto di lavoro (tempo pieno - parziale, con l’indicazione del numero di ore svolte alla settimana, ... ecc.);
- Data di inizio e data di fine del rapporto di lavoro;
- Indicazione di eventuali interruzioni del rapporto di lavoro (aspettativa senza assegni, sospensione
cautelare ...ecc.);
N.B. Nella certificazione relativa ai servizi, se il servizio è stato prestato presso il SSN, deve essere
attestato se ricorrano o meno le condizioni di cui all’ultimo comma dell’articolo 46, del D.P.R. n°
761/79, in presenza delle quali il punteggio deve essere ridotto. In caso positivo l’attestazione deve
precisare la misura della riduzione del punteggio.
19
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Attività didattica
Per ogni docenza indicare:
- Ente presso cui sono state effettuate;
- Periodo, n. ore, oggetto
Attività formativa e di perfezionamento:
Per ogni Corso di formazione frequentato indicare:
- Oggetto;
- la data e il luogo di svolgimento;
- l’Ente organizzatore;
- l’eventuale esame finale;
- crediti formativi attribuiti
Allegare in originale o in copia conforme all’originale eventuali pubblicazioni
Situazione personale:
Indicare il possesso di una o più dei delle seguenti condizioni: residenza in uno dei comuni
della provincia di Siena; ricongiunzione del nucleo familiare; numero ed età dei figli; presenza di
familiari che necessitino di assistenza con riconoscimento di handicap grave (legge 104/92)
Dichiaro inoltre che le fotocopie allegate sono conformi agli originali in mio possesso e che quanto
dichiarato nella domanda e nei documenti ad essa allegati corrisponde al vero.
Si allega fotocopia fronte retro di un valido documento di identità
Luogo e data____________________
FIRMA_________________________
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
FOGLIO NOTIZIE PER LA PROCEDURA DI MOBILITA’
Il sottoscritto:
Cognome…………………..…………………………….Nome………………………………….……………..
Luogo di nascita……………………………………….. Data di nascita ……………/…………../………...
Residente a …………………………. CAP …………. In Via ……………………………………….. n. …...
Domiciliato a ……………………….. CAP ………….. in Via ………………………………………. n. …...
Telefono ……………………………………………. E-mail …………………………………………………..
ai sensi degli artt. 46 e 47 D.P.R. 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui
può andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art. 76 D.P.R.
445/2000), dichiara quanto segue:
Azienda o Ente di provenienza ……………………………………………………………………………….
Profilo Professionale …………………………………………………………………………………………...
Categoria – Fascia economica – Settore….…………………………………………………………………
Data di assunzione (a tempo indeterminato) ………………………………………………………………
Sede di lavoro attuale (presidio/U.O.) ………………………………………………………………………
Rapporto di lavoro Part-Time SI
(dal ……………………..)
NO
Tipologia orario …………………………………………………………………………………………………
Titolo di Studio/specializzazione ……………………………………………………………………………
1) Superamento periodo di prova
SI
NO
(data superamento stimata ……….)
2) Riepilogo delle assenze a vario titolo (escluse le ferie) negli ultimi 3 anni ….........……………..
……………………………………………………………………………………………………………………….
3) Ferie residue alla data attuale ……………………………………………………………………………
4) Procedimenti disciplinari …………………………………………… Esito ………………………………
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
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5) Idoneità alla mansione: SI
SI, con limitazioni
___________________________
specificare
___________________________________________________________________________________
NO, temporanea
re____________________________
specifica-
_________________________________________________________________________________
___
NO, permanente
6) Attività ex L. 266/91 ……………………………………………………………………………...................
(attività di volontariato, protezione civile, etc. ….)
7) Appartenenza a categorie protette: SI
(specificare ……………………..)
NO
8) Procedimenti penali in corso ………………………………………………………………………………
9) Condanne penali riportate ……………………………………………………………………….…………
10) Godimento benefici art. 33 L. 104/92 ……………………………………………………………………
11)Godimento benefici art. 79 D. Lgs. 267/2000 ……………………………………………………………
(componenti dei consigli comunali, provinciali, metropolitani, circoscrizionali, delle comunità montane, etc.)
12) Incarichi istituzionali (con aspettativa per funzioni pubbl. elettive)……………….……………………
13) Incarichi sindacali (con aspettativa/distacco sindacale)…………..……………………………………
14) Contenzioso in atto inerente provvedimenti di inquadramento……………………………….…..
………………………………………………………………………………………………………………………
15) Accertamento sanitario in corso …………………………………………………………………………
N.B. : Tutti i campi devono essere compilati, anche in caso di risposta negativa.
Il sottoscritto autorizza l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese al trattamento di tutti i dati personali forniti con
la presente istanza e formati successivamente nell’ambito dello svolgimento della procedura e nell’eventuale instaurazione del rapporto di lavoro, per le finalità inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
……………………………………………….
(data)
………………………………………………….
(firma leggibile)
(allegare copia documento di identità)
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
AZIENDA OSPEDALIERA UNIVERSITARIA
SENESE - SIENA
Avviso di mobilità volontaria regionale compartimentale per la copertura di n. 1 posto di C.P.S. Tecnico
Sanitario di Radiologia Medica - cat. D.
In esecuzione della Deliberazione del Direttore
Generale dell’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese
n. 188 del 03.04.2014, esecutiva ai sensi di legge e nel
rispetto del Regolamento Aziendale per la disciplina
dei criteri per la mobilità volontaria in entrata del
personale ruolo sanitario e degli operatori socio sanitari
del comparto del SSN, approvato con Deliberazione
DG n. 389 del 10.09.2010, è indetto avviso di mobilità
volontaria regionale compartimentale per la copertura
a tempo indeterminato, mediante trasferimento, di n. 1
posto di Collaboratore Professionale Sanitario - Tecnico
Sanitario di Radiologia Medica Cat. D presso questa
Azienda Ospedaliera Universitaria Senese ai sensi
dell’art. 19 del CCNL integrativo 98/2001.
La sede di lavoro è presso l’Azienda Ospedaliera
Universitaria Senese S. Maria alle Scotte, con sede in
Viale Bracci - Siena.
Requisiti di ammissione
Per l’ammissione alla procedura di mobilità è richiesto
il possesso dei seguenti requisiti:
A) essere dipendente in servizio a tempo indeterminato
(con superamento del periodo di prova) presso aziende
o enti del SSN, di cui all’art.10 del CCNQ per la
deﬁnizione dei comparti di contrattazione stipulato in
data 11.06.2007, della Regione Toscana;
B) inquadramento nella stessa categoria e proﬁlo
professionale del posto da coprire con la procedura di
mobilità (Collaboratore Professionale Sanitario - Tecnico
Sanitario di Radiologia Medica Cat. D;
C) non aver subito sanzioni disciplinari superiori al
rimprovero verbale nell’ultimo biennio né avere in corso
procedimenti disciplinari;
D) avere la piena idoneità ﬁsica al posto da ricoprire
senza alcuna limitazione o prescrizione;
E) non avere subito, negli ultimi due anni antecedenti
alla data di pubblicazione dell’Avviso di mobilità,
valutazioni negative.
I suddetti requisiti devono essere posseduti, a pena di
esclusione, sia alla data di scadenza del termine stabilito
per la presentazione delle domande di partecipazione
all’avviso che alla data del successivo ed effettivo
trasferimento.
Il mancato possesso dei requisiti di cui sopra comporta
l’esclusione dalla partecipazione alla procedura, ovvero,
nel caso di carenza riscontrata all’atto del trasferimento,
la decadenza dal diritto al trasferimento.
Caratteristiche del posto da ricoprire
E’ necessario che il tecnico sia in possesso delle
seguenti conoscenze /esperienze speciﬁche:
23
- attività presso radiologia dedicata al pronto soccorso
(DEA) ed in particolare:
- competenze/esperienze speciﬁche di neuroradiologia
- competenza/esperienza TC total body
- sala operatoria
- radiologia tradizionale compresi esami al letto del
paziente
- competenze/esperienze in medicina nucleare, radioterapia, sezioni angiograﬁche.
Presentazione della domanda
La domanda di partecipazione all’avviso di mobilità,
debitamente sottoscritta (pena esclusione), deve essere
redatta in carta semplice nella forma di dichiarazione
sostitutiva ai sensi della normativa vigente, nella
consapevolezza delle sanzioni penali in caso di false
dichiarazioni ex art. 76 del D.P.R. 445/2000, e secondo
lo schema allegato.
In applicazione delle modiﬁche previste dall’art. 15
c. 1 L. 183/2011 alla disciplina dei certiﬁcati e delle
dichiarazioni sostitutive di cui al D.P.R. 445/2000, le
amministrazioni, a decorrere dal 1.1.2012 non possono
più richiedere né accettare certiﬁcati, che dovranno
essere sempre sostituiti dalle dichiarazioni sostitutive di
certiﬁcazione o dell’atto di notorietà.
La domanda di partecipazione alla procedura di
mobilità, pertanto, dovrà essere corredata ESCLUSIVAMENTE da:
1) il foglio notizie per la procedura di mobilità di cui
all’allegato;
2) un curriculum professionale e formativo datato e
ﬁrmato, redatto secondo lo schema di cui all’allegato in
forma di dichiarazione sostitutiva di certiﬁcazione e/o
dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà ai sensi degli
art. 46 e 47 del DPR 445/2000 e secondo le modalità di
rilascio di dichiarazioni sostitutive indicate nel presente
avviso di mobilità;
3) pubblicazioni in originale o copia conforme
all’originale;
4) fotocopia fronte retro di un documento di identità in
corso di validità, ai ﬁni della validità delle dichiarazioni
sostitutive.
Le domande di partecipazione alla procedura di
mobilità devono essere indirizzate al Direttore Generale
dell’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese, Strada
delle Scotte n.14, 53100 - Siena.
La domanda dovrà PERVENIRE con una delle
seguenti modalità:
- a mezzo raccomandata del servizio postale;
- mediante agenzia di recapito autorizzata;
- mediante consegna a mano della domanda all’Ufﬁcio
Protocollo dell’Azienda (entro le ore 12,00);
mediante Posta Elettronica Certiﬁcata (PEC)
all’indirizzo: [email protected] secondo
quanto previsto dall’art. 65 del D.Lgs. 82/2005 e s.m.i.; la
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
spedizione deve essere effettuata da una casella di posta
elettronica certiﬁcata; la validità dell’invio è subordinata
all’utilizzo da parte dei candidati di casella di posta
elettronica certiﬁcata PERSONALE; nell’oggetto della
mail deve essere riportata la dicitura (“DOMANDA
AVVISO DI MOBILITA’ “CPS TSRM”); la tecnologia
della PEC consente di certiﬁcare data e ora dell’invio e
della ricezione delle comunicazioni;
entro e non oltre il giorno _____ (15° giorno
successivo alla data di pubblicazione del presente bando
sul Bollettino Ufﬁciale della Regione Toscana). Qualora
detto giorno sia festivo il termine sarà prorogato al primo
giorno successivo non festivo. Il termine ﬁssato per la
presentazione delle domande e dei documenti ad esse
correlati è perentorio.
A tal ﬁne fa fede il timbro dell’Ufﬁcio Protocollo
di questa Azienda. Il recapito della domanda rimane ad
esclusivo rischio del mittente ove, per qualsiasi motivo,
essa non giunga a destinazione in tempo utile.
L’amministrazione non assume alcuna responsabilità
per la dispersione di comunicazioni dipendente
da inesatta indicazione del recapito da parte del
candidato o da mancata o tardiva comunicazione di
variazione dell’indirizzo indicato nella domanda, né da
eventuali disguidi postali o telegraﬁci non imputabili
all’Amministrazione stessa.
Dichiarazioni sostitutive contenute nel curriculum e
nel foglio notizie
Le dichiarazioni sostitutive di cui al DPR 445/2000
devono contenere, a pena di non valutazione, tutte le
informazioni atte a consentire una corretta/esaustiva
valutazione delle attestazioni in essa presenti.
La dichiarazione sostitutiva dell’atto di notorietà, a
pena di non validità, deve essere presentata unitamente
a copia fotostatica (fronte e retro) di un documento di
identità in corso di validità del dichiarante.
Tali dichiarazioni devono essere rilasciate una
sola volta nell’ambito del curriculum professionale e
formativo, formulato come dichiarazione sostitutiva di
certiﬁcazione e di atto di notorietà e corredato da fotocopia
fronte retro di un valido documento di identità, come da
schema allegato, senza ripetizione in altri documenti,
essendo inutile dichiarare le medesime attività più volte
in documenti diversi.
La dichiarazione concernente i SERVIZI PRESTATI
inserita nel curriculum deve contenere i rapporti di lavoro
di tipo subordinato a tempo determinato/indeterminato e,
per ciascuno di essi, deve contenere:
1) l’esatta indicazione dell’Ente presso il quale il
servizio è stato prestato;
2) la natura giuridica del rapporto di lavoro
(contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato/
determinato);
3) la qualiﬁca rivestita;
4) la tipologia del rapporto di lavoro (tempo pieno -
parziale, con l’indicazione del numero di ore svolte alla
settimana, ... ecc.);
5) la data di inizio e ﬁne del rapporto di lavoro;
6) l’indicazione di eventuali interruzioni del rapporto
di lavoro (aspettativa senza assegni, sospensione cautelare
... ecc.);
7) tutto ciò che si renda necessario, nel caso
concreto, per valutare correttamente il servizio stesso: in
particolare, per le dichiarazioni relative ai servizi prestati
presso Case di Cura è necessario che il candidato indichi
con chiarezza se la Struttura è o meno convenzionata o
accreditata con il SSN.
Nella dichiarazione relativa ai servizi, se il servizio
è stato prestato presso il SSN, deve essere attestato se
ricorrano o meno le condizioni di cui all’ultimo comma
dell’articolo 46, del D.P.R. n° 761/79, in presenza delle
quali il punteggio deve essere ridotto. In caso positivo
l’attestazione deve precisare la misura della riduzione del
punteggio.
Per i TITOLI DI STUDIO UNIVERSITARI, deve
essere indicato l’Ente che ha rilasciato il titolo, la durata
del corso, la data di conseguimento e la votazione
riportata.
Le PUBBLICAZIONI devono essere obbligatoriamente allegate per la valutazione; devono essere edite
a stampa e sono valutate solo se presentate in originale,
in copia autenticata ovvero in copia dichiarata conforme
all’originale (con le modalità di cui agli artt. 19 e 47 DPR
445/2000).
Nella parte relativa al CURRICULUM devono essere
inseriti tirocini, contratti libero professionali, contratti di
collaborazione coordinata e continuativa, altre attività,
indicando:
- Ente presso il quale il servizio è stato prestato;
- Natura giuridica del rapporto (tirocinio, contratto di
collaborazione, contratto libero-professionale, contratto
occasionale, altre attività);
- Qualiﬁca rivestita;
- Indicazione del numero di ore svolte alla settimana;
- Data di inizio e data di ﬁne del rapporto di lavoro.
Per le DOCENZE, deve essere indicato l’Ente presso
cui sono state effettuate, il periodo, le ore e l’oggetto.
Per i CORSI DI FORMAZIONE e DI AGGIORNAMENTO deve essere indicato l’oggetto, la data ed il
luogo di svolgimento, l’Ente organizzatore, l’eventuale
esame ﬁnale, la durata.
Non saranno prese in considerazione dichiarazioni
generiche o incomplete. L’interessato è tenuto a speciﬁcare
con esattezza tutti gli elementi e i dati necessari per una
corretta valutazione.
Trattamento dei dati
Ai sensi dell’art. 13 - comma 1 - del decreto
legislativo 30 giugno 2003 n. 196, i dati personali
forniti dall’interessato saranno raccolti presso l’Azienda
Ospedaliera Universitaria Senese per le ﬁnalità di gestione
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
dell’avviso in esame e saranno trattati presso una banca
dati automatizzata anche successivamente all’eventuale
assunzione, per ﬁnalità inerenti la gestione del rapporto
di lavoro.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai ﬁni
della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena
l’esclusione dall’avviso.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate alle amministrazioni pubbliche direttamente
interessate allo svolgimento dell’avviso o alla posizione
giuridico-economica del candidato.
L’interessato gode dei diritti di cui all’art. 7 del citato
decreto legislativo 196/2003 tra i quali ﬁgura il diritto
di accesso ai dati che lo riguardano, nonché alcuni
diritti complementari tra cui il diritto di far rettiﬁcare,
aggiornare e completare i dati erronei, incompleti o
raccolti in termini non conformi alla legge, nonché il
diritto di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi.
La presentazione delle domande di partecipazione
all’avviso da parte degli aspiranti implica il consenso
al trattamento dei propri dati personali, compresi i dati
sensibili, a cura del personale assegnato all’Ufﬁcio
preposto alla conservazione delle domande ed all’utilizzo
delle stesse per lo svolgimento della procedura selettiva.
Motivi di esclusione
L’ammissione alla procedura di mobilità e l’esclusione
dalla stessa sono disposte con provvedimento motivato
del Direttore U.O.C. Gestione del Personale.
Non saranno ammesse le domande di coloro che non
siano in possesso dei requisiti generali di ammissione
previsti .
E’ motivo di esclusione dalla procedura la presentazione di domande non sottoscritte dal candidato
o non correttamente compilate o prive in tutto o in
parte delle dichiarazioni obbligatorie di cui agli schemi
predisposti ed al foglio notizie, ove non surrogate da
apposita documentazione allegata.
Verranno inoltre escluse le domande inviate oltre il
termine di scadenza ﬁssato dall’avviso. L’esclusione
verrà notiﬁcata agli interessati nei termini stabiliti per
l’espletamento della prova
colloquio. Le domande di mobilità pervenute al
di fuori del periodo di pubblicazione degli avvisi non
verranno prese in considerazione.
Valutazione dei candidati
I candidati ammessi saranno valutati da un’apposita
Commissione costituita: da un Presidente (nella persona
del Direttore Sanitario o suo delegato), da due componenti
(di cui uno nella persona del Responsabile della U.O.P.
Diagnostica per Immagini e l’altro appartenente al proﬁlo
di CPS TRSM o CPS TSRM Esperto) ed un segretario.
Si procederà alla valutazione dei candidati ammessi
attraverso l’esame del curriculum e della situazione
personale e l’espletamento di un colloquio tecnico motivazionale.
25
Valutazione e punteggi
La Commissione dispone complessivamente di 80
punti, ripartiti nei limiti massimi sotto indicati:
- 50 punti per il curriculum formativo e professionale
e la situazione familiare.
- 30 punti per il colloquio (sufﬁcienza 21/30).
L’esame comparato del curriculum formativo e
professionale e l’esame delle informazioni contenute nel
foglio notizie verrà effettuato in conformità ai seguenti
criteri:
1) Titoli accademici e di studio: ﬁno ad un massimo
di punti 5;
2) Titoli di carriera intesa come esperienza di lavoro
maturata nel proﬁlo professionale di appartenenza: ﬁno
ad un massimo di punti 20;
3) Attività didattica: ﬁno ad un massimo di punti 5;
4) Attività formativa e di perfezionamento: ﬁno ad un
massimo di punti 10;
5) Situazione personale: ﬁno ad un massimo di punti
10.
Per quanto riguarda la situazione personale: saranno
considerate documentate situazioni quali: residenza in
uno dei comuni della provincia di Siena; ricongiunzione
del nucleo familiare; numero ed età dei ﬁgli; presenza di
familiari che necessitino di assistenza con riconoscimento
di handicap grave (legge 104/92) nonché le informazioni
contenute nel foglio notizie.
La prova colloquio è ﬁnalizzata a valutare il
patrimonio di conoscenze applicate e la capacità di
soluzione di problemi operativi in relazione alle esigenze
dell’Azienda nonché la speciﬁca motivazione a lavorare
presso l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese.
Il superamento della prova colloquio è subordinato al
raggiungimento di una valutazione di sufﬁcienza espressa
in termini numerici di almeno 21/30.
La data e la sede della prova colloquio saranno le
seguenti: 12 GIUGNO 2014 - ORE 8,30 presso il Centro
Direzionale dell’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese - U.O.C. Formazione (Aula “B”) - in Strada delle
Scotte, n. 14 - 53100 Siena.
La presente comunicazione ha valore di notiﬁca a
tutti gli effetti per i candidati.
Al colloquio gli aspiranti dovranno presentarsi muniti
di documento di identità in corso di validità.
Il candidato che non si presenti a sostenere la prova
colloquio è escluso dalla procedura di mobilità.
Graduatoria
La Commissione predisporrà, sulla base dei punteggi
e sul giudizio complessivo formulato, una graduatoria.
In caso di parità di punteggio, avrà la precedenza il
dipendente con maggiore anzianità di servizio.
La graduatoria eventualmente costituita verrà
approvata con Deliberazione del Direttore Generale e
rimarrà valida solo per la copertura del posto per il quale
è stata predisposta.
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Il candidato dichiarato vincitore dovrà assumere
servizio alla data concordata tra l’Amministrazione
di provenienza e l’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese; il trasferimento è in ogni caso disposto previo
nullaosta/preavviso all’amministrazione di provenienza.
E’ facoltà dell’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese acquisire preventivamente la documentazione di
rito onde accertare il possesso dei requisiti richiesti prima
dell’assunzione in servizio.
L’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese si riserva
a suo insindacabile giudizio la facoltà di modiﬁcare
sospendere o revocare il presente bando, qualora
ricorrano motivi di pubblico interesse o disposizioni di
legge, senza che per gli aspiranti insorga alcuna pretesa
o diritto.
L’Azienda Ospedaliera si riserva, comunque, la
possibilità di non procedere alla copertura del posto,
mediante la presente procedura, qualora dall’esito della
valutazione dei candidati non si rilevi la professionalità, la
preparazione e l’esperienza necessarie per l’assolvimento
delle speciﬁche funzioni richieste dalla qualiﬁca da
ricoprire.
Per ogni ulteriore informazione gli aspiranti
potranno rivolgersi all’Ufﬁcio Gestione Trattamenti
Giuridici - Strada delle Scotte n. 14 - 53100 - Siena - Tel.
0577.585536 - 0577.585538 - 0577.585546 al seguente
orario: dal lunedì al venerdì dalle ore 9,00 alle ore 13,00,
martedì e giovedì anche dalle ore 15 alle 17.
Il presente avviso è consultabile e scaricabile sul sito
dell’AOUS www.ao-siena.toscana.it alla voce (concorsi
pubblici e selezioni per incarichi).
Il Direttore Generale
Pierluigi Tosi
SEGUONO ALLEGATI
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Al Direttore Generale
Azienda Ospedaliera Universitaria Senese
Strada delle Scotte, n.14
53100 Siena
Il sottoscritto/a____________________________________________________________________
chiede di essere ammesso a partecipare all’Avviso di mobilità volontaria regionale compartimentale per la
copertura a tempo indeterminato di n. 1 posto di Collaboratore Professionale Sanitario - Tecnico Sanitario di
Radiologia Medica, Cat. D, presso l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese, come da Avviso pubblicato
sul BURT n.________del ______________.
A tal fine, ai sensi dell’artt. 46 e 47 del DPR 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art. 76 DPR 445/2000), dichiara:
1 Di essere dipendente in servizio a tempo indeterminato presso Azienda o Ente del SSN
______________________________________________________ dal ____________________ nel
profilo di _________________________, cat. _________;
2 Di aver superato il periodo di prova;
3 Di essere in possesso di Laurea in ____________________ conseguito presso
______________________ in data ____________ con votazione ______________;
4 Di avere la piena idoneità fisica al posto da ricoprire senza alcuna limitazione o prescrizione;
5 Di non avere subito, negli ultimi due anni antecedenti alla data di pubblicazione dell’Avviso di mobilità, valutazioni negative.
6 Di non aver subito sanzioni disciplinari superiori al rimprovero verbale nell'ultimo biennio né di avere in corso procedimenti disciplinari;
7 Di non aver riportato condanne penali / di aver riportato le seguenti condanne penali:
______________________________________________________________________________;
8 Di non essere a conoscenza di essere sottoposto a procedimenti penali / di essere sottoposto ai seguenti procedimenti penali______________________________________________________;
9 Di essere disposto a prestare la propria attività presso la sede di lavoro prevista dal presente Avviso e
di accettare le condizioni in esso contenute;
10 Che le dichiarazioni rese sono documentabili.
Chiede che ogni comunicazione inerente l’Avviso di mobilità venga inviata al seguente indirizzo:
Via____________________________________n.________ località________________ Prov.________ Cap
___________ recapiti telefonici ______________________________________________________
Il sottoscritto allega alla domanda ESCLUSIVAMENTE il foglio notizie ed il curriculum formativo professionale formulati come dichiarazione sostitutiva di certificazione e di atto di notorietà e fotocopia fronte retro
di un valido documento di identità personale.
Il sottoscritto autorizza l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese al trattamento di tutti i dati personali forniti con la presente istanza e formati successivamente nell’ambito dello svolgimento della procedura ai sensi
del D.Lgs.vo 196/2003.
Luogo e data__________________
FIRMA_______________
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
SCHEMA DI
Curriculum formativo e professionale
redatto ai sensi degli Artt. 46 e 47 DPR 445/2000
(dichiarazione sostitutiva di certificazione - dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà)
Il
sottoscritto/a
_________________________________
codice
fiscale
___________________________
Residente in _______________________________________________ Provincia di ____________
Via/Piazza
______________________________________________________
CAP_________________
ai sensi dell’art.46 e 47 del DPR 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può andare
incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art.76 DPR 445/2000), dichiara i seguenti
stati, fatti e qualità personali:
Titoli accademici e di studio:
Per ogni titolo precisare:
-Ente che ha rilasciato il titolo
- la durata del corso
- la data di conseguimento
- la votazione riportata.
Titoli di carriera intesa come esperienza di lavoro maturata nel profilo professionale di
appartenenza
Per ogni servizio precisare:
- Ente presso il quale il servizio è stato prestato (nominativo, struttura privata accreditata/convenzionata o meno ...);
- Natura giuridica del rapporto di lavoro (contratto subordinato a tempo indeterminato/determinato;
contratto di collaborazione; consulenza .....ecc.);
- Qualifica rivestita;
- Tipologia del rapporto di lavoro (tempo pieno - parziale, con l’indicazione del numero di ore svolte alla settimana, ... ecc.);
- Data di inizio e data di fine del rapporto di lavoro;
- Indicazione di eventuali interruzioni del rapporto di lavoro (aspettativa senza assegni, sospensione
cautelare ...ecc.);
N.B. Nella certificazione relativa ai servizi, se il servizio è stato prestato presso il SSN, deve essere
attestato se ricorrano o meno le condizioni di cui all’ultimo comma dell’articolo 46, del D.P.R. n°
761/79, in presenza delle quali il punteggio deve essere ridotto. In caso positivo l’attestazione deve
precisare la misura della riduzione del punteggio.
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Attività didattica
Per ogni docenza indicare:
- Ente presso cui sono state effettuate;
- Periodo, n. ore, oggetto
Attività formativa e di perfezionamento:
Per ogni Corso di formazione frequentato indicare:
- Oggetto;
- la data e il luogo di svolgimento;
- l’Ente organizzatore;
- l’eventuale esame finale;
- crediti formativi attribuiti
Allegare in originale o in copia conforme all’originale eventuali pubblicazioni
Situazione personale:
Indicare il possesso di una o più dei delle seguenti condizioni: residenza in uno dei comuni
della provincia di Siena; ricongiunzione del nucleo familiare; numero ed età dei figli; presenza di
familiari che necessitino di assistenza con riconoscimento di handicap grave (legge 104/92)
Dichiaro inoltre che le fotocopie allegate sono conformi agli originali in mio possesso e che quanto
dichiarato nella domanda e nei documenti ad essa allegati corrisponde al vero.
Si allega fotocopia fronte retro di un valido documento di identità
Luogo e data____________________
FIRMA_________________________
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
FOGLIO NOTIZIE PER LA PROCEDURA DI MOBILITA’
Il sottoscritto:
Cognome…………………..…………………………….Nome………………………………….……………..
Luogo di nascita……………………………………….. Data di nascita ……………/…………../………...
Residente a …………………………. CAP …………. In Via ……………………………………….. n. …...
Domiciliato a ……………………….. CAP ………….. in Via ………………………………………. n. …...
Telefono ……………………………………………. E-mail …………………………………………………..
ai sensi degli artt. 46 e 47 D.P.R. 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui
può andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art. 76 D.P.R.
445/2000), dichiara quanto segue:
Azienda o Ente di provenienza ……………………………………………………………………………….
Profilo Professionale …………………………………………………………………………………………...
Categoria - Fascia economica - Settore….…………………………………………………………………
(allegare stato di servizio con trattamento economico)
Data di assunzione (a tempo indeterminato) ………………………………………………………………
Sede di lavoro attuale (presidio/U.O.) ………………………………………………………………………
Rapporto di lavoro Part-Time SI (dal ……………………..) NO
Tipologia orario …………………………………………………………………………………………………
Titolo di Studio/specializzazione ……………………………………………………………………………
1) Superamento periodo di prova
SI NO (data superamento stimata ……….)
2) Riepilogo delle assenze a vario titolo (escluse le ferie) negli ultimi 3 anni ….........……………..
……………………………………………………………………………………………………………………….
3) Ferie residue alla data attuale ……………………………………………………………………………
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
4) Procedimenti disciplinari …………………………………………… Esito ………………………………
5) Idoneità alla mansione: SI
SI, con limitazioni
specificare ___________________________
___________________________________________________________________________________
NO, temporanea
specificare____________________________
_________________________________________________________________________________
___
NO, permanente
6) Attività ex L. 266/91 ……………………………………………………………………………...................
(attività di volontariato, protezione civile, etc. ….)
7) Appartenenza a categorie protette: SI (specificare ……………………..) NO
8) Procedimenti penali in corso ………………………………………………………………………………
9) Condanne penali riportate ……………………………………………………………………….…………
10) Godimento benefici art. 33 L. 104/92 ……………………………………………………………………
11)Godimento benefici art. 79 D. Lgs. 267/2000 ……………………………………………………………
(componenti dei consigli comunali, provinciali, metropolitani, circoscrizionali, delle comunità montane, etc.)
12) Incarichi istituzionali (con aspettativa per funzioni pubbl. elettive)……………….……………………
13) Incarichi sindacali (con aspettativa/distacco sindacale)…………..……………………………………
14) Contenzioso in atto inerente provvedimenti di inquadramento……………………………….…..
………………………………………………………………………………………………………………………
15) Accertamento sanitario in corso …………………………………………………………………………
N.B. : Tutti i campi devono essere compilati, anche in caso di risposta negativa.
Il sottoscritto autorizza l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese al trattamento di tutti i dati personali forniti con
la presente istanza e formati successivamente nell’ambito dello svolgimento della procedura e nell’eventuale instaurazione del rapporto di lavoro, per le finalità inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
……………………………………………….
(data)
………………………………………………….
(firma leggibile)
(allegare copia documento di identità)
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
AZIENDA OSPEDALIERA UNIVERSITARIA
SENESE - SIENA
Avviso di mobilità volontaria regionale ed
interregionale per la copertura di n. 1 posto di
Dirigente Medico disciplina: Malattie dell’apparato
respiratorio. Area medica e delle specialità mediche.
In esecuzione della Deliberazione del Direttore
Generale dell’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese
n. 172 del 27.03.2014, esecutiva ai sensi di legge, è indetto
Avviso di mobilità regionale ed interregionale per la
copertura a tempo indeterminato, mediante trasferimento,
di n. 1 posto di Dirigente Medico - disciplina Malattie
dell’Apparato Respiratorio - Area Medica e delle
Specialità Mediche, presso questa Azienda Ospedaliera
Universitaria Senese, ai sensi dell’art. 20 del CCNL
08.06.2000, da assegnare alla U.O.C. Fisiopatologia e
Riabilitazione Respiratoria afferente al Dipartimento
Cardio-Toraco-Vascolare.
La sede di lavoro è presso l’Azienda Ospedaliera
Universitaria Senese S. Maria alle Scotte, con sede in
Viale Bracci - Siena.
Requisiti di ammissione
Per l’ammissione alla procedura di mobilità è richiesto
il possesso dei seguenti requisiti:
A. essere dipendente in servizio a tempo indeterminato
(con superamento del periodo di prova) presso aziende
o enti del SSN, di cui all’art.10 del CCNQ per la
deﬁnizione dei comparti di contrattazione stipulato in
data 11.06.2007;
B. inquadramento come Dirigente Medico nello
stesso Ruolo, Area e Disciplina del posto da coprire con
la procedura di mobilità;
C. non avere subito negli ultimi due anni antecedenti
alla data di pubblicazione dell’Avviso di mobilità
valutazioni negative.
I suddetti requisiti devono essere posseduti, a pena di
esclusione, sia alla data di scadenza del termine stabilito
per la presentazione delle domande di partecipazione
all’avviso che alla data del successivo ed effettivo
trasferimento.
Il mancato possesso dei requisiti di cui sopra comporta
l’esclusione dalla partecipazione alla procedura, ovvero,
nel caso di carenza riscontrata all’atto del trasferimento,
la decadenza dal diritto al trasferimento.
Caratteristiche speciﬁche richieste per il posto da
ricoprire
- Piena autonomia nella gestione dei pazienti sottoposti
a ventilazione meccanica invasiva e non invasiva, nello
svezzamento dal ventilatore e nel management dei
pazienti tracheostomizzati;
- Capacità di eseguire toracentesi, posizionamento e
gestione dei drenaggi toracici;
- Esperienza nella esecuzione della broncoscopia
diagnostica e d’urgenza;
- Consolidata esperienza nell’esecuzione, interpretazione e refertazione dei test di funzionalità respiratoria
(spirometria, pletismograﬁa, test di provocazione bronchiale aspeciﬁca, diffusione alveolo-capillare, scambi
gassosi polmonari, test da sforzo cardio-respiratorio,
emogasanalisi);
- Capacità di gestione dei pazienti affetti da insufﬁcienza respiratoria cronica;
- Esperienza nella diagnosi e trattamento dei disturbi
respiratori sonno-correlati;
- Esperienza nell’esecuzione della riabilitazione
respiratoria nei pazienti affetti da patologie respiratorie
croniche.
Presentazione della domanda
La domanda di partecipazione all’avviso di mobilità,
debitamente sottoscritta (pena esclusione), deve essere
redatta in carta semplice nella forma di dichiarazione
sostitutiva ai sensi della normativa vigente, nella
consapevolezza delle sanzioni penali in caso di false
dichiarazioni ex art. 76 del D.P.R. 445/2000, e secondo
lo schema allegato.
In applicazione delle modiﬁche previste dall’art. 15
c. 1 L. 183/2011 alla disciplina dei certiﬁcati e delle
dichiarazioni sostitutive di cui al D.P.R. 445/2000, le
amministrazioni, a decorrere dal 1.1.2012 non possono
più richiedere né accettare certiﬁcati, che dovranno
essere sempre sostituiti dalle dichiarazioni sostitutive di
certiﬁcazione o dell’atto di notorietà.
La domanda di partecipazione alla procedura di
mobilità, pertanto, dovrà essere corredata ESCLUSIVAMENTE da:
1. il foglio notizie per la procedura di mobilità di cui
all’allegato;
2. un curriculum professionale e formativo datato e
ﬁrmato, redatto secondo lo schema di cui all’allegato in
forma di dichiarazione sostitutiva di certiﬁcazione e/o
dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà ai sensi degli
art. 46 e 47 del DPR 445/2000 e secondo le modalità di
rilascio di dichiarazioni sostitutive indicate nel presente
avviso di mobilità;
3. pubblicazioni in originale o copia conforme
all’originale;
4. fotocopia fronte retro di un documento di identità in
corso di validità, ai ﬁni della validità delle dichiarazioni
sostitutive dell’atto notorio.
La domanda di partecipazione alla procedura di
mobilità deve essere indirizzata al Direttore Generale
dell’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese, Strada
delle Scotte n. 14, 53100 - Siena.
La domanda dovrà PERVENIRE con una delle
seguenti modalità:
- a mezzo raccomandata del servizio postale;
- mediante agenzia di recapito autorizzata;
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
- mediante consegna a mano della domanda all’Ufﬁcio
Protocollo dell’Azienda (entro le ore 12,00);
- mediante Posta Elettronica Certiﬁcata (PEC)
all’indirizzo: [email protected], secondo
quanto previsto dall’art. 65 del D.Lgs. 82/2005 e s.m.i.; la
spedizione deve essere effettuata da una casella di posta
elettronica certiﬁcata; la validità dell’invio è subordinata
all’utilizzo da parte dei candidati di casella di posta
elettronica certiﬁcata PERSONALE; nell’oggetto della
mail deve essere riportata la dicitura (“DOMANDA
AVVISO DI MOBILITA’ “DIRIGENTE MEDICO
- DISCIPLINA: MALATTIE DELL’APPARATO
RESPIRATORIO”); la tecnologia della PEC consente
di certiﬁcare data e ora dell’invio e della ricezione delle
comunicazioni;
entro e non oltre il giorno ______ (15° giorno
successivo alla data di pubblicazione del presente bando
sul Bollettino Ufﬁciale della Regione Toscana). Qualora
detto giorno sia festivo il termine sarà prorogato al primo
giorno successivo non festivo. Il termine ﬁssato per la
presentazione delle domande e dei documenti ad esse
correlati è perentorio.
A tal ﬁne fa fede il timbro dell’Ufﬁcio Protocollo
di questa Azienda. Il recapito della domanda rimane ad
esclusivo rischio del mittente ove, per qualsiasi motivo,
essa non giunga a destinazione in tempo utile.
L’amministrazione non assume alcuna responsabilità
per la dispersione di comunicazioni dipendente da
inesatta indicazione del recapito da parte del candidato o da mancata o tardiva comunicazione di
variazione dell’indirizzo indicato nella domanda, né da
eventuali disguidi postali o telegraﬁci non imputabili
all’Amministrazione stessa.
Dichiarazioni sostitutive contenute nel curriculum e
nel foglio notizie
Le dichiarazioni sostitutive di cui al DPR 445/2000
devono contenere, a pena di non valutazione, tutte le
informazioni atte a consentire una corretta/esaustiva
valutazione delle attestazioni in essa presenti.
La dichiarazione sostitutiva dell’atto di notorietà, a
pena di non validità, deve essere presentata unitamente
a copia fotostatica (fronte e retro) di un documento di
identità in corso di validità del dichiarante.
Tali dichiarazioni devono essere rilasciate una
sola volta nell’ambito del curriculum professionale e
formativo, formulato come dichiarazione sostitutiva di
certiﬁcazione e di atto di notorietà e corredato da fotocopia
fronte retro di un valido documento di identità, come da
schema allegato, senza ripetizione in altri documenti,
essendo inutile dichiarare le medesime attività più volte
in documenti diversi.
La dichiarazione concernente i SERVIZI PRESTATI
inserita nel curriculum deve contenere i rapporti di lavoro
di tipo subordinato a tempo determinato/indeterminato e,
per ciascuno di essi, deve contenere:
33
1) l’esatta indicazione dell’Ente presso il quale il
servizio è stato prestato;
2) la natura giuridica del rapporto di lavoro (contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato/determinato);
3) la qualiﬁca rivestita;
4) la tipologia del rapporto di lavoro (tempo pieno parziale, con l’indicazione del numero di ore svolte alla
settimana, ... ecc.);
5) la data di inizio e ﬁne del rapporto di lavoro;
6) l’indicazione di eventuali interruzioni del rapporto
di lavoro (aspettativa senza assegni, sospensione cautelare
...ecc.);
7) tutto ciò che si renda necessario, nel caso concreto, per valutare correttamente il servizio stesso: in
particolare, per le dichiarazioni relative ai servizi prestati
presso Case di Cura è necessario che il Dirigente indichi
con chiarezza se la Struttura è o meno convenzionata o
accreditata con il SSN.
Nella dichiarazione relativa ai servizi, se il servizio
è stato prestato presso il SSN, deve essere attestato se
ricorrano o meno le condizioni di cui all’ultimo comma
dell’articolo 46, del D.P.R. n° 761/79, in presenza delle
quali il punteggio deve essere ridotto. In caso positivo
l’attestazione deve precisare la misura della riduzione del
punteggio.
Per i TITOLI DI STUDIO UNIVERSITARI, deve
essere indicato l’Ente che ha rilasciato il titolo, la durata
del corso, la data di conseguimento e la votazione
riportata.
Le PUBBLICAZIONI devono essere obbligatoriamente allegate per la valutazione; devono essere edite
a stampa e sono valutate solo se presentate in originale,
in copia autenticata ovvero in copia dichiarata conforme
all’originale (con le modalità di cui agli artt. 19 e 47 DPR
445/2000).
Nella parte relativa al CURRICULUM devono essere
inseriti tirocini, contratti libero professionali, contratti di
collaborazione coordinata e continuativa, altre attività,
indicando:
- Ente presso il quale il servizio è stato prestato;
- Natura giuridica del rapporto (tirocinio, contratto di
collaborazione, contratto libero-professionale, contratto
occasionale, altre attività);
- Qualiﬁca rivestita;
- Indicazione del numero di ore svolte alla settimana;
- Data di inizio e data di ﬁne del rapporto di lavoro.
Per le DOCENZE, deve essere indicato l’Ente presso
cui sono state effettuate, il periodo, le ore e l’oggetto.
Per i CORSI DI FORMAZIONE e DI AGGIORNAMENTO deve essere indicato l’oggetto, la data ed il
luogo di svolgimento, l’Ente organizzatore, l’eventuale
esame ﬁnale, la durata.
Non saranno prese in considerazione dichiarazioni
generiche o incomplete. L’interessato è tenuto a speciﬁcare
con esattezza tutti gli elementi e i dati necessari per una
corretta valutazione.
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Trattamento dei dati
Ai sensi dell’art. 13 - comma 1 - del decreto
legislativo 30 giugno 2003 n. 196, i dati personali
forniti dall’interessato saranno raccolti presso l’Azienda
Ospedaliera Universitaria Senese per le ﬁnalità di gestione
dell’avviso in esame e saranno trattati presso una banca
dati automatizzata anche successivamente all’eventuale
assunzione, per ﬁnalità inerenti la gestione del rapporto
di lavoro.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai ﬁni
della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena
l’esclusione dall’avviso.
Le medesime informazioni potranno essere
comunicate alle amministrazioni pubbliche direttamente
interessate allo svolgimento dell’avviso o alla posizione
giuridico-economica del candidato.
L’interessato gode dei diritti di cui all’art. 7 del citato
decreto legislativo 196/2003 tra i quali ﬁgura il diritto
di accesso ai dati che lo riguardano, nonché alcuni
diritti complementari tra cui il diritto di far rettiﬁcare,
aggiornare e completare i dati erronei, incompleti o
raccolti in termini non conformi alla legge, nonché il
diritto di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi.
La presentazione delle domande di partecipazione
all’avviso da parte degli aspiranti implica il consenso
al trattamento dei propri dati personali, compresi i dati
sensibili, a cura del personale assegnato all’Ufﬁcio
preposto alla conservazione delle domande ed all’utilizzo
delle stesse per lo svolgimento della procedura selettiva.
Motivi di esclusione
L’ammissione alla procedura di mobilità e l’esclusione
dalla stessa sono disposte con provvedimento motivato
del Direttore U.O.C. Gestione del Personale.
Non saranno ammesse le domande di coloro che non
siano in possesso dei requisiti generali di ammissione
previsti dal presente bando.
E’ motivo di esclusione dalla procedura la presentazione di domande non sottoscritte dal candidato o non
correttamente compilate o prive in tutto o in parte delle
dichiarazioni obbligatorie di cui agli schemi predisposti
ed al foglio notizie.
Verranno inoltre escluse le domande inviate oltre il
termine di scadenza ﬁssato dall’avviso.
L’esclusione verrà notiﬁcata agli interessati nei termini
previsti per l’espletamento della prova colloquio.
Valutazione dei candidati
I candidati ammessi saranno valutati da un’apposita
Commissione Tecnica costituita: da un Presidente
(designato dal Direttore Sanitario), dal Direttore del
Dipartimento Cardio-Toraco-Vascolare (o suo delegato),
dal Direttore della UOC Fisiopatologia e Riabilitazione
Respiratoria (o suo delegato). Le funzioni di segretario
saranno svolte da un dipendente appartenente al ruolo
amministrativo categoria C o D. Si procederà alla
valutazione dei candidati ammessi attraverso l’esame
comparato del curriculum formativo e professionale (in
analogia a quanto previsto dal D.P.R. 483 del 10.12.1997),
l’esame della situazione personale e l’espletamento di
una prova colloquio.
Valutazione e punteggi
La Commissione dispone complessivamente di 45
punti, ripartiti nei limiti massimi sotto indicati:
- 25 punti per il curriculum formativo e professionale
e la situazione personale;
- 20 punti per il colloquio.
L’esame comparato del curriculum formativo e
professionale (in analogia a quanto previsto dal D.P.R.
483 del 10.12.1997) e l’esame della situazione personale
verrà effettuato in conformità ai seguenti criteri:
2) Titoli di carriera: ﬁno ad un massimo di punti 10;
2) Titoli accademici e di studio: ﬁno ad un massimo
di punti 3;
3) Pubblicazioni e titoli scientiﬁci: ﬁno ad un massimo
di punti 3;
4) Curriculum formativo e professionale: ﬁno ad un
massimo di punti 4;
5) Situazione personale: ﬁno ad un massimo di punti
5.
Per quanto riguarda la situazione personale: saranno
considerate situazioni quali: residenza in uno dei comuni
della Provincia di Siena; ricongiunzione del nucleo
familiare; numero ed età dei ﬁgli; presenza di familiari
che necessitino di assistenza con riconoscimento di
handicap grave (legge 104/92) nonché le informazioni
contenute nel foglio notizie.
La prova colloquio è ﬁnalizzata ad accertare il
possesso delle competenze professionali acquisite
nell’arco dell’intera carriera in relazione alla speciﬁcità
dei posti da ricoprire nonché la speciﬁca motivazione
a lavorare presso l’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese.
Il superamento di ciascuna prova colloquio è
subordinato al raggiungimento di una valutazione di
sufﬁcienza espressa in termini numerici di almeno
14/20.
La data e la sede della prova colloquio saranno le
seguenti: 9 GIUGNO 2014 - ORE 10,00 presso il Centro
Direzionale dell’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese - U.O.C. Formazione (Aula “E”) - in Strada delle
Scotte, n. 14 - 53100 Siena.
La presente vale come notiﬁca ai candidati.
Al colloquio gli aspiranti dovranno presentarsi muniti
di documento di identità in corso di validità.
Il candidato che non si presenti a sostenere la prova
colloquio è escluso dalla procedura di mobilità.
Graduatoria
L’attribuzione del punteggio discenderà dalla
valutazione effettuata dalla Commissione Tecnica
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
sull’esame dei titoli e dalla motivazione complessiva
elaborata per ogni soggetto.
La graduatoria eventualmente costituita verrà
approvata con Deliberazione del Direttore Generale e
rimarrà valida solo per la copertura del posto per il quale
è stata predisposta.
I candidati dichiarati vincitori dovranno assumere
servizio alla data concordata tra l’Amministrazione
di provenienza e l’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese; il trasferimento è in ogni caso disposto previo
nullaosta/preavviso all’amministrazione di provenienza.
Al ﬁne di assicurare la stabilità delle unità operative
di assegnazione, il dipendente mobilitato non potrà
chiedere trasferimento presso altre aziende prima di due
anni di servizio effettivo.
E’ facoltà dell’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese acquisire preventivamente la documentazione di
rito onde accertare il possesso dei requisiti richiesti prima
dell’assunzione in servizio.
35
L’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese si riserva
a suo insindacabile giudizio la facoltà di modiﬁcare
sospendere o revocare il presente bando, qualora
ricorrano motivi di pubblico interesse o disposizioni di
legge, senza che per gli aspiranti insorga alcuna pretesa
o diritto.
Per ogni ulteriore informazione gli aspiranti potranno rivolgersi all’Ufﬁcio Gestione Trattamenti
Giuridici - Strada delle Scotte n. 14 - 53100 - Siena - Tel.
0577.585536 - 0577.585538 - 0577.585546 al seguente
orario: dal lunedì al venerdì dalle ore 9,00 alle ore 13,00,
martedì e giovedì anche dalle ore 15 alle 17.
Il presente avviso è consultabile e scaricabile sul sito
dell’AOUS www.ao-siena.toscana.it
Il Direttore Generale
Pierluigi Tosi
SEGUONO ALLEGATI
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
(segue schema esemplificativo della domanda di partecipazione)
Al Direttore Generale
Azienda Ospedaliera Universitaria Senese
Strada delle Scotte, n. 14
53100 Siena
Il sottoscritto/a ________________________________________________________________________
chiede di essere ammesso a partecipare all’Avviso di mobilità per titoli e colloquio
regionale/interregionale, per la copertura a tempo indeterminato di n. 1 posto di Dirigente Medico nella
disciplina di Malattie dell’Apparato Respiratorio - Area Medica e delle Specialità Mediche - presso
l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese, come da Avviso pubblicato sul BURT n. ________ del
______________.
A tal fine, ai sensi dell’artt. 46 e 47 del DPR 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può
andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art. 76 DPR 445/2000), dichiara:
x Essere nato a _____________________________________il ____________________;
x Di essere residente in Via __________________________________________ n. _________
località _________________________________________ Prov. _______ cap_______________;
x Di essere in possesso della cittadinanza________________________________;
x Di essere dipendente in servizio a tempo indeterminato presso Azienda o Ente del SSN
______________________________________________________ dal ____________________;
x Di essere inquadrato nel profilo di _____________________ ruolo __________________ area
______________________________________ disciplina _______________________________;
x Di non aver subito negli ultimi due anni antecedenti alla data di pubblicazione dell’Avviso di
mobilità valutazioni negative;
x Di essere disposto a prestare la propria attività presso la sede di lavoro prevista dal presente
Avviso e di accettare le condizioni in esso contenute;
x Che le dichiarazioni rese sono documentabili;
Chiede che ogni comunicazione inerente l’Avviso di mobilità venga inviata al seguente indirizzo:
Via____________________________________n.________ località________________ Prov.________
Cap ___________ recapiti telefonici ______________________________________________________
Il sottoscritto allega alla domanda ESCLUSIVAMENTE il foglio notizie ed il curriculum formativo
professionale formulati come dichiarazione sostitutiva di certificazione e di atto di notorietà e fotocopia
fronte retro di un valido documento di identità personale.
Il sottoscritto autorizza l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese al trattamento di tutti i dati personali
forniti con la presente istanza e formati successivamente nell’ambito dello svolgimento della procedura ai
sensi del D.Lgs.vo 196/2003.
Luogo e data__________________
FIRMA_______________
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
SCHEMA DI
Curriculum formativo e professionale
redatto ai sensi degli Artt. 46 e 47 DPR 445/2000
(dichiarazione sostitutiva di certificazione - dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà)
Il sottoscritto/a_________________________ Residente in________________________________
Provincia di ___________ Via/Piazza ________________________________ CAP_________________
ai sensi dell’art. 46 e 47 del DPR 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può andare
incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art.76 DPR 445/2000), dichiara i seguenti stati,
fatti e qualità personali:
Titoli di carriera
Per ogni contratto subordinato a tempo indeterminato/determinato precisare:
- Ente presso il quale il servizio è stato prestato;
- Natura giuridica del rapporto di lavoro (contratto subordinato a tempo indeterminato/determinato);
- Qualifica rivestita;
- Tipologia del rapporto di lavoro (tempo pieno - parziale, con l’indicazione del numero di ore svolte alla settimana, ... ecc.);
- Data di inizio e data di fine del rapporto di lavoro;
- Indicazione di eventuali interruzioni del rapporto di lavoro (aspettativa senza assegni, sospensione cautelare ...ecc.);
N.B. Nella certificazione relativa ai servizi, se il servizio è stato prestato presso il SSN, deve essere attestato se ricorrano o
meno le condizioni di cui all’ultimo comma dell’articolo 46, del D.P.R. n° 761/79, in presenza delle quali il punteggio deve
essere ridotto. In caso positivo l’attestazione deve precisare la misura della riduzione del punteggio.
Titoli accademici e di studio:
Per ogni titolo precisare:
-Ente che ha rilasciato il titolo
- la durata del corso
- la data di conseguimento
- la votazione riportata.
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Pubblicazioni e titoli scientifici
Allegare in originale o in copia conforme all’originale eventuali pubblicazioni
Curriculum formativo e professionale
Inserire qui tirocini, contratti libero professionali, contratti di collaborazione coordinata e continuativa, altre
attività, indicando:
- Ente presso il quale il servizio è stato prestato;
- Natura giuridica del rapporto (tirocinio, contratto di collaborazione, contratto libero-professionale, contratto
occasionale, altre attività);
- Qualifica rivestita;
- Indicazione del numero di ore svolte alla settimana;
- Data di inizio e data di fine del rapporto di lavoro.
Per l’attività di docenza indicare:
- Ente presso cui sono state effettuate;
- Periodo, n. ore, oggetto
Per ogni Corso di formazione frequentato indicare:
- Oggetto;
- la data e il luogo di svolgimento;
- l’Ente organizzatore;
- l’eventuale esame finale;
- crediti formativi attribuiti
Situazione personale:
Indicare il possesso di una o più dei delle seguenti condizioni: residenza in uno dei comuni della provincia di
Siena; ricongiunzione del nucleo familiare; numero ed età dei figli; presenza di familiari che necessitino di assistenza con
riconoscimento di handicap grave (legge 104/92)
Dichiaro inoltre che le copie delle pubblicazioni allegate sono conformi agli originali in mio possesso e
che quanto dichiarato nella domanda e nei documenti ad essa allegati corrisponde al vero.
Si allega fotocopia fronte retro di un valido documento di identità.
Luogo e data_________________
FIRMA___________________________
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
(segue)
FOGLIO NOTIZIE PER LA PROCEDURA DI MOBILITA’
Il sottoscritto:
Cognome……………………………………………….Nome………………………………….……………..
Luogo di nascita……………………………………….. Data di nascita ……………/…………../………...
Residente a …………………………. CAP …………. In Via ……………………………………….. n. …...
Domiciliato a ……………….…….. CAP ………….. in Via ………………………………………. n. …...
Telefono ……………………………………. E-mail …………………………………………………………..
ai sensi degli artt. 46 e 47 D.P.R. 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può
andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art. 76 D.P.R. 445/2000),
dichiara quanto segue:
Azienda o Ente di provenienza …………………………………………………………………………….
Profilo Professionale …………………………………………………………………………………………...
Ruolo Area e Disciplina ………………………………………………………………………………………...
Data di assunzione (a tempo indeterminato) …………………………….………………………………
Sede di lavoro attuale (presidio/U.O.) ……………………………………………………………………….
Rapporto di lavoro Part-Time SI
(dal ……………………..)
NO
Tipologia orario ………………………………………………………………………………………………….
Titolo di Studio/specializzazione ……………………………………………………………………………..
1) Superamento periodo di prova
SI
NO
(data superamento stimata ……….)
2) Riepilogo delle assenze a vario titolo (escluse le ferie) negli ultimi 3 anni
................…………………………………………………………………………………………………………
3) Ferie residue alla data attuale ……………………………………………………………………………..
39
40
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
4) Procedimenti disciplinari …………………………………… Esito ……………………………………..
5) Idoneità alla mansione: SI
NO, temporanea
SI, con limitazioni
NO, permanente
6) Attività ex L. 266/91 ……………………………………………………………………...........................
(attività di volontariato, protezione civile, etc. ….)
7) Appartenenza a categorie protette: SI
( specificare ……………………..)
NO
8) Procedimenti penali in corso …………………………………………………………………………...
9) Condanne penali riportate ……………………………………………………………….…………………
10) Godimento benefici art. 33 L. 104/92 ……………………………………………………………………
11)Godimento benefici art. 79 D. Lgs. 267/2000 …………………………………………………………..
(componenti dei consigli comunali, provinciali, metropolitani, circoscrizionali, delle comunità montane, etc.)
12) Incarichi istituzionali (con aspettativa per funzioni pubbl. elettive)……………….…………………….
13) Incarichi sindacali (con aspettativa/distacco sindacale)…………..…………………………………….
14) Contenzioso in atto inerente provvedimenti di inquadramento……………………….…………..
……………………………………………………………………………………………………………………
15) Accertamento sanitario in corso ………………………………..……………………………………...
N.B. : Tutti i campi devono essere compilati, anche in caso di risposta negativa.
Il sottoscritto autorizza l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese al trattamento di tutti i dati personali forniti con la
presente istanza e formati successivamente nell’ambito dello svolgimento della procedura e nell’eventuale instaurazione del
rapporto di lavoro, per le finalità inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
……………………………………….
(data)
(allegare copia documento di identità)
………………………………………………….
(firma leggibile)
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
AZIENDA OSPEDALIERA UNIVERSITARIA
SENESE - SIENA
Avviso di mobilità volontaria regionale e interregionale
compartimentale
ed
intercompartimentale per la copertura di n. 3 posti di Coadiutore
Amministrativo - cat. B o equipollenti riservato
esclusivamente alle persone disabili di cui all’art. 1
della L. 68/1999.
In esecuzione della Deliberazione del Direttore
Generale dell’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese
n. 85 del 13.02.2014, è indetto avviso di mobilità
volontaria regionale e interregionale, compartimentale
ed intercompartimentale, per la copertura a tempo
indeterminato, mediante trasferimento, di n. 3 posti
di Coadiutore Amministrativo - Cat. B, o qualiﬁche
equipollenti, riservato esclusivamente alle persone disabili
di cui all’art. 1 della L. 68/99 che sono state assunte, ai
sensi della predetta legge, presso Aziende o Enti del
SSN, di cui all’art. 10 del CCNL per la deﬁnizione dei
comparti di contrattazione stipulato in data 11.06.2007,
con esclusione delle persone non vedenti o sordomute,
in relazione alle mansioni proprie del posto da ricoprire,
presso questa Azienda Ospedaliera Universitaria Senese
ai sensi dell’art. 19 del CCNL integrativo 98/2001.
La sede di lavoro è presso l’Azienda Ospedaliera
Universitaria Senese S. Maria alle Scotte, con sede in
Viale Bracci - Siena.
Requisiti di ammissione
Per l’ammissione alla procedura di mobilità è richiesto
il possesso dei seguenti requisiti:
A. appartenere alle categorie delle persone disabili
previste dall’art. 1 della L. 68/1999, con esclusione delle
persone non vedenti o sordomute, ed essere stato assunto,
ai sensi della predetta legge, presso Aziende o Enti del
SSN, di cui all’art. 10 del CCNL per la deﬁnizione dei
comparti di contrattazione stipulato in data 11.06.2007, o
presso altra Pubblica Amministrazione;
B. essere dipendente con rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, di cui all’art. 1, comma
2 del D.Lgs. 165/2001, presso Aziende o Enti del SSN
o altra pubblica amministrazione ed avere superato il
periodo di prova;
C. essere inquadrato nella categoria B - proﬁlo
professionale Coadiutore Amministrativo o qualiﬁca
equipollente;
D. non aver subito sanzioni disciplinari superiori al
rimprovero verbale nell’ultimo biennio né di avere in
corso procedimenti disciplinari.
I suddetti requisiti devono essere posseduti, a pena di
esclusione, sia alla data di scadenza del termine stabilito
per la presentazione delle domande di partecipazione
all’avviso che alla data del successivo ed effettivo
trasferimento.
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Il mancato possesso dei requisiti di cui sopra comporta
l’esclusione dalla partecipazione alla procedura, ovvero,
nel caso di carenza riscontrata all’atto del trasferimento,
la decadenza dal diritto al trasferimento.
Caratteristiche del posto da ricoprire
Sono richieste:
1. adeguata formazione ed esperienza in ambito amministrativo;
2. adeguata formazione ed esperienza nell’uso di sistemi informatici;
3. ﬂessibilità nell’orario di servizio;
4. propositività e motivazione.
Presentazione della domanda
La domanda di partecipazione all’avviso di mobilità,
debitamente sottoscritta (pena esclusione), deve essere
redatta in carta semplice nella forma di dichiarazione
sostitutiva ai sensi della normativa vigente, nella
consapevolezza delle sanzioni penali in caso di false
dichiarazioni ex art. 76 del D.P.R. 445/2000, e secondo
lo schema allegato.
In applicazione delle modiﬁche previste dall’art. 15
c. 1 L. 183/2011 alla disciplina dei certiﬁcati e delle
dichiarazioni sostitutive di cui al D.P.R. 445/2000, le
amministrazioni, a decorrere dal 1.1.2012 non possono
più richiedere né accettare certiﬁcati, che dovranno
essere sempre sostituiti dalle dichiarazioni sostitutive di
certiﬁcazione o dell’atto di notorietà.
La domanda di partecipazione alla procedura di
mobilità, pertanto, dovrà essere corredata ESCLUSIVAMENTE da:
1. il foglio notizie per la procedura di mobilità di cui
all’allegato;
2. un curriculum professionale e formativo datato e
ﬁrmato, redatto secondo lo schema di cui all’allegato in
forma di dichiarazione sostitutiva di certiﬁcazione e/o
dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà ai sensi degli
art. 46 e 47 del DPR 445/2000 e secondo le modalità di
rilascio di dichiarazioni sostitutive indicate nel presente
avviso di mobilità;
3. pubblicazioni in originale o copia conforme
all’originale;
4. fotocopia fronte retro di un documento di identità in
corso di validità, ai ﬁni della validità delle dichiarazioni
sostitutive.
Le domande di partecipazione alla procedura di
mobilità devono essere indirizzate al Direttore Generale
dell’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese, Strada
delle Scotte n. 14, 53100 - Siena e possono essere
inoltrate come segue:
1) a mezzo raccomandata con ricevuta di ritorno; la
spedizione deve essere effettuata entro e non oltre il 15°
giorno successivo alla data di pubblicazione dell’avviso
sul BURT; qualora detto giorno sia festivo il termine
sarà prorogato al primo giorno successivo non festivo; il
42
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
termine ﬁssato per la presentazione delle domande e dei
documenti ad esse correlati è perentorio; a tal ﬁne fa fede
il timbro e data dell’Ufﬁcio postale accettante;
2) consegnate a mano all’Ufﬁcio Protocollo entro le ore
12.00 del 15° giorno successivo alla data di pubblicazione
dell’avviso sul BURT; qualora detto giorno sia festivo
il termine sarà prorogato al primo giorno successivo
non festivo; il termine ﬁssato per la presentazione delle
domande e dei documenti ad esse correlati è perentorio; a
tal ﬁne fa fede la ricevuta rilasciata dall’Ufﬁcio stesso;
3) mediante Posta Elettronica Certiﬁcata (PEC)
all’indirizzo: [email protected], secondo
quanto previsto dall’art. 65 del D.Lgs. 82/2005 e s.m.i.; la
spedizione deve essere effettuata da una casella di posta
elettronica certiﬁcata; la validità dell’invio è subordinata
all’utilizzo da parte dei candidati di casella di posta
elettronica certiﬁcata PERSONALE; nell’oggetto della
mail deve essere riportata la dicitura (“DOMANDA
AVVISO DI MOBILITA’ “COADIUTORE AMMINISTRATIVO - CAT. B”); l’invio deve essere effettuato
entro e non oltre il 15° giorno successivo alla data di
pubblicazione dell’avviso sul BURT: la tecnologia della
PEC consente di certiﬁcare data e ora dell’invio e della
ricezione delle comunicazioni.
Dichiarazioni sostitutive contenute nel curriculum e
nel foglio notizie
Le dichiarazioni sostitutive di cui al DPR 445/2000
devono contenere, a pena di non valutazione, tutte le
informazioni atte a consentire una corretta/esaustiva
valutazione delle attestazioni in essa presenti.
La dichiarazione sostitutiva dell’atto di notorietà, a
pena di non validità, deve essere presentata unitamente
a copia fotostatica (fronte e retro) di un documento di
identità in corso di validità del dichiarante.
Tali dichiarazioni devono essere rilasciate una
sola volta nell’ambito del curriculum professionale e
formativo, formulato come dichiarazione sostitutiva di
certiﬁcazione e di atto di notorietà e corredato da fotocopia
fronte retro di un valido documento di identità, come da
schema allegato, senza ripetizione in altri documenti,
essendo inutile dichiarare le medesime attività più volte
in documenti diversi.
La dichiarazione concernente i SERVIZI PRESTATI
inserita nel curriculum deve contenere i rapporti di lavoro
di tipo subordinato a tempo determinato/indeterminato e,
per ciascuno di essi, deve contenere:
1) l’esatta indicazione dell’Ente presso il quale il
servizio è stato prestato;
2)la natura giuridica del rapporto di lavoro (contratto di
lavoro subordinato a tempo indeterminato/determinato);
3) la qualiﬁca rivestita;
4) la tipologia del rapporto di lavoro (tempo pieno parziale, con l’indicazione del numero di ore svolte alla
settimana, ... ecc.);
5) la data di inizio e ﬁne del rapporto di lavoro;
6) l’indicazione di eventuali interruzioni del rapporto
di lavoro (aspettativa senza assegni, sospensione cautelare
...ecc.);
7) tutto ciò che si renda necessario, nel caso
concreto, per valutare correttamente il servizio stesso: in
particolare, per le dichiarazioni relative ai servizi prestati
presso Case di Cura è necessario che il Dirigente indichi
con chiarezza se la Struttura è o meno convenzionata o
accreditata con il SSN.
Nella dichiarazione relativa ai servizi, se il servizio
è stato prestato presso il SSN, deve essere attestato se
ricorrano o meno le condizioni di cui all’ultimo comma
dell’articolo 46, del D.P.R. n° 761/79, in presenza delle
quali il punteggio deve essere ridotto. In caso positivo
l’attestazione deve precisare la misura della riduzione del
punteggio.
Per i TITOLI DI STUDIO UNIVERSITARI, deve
essere indicato l’Ente che ha rilasciato il titolo, la durata
del corso, la data di conseguimento e la votazione
riportata.
Le PUBBLICAZIONI devono essere obbligatoriamente allegate per la valutazione; devono essere edite
a stampa e sono valutate solo se presentate in originale,
in copia autenticata ovvero in copia dichiarata conforme
all’originale (con le modalità di cui agli artt. 19 e 47 DPR
445/2000).
Nella parte relativa al CURRICULUM devono essere
inseriti tirocini, contratti libero professionali, contratti di
collaborazione coordinata e continuativa, altre attività,
indicando:
- Ente presso il quale il servizio è stato prestato;
- Natura giuridica del rapporto (tirocinio, contratto di
collaborazione, contratto libero-professionale, contratto
occasionale, altre attività);
- Qualiﬁca rivestita;
- Indicazione del numero di ore svolte alla settimana;
- Data di inizio e data di ﬁne del rapporto di lavoro.
Per le DOCENZE, deve essere indicato l’Ente presso
cui sono state effettuate, il periodo, le ore e l’oggetto.
Per i CORSI DI FORMAZIONE e DI AGGIORNAMENTO deve essere indicato l’oggetto, la data ed il
luogo di svolgimento, l’Ente organizzatore, l’eventuale
esame ﬁnale, la durata.
Non saranno prese in considerazione dichiarazioni
generiche o incomplete. L’interessato è tenuto a speciﬁcare
con esattezza tutti gli elementi e i dati necessari per una
corretta valutazione.
Trattamento dei dati
Ai sensi dell’art. 13 - comma 1 - del decreto
legislativo 30 giugno 2003 n. 196, i dati personali
forniti dall’interessato saranno raccolti presso l’Azienda
Ospedaliera Universitaria Senese per le ﬁnalità di gestione
dell’avviso in esame e saranno trattati presso una banca
dati automatizzata anche successivamente all’eventuale
assunzione, per ﬁnalità inerenti la gestione del rapporto
di lavoro.
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai ﬁni
della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena
l’esclusione dall’avviso.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate alle amministrazioni pubbliche direttamente
interessate allo svolgimento dell’avviso o alla posizione
giuridico-economica del candidato.
L’interessato gode dei diritti di cui all’art. 7 del citato
decreto legislativo 196/2003 tra i quali ﬁgura il diritto
di accesso ai dati che lo riguardano, nonché alcuni
diritti complementari tra cui il diritto di far rettiﬁcare,
aggiornare e completare i dati erronei, incompleti o
raccolti in termini non conformi alla legge, nonché il
diritto di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi.
La presentazione delle domande di partecipazione
all’avviso da parte degli aspiranti implica il consenso
al trattamento dei propri dati personali, compresi i dati
sensibili, a cura del personale assegnato all’Ufﬁcio
preposto alla conservazione delle domande ed all’utilizzo
delle stesse per lo svolgimento della procedura selettiva.
Motivi di esclusione
L’ammissione alla procedura di mobilità e l’esclusione
dalla stessa sono disposte con provvedimento motivato
del Direttore U.O.C. Gestione del Personale.
Non saranno ammesse le domande di coloro che non
siano in possesso dei requisiti generali di ammissione
previsti dal presente bando.
E’ motivo di esclusione dalla procedura la presentazione di domande non sottoscritte dal candidato o non
correttamente compilate o prive in tutto o in parte delle
dichiarazioni obbligatorie di cui agli schemi predisposti
ed al foglio notizie.
Verranno inoltre escluse le domande inviate oltre il
termine di scadenza ﬁssato dall’avviso. L’esclusione
verrà notiﬁcata agli interessati nei termini stabiliti per
l’espletamento della prova colloquio.
Valutazione dei candidati
I candidati ammessi saranno valutati da un’apposita
Commissione costituita: da un Presidente (nella persona
del Direttore Amministrativo o suo delegato), da due
componenti (di cui uno appartenente al proﬁlo di
Collaboratore Amministrativo Professionale Esperto
- Cat. DS e l’altro appartenente al proﬁlo di Assistente
Amministrativo - Cat. C) ed un segretario.
Si procederà alla valutazione dei candidati ammessi
attraverso l’esame del curriculum e della situazione
personale e l’espletamento di un colloquio tecnico motivazionale.
Valutazione e punteggi
La Commissione dispone complessivamente di 80
punti, ripartiti nei limiti massimi sotto indicati:
- 50 punti per il curriculum formativo e professionale
e la situazione personale;
- 30 punti per il colloquio (sufﬁcienza 21/30).
43
L’esame comparato del curriculum formativo e
professionale e l’esame delle informazioni contenute nel
foglio notizie verrà effettuato in conformità ai seguenti
criteri:
1) Titoli accademici e di studio: ﬁno ad un massimo
di punti 5;
2) Titoli di carriera intesa come esperienza di lavoro
maturata nel proﬁlo professionale di appartenenza: ﬁno
ad un massimo di punti 20;
3) Attività didattica: ﬁno ad un massimo di punti 5;
4) Attività formativa e di perfezionamento: ﬁno ad un
massimo di punti 10;
5) Situazione personale: ﬁno ad un massimo di punti
10.
Per quanto riguarda la situazione personale: saranno
considerate situazioni quali: residenza in uno dei comuni
della provincia di Siena; ricongiunzione del nucleo
familiare; numero ed età dei ﬁgli; presenza di familiari
che necessitino di assistenza con riconoscimento di
handicap grave (legge 104/92) nonché le informazioni
contenute nel foglio notizie.
La prova colloquio è ﬁnalizzata a valutare il
patrimonio di conoscenze applicate e la capacità di
soluzione di problemi operativi in relazione alle esigenze
dell’Azienda nonché la speciﬁca motivazione a lavorare
presso l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese.
Il superamento della prova colloquio è subordinato al
raggiungimento di una valutazione di sufﬁcienza espressa
in termini numerici di almeno 21/30.
La data e la sede della prova colloquio saranno le
seguenti: 23 GIUGNO 2014 - ORE 9,00 presso il Centro
Direzionale dell’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese - U.O.C. Formazione (Aula “B”) - in Strada delle
Scotte, n. 14 - 53100 Siena.
La presente comunicazione ha valore di notiﬁca a
tutti gli effetti per i candidati.
Al colloquio gli aspiranti dovranno presentarsi muniti
di documento di identità in corso di validità.
Il candidato che non si presenti a sostenere la prova
colloquio è escluso dalla procedura di mobilità.
Graduatoria
La Commissione predisporrà, sulla base dei punteggi
attribuiti e sul giudizio complessivo formulato, una
graduatoria. In caso di parità di punteggio, avrà la
precedenza il dipendente con maggiore anzianità di
servizio.
La graduatoria eventualmente costituita verrà
approvata con Deliberazione del Direttore Generale e
rimarrà valida solo per la copertura dei posti per i quali è
stata predisposta.
Il candidato dichiarato vincitore dovrà assumere
servizio alla data concordata tra l’Amministrazione
di provenienza e l’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese; il trasferimento è in ogni caso disposto previo
nullaosta/preavviso all’amministrazione di provenienza.
44
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
E’ facoltà dell’azienda Ospedaliera Universitaria
Senese acquisire preventivamente la documentazione di
rito onde accertare il possesso dei requisiti richiesti prima
dell’assunzione in sevizio.
L’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese si riserva
a suo insindacabile giudizio la facoltà di modiﬁcare
sospendere o revocare il presente bando, qualora
ricorrano motivi di pubblico interesse o disposizioni di
legge, senza che per gli aspiranti insorga alcuna pretesa
o diritto.
L’Azienda Ospedaliera si riserva, comunque, la
possibilità di non procedere alla copertura del posto,
mediante la presente procedura, qualora dall’esito della
valutazione dei candidati non si rilevi la professionalità, la
preparazione e l’esperienza necessarie per l’assolvimento
delle speciﬁche funzioni richieste dalla qualiﬁca da
ricoprire.
Per ogni ulteriore informazione gli aspiranti potranno
rivolgersi all’Ufﬁcio Gestione Trattamenti Giuridici Strada delle Scotte n. 14 - 53100 - Siena - Tel. 0577.585536
- 585538 - 0577.585546 nel seguente orario: dal lunedì
al venerdì dalle ore 9,00 alle ore 13,00, martedì e giovedì
anche dalle ore 15 alle 17.
Il presente avviso è consultabile e scaricabile sul sito
dell’AOUS all’indirizzo:
www.ao-siena.toscana.it (alla voce: concorsi pubblici
e selezioni per incarichi).
Il Direttore Generale
Pierluigi Tosi
SEGUONO ALLEGATI
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
(segue schema esemplificativo della domanda di partecipazione)
Al Direttore Generale
Azienda Ospedaliera Universitaria Senese
Strada delle Scotte, n.14
53100 Siena
Il sottoscritto/a____________________________________________________________________
chiede di essere ammesso a partecipare all’Avviso di mobilità volontaria regionale e interregionale,
compartimentale ed intercompartimentale, per la copertura a tempo indeterminato di n. 3 posti di
Coadiutore Amministrativo, Cat. B, o qualifica equipollente, riservato esclusivamente alle persone
disabili di cui all’art. 1 della L. 68/99 che sono state assunte presso una Pubblica Amministrazione ai
sensi della predetta legge, con esclusione delle persone non vedenti o sordomute, in relazione alle
mansioni proprie del posto da ricoprire presso l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese, come da
Avviso pubblicato sul BURT n.________del ______________.
A tal fine, ai sensi dell’artt. 46 e 47 del DPR 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può
andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art. 76 DPR 445/2000), dichiara:
x Essere nato a _______________________________________ il ________________________;
x Di essere residente in Via ___________________________________________ n._________
località _________________________________________ Prov. _______ Cap_______________;
x Di essere in possesso della cittadinanza________________________________;
x Di appartenere alla categoria ______________________________ delle persone disabili previste
dall’art. 1 comma 1 della L. 68/99 (con esclusione delle persone non vedenti o sordomute);
x Di essere stato assunto, ai sensi della L. 68/99, in data ________________ presso Azienda o Ente
_______________________________________________________ e di aver superato il periodo
di prova;
x Di essere attualmente dipendente con rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato e a
tempo __________________________ (indicare se a tempo pieno o part-time) presso la seguente
Azienda o Ente ________________________________, dal ________________ ad oggi, con
sede di lavoro presso ________________________________________;
x Di essere attualmente inquadrato nella categoria/livello ______________ posizione economica
________________ del CCNL del comparto ____________________, nel profilo professionale
___________________________________ a decorre dal _________________ (indicare la data
di decorrenza nel profilo professionale);
x Di prestare servizio presso il Presidio/U.O. _________________________________
______________________________________________________________________________;
x Di voler partecipare alla presente procedura di mobilità per i seguenti motivi: ________________
______________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________;
45
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
46
x Di avere bisogno – ai fini dello svolgimento della procedura e, in particolare nel caso di
svolgimento del colloquio - dei seguenti ausili, ai sensi dell’art. 20 della L. 104/92
______________________________________________________________________________;
x
Di essere disposto a prestare la propria attività presso la sede di lavoro prevista dal presente
Avviso e di accettare le condizioni in esso contenute;
x Che le dichiarazioni rese sono documentabili;
Chiede che ogni comunicazione inerente l’Avviso di mobilità venga inviata al seguente indirizzo:
Via ______________________________________________________ n. ____________ località
Prov. ________ Cap _______________ recapiti telefonici _____________________________________
Il sottoscritto allega alla domanda ESCLUSIVAMENTE il foglio notizie ed il curriculum formativo
professionale formulati come dichiarazione sostitutiva di certificazione e di atto di notorietà e fotocopia
fronte retro di un valido documento di identità personale.
Il sottoscritto autorizza l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese al trattamento di tutti i dati personali
forniti con la presente istanza e formati successivamente nell’ambito dello svolgimento della procedura ai
sensi del D.Lgs.vo 196/2003.
Luogo e data _____________________
FIRMA ____________________
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
SCHEMA DI
Curriculum formativo e professionale
redatto ai sensi degli Artt. 46 e 47 DPR 445/2000
(dichiarazione sostitutiva di certificazione - dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà)
Il sottoscritto/a _________________________________ codice fiscale ___________________________
Residente in _______________________________________________ Provincia di ____________
Via/Piazza ______________________________________________________ CAP_________________
ai sensi dell’art.46 e 47 del DPR 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può andare
incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art.76 DPR 445/2000), dichiara i seguenti stati,
fatti e qualità personali:
Titoli accademici e di studio:
Per ogni titolo precisare:
-Ente che ha rilasciato il titolo
- la durata del corso
- la data di conseguimento
- la votazione riportata.
Titoli di carriera intesa come esperienza di lavoro maturata nel profilo professionale di
appartenenza
Per ogni servizio precisare:
- Ente presso il quale il servizio è stato prestato (nominativo, struttura privata accreditata/convenzionata o
meno ...);
- Natura giuridica del rapporto di lavoro (contratto subordinato a tempo indeterminato/determinato;
contratto di collaborazione; consulenza .....ecc.);
- Qualifica rivestita;
- Tipologia del rapporto di lavoro (tempo pieno - parziale, con l’indicazione del numero di ore svolte alla
settimana, ... ecc.);
- Data di inizio e data di fine del rapporto di lavoro;
- Indicazione di eventuali interruzioni del rapporto di lavoro (aspettativa senza assegni, sospensione
cautelare ...ecc.);
N.B. Nella certificazione relativa ai servizi, se il servizio è stato prestato presso il SSN, deve essere
attestato se ricorrano o meno le condizioni di cui all’ultimo comma dell’articolo 46, del D.P.R. n° 761/79,
in presenza delle quali il punteggio deve essere ridotto. In caso positivo l’attestazione deve precisare la
misura della riduzione del punteggio.
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Attività didattica
Per ogni docenza indicare:
- Ente presso cui sono state effettuate;
- Periodo, n. ore, oggetto
Attività formativa e di perfezionamento:
Per ogni Corso di formazione frequentato indicare:
- Oggetto;
- la data e il luogo di svolgimento;
- l’Ente organizzatore;
- l’eventuale esame finale;
- crediti formativi attribuiti
Allegare in originale o in copia conforme all’originale eventuali pubblicazioni
Situazione personale:
Indicare il possesso di una o più dei delle seguenti condizioni: residenza in uno dei comuni della
provincia di Siena; ricongiunzione del nucleo familiare; numero ed età dei figli; presenza di familiari che
necessitino di assistenza con riconoscimento di handicap grave (legge 104/92)
Dichiaro inoltre che le fotocopie allegate sono conformi agli originali in mio possesso e che quanto
dichiarato nella domanda e nei documenti ad essa allegati corrisponde al vero.
Si allega fotocopia fronte retro di un valido documento di identità
Luogo e data____________________
FIRMA_________________________
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
FOGLIO NOTIZIE PER LA PROCEDURA DI MOBILITA’
Il sottoscritto:
Cognome…………………..…………………………….Nome………………………………….……………..
Luogo di nascita……………………………………….. Data di nascita ……………/…………../………...
Residente a …………………………. CAP …………. In Via ……………………………………….. n. …...
Domiciliato a ……………………….. CAP ………….. in Via ………………………………………. n. …...
Telefono ……………………………………………. E-mail …………………………………………………..
ai sensi degli artt. 46 e 47 D.P.R. 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può
andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art. 76 D.P.R. 445/2000),
dichiara quanto segue:
Azienda o Ente di provenienza ……………………………………………………………………………….
Profilo Professionale …………………………………………………………………………………………...
Categoria – Fascia economica – Settore….…………………………………………………………………
Data di assunzione (a tempo indeterminato) ………………………………………………………………
Sede di lavoro attuale (presidio/U.O.) ………………………………………………………………………
Rapporto di lavoro Part-Time SI
(dal ……………………..)
NO
Tipologia orario …………………………………………………………………………………………………
Titolo di Studio/specializzazione ……………………………………………………………………………
1) Superamento periodo di prova
SI
NO
(data superamento stimata ……….)
2) Riepilogo delle assenze a vario titolo (escluse le ferie) negli ultimi 3 anni ….........……………..
……………………………………………………………………………………………………………………….
49
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
3) Ferie residue alla data attuale ……………………………………………………………………………
4) Procedimenti disciplinari …………………………………………… Esito ………………………………
1) Idoneità alla mansione: SI
SI, con limitazioni
specificare ___________________________
___________________________________________________________________________________
NO, temporanea
specificare____________________________
____________________________________________________________________________________
NO, permanente
6) Attività ex L. 266/91 ……………………………………………………………………………...................
(attività di volontariato, protezione civile, etc. ….)
7) Appartenenza a categorie protette: SI
( specificare ……………………..)
NO
8) Procedimenti penali in corso ………………………………………………………………………………
9) Condanne penali riportate ……………………………………………………………………….…………
10) Godimento benefici art. 33 L. 104/92 ……………………………………………………………………
11)Godimento benefici art. 79 D. Lgs. 267/2000 ……………………………………………………………
(componenti dei consigli comunali, provinciali, metropolitani, circoscrizionali, delle comunità montane, etc.)
12) Incarichi istituzionali (con aspettativa per funzioni pubbl. elettive)……………….……………………
13) Incarichi sindacali (con aspettativa/distacco sindacale)…………..……………………………………
14) Contenzioso in atto inerente provvedimenti di inquadramento……………………………….…..
………………………………………………………………………………………………………………………
15) Accertamento sanitario in corso …………………………………………………………………………
N.B. : Tutti i campi devono essere compilati, anche in caso di risposta negativa.
Il sottoscritto autorizza l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese al trattamento di tutti i dati personali forniti con la
presente istanza e formati successivamente nell’ambito dello svolgimento della procedura e nell’eventuale instaurazione del
rapporto di lavoro, per le finalità inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
……………………………………………….
(data)
………………………………………………….
(firma leggibile)
(allegare copia documento di identità)
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
AZIENDA OSPEDALIERA UNIVERSITARIA
SENESE - SIENA
Avviso di mobilità volontaria regionale ed interregionale per la copertura di n. 3 posti eventualmente
estensibili a n. 4 di Dirigente Medico disciplina:
Anestesia e Rianimazione Area della medicina diagnostica e dei servizi.
In esecuzione della Deliberazione del Direttore
Generale dell’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese
n. 223 del 17.04.2014, dichiarata immediatamente
esecuiva, è indetto Avviso di mobilità regionale ed
interregionale per la copertura a tempo indeterminato,
mediante trasferimento, di n. 3 posti eventualmente
estensibili a n. 4, di Dirigente Medico - disciplina Anestesia
e Rianimazione - Area della Medicina Diagnostica e dei
Servizi, presso questa Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese, ai sensi dell’art. 20 del CCNL 08.06.2000, da
assegnare n. 2 alla U.O.C. Anestesia, n. 1 alla U.O.C.
Anestesia e Terapia Intensiva Neurochirurgia ed
eventualmente n. 1 alla U.O.C. Terapia Intensiva Post
Operatoria.
La sede di lavoro è presso l’Azienda Ospedaliera
Universitaria Senese S. Maria alle Scotte, con sede in
Viale Bracci - Siena.
Requisiti di ammissione
Per l’ammissione alla procedura di mobilità è richiesto
il possesso dei seguenti requisiti:
A. essere dipendente in servizio a tempo indeterminato
(con superamento del periodo di prova) presso aziende
o enti del SSN, di cui all’art.10 del CCNQ per la
deﬁnizione dei comparti di contrattazione stipulato in
data 11.06.2007;
B. inquadramento come Dirigente Medico nello
stesso Ruolo, Area e Disciplina dei posti da coprire con
la procedura di mobilità;
C. non avere subito negli ultimi due anni antecedenti
alla data di pubblicazione dell’Avviso di mobilità
valutazioni negative.
I suddetti requisiti devono essere posseduti, a pena di
esclusione, sia alla data di scadenza del termine stabilito
per la presentazione delle domande di partecipazione
all’avviso che alla data del successivo ed effettivo
trasferimento.
Il mancato possesso dei requisiti di cui sopra comporta
l’esclusione dalla partecipazione alla procedura, ovvero,
nel caso di carenza riscontrata all’atto del trasferimento,
la decadenza dal diritto al trasferimento.
Caratteristiche speciﬁche richieste per i posti da
ricoprire
- In ambito anestesiologico: conoscenza ed
esperienza delle tecniche di anestesia generale, loco
regionale e specialistica con particolare riguardo
51
all’anestesia pediatrica, alla neuro-anestesia, neuroanestesia pediatrica, e nel settore della neuro – radiologia
interventistica e maxillo-facciale.
Conoscenza ed esperienza nel campo dell’anestesia
ostetrico ginecologica con particolare riferimento alle
tecniche di parto-analgesia;
- In campo rianimatorio: Neuro-rianimazione in
ambito adulto e pediatrico, terapia intensiva postoperatoria e polivalente con conoscenza delle tecniche
di supporto d’organo più avanzate (CVVH, ECMO,
rimozione extracorporea).
Presentazione della domanda
La domanda di partecipazione all’avviso di mobilità,
debitamente sottoscritta (pena esclusione), deve essere
redatta in carta semplice nella forma di dichiarazione
sostitutiva ai sensi della normativa vigente, nella
consapevolezza delle sanzioni penali in caso di false
dichiarazioni ex art. 76 del D.P.R. 445/2000, e secondo
lo schema allegato.
In applicazione delle modiﬁche previste dall’art. 15
c. 1 L. 183/2011 alla disciplina dei certiﬁcati e delle
dichiarazioni sostitutive di cui al D.P.R. 445/2000, le
amministrazioni, a decorrere dal 1.1.2012 non possono
più richiedere né accettare certiﬁcati, che dovranno
essere sempre sostituiti dalle dichiarazioni sostitutive di
certiﬁcazione o dell’atto di notorietà.
La domanda di partecipazione alla procedura di
mobilità, pertanto, dovrà essere corredata ESCLUSIVAMENTE da:
1. il foglio notizie per la procedura di mobilità di cui
all’allegato;
2. un curriculum professionale e formativo datato e
ﬁrmato, redatto secondo lo schema di cui all’allegato in
forma di dichiarazione sostitutiva di certiﬁcazione e/o
dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà ai sensi degli
art. 46 e 47 del DPR 445/2000 e secondo le modalità di
rilascio di dichiarazioni sostitutive indicate nel presente
avviso di mobilità;
3. pubblicazioni in originale o copia conforme
all’originale;
4. fotocopia fronte retro di un documento di identità in
corso di validità, ai ﬁni della validità delle dichiarazioni
sostitutive dell’atto notorio.
La domanda di partecipazione alla procedura di
mobilità deve essere indirizzata al Direttore Generale
dell’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese, Strada
delle Scotte n. 14, 53100 - Siena.
La domanda dovrà PERVENIRE con una delle
seguenti modalità:
- a mezzo raccomandata del servizio postale;
- mediante agenzia di recapito autorizzata;
- mediante consegna a mano della domanda all’Ufﬁcio
Protocollo dell’Azienda (entro le ore 12,00);
- mediante Posta Elettronica Certiﬁcata (PEC)
all’indirizzo: [email protected], secondo
52
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
quanto previsto dall’art. 65 del D.Lgs. 82/2005 e s.m.i.; la
spedizione deve essere effettuata da una casella di posta
elettronica certiﬁcata; la validità dell’invio è subordinata
all’utilizzo da parte dei candidati di casella di posta
elettronica certiﬁcata PERSONALE; nell’oggetto della
mail deve essere riportata la dicitura (“DOMANDA
AVVISO DI MOBILITA’ “DIRIGENTE MEDICO DISCIPLINA: ANESTESIA E RIANIMAZIONE”); la
tecnologia della PEC consente di certiﬁcare data e ora
dell’invio e della ricezione delle comunicazioni;
entro e non oltre il giorno _______(15° giorno
successivo alla data di pubblicazione del presente bando
sul Bollettino Ufﬁciale della Regione Toscana). Qualora
detto giorno sia festivo il termine sarà prorogato al primo
giorno successivo non festivo. Il termine ﬁssato per la
presentazione delle domande e dei documenti ad esse
correlati è perentorio.
A tal ﬁne fa fede il timbro dell’Ufﬁcio Protocollo
di questa Azienda. Il recapito della domanda rimane ad
esclusivo rischio del mittente ove, per qualsiasi motivo,
essa non giunga a destinazione in tempo utile.
L’amministrazione non assume alcuna responsabilità
per la dispersione di comunicazioni dipendente
da inesatta indicazione del recapito da parte del
candidato o da mancata o tardiva comunicazione di
variazione dell’indirizzo indicato nella domanda, né da
eventuali disguidi postali o telegraﬁci non imputabili
all’Amministrazione stessa.
Dichiarazioni sostitutive contenute nel curriculum e
nel foglio notizie
Le dichiarazioni sostitutive di cui al DPR 445/2000
devono contenere, a pena di non valutazione, tutte le
informazioni atte a consentire una corretta/esaustiva
valutazione delle attestazioni in essa presenti.
La dichiarazione sostitutiva dell’atto di notorietà, a
pena di non validità, deve essere presentata unitamente
a copia fotostatica (fronte e retro) di un documento di
identità in corso di validità del dichiarante.
Tali dichiarazioni devono essere rilasciate una
sola volta nell’ambito del curriculum professionale e
formativo, formulato come dichiarazione sostitutiva di
certiﬁcazione e di atto di notorietà e corredato da fotocopia
fronte retro di un valido documento di identità, come da
schema allegato, senza ripetizione in altri documenti,
essendo inutile dichiarare le medesime attività più volte
in documenti diversi.
La dichiarazione concernente i SERVIZI PRESTATI
inserita nel curriculum deve contenere i rapporti di lavoro
di tipo subordinato a tempo determinato/indeterminato e,
per ciascuno di essi, deve contenere:
1) l’esatta indicazione dell’Ente presso il quale il
servizio è stato prestato;
2)la natura giuridica del rapporto di lavoro (contratto di
lavoro subordinato a tempo indeterminato/determinato);
3) la qualiﬁca rivestita;
4) la tipologia del rapporto di lavoro (tempo pieno parziale, con l’indicazione del numero di ore svolte alla
settimana, ... ecc.);
5) la data di inizio e ﬁne del rapporto di lavoro;
6) l’indicazione di eventuali interruzioni del rapporto
di lavoro (aspettativa senza assegni, sospensione cautelare
...ecc.);
7) tutto ciò che si renda necessario, nel caso
concreto, per valutare correttamente il servizio stesso: in
particolare, per le dichiarazioni relative ai servizi prestati
presso Case di Cura è necessario che il Dirigente indichi
con chiarezza se la Struttura è o meno convenzionata o
accreditata con il SSN.
Nella dichiarazione relativa ai servizi, se il servizio
è stato prestato presso il SSN, deve essere attestato se
ricorrano o meno le condizioni di cui all’ultimo comma
dell’articolo 46, del D.P.R. n° 761/79, in presenza delle
quali il punteggio deve essere ridotto. In caso positivo
l’attestazione deve precisare la misura della riduzione del
punteggio.
Per i TITOLI DI STUDIO UNIVERSITARI, deve
essere indicato l’Ente che ha rilasciato il titolo, la durata
del corso, la data di conseguimento e la votazione
riportata.
Le PUBBLICAZIONI devono essere obbligatoriamente allegate per la valutazione; devono essere edite
a stampa e sono valutate solo se presentate in originale,
in copia autenticata ovvero in copia dichiarata conforme
all’originale (con le modalità di cui agli artt. 19 e 47 DPR
445/2000).
Nella parte relativa al CURRICULUM devono essere
inseriti tirocini, contratti libero professionali, contratti di
collaborazione coordinata e continuativa, altre attività,
indicando:
- Ente presso il quale il servizio è stato prestato;
- Natura giuridica del rapporto (tirocinio, contratto di
collaborazione, contratto libero-professionale, contratto
occasionale, altre attività);
- Qualiﬁca rivestita;
- Indicazione del numero di ore svolte alla settimana;
- Data di inizio e data di ﬁne del rapporto di lavoro.
Per le DOCENZE, deve essere indicato l’Ente presso
cui sono state effettuate, il periodo, le ore e l’oggetto.
Per i CORSI DI FORMAZIONE e DI AGGIORNAMENTO deve essere indicato l’oggetto, la data ed il
luogo di svolgimento, l’Ente organizzatore, l’eventuale
esame ﬁnale, la durata.
Non saranno prese in considerazione dichiarazioni
generiche o incomplete. L’interessato è tenuto a speciﬁcare
con esattezza tutti gli elementi e i dati necessari per una
corretta valutazione.
Trattamento dei dati
Ai sensi dell’art. 13 - comma 1 - del decreto
legislativo 30 giugno 2003 n. 196, i dati personali
forniti dall’interessato saranno raccolti presso l’Azienda
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Ospedaliera Universitaria Senese per le ﬁnalità di gestione
dell’avviso in esame e saranno trattati presso una banca
dati automatizzata anche successivamente all’eventuale
assunzione, per ﬁnalità inerenti la gestione del rapporto
di lavoro.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai ﬁni
della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena
l’esclusione dall’avviso.
Le medesime informazioni potranno essere
comunicate alle amministrazioni pubbliche direttamente
interessate allo svolgimento dell’avviso o alla posizione
giuridico-economica del candidato.
L’interessato gode dei diritti di cui all’art. 7 del citato
decreto legislativo 196/2003 tra i quali ﬁgura il diritto
di accesso ai dati che lo riguardano, nonché alcuni
diritti complementari tra cui il diritto di far rettiﬁcare,
aggiornare e completare i dati erronei, incompleti o
raccolti in termini non conformi alla legge, nonché il
diritto di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi.
La presentazione delle domande di partecipazione
all’avviso da parte degli aspiranti implica il consenso
al trattamento dei propri dati personali, compresi i dati
sensibili, a cura del personale assegnato all’Ufﬁcio
preposto alla conservazione delle domande ed all’utilizzo
delle stesse per lo svolgimento della procedura selettiva.
Motivi di esclusione
L’ammissione alla procedura di mobilità e l’esclusione
dalla stessa sono disposte con provvedimento motivato
del Direttore U.O.C. Gestione del Personale.
Non saranno ammesse le domande di coloro che non
siano in possesso dei requisiti generali di ammissione
previsti dal presente bando.
E’ motivo di esclusione dalla procedura la presentazione di domande non sottoscritte dal candidato o non
correttamente compilate o prive in tutto o in parte delle
dichiarazioni obbligatorie di cui agli schemi predisposti
ed al foglio notizie.
Verranno inoltre escluse le domande inviate oltre il
termine di scadenza ﬁssato dall’avviso.
L’esclusione verrà notiﬁcata agli interessati nei termini
previsti per l’espletamento della prova colloquio.
Valutazione dei candidati
I candidati ammessi saranno valutati da un’apposita
Commissione Tecnica costituita: da un Presidente
(designato dal Direttore Sanitario) e da due Direttori
UU.OO.CC. di Anestesia e Rianimazione dell’Azienda
Ospedaliera Universitaria Senese. Le funzioni di
segretario saranno svolte da un dipendente appartenente
al ruolo amministrativo categoria C o D. Si procederà
alla valutazione dei candidati ammessi attraverso l’esame
comparato del curriculum formativo e professionale (in
analogia a quanto previsto dal D.P.R. 483 del 10.12.1997),
l’esame della situazione personale e l’espletamento di
una prova colloquio.
53
Valutazione e punteggi
La Commissione dispone complessivamente di 45
punti, ripartiti nei limiti massimi sotto indicati:
- 25 punti per il curriculum formativo e professionale
e la situazione personale;
- 20 punti per il colloquio
L’esame comparato del curriculum formativo e
professionale (in analogia a quanto previsto dal D.P.R.
483 del 10.12.1997) e l’esame della situazione personale
verrà effettuato in conformità ai seguenti criteri:
2) Titoli di carriera: ﬁno ad un massimo di punti 10;
2) Titoli accademici e di studio: ﬁno ad un massimo
di punti 3;
3) Pubblicazioni e titoli scientiﬁci: ﬁno ad un massimo
di punti 3;
4) Curriculum formativo e professionale: ﬁno ad un
massimo di punti 4;
5) Situazione personale: ﬁno ad un massimo di punti
5.
Per quanto riguarda la situazione personale: saranno
considerate situazioni quali: residenza in uno dei comuni
della Provincia di Siena; ricongiunzione del nucleo
familiare; numero ed età dei ﬁgli; presenza di familiari
che necessitino di assistenza con riconoscimento di
handicap grave (legge 104/92) nonché le informazioni
contenute nel foglio notizie.
La prova colloquio è ﬁnalizzata ad accertare il
possesso delle competenze professionali acquisite
nell’arco dell’intera carriera in relazione alla speciﬁcità
dei posti da ricoprire nonché la speciﬁca motivazione
a lavorare presso l’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese.
Il superamento di ciascuna prova colloquio è subordinato al raggiungimento di una valutazione di sufﬁcienza
espressa in termini numerici di almeno 14/20.
La data e la sede della prova colloquio saranno le
seguenti: 11 GIUGNO 2014 - ORE 10,00 presso il Centro
Direzionale dell’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese - U.O.C. Formazione (Aula “E”) - in Strada delle
Scotte, n. 14 - 53100 Siena.
La presente vale come notiﬁca ai candidati.
Al colloquio gli aspiranti dovranno presentarsi muniti
di documento di identità in corso di validità.
Il candidato che non si presenti a sostenere la prova
colloquio è escluso dalla procedura di mobilità.
Graduatoria
L’attribuzione del punteggio discenderà dalla valutazione effettuata dalla Commissione Tecnica sull’esame
dei titoli e dalla motivazione complessiva elaborata per
ogni soggetto.
La graduatoria eventualmente costituita verrà
approvata con Deliberazione del Direttore Generale e
rimarrà valida solo per la copertura dei n. 3 posti per i
quali è stata predisposta. L’estensione al 4° posto verrà
eventualmente disposta con apposito atto deliberativo.
54
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
I candidati dichiarati vincitori dovranno assumere
servizio alla data concordata tra l’Amministrazione
di provenienza e l’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese; il trasferimento è in ogni caso disposto previo
nullaosta/preavviso all’amministrazione di provenienza.
Al ﬁne di assicurare la stabilità delle unità operative
di assegnazione, il dipendente mobilitato non potrà
chiedere trasferimento presso altre aziende prima di due
anni di servizio effettivo.
E’ facoltà dell’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese acquisire preventivamente la documentazione di
rito onde accertare il possesso dei requisiti richiesti prima
dell’assunzione in servizio.
L’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese si riserva
a suo insindacabile giudizio la facoltà di modiﬁcare
sospendere o revocare il presente bando, qualora
ricorrano motivi di pubblico interesse o disposizioni di
legge, senza che per gli aspiranti insorga alcuna pretesa
o diritto.
Per ogni ulteriore informazione gli aspiranti potranno rivolgersi all’Ufﬁcio Gestione Trattamenti Giuridici - Strada delle Scotte n. 14 - 53100 - Siena - Tel.
0577.585536 - 0577.585538 - 0577.585546 al seguente
orario: dal lunedì al venerdì dalle ore 9,00 alle ore 13,00,
martedì e giovedì anche dalle ore 15 alle 17.
Il presente avviso è consultabile e scaricabile sul sito
dell’AOUS www.ao-siena.toscana.it
Il Direttore Generale
Pierluigi Tosi
SEGUONO ALLEGATI
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
(segue schema esemplificativo della domanda di partecipazione)
Al Direttore Generale
Azienda Ospedaliera Universitaria Senese
Strada delle Scotte, n. 14
53100 Siena
Il sottoscritto/a ________________________________________________________________________
chiede di essere ammesso a partecipare all’Avviso di mobilità per titoli e colloquio
regionale/interregionale, per la copertura a tempo indeterminato di n. 3 posti, eventualmente estensibili a
n. 4, di Dirigente Medico nella disciplina di Anestesia e Rianimazione - Area della Medicina Diagnostica
e dei Servizi presso l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese, da assegnare n. 2 alla U.O.C. Anestesia,
n. 1 alla U.O.C. Anestesia e Terapia Intensiva Neurochirurgia ed eventualmente n. 1 alla U.O.C. Terapia
Intensiva Post Operatoria, come da Avviso pubblicato sul BURT n. ________ del ______________.
A tal fine, ai sensi dell’artt. 46 e 47 del DPR 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può
andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art. 76 DPR 445/2000), dichiara:
x Essere nato a _____________________________________il ____________________;
x Di essere residente in Via __________________________________________ n. _________
località _________________________________________ Prov. _______ cap_______________;
x Di essere in possesso della cittadinanza________________________________;
x Di essere dipendente in servizio a tempo indeterminato presso Azienda o Ente del SSN
______________________________________________________ dal ____________________;
x Di essere inquadrato nel profilo di _____________________ ruolo __________________ area
______________________________________ disciplina _______________________________;
x Di non aver subito negli ultimi due anni antecedenti alla data di pubblicazione dell’Avviso di
mobilità valutazioni negative;
x Di essere disposto a prestare la propria attività presso la sede di lavoro prevista dal presente
Avviso e di accettare le condizioni in esso contenute;
x Che le dichiarazioni rese sono documentabili;
Chiede che ogni comunicazione inerente l’Avviso di mobilità venga inviata al seguente indirizzo:
Via____________________________________n.________ località________________ Prov.________
Cap ___________ recapiti telefonici ______________________________________________________
Il sottoscritto allega alla domanda ESCLUSIVAMENTE il foglio notizie ed il curriculum formativo
professionale formulati come dichiarazione sostitutiva di certificazione e di atto di notorietà e fotocopia
fronte retro di un valido documento di identità personale.
Il sottoscritto autorizza l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese al trattamento di tutti i dati personali
forniti con la presente istanza e formati successivamente nell’ambito dello svolgimento della procedura ai
sensi del D.Lgs.vo 196/2003.
Luogo e data__________________
FIRMA_______________
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
SCHEMA DI
Curriculum formativo e professionale
redatto ai sensi degli Artt. 46 e 47 DPR 445/2000
(dichiarazione sostitutiva di certificazione - dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà)
Il sottoscritto/a_________________________ Residente in________________________________
Provincia di ___________ Via/Piazza ________________________________ CAP_________________
ai sensi dell’art. 46 e 47 del DPR 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può andare
incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art.76 DPR 445/2000), dichiara i seguenti stati,
fatti e qualità personali:
Titoli di carriera
Per ogni contratto subordinato a tempo indeterminato/determinato precisare:
- Ente presso il quale il servizio è stato prestato;
- Natura giuridica del rapporto di lavoro (contratto subordinato a tempo indeterminato/determinato);
- Qualifica rivestita;
- Tipologia del rapporto di lavoro (tempo pieno - parziale, con l’indicazione del numero di ore svolte alla settimana, ... ecc.);
- Data di inizio e data di fine del rapporto di lavoro;
- Indicazione di eventuali interruzioni del rapporto di lavoro (aspettativa senza assegni, sospensione cautelare ...ecc.);
N.B. Nella certificazione relativa ai servizi, se il servizio è stato prestato presso il SSN, deve essere attestato se ricorrano o
meno le condizioni di cui all’ultimo comma dell’articolo 46, del D.P.R. n° 761/79, in presenza delle quali il punteggio deve
essere ridotto. In caso positivo l’attestazione deve precisare la misura della riduzione del punteggio.
Titoli accademici e di studio:
Per ogni titolo precisare:
-Ente che ha rilasciato il titolo
- la durata del corso
- la data di conseguimento
- la votazione riportata.
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Pubblicazioni e titoli scientifici
Allegare in originale o in copia conforme all’originale eventuali pubblicazioni
Curriculum formativo e professionale
Inserire qui tirocini, contratti libero professionali, contratti di collaborazione coordinata e continuativa, altre
attività, indicando:
- Ente presso il quale il servizio è stato prestato;
- Natura giuridica del rapporto (tirocinio, contratto di collaborazione, contratto libero-professionale, contratto
occasionale, altre attività);
- Qualifica rivestita;
- Indicazione del numero di ore svolte alla settimana;
- Data di inizio e data di fine del rapporto di lavoro.
Per l’attività di docenza indicare:
- Ente presso cui sono state effettuate;
- Periodo, n. ore, oggetto
Per ogni Corso di formazione frequentato indicare:
- Oggetto;
- la data e il luogo di svolgimento;
- l’Ente organizzatore;
- l’eventuale esame finale;
- crediti formativi attribuiti
Situazione personale:
Indicare il possesso di una o più dei delle seguenti condizioni: residenza in uno dei comuni della provincia di
Siena; ricongiunzione del nucleo familiare; numero ed età dei figli; presenza di familiari che necessitino di assistenza con
riconoscimento di handicap grave (legge 104/92)
Dichiaro inoltre che le copie delle pubblicazioni allegate sono conformi agli originali in mio possesso e
che quanto dichiarato nella domanda e nei documenti ad essa allegati corrisponde al vero.
Si allega fotocopia fronte retro di un valido documento di identità.
Luogo e data_________________
FIRMA___________________________
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
(segue)
FOGLIO NOTIZIE PER LA PROCEDURA DI MOBILITA’
Il sottoscritto:
Cognome……………………………………………….Nome………………………………….……………..
Luogo di nascita……………………………………….. Data di nascita ……………/…………../………...
Residente a …………………………. CAP …………. In Via ……………………………………….. n. …...
Domiciliato a ……………….…….. CAP ………….. in Via ………………………………………. n. …...
Telefono ……………………………………. E-mail …………………………………………………………..
ai sensi degli artt. 46 e 47 D.P.R. 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può
andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art. 76 D.P.R. 445/2000),
dichiara quanto segue:
Azienda o Ente di provenienza …………………………………………………………………………….
Profilo Professionale …………………………………………………………………………………………...
Ruolo Area e Disciplina ………………………………………………………………………………………...
Data di assunzione (a tempo indeterminato) …………………………….………………………………
Sede di lavoro attuale (presidio/U.O.) ……………………………………………………………………….
Rapporto di lavoro Part-Time SI
(dal ……………………..)
NO
Tipologia orario ………………………………………………………………………………………………….
Titolo di Studio/specializzazione ……………………………………………………………………………..
1) Superamento periodo di prova
SI
NO
(data superamento stimata ……….)
2) Riepilogo delle assenze a vario titolo (escluse le ferie) negli ultimi 3 anni
................…………………………………………………………………………………………………………
3) Ferie residue alla data attuale ……………………………………………………………………………..
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
4) Procedimenti disciplinari …………………………………… Esito ……………………………………..
5) Idoneità alla mansione: SI
NO, temporanea
SI, con limitazioni
NO, permanente
6) Attività ex L. 266/91 ……………………………………………………………………...........................
(attività di volontariato, protezione civile, etc. ….)
7) Appartenenza a categorie protette: SI
( specificare ……………………..)
NO
8) Procedimenti penali in corso …………………………………………………………………………...
9) Condanne penali riportate ……………………………………………………………….…………………
10) Godimento benefici art. 33 L. 104/92 ……………………………………………………………………
11)Godimento benefici art. 79 D. Lgs. 267/2000 …………………………………………………………..
(componenti dei consigli comunali, provinciali, metropolitani, circoscrizionali, delle comunità montane, etc.)
12) Incarichi istituzionali (con aspettativa per funzioni pubbl. elettive)……………….…………………….
13) Incarichi sindacali (con aspettativa/distacco sindacale)…………..…………………………………….
14) Contenzioso in atto inerente provvedimenti di inquadramento……………………….…………..
……………………………………………………………………………………………………………………
15) Accertamento sanitario in corso ………………………………..……………………………………...
N.B. : Tutti i campi devono essere compilati, anche in caso di risposta negativa.
Il sottoscritto autorizza l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese al trattamento di tutti i dati personali forniti con la
presente istanza e formati successivamente nell’ambito dello svolgimento della procedura e nell’eventuale instaurazione del
rapporto di lavoro, per le finalità inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
……………………………………….
(data)
(allegare copia documento di identità)
………………………………………………….
(firma leggibile)
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
AZIENDA OSPEDALIERA UNIVERSITARIA
SENESE - SIENA
Avviso di mobilità volontaria regionale e interregionale compartimentale ed intercompartimentaleper
la copertura di n. 1 posto di Assistente Amministrativo
- cat. C o equipollentiriservato esclusivamente alle
persone disabili di cui all’art. 1 della l. 68/1999.
In esecuzione della Deliberazione del Direttore
Generale dell’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese
n. 85 del 13.02.2014, è indetto avviso di mobilità
volontaria regionale e interregionale, compartimentale
ed intercompartimentale, per la copertura a tempo
indeterminato, mediante trasferimento, di n. 1 posto
di Assistente Amministrativo - Cat. C, o qualiﬁche
equipollenti, riservato esclusivamente alle persone disabili
di cui all’art. 1 della L. 68/99 che sono state assunte, ai
sensi della predetta legge, presso Aziende o Enti del
SSN, di cui all’art. 10 del CCNL per la deﬁnizione dei
comparti di contrattazione stipulato in data 11.06.2007,
o presso altre pubbliche amministrazioni, con esclusione
delle persone non vedenti o sordomute, in relazione alle
mansioni proprie del posto da ricoprire, presso questa
Azienda Ospedaliera Universitaria Senese ai sensi
dell’art. 19 del CCNL integrativo 98/2001.
La sede di lavoro è presso l’Azienda Ospedaliera
Universitaria Senese S. Maria alle Scotte, con sede in
Viale Bracci - Siena.
Requisiti di ammissione
Per l’ammissione alla procedura di mobilità è richiesto
il possesso dei seguenti requisiti:
A. appartenere alle categorie delle persone disabili
previste dall’art. 1 della L. 68/1999, con esclusione delle
persone non vedenti o sordomute, ed essere stato assunto,
ai sensi della predetta legge, presso Aziende o Enti del
SSN, di cui all’art. 10 del CCNL per la deﬁnizione dei
comparti di contrattazione stipulato in data 11.06.2007, o
presso altra Pubblica Amministrazione;
B. essere dipendente con rapporto di lavoro
subordinato a tempo indeterminato, di cui all’art. 1,
comma 2 del D.Lgs. 165/2001, presso Aziende o Enti del
SSN o altra pubblica amministrazione ed avere superato
il periodo di prova;
C. essere inquadrato nella categoria C - proﬁlo
professionale Assistente Amministrativo o qualiﬁca
equipollente;
D. non aver subito sanzioni disciplinari superiori al
rimprovero verbale nell’ultimo biennio né di avere in
corso procedimenti disciplinari.
I suddetti requisiti devono essere posseduti, a pena di
esclusione, sia alla data di scadenza del termine stabilito
per la presentazione delle domande di partecipazione
all’avviso che alla data del successivo ed effettivo
trasferimento.
Il mancato possesso dei requisiti di cui sopra comporta
l’esclusione dalla partecipazione alla procedura, ovvero,
nel caso di carenza riscontrata all’atto del trasferimento,
la decadenza dal diritto al trasferimento.
Caratteristiche del posto da ricoprire
Sono richieste:
1. adeguata formazione ed esperienza in ambito
giuridico-amministrativo;
2. adeguata formazione ed esperienza nell’uso di
sistemi informatici;
3. ﬂessibilità nell’orario di servizio;
4. propositività e motivazione.
Presentazione della domanda
La domanda di partecipazione all’avviso di mobilità,
debitamente sottoscritta (pena esclusione), deve essere
redatta in carta semplice nella forma di dichiarazione
sostitutiva ai sensi della normativa vigente, nella
consapevolezza delle sanzioni penali in caso di false
dichiarazioni ex art. 76 del D.P.R. 445/2000, e secondo
lo schema allegato.
In applicazione delle modiﬁche previste dall’art. 15
c. 1 L. 183/2011 alla disciplina dei certiﬁcati e delle
dichiarazioni sostitutive di cui al D.P.R. 445/2000, le
amministrazioni, a decorrere dal 1.1.2012 non possono
più richiedere né accettare certiﬁcati, che dovranno
essere sempre sostituiti dalle dichiarazioni sostitutive di
certiﬁcazione o dell’atto di notorietà.
La domanda di partecipazione alla procedura di
mobilità, pertanto, dovrà essere corredata ESCLUSIVAMENTE da:
1. il foglio notizie per la procedura di mobilità di cui
all’allegato;
2. un curriculum professionale e formativo datato e
ﬁrmato, redatto secondo lo schema di cui all’allegato in
forma di dichiarazione sostitutiva di certiﬁcazione e/o
dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà ai sensi degli
art. 46 e 47 del DPR 445/2000 e secondo le modalità di
rilascio di dichiarazioni sostitutive indicate nel presente
avviso di mobilità;
3. pubblicazioni in originale o copia conforme
all’originale;
4. fotocopia fronte retro di un documento di identità in
corso di validità, ai ﬁni della validità delle dichiarazioni
sostitutive.
Le domande di partecipazione alla procedura di
mobilità devono essere indirizzate al Direttore Generale
dell’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese, Strada
delle Scotte n. 14, 53100 - Siena e possono essere
inoltrate come segue:
1) a mezzo raccomandata con ricevuta di ritorno; la
spedizione deve essere effettuata entro e non oltre il 15°
giorno successivo alla data di pubblicazione dell’avviso
sul BURT; qualora detto giorno sia festivo il termine
sarà prorogato al primo giorno successivo non festivo; il
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
termine ﬁssato per la presentazione delle domande e dei
documenti ad esse correlati è perentorio; a tal ﬁne fa fede
il timbro e data dell’Ufﬁcio postale accettante;
2) consegnate a mano all’Ufﬁcio Protocollo entro le ore
12.00 del 15° giorno successivo alla data di pubblicazione
dell’avviso sul BURT; qualora detto giorno sia festivo
il termine sarà prorogato al primo giorno successivo
non festivo; il termine ﬁssato per la presentazione delle
domande e dei documenti ad esse correlati è perentorio; a
tal ﬁne fa fede la ricevuta rilasciata dall’Ufﬁcio stesso;
3) mediante Posta Elettronica Certiﬁcata (PEC)
all’indirizzo: [email protected], secondo
quanto previsto dall’art. 65 del D.Lgs. 82/2005 e s.m.i.; la
spedizione deve essere effettuata da una casella di posta
elettronica certiﬁcata; la validità dell’invio è subordinata
all’utilizzo da parte dei candidati di casella di posta
elettronica certiﬁcata PERSONALE; nell’oggetto della mail
deve essere riportata la dicitura (“DOMANDA AVVISO
DI MOBILITA’ “ASSISTENTE AMMINISTRATIVO CAT. C – RISERVATO L. 68/99”); l’invio deve essere
effettuato entro e non oltre il 15° giorno successivo alla
data di pubblicazione dell’avviso sul BURT: la tecnologia
della PEC consente di certiﬁcare data e ora dell’invio e
della ricezione delle comunicazioni.
DICHIARAZIONI SOSTITUTIVE CONTENUTE
NEL CURRICULUM E NEL FOGLIO NOTIZIE
Le dichiarazioni sostitutive di cui al DPR 445/2000
devono contenere, a pena di non valutazione, tutte le
informazioni atte a consentire una corretta/esaustiva
valutazione delle attestazioni in essa presenti.
La dichiarazione sostitutiva dell’atto di notorietà, a
pena di non validità, deve essere presentata unitamente
a copia fotostatica (fronte e retro) di un documento di
identità in corso di validità del dichiarante.
Tali dichiarazioni devono essere rilasciate una
sola volta nell’ambito del curriculum professionale e
formativo, formulato come dichiarazione sostitutiva di
certiﬁcazione e di atto di notorietà e corredato da fotocopia
fronte retro di un valido documento di identità, come da
schema allegato, senza ripetizione in altri documenti,
essendo inutile dichiarare le medesime attività più volte
in documenti diversi.
La dichiarazione concernente i SERVIZI PRESTATI
inserita nel curriculum deve contenere i rapporti di lavoro
di tipo subordinato a tempo determinato/indeterminato e,
per ciascuno di essi, deve contenere:
1) l’esatta indicazione dell’Ente presso il quale il
servizio è stato prestato;
2)la natura giuridica del rapporto di lavoro (contratto di
lavoro subordinato a tempo indeterminato/determinato);
3) la qualiﬁca rivestita;
4) la tipologia del rapporto di lavoro (tempo pieno parziale, con l’indicazione del numero di ore svolte alla
settimana, ... ecc.);
5) la data di inizio e ﬁne del rapporto di lavoro;
6) l’indicazione di eventuali interruzioni del rapporto
61
di lavoro (aspettativa senza assegni, sospensione cautelare
...ecc.);
7) tutto ciò che si renda necessario, nel caso
concreto, per valutare correttamente il servizio stesso: in
particolare, per le dichiarazioni relative ai servizi prestati
presso Case di Cura è necessario che il Dirigente indichi
con chiarezza se la Struttura è o meno convenzionata o
accreditata con il SSN.
Nella dichiarazione relativa ai servizi, se il servizio
è stato prestato presso il SSN, deve essere attestato se
ricorrano o meno le condizioni di cui all’ultimo comma
dell’articolo 46, del D.P.R. n. 761/79, in presenza delle
quali il punteggio deve essere ridotto. In caso positivo
l’attestazione deve precisare la misura della riduzione del
punteggio.
Per i TITOLI DI STUDIO UNIVERSITARI, deve
essere indicato l’Ente che ha rilasciato il titolo, la durata
del corso, la data di conseguimento e la votazione
riportata.
Le PUBBLICAZIONI devono essere obbligatoriamente allegate per la valutazione; devono essere edite
a stampa e sono valutate solo se presentate in originale,
in copia autenticata ovvero in copia dichiarata conforme
all’originale (con le modalità di cui agli artt. 19 e 47 DPR
445/2000).
Nella parte relativa al CURRICULUM devono essere
inseriti tirocini, contratti libero professionali, contratti di
collaborazione coordinata e continuativa, altre attività,
indicando:
- Ente presso il quale il servizio è stato prestato;
- Natura giuridica del rapporto (tirocinio, contratto di
collaborazione, contratto libero-professionale, contratto
occasionale, altre attività);
- Qualiﬁca rivestita;
- Indicazione del numero di ore svolte alla settimana;
- Data di inizio e data di ﬁne del rapporto di lavoro.
Per le DOCENZE, deve essere indicato l’Ente presso
cui sono state effettuate, il periodo, le ore e l’oggetto.
Per i CORSI DI FORMAZIONE e DI AGGIORNAMENTO deve essere indicato l’oggetto, la data ed il
luogo di svolgimento, l’Ente organizzatore, l’eventuale
esame ﬁnale, la durata.
Non saranno prese in considerazione dichiarazioni
generiche o incomplete. L’interessato è tenuto a speciﬁcare
con esattezza tutti gli elementi e i dati necessari per una
corretta valutazione.
Trattamento dei dati
Ai sensi dell’art. 13 - comma 1 - del decreto
legislativo 30 giugno 2003 n. 196, i dati personali
forniti dall’interessato saranno raccolti presso l’Azienda
Ospedaliera Universitaria Senese per le ﬁnalità di gestione
dell’avviso in esame e saranno trattati presso una banca
dati automatizzata anche successivamente all’eventuale
assunzione, per ﬁnalità inerenti la gestione del rapporto
di lavoro.
62
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai ﬁni
della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena
l’esclusione dall’avviso.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate alle amministrazioni pubbliche direttamente
interessate allo svolgimento dell’avviso o alla posizione
giuridico-economica del candidato.
L’interessato gode dei diritti di cui all’art. 7 del citato
decreto legislativo 196/2003 tra i quali ﬁgura il diritto
di accesso ai dati che lo riguardano, nonché alcuni
diritti complementari tra cui il diritto di far rettiﬁcare,
aggiornare e completare i dati erronei, incompleti o
raccolti in termini non conformi alla legge, nonché il
diritto di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi.
La presentazione delle domande di partecipazione
all’avviso da parte degli aspiranti implica il consenso
al trattamento dei propri dati personali, compresi i dati
sensibili, a cura del personale assegnato all’Ufﬁcio
preposto alla conservazione delle domande ed all’utilizzo
delle stesse per lo svolgimento della procedura selettiva.
Motivi di esclusione
L’ammissione alla procedura di mobilità e l’esclusione
dalla stessa sono disposte con provvedimento motivato
del Direttore U.O.C. Gestione del Personale.
Non saranno ammesse le domande di coloro che non
siano in possesso dei requisiti generali di ammissione
previsti dal presente bando.
E’ motivo di esclusione dalla procedura la presentazione di domande non sottoscritte dal candidato o non
correttamente compilate o prive in tutto o in parte delle
dichiarazioni obbligatorie di cui agli schemi predisposti
ed al foglio notizie.
Verranno inoltre escluse le domande inviate oltre il
termine di scadenza ﬁssato dall’avviso. L’esclusione
verrà notiﬁcata agli interessati nei termini stabiliti per
l’espletamento della prova colloquio.
Valutazione dei candidati
I candidati ammessi saranno valutati da un’apposita
Commissione costituita: da un Presidente (nella persona
del Direttore Amministrativo o suo delegato), da due
componenti (di cui uno appartenente al proﬁlo di
Collaboratore Amministrativo Professionale Esperto
- Cat. DS e l’altro appartenente al proﬁlo di Assistente
Amministrativo - Cat. C)) ed un segretario.
Si procederà alla valutazione dei candidati ammessi
attraverso l’esame del curriculum e della situazione
personale e l’espletamento di un colloquio tecnico –
motivazionale.
Valutazione e punteggi
La Commissione dispone complessivamente di 80
punti, ripartiti nei limiti massimi sotto indicati:
- 50 punti per il curriculum formativo e professionale
e la situazione personale;
- 30 punti per il colloquio (sufﬁcienza 21/30).
L’esame comparato del curriculum formativo e
professionale e l’esame delle informazioni contenute nel
foglio notizie verrà effettuato in conformità ai seguenti
criteri:
1) Titoli accademici e di studio: ﬁno ad un massimo
di punti 5;
2) Titoli di carriera intesa come esperienza di lavoro
maturata nel proﬁlo professionale di appartenenza: ﬁno
ad un massimo di punti 20;
3) Attività didattica: ﬁno ad un massimo di punti 5;
4) Attività formativa e di perfezionamento: ﬁno ad un
massimo di punti 10;
5) Situazione personale: ﬁno ad un massimo di punti
10.
Per quanto riguarda la situazione personale: saranno
considerate situazioni quali: residenza in uno dei comuni
della provincia di Siena; ricongiunzione del nucleo
familiare; numero ed età dei ﬁgli; presenza di familiari
che necessitino di assistenza con riconoscimento di
handicap grave (legge 104/92) nonché le informazioni
contenute nel foglio notizie.
La prova colloquio è ﬁnalizzata a valutare il
patrimonio di conoscenze applicate e la capacità di
soluzione di problemi operativi in relazione alle esigenze
dell’Azienda nonché la speciﬁca motivazione a lavorare
presso l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese.
Il superamento della prova colloquio è subordinato al
raggiungimento di una valutazione di sufﬁcienza espressa
in termini numerici di almeno 21/30.
La data e la sede della prova colloquio saranno le
seguenti: 18 GIUGNO 2014 - ORE 10,00 presso il Centro
Direzionale dell’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese - U.O.C. Formazione (Aula “B”) - in Strada delle
Scotte, n. 14 - 53100 Siena.
La presente comunicazione ha valore di notiﬁca a
tutti gli effetti per i candidati.
Al colloquio gli aspiranti dovranno presentarsi muniti
di documento di identità in corso di validità.
Il candidato che non si presenti a sostenere la prova
colloquio è escluso dalla procedura di mobilità.
Graduatoria
La Commissione predisporrà, sulla base dei punteggi
attribuiti e sul giudizio complessivo formulato, una
graduatoria. In caso di parità di punteggio, avrà la
precedenza il dipendente con maggiore anzianità di
servizio.
La graduatoria eventualmente costituita verrà
approvata con Deliberazione del Direttore Generale e
rimarrà valida solo per la copertura dei posti per i quali è
stata predisposta.
Il candidato dichiarato vincitore dovrà assumere
servizio alla data concordata tra l’Amministrazione
di provenienza e l’Azienda Ospedaliera Universitaria
Senese; il trasferimento è in ogni caso disposto previo
nullaosta/preavviso all’amministrazione di provenienza.
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
E’ facoltà dell’azienda Ospedaliera Universitaria
Senese acquisire preventivamente la documentazione di
rito onde accertare il possesso dei requisiti richiesti prima
dell’assunzione in sevizio.
L’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese si riserva
a suo insindacabile giudizio la facoltà di modiﬁcare
sospendere o revocare il presente bando, qualora
ricorrano motivi di pubblico interesse o disposizioni di
legge, senza che per gli aspiranti insorga alcuna pretesa
o diritto.
L’Azienda Ospedaliera si riserva, comunque, la
possibilità di non procedere alla copertura del posto,
mediante la presente procedura, qualora dall’esito della
valutazione dei candidati non si rilevi la professionalità, la
preparazione e l’esperienza necessarie per l’assolvimento
delle speciﬁche funzioni richieste dalla qualiﬁca da
ricoprire.
63
Per ogni ulteriore informazione gli aspiranti potranno
rivolgersi all’Ufﬁcio Gestione Trattamenti Giuridici Strada delle Scotte n. 14 - 53100 - Siena - Tel. 0577.585536
- 585538 – 0577.585546 nel seguente orario: dal lunedì
al venerdì dalle ore 9,00 alle ore 13,00, martedì e giovedì
anche dalle ore 15 alle 17.
Il presente avviso è consultabile e scaricabile sul sito
dell’AOUS all’indirizzo:
www.ao-siena.toscana.it (alla voce: concorsi pubblici
e selezioni per incarichi).
Il Direttore Generale
Pierluigi Tosi
SEGUONO ALLEGATI
64
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
(segue schema esemplificativo della domanda di partecipazione)
Al Direttore Generale
Azienda Ospedaliera Universitaria Senese
Strada delle Scotte, n.14
53100 Siena
Il sottoscritto/a____________________________________________________________________
chiede di essere ammesso a partecipare all’Avviso di mobilità volontaria regionale e interregionale,
compartimentale ed intercompartimentale, per la copertura a tempo indeterminato di n. 1 posto di
Assistente Amministrativo, Cat. C o qualifica equipollente, riservato esclusivamente alle persone
disabili di cui all’art. 1 della L. 68/99 che sono state assunte presso una Pubblica Amministrazione ai
sensi della predetta legge, con esclusione delle persone non vedenti o sordomute, in relazione alle
mansioni proprie del posto da ricoprire presso l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese, come da
Avviso pubblicato sul BURT n.________del ______________.
A tal fine, ai sensi dell’artt. 46 e 47 del DPR 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può
andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art. 76 DPR 445/2000), dichiara:
x Essere nato a _______________________________________ il ________________________;
x Di essere residente in Via ___________________________________________ n._________
località _________________________________________ Prov. _______ Cap_______________;
x Di essere in possesso della cittadinanza________________________________;
x Di appartenere alla categoria ______________________________ delle persone disabili previste
dall’art. 1 comma 1 della L. 68/99 (con esclusione delle persone non vedenti o sordomute);
x Di essere stato assunto, ai sensi della L. 68/99, in data ________________ presso Azienda o Ente
_______________________________________________________ e di aver superato il periodo
di prova;
x Di essere attualmente dipendente con rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato e a
tempo __________________________ (indicare se a tempo pieno o part-time) presso la seguente
Azienda o Ente ________________________________, dal ________________ ad oggi, con
sede di lavoro presso ________________________________________;
x Di essere attualmente inquadrato nella categoria/livello ______________ posizione economica
________________ del CCNL del comparto ____________________, nel profilo professionale
___________________________________ a decorre dal _________________ (indicare la data
di decorrenza nel profilo professionale);
x Di prestare servizio presso il Presidio/U.O. _________________________________
______________________________________________________________________________;
x Di voler partecipare alla presente procedura di mobilità per i seguenti motivi: ________________
______________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________;
x Di avere bisogno – ai fini dello svolgimento della procedura e, in particolare nel caso di
svolgimento del colloquio - dei seguenti ausili, ai sensi dell’art. 20 della L. 104/92
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
______________________________________________________________________________;
x
Di essere disposto a prestare la propria attività presso la sede di lavoro prevista dal presente
Avviso e di accettare le condizioni in esso contenute;
x Che le dichiarazioni rese sono documentabili;
Chiede che ogni comunicazione inerente l’Avviso di mobilità venga inviata al seguente indirizzo:
Via ______________________________________________________ n. ____________ località
Prov. ________ Cap _______________ recapiti telefonici _____________________________________
Il sottoscritto allega alla domanda ESCLUSIVAMENTE il foglio notizie ed il curriculum formativo
professionale formulati come dichiarazione sostitutiva di certificazione e di atto di notorietà e fotocopia
fronte retro di un valido documento di identità personale.
Il sottoscritto autorizza l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese al trattamento di tutti i dati personali
forniti con la presente istanza e formati successivamente nell’ambito dello svolgimento della procedura ai
sensi del D.Lgs.vo 196/2003.
Luogo e data _____________________
FIRMA ____________________
65
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
SCHEMA DI
Curriculum formativo e professionale
redatto ai sensi degli Artt. 46 e 47 DPR 445/2000
(dichiarazione sostitutiva di certificazione - dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà)
Il sottoscritto/a _________________________________ codice fiscale ___________________________
Residente in _______________________________________________ Provincia di ____________
Via/Piazza ______________________________________________________ CAP_________________
ai sensi dell’art.46 e 47 del DPR 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può andare
incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art.76 DPR 445/2000), dichiara i seguenti stati,
fatti e qualità personali:
Titoli accademici e di studio:
Per ogni titolo precisare:
-Ente che ha rilasciato il titolo
- la durata del corso
- la data di conseguimento
- la votazione riportata.
Titoli di carriera intesa come esperienza di lavoro maturata nel profilo professionale di
appartenenza
Per ogni servizio precisare:
- Ente presso il quale il servizio è stato prestato (nominativo, struttura privata accreditata/convenzionata o
meno ...);
- Natura giuridica del rapporto di lavoro (contratto subordinato a tempo indeterminato/determinato;
contratto di collaborazione; consulenza .....ecc.);
- Qualifica rivestita;
- Tipologia del rapporto di lavoro (tempo pieno - parziale, con l’indicazione del numero di ore svolte alla
settimana, ... ecc.);
- Data di inizio e data di fine del rapporto di lavoro;
- Indicazione di eventuali interruzioni del rapporto di lavoro (aspettativa senza assegni, sospensione
cautelare ...ecc.);
N.B. Nella certificazione relativa ai servizi, se il servizio è stato prestato presso il SSN, deve essere
attestato se ricorrano o meno le condizioni di cui all’ultimo comma dell’articolo 46, del D.P.R. n° 761/79,
in presenza delle quali il punteggio deve essere ridotto. In caso positivo l’attestazione deve precisare la
misura della riduzione del punteggio.
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Attività didattica
Per ogni docenza indicare:
- Ente presso cui sono state effettuate;
- Periodo, n. ore, oggetto
Attività formativa e di perfezionamento:
Per ogni Corso di formazione frequentato indicare:
- Oggetto;
- la data e il luogo di svolgimento;
- l’Ente organizzatore;
- l’eventuale esame finale;
- crediti formativi attribuiti
Allegare in originale o in copia conforme all’originale eventuali pubblicazioni
Situazione personale:
Indicare il possesso di una o più dei delle seguenti condizioni: residenza in uno dei comuni della
provincia di Siena; ricongiunzione del nucleo familiare; numero ed età dei figli; presenza di familiari che
necessitino di assistenza con riconoscimento di handicap grave (legge 104/92)
Dichiaro inoltre che le fotocopie allegate sono conformi agli originali in mio possesso e che quanto
dichiarato nella domanda e nei documenti ad essa allegati corrisponde al vero.
Si allega fotocopia fronte retro di un valido documento di identità
Luogo e data____________________
FIRMA_________________________
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
FOGLIO NOTIZIE PER LA PROCEDURA DI MOBILITA’
Il sottoscritto:
Cognome…………………..…………………………….Nome………………………………….……………..
Luogo di nascita……………………………………….. Data di nascita ……………/…………../………...
Residente a …………………………. CAP …………. In Via ……………………………………….. n. …...
Domiciliato a ……………………….. CAP ………….. in Via ………………………………………. n. …...
Telefono ……………………………………………. E-mail …………………………………………………..
ai sensi degli artt. 46 e 47 D.P.R. 445/2000, consapevole delle responsabilità penali cui può
andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci e falsità in atti (art. 76 D.P.R. 445/2000),
dichiara quanto segue:
Azienda o Ente di provenienza ……………………………………………………………………………….
Profilo Professionale …………………………………………………………………………………………...
Categoria – Fascia economica – Settore….…………………………………………………………………
Data di assunzione (a tempo indeterminato) ………………………………………………………………
Sede di lavoro attuale (presidio/U.O.) ………………………………………………………………………
Rapporto di lavoro Part-Time SI
(dal ……………………..)
NO
Tipologia orario …………………………………………………………………………………………………
Titolo di Studio/specializzazione ……………………………………………………………………………
1) Superamento periodo di prova
SI
NO
(data superamento stimata ……….)
2) Riepilogo delle assenze a vario titolo (escluse le ferie) negli ultimi 3 anni ….........……………..
……………………………………………………………………………………………………………………….
3) Ferie residue alla data attuale ……………………………………………………………………………
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
4) Procedimenti disciplinari …………………………………………… Esito ………………………………
1) Idoneità alla mansione: SI
SI, con limitazioni
specificare ___________________________
___________________________________________________________________________________
NO, temporanea
specificare____________________________
____________________________________________________________________________________
NO, permanente
6) Attività ex L. 266/91 ……………………………………………………………………………...................
(attività di volontariato, protezione civile, etc. ….)
7) Appartenenza a categorie protette: SI
( specificare ……………………..)
NO
8) Procedimenti penali in corso ………………………………………………………………………………
9) Condanne penali riportate ……………………………………………………………………….…………
10) Godimento benefici art. 33 L. 104/92 ……………………………………………………………………
11)Godimento benefici art. 79 D. Lgs. 267/2000 ……………………………………………………………
(componenti dei consigli comunali, provinciali, metropolitani, circoscrizionali, delle comunità montane, etc.)
12) Incarichi istituzionali (con aspettativa per funzioni pubbl. elettive)……………….……………………
13) Incarichi sindacali (con aspettativa/distacco sindacale)…………..……………………………………
14) Contenzioso in atto inerente provvedimenti di inquadramento……………………………….…..
………………………………………………………………………………………………………………………
15) Accertamento sanitario in corso …………………………………………………………………………
N.B. : Tutti i campi devono essere compilati, anche in caso di risposta negativa.
Il sottoscritto autorizza l’Azienda Ospedaliera Universitaria Senese al trattamento di tutti i dati personali forniti con la
presente istanza e formati successivamente nell’ambito dello svolgimento della procedura e nell’eventuale instaurazione del
rapporto di lavoro, per le finalità inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
……………………………………………….
(data)
………………………………………………….
(firma leggibile)
(allegare copia documento di identità)
69
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
AZIENDA UNITA’ SANITARIA LOCALE N. 9
GROSSETO
Avviso di mobilità interaziendale per la copertura
di posti di Collaboratore professionale sanitario Podologo - cat. D.
In esecuzione della deliberazione n. 103 del
07.03.2014, è indetto avviso di mobilità per l’eventuale
copertura, mediante trasferimento, di posti di
Collaboratore Professionale Sanitario, Podologo, cat. D
che si renderanno vacanti presso questa A.S.L., ai sensi
dell’art. 19 del C.C.N.L. integrativo del 20.09.2001 ed
in attuazione dell’Intesa sulla regolamentazione della
mobilità interaziendale del personale sanitario e degli
Operatori Socio Sanitari, siglato con le OO.SS. in data
18.01.2010.
Requisiti di ammissione
Possono partecipare all’avviso tutti i dipendenti in
servizio a tempo indeterminato nel proﬁlo professionale
di Collaboratore Professionale Sanitario, Podologo, cat.
D presso le Aziende ed Enti del comparto del personale
del S.S.N. di cui al C.C.N.Q. del 11.06.2007 di tutte le
Regioni italiane.
Possono presentare domanda di partecipazione anche
coloro che non hanno ancora superato il periodo di prova
nell’Azienda o Ente di provenienza.
Domanda di trasferimento
La domanda di partecipazione all’avviso di mobilità,
redatta in carta semplice secondo il modello allegato,
deve essere indirizzata al Direttore Generale dell’Azienda
U.S.L. 9 di Grosseto - Viale Cimabue 109 - 58100
Grosseto e va inoltrata a mezzo raccomandata con avviso
di ricevimento entro e non oltre il 30° giorno successivo
a quella della data di pubblicazione del presente bando
sul Bollettino Ufﬁciale della Regione Toscana.
Tale termine, qualora venga a scadere in giorno
festivo, si intenderà protratto al primo giorno seguente
non festivo. La data di spedizione è comprovata dal
timbro e data dell’ufﬁcio postale accettante.
Sulla busta contenente la domanda e la documentazione
devono essere riportate le indicazioni del nome, cognome
e indirizzo del candidato. Deve essere altresì riportata la
dizione “contiene documentazione di partecipazione a
pubblico avviso di mobilità”.
E’ ammessa anche la presentazione della domanda,
entro i termini di scadenza del bando, direttamente
all’Ufﬁcio Protocollo dell’Azienda, Viale Cimabue, 109
- 58100 Grosseto, nel seguente orario:
- dal lunedì al venerdi dalle ore 8,30 alle ore 13,00;
- il martedi ed il giovedi dalle ore 15,00 alle ore
17,00.
Nella domanda di partecipazione all’avviso gli
aspiranti al trasferimento devono dichiarare:
1. cognome e nome, data e luogo di nascita, residenza;
2. proﬁlo professionale e categoria di appartenenza ;
3. l’Azienda o Ente presso il quale presta servizio;
4. la dichiarazione relativa al superamento o meno del
periodo di prova;
5. la dichiarazione sull’eventuale possesso di limitazioni lavorative;
6. il domicilio presso il quale deve essere fatta,
ad ogni effetto, ogni necessaria comunicazione. Gli
aspiranti al trasferimento hanno l’obbligo di comunicare
gli eventuali cambiamenti di indirizzo all’Azienda USL
9, la quale non assume responsabilità alcuna in caso di
irreperibilità presso l’indirizzo comunicato. In caso di
mancata indicazione vale, ad ogni effetto, la residenza di
cui al precedente punto 1).
La domanda deve essere sottoscritta dall’interessato.
Documentazione da allegare
Alla domanda di partecipazione all’avviso gli
interessati devono allegare:
1) un curriculum formativo e professionale, datato
e ﬁrmato, redatto in carta libera, utilizzando il modello
allegato, in forma di dichiarazione sostitutiva di
certiﬁcazione e/o dichiarazione sostitutiva di atto di
notorietà ai sensi degli artt. 46 e 47 del DPR 445/2000;
2) le pubblicazioni di cui il candidato è autore o
coautore, che devono essere edite a stampa e sono valutate
solo se presentate in originale, o in copia autenticata
ovvero in copia di cui è stata dichiarata dal candidato
stesso, mediante dichiarazione sostitutiva, la conformità
all’originale;
3) un elenco in carta semplice, datato e ﬁrmato, dei
documenti e titoli presentati;
4) fotocopia di un documento di identità in corso di
validità.
Dichiarazioni sostitutive
Ai sensi della normativa vigente, con particolare
riferimento alle modiﬁche apportate con Legge 183/2011
al D.P.R. 445/2000, le certiﬁcazioni rilasciate dalla P.A.
in ordine a stati, qualità personali e fatti sono valide ed
utilizzabili solo nei rapporti tra privati; nei rapporti con
gli organi della P.A. ed i gestori dei pubblici servizi i
certiﬁcati e gli atti di notorietà sono sempre sostituiti dalle
dichiarazioni di cui agli artt. 46 e 47 del D.P.R. 445/2000
(dichiarazioni sostitutive di certiﬁcazioni e dichiarazioni
sostitutive di notorietà). Nel rispetto della normativa
vigente, pertanto, nessuna certiﬁcazione rilasciata da
P.A. deve essere trasmessa a questa Azienda Sanitaria da
parte dei candidati.
Ove l’interessato alleghi alla domanda documenti e
titoli non rilasciati da P.A., essi devono essere prodotti in
originale o in copia autenticata nei modi di legge, ovvero
in copia accompagnata da dichiarazione sostitutiva
dell’atto di notorietà con la quale l’interessato ne attesti la
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
conformità all’originale. Tale dichiarazione di conformità
può essere estesa anche alle copie delle pubblicazioni,
che comunque devono essere edite a stampa. In luogo del
documento può essere prodotta dichiarazione sostitutiva
nei casi e nei limiti previsti dalla normativa vigente
(D.P.R. 28.12.2000, nr. 445).
Le dichiarazioni sostitutive devono, in ogni caso,
contenere tutte le informazioni e gli elementi necessari
previsti dalla certiﬁcazione cui si riferiscono. La
mancanza, anche parziale di tali elementi, preclude la
possibilità di procedere alla relativa valutazione.
In particolare, la dichiarazione inerente i servizi
prestati deve contenere l’esatta indicazione dell’Ente
presso il quale il servizio è prestato, la natura giuridica
del rapporto di lavoro, la tipologia del rapporto di lavoro
(a tempo pieno o parziale, con l’indicazione delle ore
svolte a settimana), la qualiﬁca, il periodo di servizio
svolto e gli eventuali periodi di interruzione, se si tratta di
casa di cura accreditata o convenzionata con il S.S.N., se
ricorrono o meno le condizioni di cui all’ultimo comma
dell’art. 46 del D.P.R. 761/79, nonché ogni altro elemento
necessario a valutare il servizio stesso.
La dichiarazione inerente i titoli di studio deve
indicare la struttura in cui è stato conseguito, la durata del
corso, la data di conseguimento e la votazione riportata.
Le pubblicazioni devono essere obbligatoriamente
allegate per la valutazione.
La sottoscrizione delle dichiarazioni sostitutive
presentate contestualmente alla domanda di avviso o
richiamate dalla stessa o dal curriculum non devono
essere autenticate se presentate o inviate unitamente
a fotocopia di documento di riconoscimento. In caso
contrario si richiamano le disposizioni di cui all’art. 18 co. 3 - del D.P.R. 28.12.2000, nr. 445.
Le dichiarazioni sostitutive devono contenere la
clausola speciﬁca che il candidato è consapevole che
in caso di dichiarazioni mendaci il dichiarante incorre
nella sanzioni penali richiamate dall’art. 76 del citato
D.P.R. 445/2000, oltre alla decadenza dei beneﬁci
conseguiti grazie al provvedimento emanato in base alle
dichiarazioni non veritiere. L’Azienda si riserva la facoltà
di controllare la veridicità delle dichiarazioni sostitutive
rese dal candidato con le modalità e nei termini previsti
dalle vigenti disposizioni.
Trattamento dei dati e consenso
Ai sensi dell’art. 13 - comma 1 - del decreto
legislativo 30 giugno 2003, nr. 196, i dati personali
forniti dall’interessato saranno raccolti presso l’Azienda
U.S.L. nr. 9 di Grosseto per le ﬁnalità di gestione
dell’avviso in esame e saranno trattati presso una banca
dati automatizzata anche successivamente all’eventuale
assunzione, per ﬁnalità inerenti alla gestione del rapporto
di lavoro.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai ﬁni
della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena
71
l’esclusione dall’avviso. Le medesime informazioni
potranno essere comunicate alle amministrazioni pubbliche direttamente interessate allo svolgimento dell’avviso
o alla posizione giuridico - economica del candidato.
L’interessato gode dei diritti di cui all’art. 7 del citato
decreto legislativo 196/2003 tra i quali ﬁgura il diritto di
accesso ai dati che lo riguardano, nonchè alcuni diritti
complementari tra cui il diritto di far rettiﬁcare, aggiornare,
completare i dati erronei, incompleti o raccolti in termini
non conformi alla legge, nonché il diritto di opporsi al
loro trattamento per motivi legittimi.
La presentazione delle domande di partecipazione
all’avviso da parte degli aspiranti implica il consenso
al trattamento dei propri dati personali, compresi i dati
sensibili, a cura del personale assegnato all’Ufﬁcio
preposto alla conservazione delle domande ed all’utilizzo
delle stesse per lo svolgimento della procedura selettiva.
Graduatoria
In caso di pluralità di domande, verrà effettuata
una valutazione positiva e comparata del curriculum
formativo e professionale di ciascun interessato, nonché
la valutazione della situazione familiare, in conformità ai
seguenti criteri individuati con la citata Intesa siglata con
le OO.SS. in data 18.01.2010:
1) Anzianità di servizio ﬁno ad un massimo di punti
20;
2) Curriculum ﬁno ad un massimo di punti 20;
3) Situazione familiare ﬁno ad un massimo di punti
10;
Per quanto riguarda l’anzianità di servizio: Il punteggio
sarà calcolato con i criteri previsti per l’accesso al proﬁlo
professionale oggetto della mobilità di cui al DPR
27.3.2001 n. 220 ed al regolamento interno dell’Azienda
approvato con deliberazione n. 1585 del 6.12.2001.
Per quanto riguarda il curriculum: In tale categoria
saranno valutati i titoli professionali e di studio acquisiti,
il credito formativo maturato, le pubblicazione ed i titoli
di studio.
Per quanto riguarda la situazione familiare: Saranno
considerate documentate situazioni familiari, quali:
ricongiunzione del nucleo familiare; numero ed età
dei ﬁgli; residenza in uno dei comuni della provincia
di Grosseto; presenza di familiari che necessitino di
assistenza con riconoscimento di handicap grave (legge
104/92).
Nel rispetto del limite massimo sopra indicato, tali
situazioni saranno così valutate:
a) Residenza in uno dei comuni compresi nell’ambito
territoriale della Azienda USL 9, o ricongiungimento al
proprio nucleo familiare residente in uno dei comuni
compresi nell’ambito territoriale della Azienda USL 9,
punti 3.
b) Residenza in altre province della Regione Toscana,
punti 1
c) Per ogni ﬁglio minore di anni 3, punti 1
72
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
d) Per ogni ﬁglio minore, di età superiore ai 3 anni,
punti 0,500
e) Figlio/i di età inferiore a 14 anni convivente
con il lavoratore, unico genitore non coniugato e non
convivente, punti 1
f) Familiari conviventi che necessitano di assistenza
per riconoscimento della situazione di handicap grave ai
sensi della L. 104/1992 (adeguatamente certiﬁcata), punti
1,5 per familiare, ﬁno ad un massimo di punti 3.
In caso di parità di punteggio, avrà la precedenza il
dipendente con maggiore anzianità di servizio.
Verranno inseriti in graduatoria anche aspiranti alla
mobilità che al momento della formulazione della stessa
siano ancora in prova; in tal caso, qualora il lavoratore
risulti avere diritto alla mobilità, il trasferimento sarà
subordinato all’effettivo superamento del periodo di
prova.
In presenza di domande di aspiranti alla mobilità per la
Zona-Distretto e Presidio Ospedaliero dell’Area Amiata
Grossetana nonché per la Zona-Distretto e Stabilimento
Ospedaliero delle Colline dell’Albegna, siti presso
Pitigliano ed Isola del Giglio, l’Azienda provvederà ad
accoglierle direttamente, qualora ci siano posti vacanti
da coprire in tali sedi. Nel caso in cui il numero degli
aspiranti per tali sedi disagiate sia superiore al numero
dei posti disponibili, verrà redatta una graduatoria tra le
loro domanda.
La graduatoria verrà approvata con deliberazione
del Direttore Generale e rimarrà efﬁcace per un
termine di 2 anni dalla data di esecutività della predetta
deliberazione.
Il personale assunto per mobilità dovrà sottoscrivere,
nel contratto individuale di lavoro, apposita clausola di
impegno a permanere presso la sede assegnata almeno
due anni prima di poter accedere ad altra procedura di
mobilità.
In fase di utilizzo della graduatoria non saranno prese
in considerazione domande di personale con limitazioni
lavorative incompatibili con la destinazione nei posti
previsti.
L’Azienda USL n. 9 si riserva a suo insindacabile
giudizio la facoltà di modiﬁcare sospendere o revocare
il presente bando, qualora ricorrano motivi di pubblico
interesse o disposizioni di legge, senza che per gli
aspiranti insorga alcuna pretesa o diritto.
Per ogni ulteriore informazione gli aspiranti potranno
rivolgersi presso l’U.O. Gestione del Personale e AA.CC.
NN. - settore Dotazioni Organiche – Villa Pizzetti, Via
Cimabue 109, Grosseto - Tel. 0564/ 485903 - 3636 5823 al seguente orario: dal lunedì al venerdì dalle ore
10,00 alle ore 13,00, martedì e giovedì anche dalle ore
15 alle 17.
Il Direttore Generale
Fausto Mariotti
SEGUONO ALLEGATI
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
AL DIRETTORE GENERALE
DELL'AZIENDA U.S.L. 9 DI GROSSETO
Viale Cimabue 109 - 58100 G R O S S E T O
_l_ sottoscritt_ ____________________________________________________________
nat_ a ____________________________________________________________________
il_________________ (prov) __________________ residente in Via /Piazza
_____________________________________________ nr.____
Comune
di
_____________ ________________________________________c.a.p. ________ Prov.
__________ chiede di essere ammess_ a partecipare all’avviso di mobilità per la
copertura di posti di Collaboratore professionale sanitario - Podologo – cat. D.
A tal fine, consapevole delle responsabilità penali cui, secondo quanto previsto dall'art. 76
del D.P.R. 445 del 28.12.2000, può andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci,
dichiara sotto la personale responsabilità:
- di essere in servizio a tempo indeterminato nel profilo professionale di Collaboratore
professionale sanitario, Podologo, cat. D presso _________________________________
_________________________________________________________ a far data dal
_______________;
- di aver superato il prescritto periodo di prova in data ___________________(ovvero di
non avere ancora superato il prescritto periodo di prova);
- di non essere in possesso di limitazioni lavorative (ovvero di essere in possesso delle
seguenti limitazioni lavorative _______________________________________________);
- di avere la seguente situazione familiare:
________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
- di aspirare alla mobilità presso ___________________________(dichiarazione
facoltativa; la scelta deve essere effettuata tra una delle seguenti sedi come indicato nel bando: ZonaDistretto o Presidio Ospedaliero dell’Area Amiata Grossetana, Zona-Distretto o Stabilimento Ospedaliero
delle Colline dell’Albegna siti presso Pitigliano ed Isola del Giglio)
L'indirizzo al quale deve essere trasmessa ogni necessaria comunicazione inerente al
presente avviso è il seguente:
Tel:___________________________
_l_ sottoscritt_ autorizza l’A.S.L. 9 di Grosseto al trattamento dei dati personali forniti
con la presente dichiarazione per le finalità espresse nell’apposito paragrafo del bando di
pubblico avviso.
Allega alla presente domanda tutti i documenti e titoli indicati nell'unito elenco redatto in
carta semplice, un curriculum formativo e professionale datato e firmato e copia del
documento di riconoscimento in corso di validità.
data_________________
_________________________
(firma)
73
74
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
CURRICULUM FORMATIVO E PROFESSIONALE
FORMULATO AI SENSI DEGLI ARTT. 46 E 47 DPR 445/2000
(DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DI CERTIFICAZIONE
DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DI ATTO DI NOTORIETA’)
Il sottoscritto
………………………………………………................................…………………..…………
……………, nato a ………………………………………… il
……..................……..……………………, residente in
……….…………………………..……………..… Via
…..........……………………………………………………………………. n …………..…,
consapevole delle responsabilità penali cui può andare incontro in caso di dichiarazioni non
veritiere, ai sensi e per gli effetti di cui all’art. 76 del DPR 445/2000 e sotto la propria
personale responsabilità, dichiara i seguenti stati, fatti e qualità personali:
TITOLI DI CARRIERA (indicare tipo di rapporto di lavoro; qualifica; data inizio e fine
rapporto di lavoro; tempo pieno o part-time; datore di lavoro; eventuali interruzioni del
rapporto; riferimento art. 46 DPR 761/1979 per servizi presso SSN....)
TITOLI ACCADEMICI O DI STUDIO (titolo, istituto che ha rilasciato il titolo, durata del
corso, data conseguimento, votazione...)
PUBBLICAZIONI E TITOLI SCIENTIFICI (devono necessariamente essere allegate)
CURRICULUM FORMATIVO E PROFESSIONALE (corsi di aggiornamento: luogo,
argomento, date, crediti formativi; docenze: materia, istituto, ore di lezione; etc.)
Dichiaro inoltre che tutte le fotocopie allegate sono conformi agli originali in mio possesso e
che quanto dichiarato nella domanda e nel presente curriculum corrisponde al vero.
Si allega fotocopia fronte retro di un valido documento di identità.
Luogo e data …………………………
FIRMA
…………………………………..
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
AZIENDA UNITA’ SANITARIA LOCALE N. 9
GROSSETO
Avviso di mobilità volontaria regionale ed
interregionale per la copertura a tempo indeterminato
di n. 2 posti di Dirigente Medico disciplina: Cardiologia
presso la Sezione di Emodinamica dell’U.O. di
Cardiologia dell’Asl 9 di Grosseto. ”
In esecuzione della deliberazione n. 200 del
23.04.2014, esecutiva ai sensi di legge, è indetto avviso
di mobilità volontaria regionale ed interregionale per la
copertura a tempo indeterminato, mediante trasferimento,
di n. 2 posti di Dirigente medico disciplina: Cardiologia,
ai sensi dell’art. 20 del C.C.N.L. del 08.06.2000, presso
la Sezione di Emodinamica dell’U.O. di Cardiologia
dell’ASL 9 di Grosseto.
Caratteristiche particolari dei posti da ricoprire:
Esperienza nell’esecuzione di angioplastica primaria.
Requisiti di ammissione
Per l’ammissione alla procedura di mobilità è richiesto
il possesso dei seguenti requisiti:
1) essere dipendente a tempo indeterminato presso le
Aziende ed Enti del comparto del personale del S.S.N.
di cui al C.C.N.Q. del 11.06.2007; possono presentare
domanda di partecipazione all’avviso anche coloro che
non hanno ancora superato il prescritto periodo di prova
nell’azienda/ente di appartenenza.
2) essere inquadrato nel proﬁlo di Dirigente medico disciplina: Cardiologia;
3) non avere subito, nel biennio antecedente la data di
pubblicazione del presente avviso di mobilità, sanzioni
disciplinari superiori al rimprovero verbale, non avere
in corso procedimenti disciplinari e non aver avuto
valutazioni negative;
4) avere la piena idoneità ﬁsica ai posti da ricoprire,
senza alcuna limitazione.
I suddetti requisiti devono essere posseduti sia alla
data di scadenza del termine stabilito per la presentazione
delle domande di partecipazione all’avviso, che alla data
del successivo ed effettivo trasferimento. Il loro mancato
possesso comporta l’esclusione dalla partecipazione
alla procedura, ovvero, nel caso di carenza riscontrata
all’atto del trasferimento, la decadenza dal diritto al
trasferimento.
Presentazione delle domande
La domanda di partecipazione all’avviso di mobilità,
redatta in carta semplice secondo il modello allegato e
debitamente sottoscritta, pena esclusione, deve essere
indirizzata al Direttore Generale dell’Azienda U.S.L. 9
di Grosseto - Viale Cimabue 109 - 58100 Grosseto e deve
essere inoltrata con una delle seguenti modalità:
- a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento;
sulla busta contenente la domanda e la documentazione
75
devono essere riportate le indicazioni del nome, cognome
e indirizzo del candidato e deve essere altresì riportata la
dizione “contiene documentazione di partecipazione a
pubblico avviso di mobilità”;
- presentata direttamente all’Ufﬁcio Protocollo
dell’Azienda, Viale Cimabue, 109 - 58100 Grosseto, nel
seguente orario:
- dal lunedì al venerdi dalle ore 8,30 alle ore 13,00;
- il martedi ed il giovedi dalle ore 15,00 alle ore
17,00;
- mediante Posta Elettronica Certiﬁcata all’indirizzo
[email protected], secondo quanto
previsto dall’art. 65 del D.Lgs. 82/2005 e s.m.i.; la validità
di tale modalità di invio è subordinata all’utilizzo da parte
dei partecipanti all’avviso di casella di posta elettronica
certiﬁcata personale. Non è possibile l’invio da casella
di posta elettronica semplice, anche se indirizzata alla
casella PEC sopra indicata. Si prega inoltre di inviare
la domanda – debitamente sottoscritta pena esclusione
- e gli allegati in formato PDF, inserendo il tutto, ove
possibile, in un unico ﬁle.
La domanda deve pervenire entro e non oltre il 15°
giorno successivo a quello della data di pubblicazione
del presente bando sul Bollettino Ufﬁciale della Regione
Toscana.
Tale termine, qualora venga a scadere in giorno
festivo, si intenderà protratto al primo giorno seguente
non festivo.
Il termine per la presentazione delle domande e dei
documenti ad esse correlati è perentorio.
Il recapito delle domande rimane ad esclusivo rischio
del mittente ove, per qualsiasi motivo, esse non giungano
a destinazione in tempo utile. A tal ﬁne fa fede il timbro
dell’Ufﬁcio Protocollo di questa Azienda.
Non è ammessa la presentazione di documenti dopo
la scadenza del termine utile per la presentazione delle
domande di ammissione.
Nella domanda di partecipazione all’avviso gli
aspiranti al trasferimento devono dichiarare:
1. cognome e nome, data e luogo di nascita, residenza;
2. proﬁlo e disciplina di appartenenza;
3. l’Azienda o Ente presso il quale presta servizio;
4. la dichiarazione relativa al superamento del periodo
di prova;
5. la dichiarazione inerente l’assenza di limitazioni
lavorative, di valutazioni negative, di sanzioni disciplinari
superiori al rimprovero verbale nel biennio antecedente
la data di pubblicazione dell’avviso e di procedimenti
disciplinari in corso;
6. il domicilio presso il quale deve essere fatta,
ad ogni effetto, ogni necessaria comunicazione. Gli
aspiranti al trasferimento hanno l’obbligo di comunicare
gli eventuali cambiamenti di indirizzo all’Azienda USL
9, la quale non assume responsabilità alcuna in caso di
irreperibilità presso l’indirizzo comunicato. In caso di
76
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
mancata indicazione vale, ad ogni effetto, la residenza di
cui al precedente punto 1).
La domanda deve essere sottoscritta dall’interessato
(pena esclusione).
Documentazione da allegare
Alla domanda di partecipazione all’avviso gli
interessati devono allegare:
1) un curriculum formativo e professionale, datato
e ﬁrmato, redatto in carta libera, utilizzando il modello
allegato, in forma di dichiarazione sostitutiva di
certiﬁcazione e/o dichiarazione sostitutiva di atto di
notorietà ai sensi degli artt. 46 e 47 del DPR 445/2000;
2) le pubblicazioni di cui il candidato è autore o
coautore, che devono essere edite a stampa e sono valutate
solo se presentate in originale, o in copia autenticata
ovvero in copia di cui è stata dichiarata dal candidato
stesso, mediante dichiarazione sostitutiva, la conformità
all’originale;
3) un elenco in carta semplice, datato e ﬁrmato, dei
documenti e titoli presentati;
4) fotocopia di un documento di identità in corso di
validità.
Dichiarazioni sostitutive
Ai sensi della normativa vigente, con particolare
riferimento alle modiﬁche apportate con Legge 183/2011
al D.P.R. 445/2000, le certiﬁcazioni rilasciate dalla P.A.
in ordine a stati, qualità personali e fatti sono valide ed
utilizzabili solo nei rapporti tra privati; nei rapporti con
gli organi della P.A. ed i gestori dei pubblici servizi i
certiﬁcati e gli atti di notorietà sono sempre sostituiti dalle
dichiarazioni di cui agli artt. 46 e 47 del D.P.R. 445/2000
(dichiarazioni sostitutive di certiﬁcazioni e dichiarazioni
sostitutive di notorietà). Nel rispetto della normativa
vigente, pertanto, nessuna certiﬁcazione rilasciata da
P.A. deve essere trasmessa a questa Azienda Sanitaria da
parte dei candidati.
Ove l’interessato alleghi alla domanda documenti e
titoli non rilasciati da P.A., essi devono essere prodotti in
originale o in copia autenticata nei modi di legge, ovvero
in copia accompagnata da dichiarazione sostitutiva
dell’atto di notorietà con la quale l’interessato ne attesti la
conformità all’originale. Tale dichiarazione di conformità
può essere estesa anche alle copie delle pubblicazioni,
che comunque devono essere edite a stampa. In luogo del
documento può essere prodotta dichiarazione sostitutiva
nei casi e nei limiti previsti dalla normativa vigente
(D.P.R. 28.12.2000, nr. 445).
Le dichiarazioni sostitutive devono, in ogni caso,
contenere tutte le informazioni e gli elementi necessari
previsti dalla certiﬁcazione cui si riferiscono. La
mancanza, anche parziale di tali elementi, preclude la
possibilità di procedere alla relativa valutazione.
In particolare, la dichiarazione inerente i servizi
prestati deve contenere l’esatta indicazione dell’Ente
presso il quale il servizio è prestato, la natura giuridica
del rapporto di lavoro, la tipologia del rapporto di lavoro
(a tempo pieno o parziale, con l’indicazione delle ore
svolte a settimana), la qualiﬁca, il periodo di servizio
svolto e gli eventuali periodi di interruzione, se si tratta di
casa di cura accreditata o convenzionata con il S.S.N., se
ricorrono o meno le condizioni di cui all’ultimo comma
dell’art. 46 del D.P.R. 761/79, nonché ogni altro elemento
necessario a valutare il servizio stesso.
La dichiarazione inerente i titoli di studio deve
indicare la struttura in cui è stato conseguito, la durata del
corso, la data di conseguimento e la votazione riportata.
Le pubblicazioni devono essere obbligatoriamente
allegate per la valutazione.
La sottoscrizione delle dichiarazioni sostitutive
presentate contestualmente alla domanda di avviso o
richiamate dalla stessa o dal curriculum non devono
essere autenticate se presentate o inviate unitamente
a fotocopia di documento di riconoscimento. In caso
contrario si richiamano le disposizioni di cui all’art. 18 –
co. 3 - del D.P.R. 28.12.2000, nr. 445.
Le dichiarazioni sostitutive devono contenere la
clausola speciﬁca che il candidato è consapevole che
in caso di dichiarazioni mendaci il dichiarante incorre
nella sanzioni penali richiamate dall’art. 76 del citato
D.P.R. 445/2000, oltre alla decadenza dei beneﬁci
conseguiti grazie al provvedimento emanato in base alle
dichiarazioni non veritiere. L’Azienda si riserva la facoltà
di controllare la veridicità delle dichiarazioni sostitutive
rese dal candidato con le modalità e nei termini previsti
dalle vigenti disposizioni.
Trattamento dei dati e consenso
Ai sensi dell’art. 13 - comma 1 - del decreto
legislativo 30 giugno 2003, nr. 196, i dati personali
forniti dall’interessato saranno raccolti presso l’Azienda
U.S.L. nr. 9 di Grosseto per le ﬁnalità di gestione
dell’avviso in esame e saranno trattati presso una banca
dati automatizzata anche successivamente all’eventuale
assunzione, per ﬁnalità inerenti alla gestione del rapporto
di lavoro.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai ﬁni
della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena
l’esclusione dall’avviso. Le medesime informazioni
potranno essere comunicate alle amministrazioni
pubbliche direttamente interessate allo svolgimento
dell’avviso o alla posizione giuridico - economica del
candidato.
L’interessato gode dei diritti di cui all’art. 7 del citato
decreto legislativo 196/2003 tra i quali ﬁgura il diritto di
accesso ai dati che lo riguardano, nonché alcuni diritti
complementari tra cui il diritto di far rettiﬁcare, aggiornare,
completare i dati erronei, incompleti o raccolti in termini
non conformi alla legge, nonché il diritto di opporsi al
loro trattamento per motivi legittimi.
La presentazione delle domande di partecipazione
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
all’avviso da parte degli aspiranti implica il consenso
al trattamento dei propri dati personali, compresi i dati
sensibili, a cura del personale assegnato all’Ufﬁcio
preposto alla conservazione delle domande ed all’utilizzo
delle stesse per lo svolgimento della procedura selettiva.
Ammissione alla procedura
Una volta veriﬁcata la sussistenza dei requisiti
richiesti dall’avviso, l’ammissione o l’esclusione dei
partecipanti alla procedura di mobilità sono disposte con
provvedimento motivato del Direttore U.O. Gestione
del Personale e AA.CC.NN.. E’ motivo di esclusione
dall’avviso, oltre alla mancanza dei requisiti prescritti, la
presentazione di domande non sottoscritte dal candidato.
Verranno escluse anche le domande inviate prima della
pubblicazione dell’avviso sul BURT e quelle pervenute
oltre i termini di scadenza previsti dall’avviso.
Non verranno prese in considerazione eventuali
domande di mobilità nel proﬁlo e disciplina giacenti
presso questa Azienda o comunque pervenute al di fuori
del periodo di pubblicazione del presente avviso.
Valutazione dei partecipanti
I partecipanti ammessi alla procedura di mobilità
saranno valutati da un’apposita commissione di esperti
che sarà nominata dal Direttore Generale di questa
Azienda.
La commissione effettuerà una valutazione positiva e
comparata del curriculum formativo e professionale degli
ammessi alla procedura in analogia a quanto previsto dal
D.P.R. 483 del 10.12.1997, nonché la valutazione della
loro situazione personale e l’espletamento della prova
colloquio.
A tal ﬁne la commissione dispone complessivamente
di 45 punti, così ripartiti:
- 25 punti per il curriculum formativo professionale e
la situazione personale;
- 20 punti per il colloquio.
L’esame comparato del curriculum formativo e
professionale e l’esame della situazione personale
verranno effettuati in conformità ai seguenti criteri:
1) Titoli di carriera: ﬁno ad un massimo di punti 10;
2) Titoli accademici e di studio: ﬁno ad un massimo
di punti 3;
3) Pubblicazioni e titoli scientiﬁci: ﬁno ad un massimo
di punti 3;
4) Curriculum formativo professionale: ﬁno ad un
massimo di punti 4;
5) Situazione personale: ﬁno ad un massimo di punti
5.
In particolare, per quanto riguarda i titoli di carriera il
punteggio sarà calcolato con i criteri previsti per l’accesso
al proﬁlo e disciplina oggetto della mobilità di cui al DPR
483/1997; saranno valutati nella categoria “curriculum”
le attività professionali e di studio non riferibili a titoli
già valutati nelle altre categorie, la partecipazione a
77
congressi convegni e seminari, l’attività di docenza ed
ulteriori titoli ritenuti coerenti con le caratteristiche dei
posti da ricoprire.
Per quanto riguarda la situazione personale saranno
considerate situazioni quali ricongiunzione del nucleo
familiare; numero ed età dei ﬁgli; residenza in uno dei
comuni della provincia di Grosseto; presenza di familiari
che necessitino di assistenza con riconoscimento di
handicap grave (legge 104/92).
Nel rispetto del limite massimo sopra indicato, tali
situazioni saranno così valutate:
a) Residenza in uno dei comuni compresi nell’ambito
territoriale della Azienda USL 9, o ricongiungimento al
proprio nucleo familiare residente in uno dei comuni
compresi nell’ambito territoriale della Azienda USL 9,
punti 1,500;
b) Residenza in altre province della Regione Toscana,
punti 0,500;
c) Per ogni ﬁglio minore di anni 3, punti 0,500;
d) Per ogni ﬁglio minore, di età superiore ai 3 anni,
punti 0,250;
e) Figlio/i di età inferiore a 14 anni convivente
con il lavoratore, unico genitore non coniugato e non
convivente, punti 0,500;
f) Familiari conviventi che necessitano di assistenza
per riconoscimento della situazione di handicap grave ai
sensi della L. 104/1992 (adeguatamente certiﬁcata), punti
0,750 per familiare, ﬁno ad un massimo di punti 1,500.
La prova colloquio è ﬁnalizzata ad accertare il
possesso delle competenze professionali acquisite
nell’arco dell’intera carriera in relazione alla speciﬁcità
dei posti da ricoprire. Il superamento della prova colloquio
è subordinato al raggiungimento di una valutazione di
sufﬁcienza espressa in termini numerici di almeno 14/20.
La data e la sede della prova colloquio verranno
comunicati agli ammessi con lettera raccomandata A.R.
almeno 15 giorni prima della prova stessa. Il candidato
dovrà presentarsi munito di documento di identità in
corso di validità.
Il candidato che non si presenti a sostenere la prova
colloquio è escluso dalla procedura di mobilità.
Graduatoria
La Commissione, sulla base dei punteggi attribuiti
e del giudizio complessivo elaborato per ogni soggetto,
predisporrà una graduatoria. In caso di parità di punteggio,
avrà la precedenza il dipendente con maggiore anzianità
di servizio.
La graduatoria verrà approvata con deliberazione del
Direttore Generale e rimarrà valida solo per la copertura
dei posti per i quali è stata predisposta.
Il personale assunto per mobilità dovrà sottoscrivere,
nel contratto individuale di lavoro, apposita clausola di
impegno a permanere presso la sede assegnata almeno
due anni prima di poter accedere ad altra procedura di
mobilità.
78
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Disposizioni ﬁnali
Le istanze di mobilità eventualmente giacenti presso
l’ASL 9 di Grosseto o comunque pervenute al di fuori del
periodo di pubblicazione del presente avviso nel BURT
non saranno prese in considerazione e saranno archiviate
senza alcuna comunicazione agli interessati, in quanto il
presente avviso costituisce a tutti gli effetti notiﬁca nei
loro confronti anche dell’esito di tale domande.
L’Azienda USL n. 9 si riserva a suo insindacabile
giudizio la facoltà di modiﬁcare sospendere o revocare
il presente avviso, qualora ricorrano motivi di pubblico
interesse o disposizioni di legge, senza che per gli
aspiranti insorga alcuna pretesa o diritto.
Per ogni ulteriore informazione gli aspiranti potranno
rivolgersi presso l’U.O. Gestione del Personale e AA.CC.
NN - settore Dotazioni Organiche - Via Cimabue 109,
Grosseto - Tel. 0564/ 485903 - 3636 al seguente orario:
dal lunedì al venerdì dalle ore 10,30 alle ore 13,30,
martedì e giovedì anche dalle ore 15 alle 17.
Il presente avviso è consultabile sul sito internet
aziendale www.usl9.toscana.it
Il Direttore Generale
Fausto Mariotti
SEGUONO ALLEGATI
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
AL DIRETTORE GENERALE
DELL'AZIENDA U.S.L. 9 DI GROSSETO
Viale Cimabue 109 - 58100 G R O S S E T O
_l_ sottoscritt_ ____________________________________________________________
nat_ a ____________________________________________________________________
il_________________ (prov) __________________ residente in Via /Piazza
_____________________________________________ nr.____
Comune
di
_____________ ________________________________________c.a.p. ________ Prov.
__________ chiede di essere ammess_ a partecipare all’avviso di mobilità per la
copertura a tempo indeterminato di n. 2 posti di Dirigente medico disciplina:
Cardiologia presso la Sezione di Emodinamica dell'U.O. di Cardiologia dell'ASL 9 di
Grosseto.
A tal fine, consapevole delle responsabilità penali cui, secondo quanto previsto dall'art. 76
del D.P.R. 445 del 28.12.2000, può andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci,
dichiara sotto la personale responsabilità:
- di essere in servizio a tempo indeterminato nel profilo di Dirigente medico disciplina:
Cardiologia presso _________________________________________________________
_____________________________________________________________ a far data dal
_______________;
- di aver superato il prescritto periodo di prova ovvero di non avere ancora superato il
prescritto periodo di prova (cancellare la voce che non interessa);
- di non avere subito, nel biennio antecedente la data di pubblicazione dell'avviso di
mobilità, sanzioni disciplinari superiori al rimprovero verbale e di non avere in corso
procedimenti disciplinari;
- di non aver avuto valutazioni negative;
- di avere la piena idoneità fisica ai posti da ricoprire, senza alcuna limitazione;
- di avere la seguente situazione familiare (indicare ricongiunzione del nucleo familiare; numero ed
età dei figli; residenza in uno dei comuni della provincia di Grosseto; presenza di familiari conviventi che
necessitino di assistenza con riconoscimento di handicap grave (legge 104/92):
________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
L'indirizzo al quale deve essere trasmessa ogni necessaria comunicazione inerente al
presente avviso è il seguente:
Tel:___________________________
_l_ sottoscritt_ autorizza l’A.S.L. 9 di Grosseto al trattamento dei dati personali forniti
con la presente dichiarazione per le finalità espresse nell’apposito paragrafo del bando di
pubblico avviso.
Allega alla presente domanda tutti i documenti e titoli indicati nell'unito elenco redatto in
carta semplice, un curriculum formativo e professionale datato e firmato e copia del
documento di riconoscimento in corso di validità.
data_________________
_________________________
(firma)
79
80
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
CURRICULUM FORMATIVO E PROFESSIONALE
FORMULATO AI SENSI DEGLI ARTT. 46 E 47 DPR 445/2000
(DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DI CERTIFICAZIONE
DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DI ATTO DI NOTORIETA’)
Il sottoscritto
………………………………………………................................…………………..…………
……………, nato a ………………………………………… il
……..................……..……………………, residente in
……….…………………………..……………..… Via
…..........……………………………………………………………………. n …………..…,
consapevole delle responsabilità penali cui può andare incontro in caso di dichiarazioni non
veritiere, ai sensi e per gli effetti di cui all’art. 76 del DPR 445/2000 e sotto la propria
personale responsabilità, dichiara i seguenti stati, fatti e qualità personali:
TITOLI DI CARRIERA (indicare tipo di rapporto di lavoro; qualifica; data inizio e fine
rapporto di lavoro; tempo pieno o part-time; datore di lavoro; eventuali interruzioni del
rapporto; riferimento art. 46 DPR 761/1979 per servizi presso SSN....)
TITOLI ACCADEMICI O DI STUDIO (titolo, istituto che ha rilasciato il titolo, durata del
corso, data conseguimento, votazione...)
PUBBLICAZIONI E TITOLI SCIENTIFICI (devono necessariamente essere allegate)
CURRICULUM FORMATIVO E PROFESSIONALE (corsi di aggiornamento: luogo,
argomento, date, crediti formativi; docenze: materia, istituto, ore di lezione; etc.)
Dichiaro inoltre che tutte le fotocopie allegate sono conformi agli originali in mio possesso e
che quanto dichiarato nella domanda e nel presente curriculum corrisponde al vero.
Si allega fotocopia fronte retro di un valido documento di identità.
Luogo e data …………………………
FIRMA
…………………………………..
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
AZIENDA UNITA’ SANITARIA LOCALE N. 9
GROSSETO
Avviso di mobilità volontaria regionale ed
interregionale per la copertura a tempo indeterminato
di n. 1 posto di Dirigente Ingegnere - Area Informatica
presso l’Asl 9 di Grosseto.
In esecuzione della deliberazione n. 139 del
21.03.2014, esecutiva ai sensi di legge, è indetto avviso
di mobilità volontaria regionale ed interregionale per la
copertura a tempo indeterminato, mediante trasferimento,
di n. 1 posto di Dirigente Ingegnere - Area Informatica,
ai sensi dell’art. 20 del C.C.N.L. del 08.06.2000 per
l’Area della Dirigenza Sanitaria Professionale Tecnica
ed Amministrativa del S.S.N., presso l’A.S.L. 9 di
Grosseto.
Caratteristiche particolari del posto da ricoprire:
Conoscenza ed esperienza nella gestione di progetti
di analisi funzionale ed organizzativa in ambito sanitario,
con particolare riferimento alle logiche organizzative
e strategiche degli enti del sistema sanitario regionale
toscano.
Requisiti di ammissione
Per l’ammissione alla procedura di mobilità è richiesto
il possesso dei seguenti requisiti:
1) essere dipendente a tempo indeterminato (con
superamento del periodo di prova) presso le Aziende
ed Enti del comparto del personale del S.S.N. di cui al
C.C.N.Q. del 11.06.2007;
2) essere inquadrato nel proﬁlo di Dirigente Ingegnere
- Area Informatica;
3) non avere subito, nel biennio antecedente la data di
pubblicazione del presente avviso di mobilità, sanzioni
disciplinari superiori al rimprovero verbale, non avere
in corso procedimenti disciplinari e non aver avuto
valutazioni negative;
4) avere la piena idoneità ﬁsica al posto da ricoprire,
senza alcuna limitazione.
I suddetti requisiti devono essere posseduti sia alla
data di scadenza del termine stabilito per la presentazione
delle domande di partecipazione all’avviso, che alla data
del successivo ed effettivo trasferimento. Il loro mancato
possesso comporta l’esclusione dalla partecipazione
alla procedura, ovvero, nel caso di carenza riscontrata
all’atto del trasferimento, la decadenza dal diritto al
trasferimento.
Presentazione delle domande
La domanda di partecipazione all’avviso di mobilità,
redatta in carta semplice secondo il modello allegato e
debitamente sottoscritta, pena esclusione, deve essere
indirizzata al Direttore Generale dell’Azienda U.S.L. 9
di Grosseto - Viale Cimabue 109 - 58100 Grosseto e deve
essere inoltrata con una delle seguenti modalità:
81
- a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento;
sulla busta contenente la domanda e la documentazione
devono essere riportate le indicazioni del nome, cognome
e indirizzo del candidato e deve essere altresì riportata la
dizione “contiene documentazione di partecipazione a
pubblico avviso di mobilità”;
- presentata direttamente all’Ufﬁcio Protocollo
dell’Azienda, Viale Cimabue, 109 - 58100 Grosseto, nel
seguente orario:
- dal lunedì al venerdi dalle ore 8,30 alle ore 13,00;
- il martedi ed il giovedi dalle ore 15,00 alle ore
17,00;
- mediante Posta Elettronica Certiﬁcata all’indirizzo
[email protected], secondo quanto
previsto dall’art. 65 del D.Lgs. 82/2005 e s.m.i.; la validità
di tale modalità di invio è subordinata all’utilizzo da parte
dei partecipanti all’avviso di casella di posta elettronica
certiﬁcata personale. Non è possibile l’invio da casella
di posta elettronica semplice, anche se indirizzata alla
casella PEC sopra indicata. Si prega inoltre di inviare
la domanda – debitamente sottoscritta pena esclusione
- e gli allegati in formato PDF, inserendo il tutto, ove
possibile, in un unico ﬁle.
La domanda deve pervenire entro e non oltre il 15°
giorno successivo a quello della data di pubblicazione
del presente bando sul Bollettino Ufﬁciale della Regione
Toscana.
Tale termine, qualora venga a scadere in giorno
festivo, si intenderà protratto al primo giorno seguente
non festivo.
Il termine per la presentazione delle domande e dei
documenti ad esse correlati è perentorio.
Il recapito delle domande rimane ad esclusivo rischio
del mittente ove, per qualsiasi motivo, esse non giungano
a destinazione in tempo utile. A tal ﬁne fa fede il timbro
dell’Ufﬁcio Protocollo di questa Azienda.
Non è ammessa la presentazione di documenti dopo
la scadenza del termine utile per la presentazione delle
domande di ammissione.
Nella domanda di partecipazione all’avviso gli
aspiranti al trasferimento devono dichiarare:
1. cognome e nome, data e luogo di nascita,
residenza;
2. proﬁlo di appartenenza;
3. l’Azienda o Ente presso il quale presta servizio;
4. la dichiarazione relativa al superamento del periodo
di prova;
5. la dichiarazione inerente l’assenza di limitazioni
lavorative, di valutazioni negative, di sanzioni disciplinari
superiori al rimprovero verbale nel biennio antecedente
la data di pubblicazione dell’avviso e di procedimenti
disciplinari in corso;
6. il domicilio presso il quale deve essere fatta,
ad ogni effetto, ogni necessaria comunicazione. Gli
aspiranti al trasferimento hanno l’obbligo di comunicare
gli eventuali cambiamenti di indirizzo all’Azienda USL
82
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
9, la quale non assume responsabilità alcuna in caso di
irreperibilità presso l’indirizzo comunicato. In caso di
mancata indicazione vale, ad ogni effetto, la residenza di
cui al precedente punto 1).
La domanda deve essere sottoscritta dall’interessato
(pena esclusione).
Documentazione da allegare
Alla domanda di partecipazione all’avviso gli
interessati devono allegare:
1) un curriculum formativo e professionale, datato
e ﬁrmato, redatto in carta libera, utilizzando il modello
allegato, in forma di dichiarazione sostitutiva di
certiﬁcazione e/o dichiarazione sostitutiva di atto di
notorietà ai sensi degli artt. 46 e 47 del DPR 445/2000;
2) le pubblicazioni di cui il candidato è autore o
coautore, che devono essere edite a stampa e sono valutate
solo se presentate in originale, o in copia autenticata
ovvero in copia di cui è stata dichiarata dal candidato
stesso, mediante dichiarazione sostitutiva, la conformità
all’originale;
3) un elenco in carta semplice, datato e ﬁrmato, dei
documenti e titoli presentati;
4) fotocopia di un documento di identità in corso di
validità.
Dichiarazioni sostitutive
Ai sensi della normativa vigente, con particolare
riferimento alle modiﬁche apportate con Legge 183/2011
al D.P.R. 445/2000, le certiﬁcazioni rilasciate dalla P.A.
in ordine a stati, qualità personali e fatti sono valide ed
utilizzabili solo nei rapporti tra privati; nei rapporti con
gli organi della P.A. ed i gestori dei pubblici servizi i
certiﬁcati e gli atti di notorietà sono sempre sostituiti dalle
dichiarazioni di cui agli artt. 46 e 47 del D.P.R. 445/2000
(dichiarazioni sostitutive di certiﬁcazioni e dichiarazioni
sostitutive di notorietà). Nel rispetto della normativa
vigente, pertanto, nessuna certiﬁcazione rilasciata da
P.A. deve essere trasmessa a questa Azienda Sanitaria da
parte dei candidati.
Ove l’interessato alleghi alla domanda documenti e
titoli non rilasciati da P.A., essi devono essere prodotti in
originale o in copia autenticata nei modi di legge, ovvero
in copia accompagnata da dichiarazione sostitutiva
dell’atto di notorietà con la quale l’interessato ne attesti la
conformità all’originale. Tale dichiarazione di conformità
può essere estesa anche alle copie delle pubblicazioni,
che comunque devono essere edite a stampa. In luogo del
documento può essere prodotta dichiarazione sostitutiva
nei casi e nei limiti previsti dalla normativa vigente
(D.P.R. 28.12.2000, nr. 445).
Le dichiarazioni sostitutive devono, in ogni caso,
contenere tutte le informazioni e gli elementi necessari
previsti dalla certiﬁcazione cui si riferiscono. La
mancanza, anche parziale di tali elementi, preclude la
possibilità di procedere alla relativa valutazione.
In particolare, la dichiarazione inerente i servizi
prestati deve contenere l’esatta indicazione dell’Ente
presso il quale il servizio è prestato, la natura giuridica
del rapporto di lavoro, la tipologia del rapporto di lavoro
(a tempo pieno o parziale, con l’indicazione delle ore
svolte a settimana), la qualiﬁca, il periodo di servizio
svolto e gli eventuali periodi di interruzione, se si tratta di
casa di cura accreditata o convenzionata con il S.S.N., se
ricorrono o meno le condizioni di cui all’ultimo comma
dell’art. 46 del D.P.R. 761/79, nonché ogni altro elemento
necessario a valutare il servizio stesso.
La dichiarazione inerente i titoli di studio deve
indicare la struttura in cui è stato conseguito, la durata del
corso, la data di conseguimento e la votazione riportata.
Le pubblicazioni devono essere obbligatoriamente
allegate per la valutazione.
La sottoscrizione delle dichiarazioni sostitutive
presentate contestualmente alla domanda di avviso o
richiamate dalla stessa o dal curriculum non devono
essere autenticate se presentate o inviate unitamente
a fotocopia di documento di riconoscimento. In caso
contrario si richiamano le disposizioni di cui all’art. 18 –
co. 3 - del D.P.R. 28.12.2000, nr. 445.
Le dichiarazioni sostitutive devono contenere la
clausola speciﬁca che il candidato è consapevole che
in caso di dichiarazioni mendaci il dichiarante incorre
nella sanzioni penali richiamate dall’art. 76 del citato
D.P.R. 445/2000, oltre alla decadenza dei beneﬁci
conseguiti grazie al provvedimento emanato in base alle
dichiarazioni non veritiere. L’Azienda si riserva la facoltà
di controllare la veridicità delle dichiarazioni sostitutive
rese dal candidato con le modalità e nei termini previsti
dalle vigenti disposizioni.
Trattamento dei dati e consenso
Ai sensi dell’art. 13 - comma 1 - del decreto
legislativo 30 giugno 2003, nr. 196, i dati personali
forniti dall’interessato saranno raccolti presso l’Azienda
U.S.L. nr. 9 di Grosseto per le ﬁnalità di gestione
dell’avviso in esame e saranno trattati presso una banca
dati automatizzata anche successivamente all’eventuale
assunzione, per ﬁnalità inerenti alla gestione del rapporto
di lavoro.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai ﬁni della
valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l’esclusione dall’avviso. Le medesime informazioni potranno essere comunicate alle amministrazioni pubbliche
direttamente interessate allo svolgimento dell’avviso o
alla posizione giuridico - economica del candidato.
L’interessato gode dei diritti di cui all’art. 7 del citato
decreto legislativo 196/2003 tra i quali ﬁgura il diritto di
accesso ai dati che lo riguardano, nonché alcuni diritti
complementari tra cui il diritto di far rettiﬁcare, aggiornare,
completare i dati erronei, incompleti o raccolti in termini
non conformi alla legge, nonché il diritto di opporsi al
loro trattamento per motivi legittimi.
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
La presentazione delle domande di partecipazione
all’avviso da parte degli aspiranti implica il consenso
al trattamento dei propri dati personali, compresi i dati
sensibili, a cura del personale assegnato all’Ufﬁcio
preposto alla conservazione delle domande ed all’utilizzo
delle stesse per lo svolgimento della procedura selettiva.
Ammissione alla procedura
Una volta veriﬁcata la sussistenza dei requisiti
richiesti dall’avviso, l’ammissione o l’esclusione dei
partecipanti alla procedura di mobilità sono disposte con
provvedimento motivato del Direttore U.O. Gestione
del Personale e AA.CC.NN.. E’ motivo di esclusione
dall’avviso, oltre alla mancanza dei requisiti prescritti, la
presentazione di domande non sottoscritte dal candidato.
Verranno escluse anche le domande inviate prima della
pubblicazione dell’avviso sul BURT e quelle pervenute
oltre i termini di scadenza previsti dall’avviso.
Non verranno prese in considerazione eventuali
domande di mobilità nel proﬁlo giacenti presso questa
Azienda o comunque pervenute al di fuori del periodo di
pubblicazione del presente avviso.
Valutazione dei partecipanti
I partecipanti ammessi alla procedura di mobilità
saranno valutati da un’apposita commissione di esperti
che sarà nominata dal Direttore Generale di questa
Azienda.
La commissione effettuerà una valutazione positiva e
comparata del curriculum formativo e professionale degli
ammessi alla procedura in analogia a quanto previsto dal
D.P.R. 483 del 10.12.1997, nonché la valutazione della
loro situazione personale e l’espletamento della prova
colloquio.
A tal ﬁne la commissione dispone complessivamente
di 45 punti, così ripartiti:
- 25 punti per il curriculum formativo professionale e
la situazione personale;
- 20 punti per il colloquio.
L’esame comparato del curriculum formativo e
professionale e l’esame della situazione personale
verranno effettuati in conformità ai seguenti criteri:
1) Titoli di carriera: ﬁno ad un massimo di punti 10;
2) Titoli accademici e di studio: ﬁno ad un massimo
di punti 3;
3) Pubblicazioni e titoli scientiﬁci: ﬁno ad un massimo
di punti 3;
4) Curriculum formativo professionale: ﬁno ad un
massimo di punti 4;
5) Situazione personale: ﬁno ad un massimo di punti
5.
In particolare, per quanto riguarda i titoli di carriera, il
punteggio sarà calcolato con i criteri previsti per l’accesso
al proﬁlo e disciplina oggetto della mobilità di cui al DPR
483/1997; saranno valutati nella categoria “curriculum”
le attività professionali e di studio non riferibili a titoli
83
già valutati nelle altre categorie, la partecipazione a
congressi convegni e seminari, l’attività di docenza ed
ulteriori titoli ritenuti coerenti con le caratteristiche del
posto da ricoprire.
Per quanto riguarda la situazione personale saranno
considerate situazioni quali ricongiunzione del nucleo
familiare; numero ed età dei ﬁgli; residenza in uno dei
comuni della provincia di Grosseto; presenza di familiari
che necessitino di assistenza con riconoscimento di
handicap grave (legge 104/92).
Nel rispetto del limite massimo sopra indicato, tali
situazioni saranno così valutate:
a) Residenza in uno dei comuni compresi nell’ambito
territoriale della Azienda USL 9, o ricongiungimento al
proprio nucleo familiare residente in uno dei comuni
compresi nell’ambito territoriale della Azienda USL 9,
punti 1,500;
b) Residenza in altre province della Regione Toscana,
punti 0,500;
c) Per ogni ﬁglio minore di anni 3, punti 0,500;
d) Per ogni ﬁglio minore, di età superiore ai 3 anni,
punti 0,250;
e) Figlio/i di età inferiore a 14 anni convivente
con il lavoratore, unico genitore non coniugato e non
convivente, punti 0,500;
f) Familiari conviventi che necessitano di assistenza
per riconoscimento della situazione di handicap grave ai
sensi della L. 104/1992 (adeguatamente certiﬁcata), punti
0,750 per familiare, ﬁno ad un massimo di punti 1,500.
La prova colloquio è ﬁnalizzata ad accertare il
possesso delle competenze professionali acquisite
nell’arco dell’intera carriera in relazione alla speciﬁcità
del posto da ricoprire. Il superamento della prova
colloquio è subordinato al raggiungimento di una
valutazione di sufﬁcienza espressa in termini numerici di
almeno 14/20.
La data e la sede della prova colloquio verranno
comunicati agli ammessi con lettera raccomandata A.R.
almeno 15 giorni prima della prova stessa. Il candidato
dovrà presentarsi munito di documento di identità in
corso di validità.
Il candidato che non si presenti a sostenere la prova
colloquio è escluso dalla procedura di mobilità.
Graduatoria
La Commissione, sulla base dei punteggi attribuiti
e del giudizio complessivo elaborato per ogni soggetto,
predisporrà una graduatoria. In caso di parità di punteggio,
avrà la precedenza il dipendente con maggiore anzianità
di servizio.
La graduatoria verrà approvata con deliberazione del
Direttore Generale e rimarrà valida solo per la copertura
del posto per il quale è stata predisposta.
Il personale assunto per mobilità dovrà sottoscrivere,
nel contratto individuale di lavoro, apposita clausola di
impegno a permanere presso la sede assegnata almeno
84
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
due anni prima di poter accedere ad altra procedura di
mobilità.
Disposizioni ﬁnali
Le istanze di mobilità eventualmente giacenti presso
l’ASL 9 di Grosseto o comunque pervenute al di fuori del
periodo di pubblicazione del presente avviso nel BURT
non saranno prese in considerazione e saranno archiviate
senza alcuna comunicazione agli interessati, in quanto il
presente avviso costituisce a tutti gli effetti notiﬁca nei
loro confronti anche dell’esito di tale domande.
L’Azienda USL n. 9 si riserva a suo insindacabile
giudizio la facoltà di modiﬁcare sospendere o revocare
il presente avviso, qualora ricorrano motivi di pubblico
interesse o disposizioni di legge, senza che per gli
aspiranti insorga alcuna pretesa o diritto.
Per ogni ulteriore informazione gli aspiranti potranno
rivolgersi presso l’U.O. Gestione del Personale e AA.CC.
NN - settore Dotazioni Organiche - Via Cimabue 109,
Grosseto - Tel. 0564/ 485903 - 3636 al seguente orario:
dal lunedì al venerdì dalle ore 10,00 alle ore 13,00,
martedì e giovedì anche dalle ore 15 alle 17.
Il presente avviso è consultabile sul sito internet
aziendale www.usl9.toscana.it
Il Direttore Generale
Fausto Mariotti
SEGUONO ALLEGATI
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
AL DIRETTORE GENERALE
DELL'AZIENDA U.S.L. 9 DI GROSSETO
Viale Cimabue 109 - 58100 G R O S S E T O
_l_ sottoscritt_ ____________________________________________________________
nat_ a ____________________________________________________________________
il_________________
(prov)
__________________
residente
in
Via
/Piazza
_____________________________________________ nr.____ Comune di _____________
________________________________________c.a.p. ________ Prov. __________ chiede di
essere ammess_ a partecipare all’avviso di mobilità per la copertura a tempo indeterminato di
n. 1 posto di Dirigente Ingegnere – Area Informatica presso l'A.S.L. 9 di Grosseto.
A tal fine, consapevole delle responsabilità penali cui, secondo quanto previsto dall'art. 76 del
D.P.R. 445 del 28.12.2000, può andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci, dichiara sotto
la personale responsabilità:
- di essere in servizio a tempo indeterminato nel profilo di Dirigente Ingegnere – Area
Informatica presso ____________________________________________________
____________________________________________ a far data dal _______________;
- di aver superato il prescritto periodo di prova;
- di non avere subito, nel biennio antecedente la data di pubblicazione dell'avviso di mobilità,
sanzioni disciplinari superiori al rimprovero verbale e di non avere in corso procedimenti
disciplinari;
- di non aver avuto valutazioni negative;
- di avere la piena idoneità fisica al posto da ricoprire, senza alcuna limitazione;
- di avere la seguente situazione familiare (indicare ricongiunzione del nucleo familiare; numero ed età dei
figli; residenza in uno dei comuni della provincia di Grosseto; presenza di familiari conviventi che necessitino di
assistenza con riconoscimento di handicap grave (legge 104/92):
________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
L'indirizzo al quale deve essere trasmessa ogni necessaria comunicazione inerente al presente
avviso è il seguente:
Tel:___________________________
_l_ sottoscritt_ autorizza l’A.S.L. 9 di Grosseto al trattamento dei dati personali forniti con la
presente dichiarazione per le finalità espresse nell’apposito paragrafo del bando di pubblico
avviso.
Allega alla presente domanda tutti i documenti e titoli indicati nell'unito elenco redatto in carta
semplice, un curriculum formativo e professionale datato e firmato e copia del documento di
riconoscimento in corso di validità.
data_________________
_________________________
(firma)
85
86
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
CURRICULUM FORMATIVO E PROFESSIONALE
FORMULATO AI SENSI DEGLI ARTT. 46 E 47 DPR 445/2000
(DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DI CERTIFICAZIONE
DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DI ATTO DI NOTORIETA’)
Il sottoscritto
………………………………………………................................…………………..…………………
……, nato a ………………………………………… il ……..................……..……………………,
residente in ……….…………………………..……………..… Via
…..........……………………………………………………………………. n …………..…,
consapevole delle responsabilità penali cui può andare incontro in caso di dichiarazioni non veritiere,
ai sensi e per gli effetti di cui all’art. 76 del DPR 445/2000 e sotto la propria personale
responsabilità, dichiara i seguenti stati, fatti e qualità personali:
TITOLI DI CARRIERA (indicare tipo di rapporto di lavoro; qualifica; data inizio e fine rapporto di
lavoro; tempo pieno o part-time; datore di lavoro; eventuali interruzioni del rapporto; riferimento art.
46 DPR 761/1979 per servizi presso SSN....)
TITOLI ACCADEMICI O DI STUDIO (titolo, istituto che ha rilasciato il titolo, durata del corso,
data conseguimento, votazione...)
PUBBLICAZIONI E TITOLI SCIENTIFICI (devono necessariamente essere allegate)
CURRICULUM FORMATIVO E PROFESSIONALE (corsi di aggiornamento: luogo, argomento,
date, crediti formativi; docenze: materia, istituto, ore di lezione; etc.)
Dichiaro inoltre che tutte le fotocopie allegate sono conformi agli originali in mio possesso e che
quanto dichiarato nella domanda e nel presente curriculum corrisponde al vero.
Si allega fotocopia fronte retro di un valido documento di identità.
Luogo e data …………………………
FIRMA
…………………………………..
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
ESTAV CENTRO FIRENZE
Concorso pubblico in forma uniﬁcata, per titoli
ed esami, per la copertura a tempo indeterminato
di n. 1 posto di Dirigente Medico nella disciplina di
CHIRUGIA PLASTICA e RICOSTRUTTIVA (Area
Chirurgica e delle Specialità Chirurgiche), per le
necessità della Azienda Ospedaliera Universitaria
Careggi di Firenze.
In esecuzione della deliberazione del sottoscritto
Commissario di Estav Centro n. 117 del 30.04.2014, è
indetto un concorso pubblico in forma uniﬁcata, per titoli
ed esami, per la copertura a tempo indeterminato di n. 1
posto di Dirigente Medico nella disciplina di CHIRUGIA
PLASTICA E RICOSTRUTTIVA (Area Chirurgica
e delle Specialità Chirurgiche), per le necessità della
Azienda Ospedaliera Universitaria Careggi di Firenze.
Oltre che per la copertura del posto suddetto la
graduatoria potrà essere utilizzata dalle altre Aziende ed
Enti di Area Vasta Centro, secondo il loro fabbisogno
ed entro i limiti consentiti dalla normativa vigente, fatto
salvo l’esaurimento delle eventuali graduatorie vigenti
presso ciascuno di essi.
Le modalità di presentazione delle domande,
l’ammissione al concorso e le modalità d’espletamento
dello stesso sono stabilite dai DD.P.R. 20.12.79 n. 761,
10.12.97 n. 483 e 28.12.00 n. 445 e s.m.i.; dalla Legge
15.05.97 n. 127; dai DD.MM. 30 e 31.01.98 e successive
modiﬁcazioni; dai DD. Lgs. 19.06.99 n. 229, 28.07.00 n.
254 e 30.03.2001 n. 165 e dalla L.R.T. 24.02.05, n. 40.
A norma dell’art. 7, comma 1, del D. Lgs. 30.03.2001
n. 165 è garantita pari opportunità tra uomini e donne per
l’accesso al lavoro ed al relativo trattamento sul lavoro.
Al posto suddetto è attribuito il trattamento economico
risultante dal C.C.N.L. dell’Area della Dirigenza Medica
e Veterinaria del Comparto Sanità.
Requisiti di ammissione
Possono partecipare al concorso coloro che siano in
possesso dei seguenti requisiti:
α) cittadinanza di uno degli Stati membri dell’Unione
Europea, o loro familiari non aventi la cittadinanza di uno
Stato membro che siano titolari del diritto di soggiorno o
del diritto di soggiorno permanente, ovvero cittadini di
Paesi Terzi che siano titolari del permesso di soggiorno
CE per soggiornanti di lungo periodo o che siano titolari
dello status di rifugiato o di protezione sussidiaria;
β) idoneità ﬁsica all’impiego. L’accertamento della
idoneità ﬁsica all’impiego - con la osservanza delle
norme in tema di categorie protette - è effettuato, a
cura dell’Unità sanitaria locale (U.S.L.) o dell’Azienda
Ospedaliera, prima dell’immissione in servizio.
Data la natura dei compiti previsti per i posti a
concorso, agli effetti della legge 28.03.1991 n. 120, la
circostanza di essere privo della vista costituisce motivo
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sufﬁciente per escludere l’idoneità ﬁsica per l’ammissione
all’impiego;
χ) laurea in Medicina e Chirurgia;
δ) specializzazione nella disciplina oggetto del
concorso o in disciplina equipollente o afﬁne individuata
dai DD.M. Sanità 30.01.1998 e 31.01.1998 e successive
integrazioni e modiﬁcazioni, ovvero, in mancanza dei
predetti requisiti, ricoprire senza soluzione di continuità
da data non successiva all’1.02.1998, un posto a tempo
indeterminato presso Aziende Sanitarie od Ospedaliere
nella stessa disciplina messa a concorso;
ε) iscrizione all’Albo dell’Ordine dei Medici
Chirurghi ed Odontoiatri. L’iscrizione al corrispondente
Albo professionale di uno dei Paesi dell’Unione
Europea consente la partecipazione al concorso, fermo
restando l’obbligo dell’iscrizione all’Albo in Italia prima
dell’assunzione in servizio.
Tutti i suddetti requisiti devono essere posseduti alla
data di scadenza del termine stabilito per la presentazione
delle domande di ammissione.
Non possono accedere all’impiego coloro che
siano esclusi dall’elettorato attivo nonché coloro che
siano stati dispensati dall’impiego presso una pubblica
amministrazione per aver conseguito l’impiego stesso
mediante la produzione di documenti falsi o viziati da
invalidità non sanabile.
Domande di ammissione
Le domande di partecipazione al concorso, redatte
usando lo schema esempliﬁcativo riportato in calce,
devono essere inviate al Commissario di Estav Centro
- Ufﬁcio Concorsi - Via di San Salvi, 12, Palazzina n.
14, - 50135 Firenze - entro e non oltre il 30° giorno
successivo a quello della data di pubblicazione del
presente bando - per estratto - sulla Gazzetta Ufﬁciale
della Repubblica - 4a serie speciale concorsi ed esami -,
a pena di esclusione:
- a mezzo raccomandata a.r. A tal ﬁne fa fede il timbro
a data dell’ufﬁcio postale accettante;
- mediante Posta Elettronica Certiﬁcata (P.E.C.)
all’indirizzo: [email protected]
, secondo quanto previsto dall’art. 65 del D.Lgs. 82/2005
e s.m.i.; nell’oggetto della mail dovrà essere riportata la
dicitura (DOMANDA PARTECIPAZIONE CONCORSO
PUBBLICO N. 1 MEDICO DI CHIRURGIAPLASTICA).
La validità della mail è subordinata all’utilizzo da parte
dei candidati di casella di posta elettronica certiﬁcata
PERSONALE. Si prega di inviare domanda (debitamente
sottoscritta) e allegati in formato PDF, inserendo il tutto,
ove possibile, in un unico ﬁle.
Qualora detto giorno sia festivo, il termine s’intende
prorogato al primo giorno successivo non festivo.
Si rende noto che non verranno prese in considerazione
domande inoltrate prima della pubblicazione dell’estratto
del presente bando sulla Gazzetta Ufﬁciale della
Repubblica.
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Non è ammessa la presentazione di documenti oltre
la scadenza del termine per l’invio delle domande ed è
priva di effetto la riserva di presentazione successiva
eventualmente espressa dal candidato.
domanda di ammissione al concorso i candidati
devono dichiarare/documentare (ove sotto previsto) sotto
la propria responsabilità, ai sensi degli articoli 46 e 47 del
D.P.R. 445/2000 e dell’art. 15 della L. 183/2011:
- cognome, nome, data e luogo di nascita, residenza;
- di possedere:
- la cittadinanza di uno stato membro, OVVERO
- di non avere la cittadinanza di uno stato membro
dell’U.E. ma di essere familiare di un cittadino di uno
stato membro dell’U.E. e di essere in possesso di diritto
soggiorno o diritto permanente (allegare copia della Carta
di soggiorno rilasciata dal Ministero dell’Interno ai sensi
del D.Lgs 30/06.02.2007), OVVERO
- di essere cittadino di Paesi Terzi con permesso di
soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo (allegare
copia di tale documento) OVVERO
- di essere titolare dello status di rifugiato o di
protezione sussidiaria (allegare copia del documento
attestante il possesso di tali requisiti);
- il Comune o Stato estero di iscrizione nelle liste
elettorali, ovvero i motivi della non iscrizione o della
cancellazione dalle liste medesime;
- di avere adeguata conoscenza della lingua italiana;
- le eventuali condanne penali riportate (la dichiarazione va resa anche se negativa);
- i titoli di studio posseduti, con l’indicazione completa
della data, sede e denominazione dell’Ateneo in cui lo
stesso è stato conseguito; (per la specializzazione indicare
se conseguita ai sensi del D.Lgs. 257/1991 ovvero del
D.Lgs. 368/1999); il titolo di studio conseguito all’estero
deve aver ottenuto, entro la data di scadenza del termine
utile per la presentazione delle domande di partecipazione
al concorso, la necessaria equipollenza ai diplomi italiani
rilasciata dalle competenti autorità (indicare estremi del
Decreto Ministeriale di riconoscimento)
- iscrizione all’Albo dell’ordine professionale.
L’iscrizione al corrispondente albo professionale di uno
dei paesi dell’Unione Europea consente la partecipazione
al concorso, fermo restando l’obbligo dell’iscrizione
all’albo in Italia prima dell’assunzione in servizio.
la loro posizione nei riguardi degli obblighi militari,
nonché il periodo di effettuazione e le mansioni svolte;
- i servizi prestati come dipendenti presso pubbliche
amministrazioni ed eventuali cause di risoluzione dei
precedenti rapporti di pubblico impiego ovvero di non aver
mai prestato servizio presso pubbliche amministrazioni;
- eventuale titolo che conferisca diritto alla riserva del
posto ai sensi della Legge 68/99 o a preferenza a parità di
punteggio ai sensi del D.P.R. 487/1994, art. 5 commi 4 e
5 e successive modiﬁcazioni ed integrazioni;
- che le dichiarazioni rese sono documentabili;
- domicilio presso il quale deve essere fatta ogni
comunicazione (in caso di mancata indicazione sarà
ritenuta valida la residenza).
Il candidato portatore di handicap può speciﬁcare
nella domanda di partecipazione, ai sensi di quanto
previsto dalla legge 5.02.1992 n. 104 - art. 20 -, l’ausilio
necessario per l’espletamento delle prove nonché
l’eventuale necessità di tempi aggiuntivi, in relazione al
proprio handicap.
L’ESTAV Centro non assume responsabilità alcuna
nel caso di irreperibilità presso l’indirizzo comunicato, né
per la dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatta
indicazione del recapito da parte del concorrente, oppure
da mancata o tardiva comunicazione della variazione
dell’indirizzo indicato nella domanda, né per eventuali
disguidi postali o telegraﬁci o comunque imputabili a
fatto di terzi, caso fortuito o forza maggiore.
Il candidato dovrà apporre la ﬁrma in calce alla
domanda.
SI RICORDA CHE AI SENSI DELL’ART. 15
DELLA LEGGE 183 DEL 12 NOVEMBRE 2011
E DELLA DIRETTIVA DEL MINISTERO DELLA
PUBBLICA AMMINISTRAZIONE
E
DELLA
SEMPLIFICAZIONE N. 61547 DEL 22.12.2011, A
FAR DATA DAL 1 GENNAIO 2012, ESTAV CENTRO
POTRA’ ACCETTARE ESCLUSIVAMENTE LE
DICHARAZIONI SOSTITUTIVE DI CERTIFICAZIONI
O DI ATTI DI NOTORIETA’.
LE CERTIFICAZIONI RILASCIATE DALLA P.A.
IN ORDINE A STATI, QUALITA’ PERSONALI E
FATTI SONO VALIDE SOLTANTO NEI RAPPORTI
FRA PRIVATI.
SI PREGA DI ATTENERSI SCRUPOLOSAMENTE
A TALI DISPOSIZIONI NELLA PREDISPOSIZIONE
DELLA DOMANDA DI PARTECIPAZIONE ALLA
PRESENTE PROCEDURA.
Documentazione richiesta
Ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. 445/2000,
i candidati devono rendere dichiarazione sostitutiva
nell’ambito del curriculum vitae, datato e ﬁrmato,
redatto secondo lo schema allegato al presente avviso,
relativamente ai seguenti stati, fatti e qualità personali:
1) laurea in Medicina e Chirurgia;
2) diploma di specializzazione nella disciplina o
in disciplina equipollente o afﬁne dal quale risulti se
conseguita ai sensi del D.Lgs. 257/1991 ovvero del D.Lgs.
368/1999 e gli anni di durata del corso. In mancanza
della specializzazione come suindicato, dichiarazione
da cui risulti che il candidato ricopre, senza soluzione
di continuità, dalla data dell’1.02.1998 un posto a tempo
indeterminato presso altra azienda sanitaria o ospedaliera
nella stessa disciplina a concorso;
3) iscrizione all’Albo dell’Ordine dei medici chirurghi;
4) eventuale titolo che conferisca diritto alla riserva
del posto ai sensi della Legge 68/99 o a preferenza a
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
parità di punteggio ai sensi del D.P.R. 487/1994, art. 5
commi 4 e 5 e successive modiﬁcazioni ed integrazioni;
5) tutti i servizi prestati presso strutture pubbliche,
private convenzionate e/o accreditate con il Servizio
Sanitario Nazionale, private non convenzionate
indicando:
- la denominazione e sede dell’Amministrazione, il
proﬁlo professionale e disciplina di inquadramento;
- la tipologia del rapporto lavorativo è a tempo
determinato o indeterminato indicando;
- l’orario di lavoro svolto, se a tempo pieno, deﬁnito o
parziale (in questo caso indicarne la percentuale);
- il preciso periodo del servizio con l’indicazione
della data di inizio e dell’eventuale cessazione e con
la precisazione di eventuali interruzioni del rapporto
di impiego per aspettative non retribuite, posizione in
ordine al disposto di cui all’art. 46 del D.P.R. 761/79
relativo alla mancata partecipazione, senza giustiﬁcato
motivo, alle attività di aggiornamento obbligatorio, con
precisazione della misura dell’eventuale riduzione del
punteggio - solo per i servizi prestati nelle aziende del
servizio sanitario nazionale
- i motivi di cessazione;
6) i periodi di servizio prestato all’estero o presso
organismi internazionali, valutabili nei titoli di carriera
ai sensi dell’art. 23 del D.P.R. 10.12.97 n. 483, con
l’indicazione della data di inizio e dell’eventuale
cessazione, eventuali interruzioni del rapporto di
impiego, i motivi di cessazione, il proﬁlo professionale e
la disciplina di inquadramento. Il predetto servizio deve
avere ottenuto, entro la data di scadenza del termine utile
per la presentazione delle domande di partecipazione
alla selezione, il necessario riconoscimento, ai ﬁni
della valutazione, rilasciato dalle competenti autorità
ai sensi della normativa vigente (indicare estremi del
provvedimento di riconoscimento);
7) i periodi di effettivo servizio militare di leva, di
richiamo alle armi, di ferma volontaria e di rafferma,
valutabili nei titoli di carriera ai sensi dell’art. 20, comma
2, D.P.R. 10.12.1997 n. 483 indicando, oltre all’esatto
periodo di servizio prestato, anche se il servizio stesso sia
stato svolto o meno come ufﬁciale medico;
8) tutte le attività svolte in regime di libera professione
o di collaborazione coordinata e continuativa o a progetto
speciﬁcando: l’esatta denominazione e indirizzo del
committente, il proﬁlo professionale e l’eventuale
disciplina di inquadramento, la struttura presso la
quale l’attività è stata svolta, la data di inizio della
collaborazione e l’eventuale data di termine della stessa,
l’impegno orario settimanale e/o mensile, l’oggetto del
contratto o del progetto e l’apporto del candidato alla sua
realizzazione;
9) la frequenza di corsi di aggiornamento indicando:
denominazione dell’Ente che ha organizzato il corso,
oggetto del corso, data di svolgimento e se trattasi di
eventi conclusisi con veriﬁca ﬁnale o con conseguimento
89
di crediti formativi (in questo caso indicare il numero dei
crediti);
10) tutti gli incarichi di docenza conferiti da enti
pubblici speciﬁcando: denominazione dell’ente che ha
conferito l’incarico, oggetto della docenza e ore effettive
di lezione svolte.
Le pubblicazioni devono essere edite a stampa
e devono essere comunque presentate, avendo cura
di evidenziare il proprio nome e di indicare il numero
progressivo con cui sono contrassegnate nell’elenco dei
documenti. E’ altresì ammessa la presentazione, in luogo
degli originali e/o delle copie, di CD (o altro supporto
digitale) contenente i ﬁles in formato PDF.
Alla domanda di partecipazione al concorso deve
essere allegato un elenco di eventuali documenti e titoli
presentati, numerati progressivamente in relazione al
corrispondente titolo.
Documentazione richiesta non autocertiﬁcabile
Eventuale documentazione sanitaria comprovante la
necessità di ausili o tempi aggiuntivi per lo svolgimento
delle prove in relazione al proprio handicap.
Modalità generali per il rilascio di dichiarazioni
sostitutive
Le predette dichiarazioni sostitutive di atto di
notorietà e di certiﬁcazione rilasciate nel curriculum
vitae, vengono validate allegando alla domanda una sola
fotocopia fronte retro di un valido documento di identità
sulla quale dovrà essere riportata la seguente dicitura,
datata e ﬁrmata:
“Il sottoscritto (cognome e nome), ai sensi di
quanto previsto dagli artt. 46 e 47 del D.P.R. 445/2000,
consapevole delle conseguenze derivanti in caso di
rilascio di dichiarazioni false, dichiara sotto la propria
responsabilità che tutte le fotocopie allegate alla domanda
di partecipazione alla pubblica selezione sono conformi
all’originale in suo possesso e che ogni dichiarazione
resa risponde a verità”.
Le dichiarazioni sostitutive devono contenere tutti
gli elementi e le informazioni necessarie previste dalla
certiﬁcazione che sostituiscono. In mancanza non verrà
tenuto conto delle dichiarazioni rese. SI RACCOMANDA
PERCIO’ LA MASSIMA PRECISIONE NELLA
COMPILAZIONE
DELLE
DICHIARAZIONI
SOSTITUTIVE.
L’Ente è tenuto ad effettuare, ai sensi dell’art. 71
del D.P.R. 445/2000 e dell’art. 15 della L. 183/2011,
idonei controlli, anche a campione, e in tutti i casi in cui
sorgono fondati dubbi, sulla veridicità delle dichiarazioni
sostitutive di cui agli articoli 46 e 47 ed a trasmetterne
le risultanze all’autorità competente, in base a quanto
previsto dalla normativa in materia.
Fermo restando quanto previsto dall’art. 76 del citato
D.P.R. 445/2000 circa le sanzioni penali previste per le
dichiarazioni false, qualora emerga la non veridicità del
90
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
contenuto della dichiarazione, il dichiarante decade dai
beneﬁci eventualmente conseguenti al provvedimento
emanato sulla base della dichiarazione non veritiera.
Ammissione dei candidati
L’ammissione dei candidati è disposta con provvedimento del Direttore del Dipartimento Gestione,
Amministrazione del Personale ed Organizzazione di
Estav Centro con il quale sarà disposta altresì l’esclusione
dei candidati che, in base alle dichiarazioni contenute
nelle domande ed alla documentazione a queste allegate,
non risultino in possesso dei requisiti prescritti nonché
di quelli le cui domande risultino irregolari o pervenute
fuori dei termini iniziale e ﬁnale.
L’elenco dei candidati ammessi a sostenere le prove
del concorso sarà pubblicato sul sito internet www.estavcentro.toscana.it
Ai candidati esclusi sarà data comunicazione mediante
posta elettronica certiﬁcata e/o raccomandata con
ricevuta di ritorno entro trenta giorni dall’approvazione
del relativo provvedimento.
Valutazione dei titoli
I titoli saranno valutati, dalla apposita Commissione
Esaminatrice costituita a norma dell’art. 25 del D.P.R.
10.12.1997 n. 483, ai sensi delle disposizioni contenute
nel regolamento precedentemente menzionato, ed in
particolare degli articoli 11, 20, 21, 22, 23 e 27.
Per l’attribuzione del punteggio alla specializzazione,
previsto dall’art. 27 del Regolamento concorsuale, è
necessario che la relativa dichiarazione sostitutiva contenga l’indicazione che la stessa è stata conseguita ai
sensi del D. Lgs. 257/1991 ovvero del D. Lgs. 368/1999
e speciﬁchi la durata degli anni di corso. In mancanza
delle predette indicazioni il previsto punteggio non verrà
attribuito.
Non saranno valutati i titoli presentati oltre il termine
di scadenza del presente bando.
Prove di esame
A norma di quanto previsto dall’art. 26 del D.P.R. 483/97,
le prove d’esame verteranno sui seguenti argomenti:
Prova scritta: relazione su caso clinico simulato o
su argomenti inerenti alla disciplina messa a concorso
o soluzione di una serie di quesiti a risposta sintetica
inerenti alla disciplina stessa;
Prova pratica: su tecniche e manualità peculiari della
disciplina messa a concorso. Per le discipline dell’area
chirurgica, in relazione anche al numero dei candidati, si
svolge su cadavere o materiale anatomico in sala autoptica,
ovvero con altra modalità a giudizio insindacabile della
commissione. La prova pratica deve comunque essere
anche illustrata schematicamente per iscritto.
Prova orale: sulle materie inerenti alla disciplina a
concorso nonché sui compiti connessi alla funzione da
conferire.
Il superamento di ciascuna delle previste prove
scritta e pratica è subordinato al raggiungimento di una
valutazione di sufﬁcienza espressa in termini numerici di
almeno 21/30.
Il superamento della prova orale è subordinato
al raggiungimento di una valutazione di sufﬁcienza,
espressa in termini numerici, di almeno 14/20.
Diario delle prove di esame
Tutti gli aspiranti ai quali non sia stata comunicata
l’esclusione dal concorso saranno convocati per sostenere
le prove d’esame attraverso la pubblicazione del calendario
delle stesse sulla Gazzetta Ufﬁciale della Repubblica - 4a
serie speciale - Concorsi ed esami, Sezione Diari, almeno
15 giorni prima dello svolgimento della prova scritta,
senza invio di comunicazione al domicilio. Si ricorda
a questo proposito che la Gazzetta Ufﬁciale - 4a serie
speciale - viene pubblicata ogni martedì e venerdì e che
la stessa è consultabile gratuitamente anche via Internet.
I candidati che non si presenteranno a sostenere le
prove d’esame nel giorno, ora e sede prestabiliti saranno
considerati rinunciatari al concorso, quale che sia la causa
dell’assenza, anche se indipendente dalla loro volontà.
Indicazione di preferenza tra le Aziende/Enti
Nella domanda il candidato potrà indicare l’ordine
di preferenza tra le Aziende/Enti dell’Area Vasta Centro
presso cui gradirebbe lavorare in caso di assunzione.
Il candidato potrà comunque non esprimere alcuna
preferenza, rendendosi quindi disponibile all’assunzione
presso una qualsiasi Azienda/Ente dell’Area Vasta
Centro.
L’espressione delle preferenze non comporta la nascita
di alcun diritto per il candidato utilmente collocato in
graduatoria poiché ne potrà essere tenuto conto solo se
compatibili con le esigenze delle Aziende ed Enti facenti
parte dell’Area Vasta Centro.
Lo scorrimento della graduatoria da parte di ESTAV
Centro con la comunicazione del nominativo all’Azienda/
Ente interessato avverrà in modo progressivo. Il
candidato avviato all’assunzione presso un’Azienda/
Ente - indipendentemente dalle eventuali preferenze
espresse al momento di presentazione della domanda
- che non accetti l’impiego, decadrà dalla graduatoria
per le assunzioni presso tutte le Aziende/Enti dell’Area
Vasta.
Graduatoria ed adempimenti dei vincitori
La graduatoria di merito dei candidati è formulata
dalla Commissione esaminatrice al termine delle prove
d’esame.
E’ escluso dalla graduatoria il candidato che non
abbia conseguito la prevista valutazione di sufﬁcienza in
ciascuna delle prove d’esame.
Non saranno rilasciati certiﬁcati di idoneità.
Il Direttore del Dipartimento Gestione Ammini-
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
strazione del Personale e Organizzazione dell’ESTAV
Centro riconosciuta la regolarità degli atti del concorso,
li approva.
La graduatoria ﬁnale di merito dei candidati è formulata
secondo l’ordine dei punti della votazione complessiva
riportata da ciascun candidato, con l’osservanza a parità
di punti, delle preferenze previste dall’art. 5 del D.P.R.
9.05.94, n. 487 e successive modiﬁcazioni.
La graduatoria sarà pubblicata nel sito internet
dell’ESTAV Centro precedentemente citato e nel
Bollettino Ufﬁciale della Regione Toscana e sarà
utilizzata con le modalità e nei limiti temporali imposti
dalle vigenti leggi in materia.
I candidati utilmente classiﬁcati riceveranno apposita
comunicazione a cura dell’Azienda/Ente che effettua
l’assunzione, ove saranno speciﬁcati gli eventuali
adempimenti a loro carico ed il termine per la stipula del
contratto individuale di lavoro e per l’inizio del servizio.
I candidati idonei dovranno dichiarare, al momento
dell’immissione in servizio, di non avere altri rapporti
di impiego sia pubblici che privati e di non trovarsi in
nessuna delle situazioni di incompatibilità richiamate
dall’art. 53 del D.Lgs. 165 del 30.03.2001.
Con la ﬁrma del contratto individuale il candidato
assunto accetta, senza riserve, tutte le disposizioni che
disciplinano nel tempo lo stato giuridico ed economico
dei dipendenti del Servizio Sanitario Nazionale.
In base a quanto stabilito dal Regolamento per la
gestione delle procedure concorsuali uniﬁcate - in analogia
e sulla base dei principi espressi dalle disposizioni di cui
all’art. 35, comma 5 bis, del D.Lgs. 165/2001- il candidato
assunto a tempo indeterminato presso una delle Aziende/
Enti di Area Vasta Centro permane presso l’Azienda/Ente
di prima destinazione per un periodo non inferiore a due
anni salvo espressa rinuncia al rispetto della permanenza
minima da parte dell’Azienda/Ente con la quale è stato
instaurato il rapporto di lavoro.
Trattamento dei dati personali
Ai sensi della normativa vigente, i dati personali
forniti dai candidati saranno raccolti presso le strutture
organizzative dell’ESTAV Centro per le ﬁnalità di
gestione del concorso e saranno trattati presso una
banca dati automatizzata, eventualmente anche
successivamente in caso d’instaurazione del rapporto
di lavoro, per ﬁnalità inerenti alla gestione del rapporto
medesimo. Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai
ﬁni della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena
l’esclusione dal concorso.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate
alle amministrazioni pubbliche eventualmente interessate
allo svolgimento del concorso e all’utilizzazione della
graduatoria. Il responsabile del trattamento dei dati è
il Direttore del Dipartimento Gestione Amministrativa
del Personale ed Organizzazione dell’ESTAV Centro.
L’interessato potrà far valere, presso l’Ente, il diritto di
91
accedere ai propri dati personali per veriﬁcarne l’utilizzo
o, eventualmente, per correggerli, aggiornarli nei limiti
previsti dalla legge.
Applicazione delle riserve e delle preferenze
Il procedimento amministrativo relativo al presente
concorso è soggetto a riserva di posti a favore di coloro
che appartengono alle categorie di cui alla legge 11 marzo
1999, n. 68 e successive modiﬁche ed integrazioni.
Il numero dei posti riservati non può complessivamente
superare il 30% dei posti messi a concorso. Le assunzioni
dei riservatari saranno effettuate dalle Aziende/Enti
aderenti al concorso secondo gli obblighi rilevati a
proprio carico da ciascuna di esse in base al numero dei
posti a concorso ed alle eventuali successive utilizzazioni
della graduatoria.
Per quanto riguarda l’applicazione delle preferenze,
a parità di merito ed a parità di titoli, si fa riferimento
all’art. 5 - commi 4 e 5 del D.P.R. n. 487/94.
Sorteggio dei componenti la Commissione esaminatrice
Ai sensi del terzo comma dell’art. 6 del D.P.R.
483/97, il sorteggio dei componenti della commissione
esaminatrice avverrà presso la sede di Estav Centro,
Via di San Salvi, 12, Palazzina n. 14 - 50135 Firenze alle ore 10,00, (dieci) del giorno successivo alla data di
scadenza del presente bando. Nel caso in cui tale giorno
coincida con una festività il sorteggio avrà luogo alla
stessa ora del primo giorno successivo non festivo. Nel
caso in cui, sempre in tale giorno, risulti assente uno dei
membri della Commissione di sorteggio, ovvero nel caso
in cui i componenti sorteggiati non accettino la nomina
o risultino incompatibili con la funzione, si procederà a
nuovi sorteggi che si effettueranno, nello stesso luogo ed
alla stessa ora sopra indicati, ogni primo e quindicesimo
giorno del mese ﬁno a che non verrà completata la
Commissione esaminatrice del concorso. Nel caso in cui
uno dei giorni come sopra determinati cada di sabato o in
un giorno festivo, il sorteggio avrà luogo il primo giorno
successivo non festivo, sempre alla medesima ora.
Restituzione della documentazione presentata
La documentazione allegata alla domanda potrà
essere ritirata personalmente (o da un incaricato munito
di delega previo riconoscimento tramite documento
di identità valido) solo dopo il compimento del 60°
giorno dalla data di pubblicazione della graduatoria nel
Bollettino Ufﬁciale della Regione Toscana.
In caso di eventuali ricorsi dinanzi al competente
organo giurisdizionale, la restituzione potrà avvenire
solo dopo l’esito di tali ricorsi.
La restituzione dei documenti potrà avvenire anche
prima della scadenza del suddetto termine, per il
candidato non presentatosi alle prove d’esame, ovvero
per chi, prima dell’insediamento della Commissione
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
esaminatrice, dichiari espressamente di rinunciare alla
partecipazione al concorso.
Si invitano pertanto i candidati a ritirare la documentazione trascorsi i suddetti termini tenuto conto che,
secondo le disposizioni vigenti in materia, questo Ente
è autorizzato, nei termini previsti dal Massimario di
Scarto approvato dallo stesso, alla riduzione dei propri
archivi cartacei a partire da un anno dalla pubblicazione
della graduatoria sul Bollettino Ufﬁciale della Regione
Toscana.
Norme di salvaguardia
Per quanto non previsto dal bando si fa riferimento
alle disposizioni di legge, regolamentari e contrattuali in
vigore.
La partecipazione al concorso presuppone l’integrale
conoscenza ed accettazione, da parte dei candidati, delle
norme di legge e disposizioni inerenti i pubblici concorsi
per l’assunzione del personale presso il Servizio Sanitario
Nazionale, delle modalità, formalità e prescrizioni
relative ai documenti ed atti da presentare.
Avverso questo bando è proponibile ricorso giurisdi-
zionale al Tribunale Amministrativo Regionale entro 60
giorni dalla sua pubblicazione sul Bollettino Ufﬁciale
della Regione Toscana.
Il Commissario si riserva, a suo insindacabile giudizio,
la facoltà di modiﬁcare, prorogare, sospendere o revocare
il presente bando qualora ricorrano motivi di pubblico
interesse o disposizioni di legge, o nel caso venisse
disposta mobilità ai sensi dell’art. 34/bis del D. Lgs.
165/2001 integrato dall’art. 7 della Legge 16.01.2003
n. 3, senza che per i concorrenti insorga alcuna pretesa
o diritto.
Per eventuali chiarimenti ed informazioni gli aspiranti
potranno rivolgersi all’Ufﬁcio Concorsi di Estav Centro,
Via di San Salvi, 12, Palazzina n. 14 - 50135 Firenze (Tel. 055/6937660 - 055/6937649 - 055/6937662) dalle
ore 11,00 alle ore 13,00 dal lunedì al venerdì.
e-mail: ufﬁ[email protected]
Il Commissario
Alberto Zanobini
SEGUONO ALLEGATI
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
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“CONTIENE DOMANDA DI PARTECIPAZIONE a CONCORSO”
Schema esemplificativo di domanda
Raccomandata a.r.
o posta certificata: [email protected]
Al Commissario
dell’ESTAV Centro - Ufficio Concorsi
Palazzina n. 14
Via di San Salvi, 12
50135 - FIRENZE
Il sottoscritto (cognome)……………………….......……….……(nome)…..……………….......……
nato/a …………….……………… il………………… residente a ………………………………….
Via …………………………………..………………. n. ………….. C.A.P……………. Prov. ……
Tel. ……………….……………..…………………, e-mail ……....…..……...….………………,
indirizzo di posta certificata ..............................................................................................................................
presa visione del Bando emesso da codesto Ente con Delibera del Commissario di Estav Centro n.
117 del 30.04.2014
CHIEDE
di partecipare al concorso pubblico unificato, per titoli ed esami, per la copertura a tempo
indeterminato di n. 1 posto di Dirigente Medico nella disciplina di CHIRURGIA PLASTICA E
RICOSTRUTTIVA (Area Chirurgica e delle Specialità Chirurgiche), per le necessità
dell'Azienda Ospedaliera Universitaria Careggi di Firenze.
A tal fine, consapevole delle responsabilità penali in cui incorrerebbe in caso di dichiarazioni false,
dichiara sotto la propria personale responsabilità quanto segue:
- di essere in possesso della cittadinanza …………………………………………..………………
OPPURE di essere in una delle condizioni di cui al punto a) del Paragrafo “Requisiti di
ammissione” e precisamente………………………………………………………..……(1)
di avere adeguata conoscenza della lingua italiana;
di avere riportato condanne penali …………………….…………………............……………..
(2)
di non avere riportato condanne penali
di essere iscritto nelle liste elettorali del Comune (o Stato estero): ..…….............….……..……….
(3)
di essersi laureato/a in …………….…………….....…….………….…........ presso l’Università di
………………………………………….…………… in data ……………..… (per il titolo di studio conseguito
all’estero
indicare
gli
estremi
del
Decreto
Ministeriale
di
riconoscimento
………………………………………………………………………………………………………)
di essere iscritto/a al n. …………………. dell’Albo dell’Ordine dei medici - chirurghi della Provincia/Paese
di ………………………………... dal ....................................
(4)
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di essersi specializzato/a in ….…...........…………….…………….……..……… presso l’Università di
………………
…….……..……………… in data ………………. a seguito di un corso della durata di
........................ anni, ai sensi del D.Lgs………………….
(5)
(per il titolo di studio conseguito all’estero indicare gli estremi del Decreto Ministeriale di riconoscimento
…………………………………………………………………….…………...…………)
di
avere/
non avere prestato servizio presso Pubbliche Amministrazioni
(6)
di non essere stato destituito o dispensato dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione
posizione militare ………………………….………………………………………………
(7)
di essere in possesso dei seguenti titoli che conferiscono di riserva/preferenza all’assunzione ai sensi
della L. 68/99 e del D.P.R. 487/1994, art. 5 e successive modificazioni ed integrazioni ..............
di essere
coniugato
non coniugato
indicare il numero dei figli ……….……..
ai fini dell’assunzione indica l’ordine di priorità fra le Aziende per le quali è interessato a concorrere
la numerazione 1 - 2 - 3 - 4 - 5 - 6 - 7
AZIENDA USL 10 DI FIRENZE
A.O.U. CAREGGI
A.O.U. MEYER
AZIENDA USL 11 DI EMPOLI
AZIENDA USL 3 DI PISTOIA
AZIENDA USL 4 DI PRATO
I.S.P.O. FIRENZE
di essere disponibile ad effettuare le prove scritta e pratica nel giorno di sabato:
SI
NO
con
8)
di avere necessità del seguente ausilio…………………………………… per lo svolgimento delle prove
scritta/pratica/orale e dei seguenti tempi aggiuntivi………………………………………………….… in relazione al proprio handicap……………………………….………………………..………………… 9)
di aver preso visione e di conoscere le prescrizioni contenute nel bando di concorso;
che le dichiarazioni rese sono documentabili.
Chiede che ogni comunicazione inerente la selezione venga effettuata al seguente indirizzo:
……………………………………………………………….…………………...…….
(10)
Si impegna a comunicare tempestivamente eventuali variazioni di indirizzo, sollevando
l’Amministrazione da responsabilità in caso di mancata o tardiva comunicazione del cambiamento del
domicilio indicato nella domanda.
Dichiara infine di essere informato che:
la Commissione esaminatrice provvederà a pubblicare il calendario delle prove d’esame sulla Gazzetta Ufficiale
della Repubblica - 4° serie speciale - Concorsi ed esami, Sezione Diari, almeno 15 giorni prima dello svolgimento
della prova scritta senza invio di comunicazione al domicilio;
- oltre al posto messo a concorso, la graduatoria potrà essere utilizzata dalle altre Aziende ed Enti di Area Vasta,
secondo il loro fabbisogno ed entro i limiti consentiti dalla normativa vigente, fatto salvo l’esaurimento delle eventuali graduatorie vigenti presso ciascuno di essi;
- l’ordine di preferenza indicato è puramente orientativo e verrà considerato per quanto possibile,
- il contratto individuale di lavoro a tempo indeterminato conterrà la clausola dell’obbligo di permanere almeno
due anni presso l’ente/azienda di prima destinazione,
- in caso di assunzione in condizioni di particolare necessità e urgenza la comunicazione dell’assunzione gli potrà
essere data, oltre che mediante lettera raccomandata a.r., tramite messaggio di posta elettronica o altro strumento ritenuto idoneo dall’azienda.
-
-
Allega:
curriculum formativo e professionale datato e firmato,
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
- elenco datato e firmato dei documenti e titoli presentati, numerati progressivamente in relazione al corrispondente titolo.
- Fotocopia fronte retro di valido documento di identità (vedere paragrafo “modalità generali per il rilascio di
dichiarazioni sostitutive”.
Data ………………………..
Firma ……………………………………………… (11)
Note per la compilazione della domanda
1. Indicare se italiana, di altro Stato membro dell’Unione Europea oppure indicare una delle seguenti
tipologie:
- non avere la cittadinanza di uno stato membro dell’U.E. ma di essere familiare in possesso di diritto soggiorno o di diritto soggiorno permanente, di cittadino di uno stato membro dell’U.E.;
- di essere cittadino di Paesi Terzi con permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo;
- di essere titolare dello status di rifugiato o di protezione sussidiaria.
2. La dichiarazione va resa anche in caso negativo; in caso affermativo specificare le condanne riportate.
3. In caso di non iscrizione o di cancellazione dalle liste, indicarne i motivi.
4. In caso di iscrizione al corrispondente albo professionale di uno dei Paesi dell’Unione Europea,
indicare il Paese di iscrizione.
5. Indicare se conseguita ai sensi del D.Lgs. 257/1991 o del D.Lgs. 368/1999 e gli anni di durata del
corso (in mancanza delle predette indicazioni il previsto punteggio non verrà attribuito).
6.La dichiarazione, rilasciata nel curriculum vitae, deve indicare gli Enti, la qualifica rivestita (compresi i rapporti libero professionali e convenzionali), i periodi e gli eventuali motivi di interruzione e
cessazione, come richiesto dal bando.
7. Indicare il periodo esatto e se svolto come ufficiale medico.
8. La dichiarazione è richiesta per motivi organizzativi. In mancanza la disponibilità si intende come
fornita.
9. Indicare l’ausilio necessario in relazione al proprio handicap, nonché l’eventuale necessità di
tempi aggiuntivi per sostenere le prove d’esame cui ha diritto ai sensi dell’art. 20 della Legge
5.2.1992, n. 104 ed allegare la documentazione sanitaria probante.
10. Indicare solo se diverso dalla residenza.
11. La firma in calce alla domanda non deve essere autenticata.
95
96
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
CURRICULUM FORMATIVO E PROFESSIONALE
FORMULATO AI SENSI DEGLI ARTT. 46 E 47 DPR 445/2000
(DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DI CERTIFICAZIONE/
DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DI ATTO DI NOTORIETA’)
Il sottoscritto ….…………………….………………………………… …..……………………………………….,
nato a …………………………………..…………………………… il ……..………………………….., residente in
Via/Piazza ……………………….…………………………………….
n …………..…..……,
Località
……………………………………………………………. Prov. ..…...... CAP ………….………
consapevole delle responsabilità penali cui può andare incontro in caso di dichiarazioni non veritiere, ai
sensi e
per gli effetti di cui all’art. 76 del DPR 445/2000 e sotto la propria personale
responsabilità
DICHIARA
i seguenti stati, fatti e qualità personali:
di essere in possesso del seguente titolo di studio quale requisito di ammissione alla procedura:
- Laurea in …………..………………………………………………………………………………………
conseguita presso l’Università di …………………….. ………………………………………………………
con
la
votazione
di
…………………………………….
in
data
…………….…………………………………………….
(per i titoli conseguiti all’estero indicare gli estremi del Decreto Ministeriale di riconoscimento)
di essersi specializzato in ……………………………………………………………………………………..
presso l’Università di ………………………………………………………………………………………………
in data …………………..……… con votazione ………………………………… al termine di un corso della
durata di ……………… anni, ai sensi del D. Lgs. 257/91 oppure 368/99 ( cancellare l’opzione che non
interessa)
(per il titolo di studio conseguito all’estero indicare gli estremi del Decreto Ministeriale di riconoscimento)
…………………………………………………………………………...……………………………..…
di essere iscritto:
all’Ordine
dei
Medici
Chirurghi
ed
Odontoiatri
della
Provincia/Paese
di
………….……………...………………………………… alla posizione n. ……………………………..………
(se non iscritto in Italia indicare il corrispondente Albo Professionale del Paese UE)
di essere in possesso dei seguenti altri titoli di studio (altro diploma di laurea, laurea specialistica,
master, dottorato di ricerca o altro):
…………………………………………………………………………………………………………
…………………. conseguito presso……………………………….. ……………………………………
con il voto …………………………………. in data …………….…………………………………………….
…………………………………………………………………………………………………………
…………………. conseguito presso……………………………….. ……………………………………
con il voto …………………………………. in data …………….…………………………………………….
(per i titoli conseguiti all’estero indicare gli estremi del Decreto Ministeriale di riconoscimento);
di aver prestato i seguenti servizi alle DIPENDENZE di Pubbliche amministrazioni o strutture private
convenzionate e/o accreditate con il S.S.N:
(per i servizi prestati all’estero indicare gli setremi del Decreto di riconoscimento) .....................
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Ente / Struttura
(indicare esatta
denominazione,
indirizzo e sede)
Dal
Al
Qualifica/Profilo
professionale
e
DISCIPLINA di
inquadramento
Tempo
Indeterminato
Determinato *
Tipologia
oraria **
97
Motivi di
cessazione
*specificare se rapporto di lavoro a tempo indeterminato o determinato
**specificare se full time o part time (indicando il numero di ore o la percentuale)
con i seguenti periodi di interruzione del servizio per aspettativa/congedo o altre assenze non
retribuite:
- dal _____________ al ________________
- dal _____________ al ________________
di non essere (solo per i servizi prestati nel S.S.N.) incorso nella riduzione del punteggio ai sensi
dell’art. 46 del D.P.R. 761/79 relativo alla mancata partecipazione, senza giustificato motivo, alle
attività di aggiornamento obbligatorio;
di essere (solo per i servizi prestati nel S.S.N.) incorso nella riduzione percentuale del punteggio
pari a
ai sensi dell’ art. 46 del D.P.R. 761/79 relativo alla mancata partecipazione,
senza giustificato motivo, alle attività di aggiornamento obbligatorio;
di aver svolto le seguenti altre attività:
Datore di lavoro
(indicare esatta
denominazione,
indirizzo e sede)
Qualifica/
Sede di
lavoro
Dal
Al
Profilo
professionale/
disciplina
Tipologia
del
rapporto di
lavoro *
Tipologia
oraria **
Motivi di
cessazione
* indicare se dipendente, libero professionista, co.co.co, tirocinante, borsista, volontario, assegnista di
ricerca, specialista ambulatoriale (indicare la branca e l’orario settimanale svolto), emergenza territoriale,
altro;
** per il rapporto di dipendenza indicare se full time o part time (riportando il numero di ore o la percentuale)
mentre per le altre tipologie di rapporto di lavoro indicare il numero di ore settimanali/mensili o se a progetto
indicare l’oggetto del progetto e l’eventuale apporto del candidato;
di aver svolto le seguenti attività di docenza:
Titolo del Corso ………………………………………………………………………………………...........
Ente
Organizzatore
(indicare
esatta
denominazione,
indirizzo
e
sede):
…....................................................................................................………....................................................
a.a. / a.s. …………………………. oppure: Data di svolgimento……………………………………..……… Ore
docenza n. ……………………………………………………………………………………………materia di
insegnamento:..........................…………………………………………………………………………………
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
N.B. Per ogni docenza indicare il totale delle ore e/o degli aa.aa. (anni accademici) o aa.ss. (anni
scolastici.
di aver partecipato alle seguenti attività di aggiornamento, convegni, seminari, corsi:
Denominazione dell’evento formativo …………………………………………………………………….……....
Ente Organizzatore (indicare esatta denominazione, indirizzo e sede) e Luogo di
svolgimento…................................................................................................................................................
Data/e di svolgimento……………………………………..……… num. Giorni ………… oppure Ore complessive
n. …………………
Modalità di svolgimento (indicare se come uditore o come relatore; con esame finale o senza; se con il
conseguimento di ECM e quanti): ..........................……………………………………………………………...
N.B. Schema da riprodurre per ogni partecipazione ad attività di aggiornamento etc.
Allego fotocopia fronte retro di un valido documento di identità, con sopra trascritta la seguente
dicitura, datata e firmata: "Il sottoscritto (cognome e nome), ai sensi di quanto previsto dagli artt. 46 e
47 del D.P.R. 445/2000, consapevole delle conseguenze derivanti in caso di rilascio di dichiarazioni
false, dichiara sotto la propria responsabilità che tutte le fotocopie allegate alla domanda di
partecipazione alla pubblica selezione sono conformi all'originale in suo possesso e che ogni
dichiarazione resa risponde a verità".
Luogo e data ……………………………………
FIRMA
……………..…………………………………
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
ESTAV NORD-OVEST PISA
Concorso pubblico uniﬁcato, per titoli ed esami,
per la copertura di n. 1 posto di Dirigente Medico
disciplina Cure Palliative (Conc. 5/2013) da assegnare
all’Hospice.
Con determinazione dirigenziale n.560 del 30/04/2014
è stata approvata la graduatoria di cui in oggetto, che
risulta essere la seguente:
Pos.
1
2
3
4
5
6
7
Cognome e Nome
MARCHI SABRINA
ARRIGHI GIADA
BONA ELEONORA
SALVATORE LISA
CAPONI SARA
LO DICO MONICA
REPOLE CATERINA
TOTALE
GENERALE
max p.ti 100
87,900
85,600
83,800
81,400
79,900
77,800
70,200
La Dirigente
Paola Melani
CONTRIBUTI E FINANZIAMENTI
REGIONE TOSCANA
Direzione Generale Politiche Ambientali, Energia e
Cambiamenti Climatici
Settore Ufﬁcio Tecnico del Genio Civile di Area Vasta
Firenze, Arezzo, Prato, Pistoia. Prevenzione Sismica
DECRETO 24 aprile 2014, n. 1669
certiﬁcato il 05-05-2014
L.R. 58/2009 - OCDPC 52/2013 - Approvavione
graduatoria per l’assegnazione di contributi agli Enti
locali per la realizzazione delle indagini e studi di
Microzonazione simsica e analisi CLE per l’annualità
2012 di cui alla L. 77/2009.
IL DIRIGENTE
Visti gli articoli n. 6 e n. 9 della legge regionale n. 1
del 08/01/2009;
Visti i Decreti del Direttore Generale delle Politiche
Territoriali, Ambientali e per la Mobilità n. 5045 del
15/10/2010, con il quale il sottoscritto è stato nominato
Responsabile del Settore “Ufﬁcio Tecnico del Genio
Civile di Area Vasta Firenze-Prato-Pistoia-Arezzo Coordinamento Regionale Prevenzione Sismica”, e n.
1376 del 18/04/2011, con il quale il suddetto Settore è
stato assegnato all’Area di Coordinamento “Ambiente,
Energia e cambiamenti climatici”;
99
Visto il successivo Decreto del Direttore Generale
delle Politiche Territoriali, Ambientali e per la Mobilità
n. 5204 del 12/11/2012, con il quale è stata modiﬁcata
la declaratoria ed è stato attribuito al Settore la seguente
denominazione: “Ufﬁcio Tecnico del Genio Civile di
Area Vasta Firenze, Arezzo, Prato, Pistoia. Prevenzione
Sismica.”;
Visto il decreto del Direttore Generale della D.G.
Politiche Ambientali, Energia e Cambiamenti Climatici
n. 3109 del 01/08/2013 con il quale viene deﬁnito
l’assetto organizzativo delle Strutture e confermata la
responsabilità dirigenziale del Settore “Ufﬁcio Tecnico
del Genio Civile di Area Vasta Firenze, Arezzo, Prato,
Pistoia. Prevenzione Sismica” al sottoscritto;
Vista la legge regionale 16 ottobre 2009 n. 58 “Norme
in materia di prevenzione e riduzione del rischio sismico”
che:
- prevede all’art. 2 comma a), la “promozione, la
programmazione e lo svolgimento di attività di studio,
analisi e ricerca sul rischio sismico”;
- al successivo art. 3 comma b), afﬁda alla struttura
regionale competente, sulla base delle ﬁnalità di cui
all’art. 2 comma 1a), il ruolo di “compiere indagini ed
analisi di microzonazione sismica per la valutazione degli
effetti locali nei centri urbani e sugli ediﬁci strategici e
rilevanti”;
Vista l’Ordinanza del Capo Dip.to di Protezione
Civile nazionale n. 52 del 20 febbraio 2013 “Attuazione
dell’articolo 11 del decreto legge 28 aprile 2009 n. 39,
convertito, con modiﬁcazioni, dalla legge 24 giugno 2009,
n. 77”, pubblicata nella GU n. 50 del 28 febbraio 2013;
Considerato che ai sensi dell’art. 2 comma 1 della
suddetta Ordinanza è possibile da parte delle Regioni
l’assegnazione di contributi - a carico del Fondo istituito
con legge n. 77 del 24 giugno 2009 - per il ﬁnanziamento
delle seguenti azioni:
a) indagini di microzonazione sismica,
b) interventi strutturali di rafforzamento locale o di
miglioramento sismico di ediﬁci e opere infrastrutturali
di interesse strategico o rilevanti, di proprietà pubblica,
con esclusione degli ediﬁci scolastici ad eccezione di
quelli che nei piani di emergenza di protezione civile
ospitano funzioni strategiche,
c) interventi strutturali di rafforzamento locale o di
miglioramento sismico su ediﬁci privati,
d) altri interventi urgenti per la mitigazione del
rischio;
Visto il Decreto del Capo Dipartimento della
Protezione Civile del 15 aprile 2013, pubblicato nella
Gazzetta Ufﬁciale n. 160 del 10 luglio 2013, che assegna
alla Regione Toscana per le attività di cui all’OCDPC
100
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
52/2013, la somma di Euro 658.532,03 per gli studi di
microzonazione sismica (di seguito indicati come MS),
di cui alla lettera a) sopra menzionata;
7 dell’OCDPC 52/2013, basati quindi sulla pericolosità
sismica di base riferita all’accelerazione orizzontale
massima “ag” e deﬁnita per ciascun Comune;
Vista la Delibera di Giunta Regionale n. 971 del
25 novembre 2013, che ha approvato le “Speciﬁche
Tecniche Regionali per la redazione di indagini e studi
di Microzonazione Sismica”, ai sensi di quanto previsto
all’articolo 5 comma 3) e art. 6 comma 1) e 2) della
suddetta Ordinanza;
Visto il Decreto Dirigenziale del 28 novembre
2013 n. 5016, con il quale è stato approvato l’“Avviso
di manifestazione di interesse” e il relativo “schema di
domanda”, rivolto a tutti i Comuni/Unioni di Comuni
della Regione Toscana appartenenti all’elenco di cui
all. 7 dell’OCDPC 52/2013 (ad eccezione degli Enti già
ﬁnanziati nelle precedenti annualità di cui ai Decreti
n. 4431 del 07/10/2011 - fatto salvo il contributo per
le analisi CLE - e n. 5079 del 16/10/2012), al ﬁne di
acquisire preventivamente il loro interesse per l’iniziativa
in oggetto;
Considerato che con detta Delibera sono stati
individuati, nello speciﬁco:
- i territori nei quali è prioritaria la realizzazione degli
studi di MS e delle analisi CLE;
- le modalità di predisposizione delle speciﬁche
tecniche per la realizzazione dei suddetti studi;
- le modalità di recepimento e utilizzo dei risultati
degli studi di MS in fase pianiﬁcatoria;
- i criteri di selezione dei soggetti realizzatori degli
studi di MS e delle analisi CLE;
- le modalità di ﬁnanziamento degli studi di MS e
delle analisi CLE;
Visto che con detta Delibera è stato previsto l’obbligo
Considerato che a seguito della scadenza dell’avviso
di manifestazione di interesse, prevista per il giorno 10
Gennaio u.s., sono state acquisite complessivamente n.
109 domande da parte dei Comuni/Unioni di Comuni
interessati all’iniziativa, di cui n. 8 sono state escluse
per le motivazioni riportate nell’Allegato 3 al presente
atto e le restanti n. 101 sono risultate ammissibili perché
facenti parte dell’elenco dei Comuni di cui all’Allegato 7
dell’OCDPC 52/2013;
di:
1) predisporre, a cura dei Comuni che saranno ﬁnanziati, le analisi delle “Condizioni Limite per l’Emergenza”
(CLE);
2) prevedere obbligatoriamente, per i Comuni
ﬁnanziati, ad eccezione di alcuni casi particolari, un
coﬁnanziamento della spesa in misura non inferiore al
25% del costo complessivo di tali studi;
Considerato inoltre che con detta Delibera è stato
destinato, per le attività di redazione degli studi di
MS e delle analisi CLE, il ﬁnanziamento nazionale
complessivamente pari a Euro 658.532,03 che è stato
suddiviso nel seguente modo:
A. 150.000,00 euro per la redazione delle indagini
e studi di MS e delle analisi CLE per i Comuni facenti
parte dell’Allegato 8 della suddetta ordinanza;
B. 48.000,00 euro per gli Enti Locali che già
dispongono di studi di MS già certiﬁcati secondo le
modalità di cui all’art.6 della suddetta ordinanza e che
intendono realizzare esclusivamente gli studi CLE;
C. i restanti 460.532,03 euro per lo svolgimento degli
studi di MS e per le analisi CLE secondo le modalità di cui
all’art. 7 comma 1) e tabella 1 della suddetta ordinanza,
prevedendo al loro interno di destinare la somma residua
di euro 260.532,03 prioritariamente a quei Comuni che
intendono rivedere il proprio strumento urbanistico
secondo i requisiti previsti dal Regolamento 53R/2011;
Considerato quindi, per la selezione dei territori su cui
realizzare gli studi di MS e delle analisi CLE, di applicare
direttamente i criteri nazionali previsti dall’Allegato 2 e
Ritenuto opportuno approvare, sulla base delle
domande di manifestazione di interesse pervenute, la
graduatoria dei Comuni/Unioni dei Comuni ammissibili
a ﬁnanziamento (allegato 1), ordinate in riferimento
all’accelerazione orizzontale massima ag deﬁnita per
ciascun Comune sulla base del criterio nazionale di
cui all’OCDPC 52/2013 e nella cui graduatoria è stata
indicata l’attribuzione degli Enti alle tre tipologie di cui
ai precedenti punti A), B) e C);
Ritenuto di utilizzare tale elenco per l’assegnazione
dei contributi previsti per la realizzazione delle indagini
e studi di MS e analisi CLE per l’annualità 2012 prevista
dalla legge n. 77 del 24 giugno 2009, sulla base delle
risorse disponibili e di utilizzare tale graduatoria per
eventuali scorrimenti in funzione di eventuali risorse
economiche regionali che si potranno rendere disponibili
nel corso della corrente annualità;
Considerato inoltre che, limitatamente agli eventuali
scorrimenti della graduatoria sopramenzionati, dovrà
essere data priorità ai Comuni, ordinati in riferimento
all’accelerazione orizzontale massima ag ed inseriti nel
fondo di cui al par. 3 punto c) dell’avviso di manifestazione
di interesse;
Considerato che per la medesima ﬁnalità relativa
alle indagini di microzonazione sismica e alle analisi
delle condizioni limite per l’emergenza, a carico del
Fondo istituito con legge n. 77 del 24 giugno 2009, con
decreto dirigenziale n. 5079/2012 sono stati impegnati
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
101
sul cap. 11294 Euro 405.389,03 e successivamente,
con decreto dirigenziale n. 1819/2013, sono stati
ulteriormente impegnati sul cap. 11294 Euro 3.000,00 a
seguito di scorrimento della graduatoria, a fronte di uno
stanziamento complessivo pari ad Euro 411.582,52, con
uno stanziamento residuo sul capitolo di Euro 3.193,49;
esenti dalla ritenuta d’acconto ex art. 28 del DPR 600/73
nell’albo di cui al DPR 118/00;
Ritenuto opportuno utilizzare tale residuo dello
stanziamento relativo all’annualità 2011 della L. 77/2009,
presente sul capitolo di bilancio 11294, per l’assegnazione
di contributi relativi all’annualità 2012 della medesima
legge, agli Enti di cui all’Allegato 2;
Vista la delibera della G.R. n. 2 del 07.01.2014 con
la quale è stato approvato il bilancio gestionale per
l’esercizio 2014 e pluriennale 2014/2016;
Ritenuto quindi di approvare l’elenco dei Comuni/
Unioni di Comuni (Allegato 2) ammessi al ﬁnanziamento
per questa annualità, suddividendo l’elenco in n. 3
tabelle separate (allegato 2A, 2B, 2C) in relazione alla
ripartizione dei fondi di cui ai precedenti punti 2A),
2B) e 2C) e secondo i criteri di cui alla precedente
Deliberazione di G.R.T. n. 971/2013, indicando altresì
l’importo previsto per ogni singolo Comune/Unione di
Comuni e il coﬁnanziamento obbligatorio, se previsto, a
carico dell’Ente e nello speciﬁco:
- Allegato 2 A) in cui rientrano n. 8 Comuni per un
importo complessivo di 126.000 euro con un residuo
di 24.000 euro su un Fondo totale previsto pari a €.
150.000;
- Allegato 2 B) in cui rientrano n.11 Comuni per un
importo complessivo di 33.000 euro con un residuo di
15.000 euro su un Fondo totale previsto pari a €. 48.000;
- Allegato 2 C) in cui rientrano rispettivamente:
- n. 13 Comuni/Unioni di Comuni, senza revisione
dello strumento urbanistico, per un importo complessivo
di 254.250,00 euro su un Fondo totale previsto pari a
€. 200.000 con una carenza di budget a disposizione di
54.250,00 euro;
- n. 14 Enti, con revisione dello strumento urbanistico
in corso, per un importo complessivo di 248.287,50 euro
con un residuo di 12.244,53 euro su un Fondo totale
previsto pari a €. 260.532,03;
Ritenuto di utilizzare i residui pari a 24.000 euro
di cui all’Allegato 2A, 15.000 euro di cui all’Allegato
2B e 12.244,53 euro di cui all’Allegato 2C (punto 2),
complessivamente pari a 51.244,53 euro a favore di
ulteriori Comuni/Unioni di Comuni in funzione della
posizione utile in graduatoria di cui all’Allegato 1;
Ritenuto pertanto di impegnare a favore dei soggetti
di cui all’allegato 2, la somma complessiva di Euro
661.537,50 sul capitolo 11294 del bilancio 2014
che presenta la necessaria disponibilità, di cui Euro
559.537,50 a favore di Comuni ed Euro 102.000,00 a
favore di Unioni di Comuni;
Ritenuto di procedere all’iscrizione dei contributi,
Vista la Legge regionale n. 78 del 24.12.2013 con
la quale si approva il bilancio di previsione per l’anno
ﬁnanziario 2014 e bilancio pluriennale 2014/2016;
Dato atto che il presente provvedimento è soggetto
agli obblighi di pubblicità di cui al D.Lgs. n. 33/2013;
Ricordato che gli enti beneﬁciari devono provvedere a
rendicontare alla Regione Toscana le somme trasferite in
quanto trattasi di contributi straordinari, ai sensi dell’art.
158 del decreto legislativo n. 267/2000;
DECRETA
1. di approvare, per le motivazioni espresse in
narrativa, la graduatoria degli Enti locali ammissibili a
ﬁnanziamento per la realizzazione delle indagini e studi
di MS e analisi CLE a valere sull’annualità 2012 della
legge n. 77 del 24 giugno 2009 (Allegato 1), ordinati
in riferimento all’accelerazione orizzontale massima
ag deﬁnita per ciascun Comune sulla base del criterio
nazionale di cui all’OCDPC 52/2013 e con la relativa
attribuzione alle tre tipologie di fondo di cui ai precedenti
punti A), B) e C);
2. di approvare conseguentemente anche l’elenco
degli Enti locali (Allegato 2) ammessi al ﬁnanziamento
per questa annualità, suddividendo l’elenco in n.3 tabelle
separate (allegato 2A, 2B, 2C) in relazione alla ripartizione
dei fondi di cui ai precedenti punti A), B) e C) e secondo
i criteri di cui alla precedente Deliberazione di G.R.T.
971/2013, indicando altresì l’importo previsto per ogni
singolo Comune/Unione dei Comuni e il coﬁnanziamento
obbligatorio, se previsto, a carico dell’Ente;
3. di approvare l’elenco degli Enti esclusi per le
motivazioni riportate nell’Allegato 3;
4. di impegnare a favore dei soggetti di cui all’Allegato
2, la somma di Euro 661.537,50 sul capitolo 11294 del
bilancio 2014 che presenta la necessaria disponibilità,
di cui Euro 559.537,50 a favore di Comuni ed Euro
102.000,00 a favore di Unioni di Comuni;
5. di rimandare ad atti successivi, ai sensi degli artt.
44 e 45 del Regolamento approvato con DPGR n. 61
del 19/12/2001 e s.m.i., la liquidazione dei contributi
ai beneﬁciari, che avverrà secondo le modalità stabilite
al par. 6.3 dell’avviso di manifestazione di interesse
approvato con DD 1716/2011;
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
102
6. di utilizzare l’elenco di cui all’Allegato 1 per
eventuali scorrimenti in funzione di eventuali risorse
economiche regionali che si potranno rendere disponibili
nel corso della corrente annualità;
comprensivo degli allegati sul BURT ai sensi dell’art. 4,
5 e 5 bis della L.R. n. 23/2007 e sulla banca data degli atti
amministrativi della Giunta regionale ai sensi dell’art. 18
della L.R. 23/2007.
7. di trasmettere il presente atto agli enti beneﬁciari
del contributo, rientranti nell’elenco in Allegato 2.
Il Dirigente
Giancarlo Fianchisti
Il
presente
atto
è
pubblicato
integralmente,
SEGUONO ALLEGATI
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REGIONE TOSCANA
Direzione Generale Competitività del Sistema
Regionale e Sviluppo delle Competenze
Area di Coordinamento Turismo, Commercio e
Terziario
Settore Disciplina, Politiche e Incentivi del
Commercio e Attività Terziarie
DECRETO 31 marzo 2014, n. 1671
certiﬁcato il 05-05-2014
PAR FAS 2007/2013 - AZIONE 4.1.2.1 “Aiuti agli
investimenti delle imprese commerciali” - Approvazione graduatoria domande ammesse al bando “Aiuti
agli esercizi di vicinato per l’ampliamento delle
superﬁci di vendita”.
Vista la deliberazione di giunta regionale n. 422/2013
con la quale è stato approvato il progetto speciale
di interesse regionale “Piccolo è grande” ﬁnalizzato
alla qualiﬁcazione del piccolo commercio in Toscana
attraverso l’attivazione di interventi di sostegno agli
esercizi di vicinato, come deﬁniti dalla L.R. 28/2005 art.
15 comma 1 lett. d), che vogliono ampliare la superﬁcie di
vendita a seguito dell’approvazione della L.R. 52/2012;
Visto il decreto dirigenziale n. 4449 del 23.10.2013
con il quale è stato approvato il bando “Piccolo è grandelinea di intervento 2 “Aiuti agli esercizi di vicinato per
l’ampliamento delle superﬁci di vendita”-Azione 4.1.2.1
“Aiuti agli investimenti delle imprese commerciali” del
PAR FAS 2007/2013” e sono state assegnate allo stesso
risorse per Euro 600.000,00 (prenotazione speciﬁca n.
20131536 sul capitolo 51463);
IL DIRIGENTE
Visto l’art. 2 comma 4 della L.R. 8 gennaio 2009 n. 1
“Testo unico in materia di organizzazione e ordinamento
del personale”;
Visto altresì l’art. 9 della suddetta legge regionale
1/2009, che individua la ﬁgura del responsabile di
settore;
Visto il decreto del direttore generale n. 2042 del
31/05/2013 con il quale è stata nominata responsabile del
Settore “Disciplina, politiche e incentivi del commercio
e attività terziarie” Elisa Nannicini;
Visto l’Ordine di servizio n. 3 del 11.02.2014 con
il quale il Coordinatore di area “Turismo, commercio e
terziario”, Paolo Bongini, è stato nominato sostituto della
dirigente del Settore “Disciplina, politiche e incentivi
del commercio e attività terziarie”, Elisa Nannicini, dal
12.02.2014 ﬁno al rientro in servizio della stessa;
Visto il Piano Attuativo regionale (PAR) del Fondo
Aree Sottoutilizzate (FAS) approvato con delibera di
Giunta Regionale n. 529 del 7/7/2008 così come integrato
con la successiva delibera GR n. 178 del 23/02/2010
(approvazione del PAR FAS a seguito della conclusione
della negoziazione con il MISE);
Vista la delibera GR n. 1110 del 12.12.2011 con la quale
è stata approvata la revisione del PAR FAS 2007/2013
ed è stata modiﬁcata la denominazione della linea di
azione da 1.4.2 “Aiuti imprese commercio e turismo” a
4.1.2 “Sostenibilità e competitività dell’offerta turistica
e commerciale-Sostegno alle imprese del turismo e del
commercio”;
Vista la deliberazione di giunta regionale n. 460/2013
che ha approvato la versione n. 6 del PAR FAS;
Visto il decreto dirigenziale n. 5725 del 20.12.2013
con il quale viene afﬁdato il servizio di gestione degli
interventi regionali a favore delle imprese attuati mediante
concessione di ﬁnanziamenti a tasso agevolato, tra i quali
quello previsto dal presente bando al RTI costituito tra
Fidi Toscana S.p.A. (C.F. 01062640485 capogruppo),
Artigiancredito Toscano sc (C.F. 02056250489mandante)
e Artigiancassa S.p.A. (C.F. 10251421003- mandante);
Viste le domande presentate alla scadenza del 20
dicembre 2013 pervenute alla Fidi Toscana S.p.A.;
Vista la graduatoria predisposta dalla Fidi Toscana
S.p.A. delle domande risultate ammissibili a valere sul
bando “Piccolo è grande-linea di intervento 2 “Aiuti agli
esercizi di vicinato per l’ampliamento delle superﬁci di
vendita”-Azione 4.1.2.1 “Aiuti agli investimenti delle
imprese commerciali” del PAR FAS 2007/2013”, di cui
all’allegato A, parte integrante e sostanziale del presente
atto;
Considerato che con le risorse disponibili, pari ad
Euro 600.000,00, si riescono a ﬁnanziare totalmente le
imprese presenti nella graduatoria di cui all’allegato A,
per un ammontare di Euro 491.115,71;
Visto l’allegato B, quale parte integrante e sostanziale
del presente atto, contenente l’elenco delle imprese
risultate non ammesse, per i motivi che verranno
comunicati direttamente all’impresa da Fidi Toscana
S.p.A.;
Ritenuto, pertanto, opportuno procedere all’impegno
a favore di Fidi Toscana S.p.A., capogruppo del citato
RTI, dell’importo di Euro 491.115,71 a valere sul
capitolo 51463 del bilancio 2014 con imputazione
alla prenotazione n. 20131536 assunta con decreto
dirigenziale n. 4449/2013, riducendo contestualmente
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
detta prenotazione per Euro 600.000,00 e rinviando a
successivo atto la liquidazione;
Dato atto che i contributi in oggetto sono da inserire
nell’elenco dei beneﬁciari di cui al DPR 118/00 e non
sono da assoggettare alla ritenuta d’acconto IRPEF del
4% ai sensi del DPR 600/73;
Vista legge regionale 24 dicembre 2013, n. 78 e la
Delibera di Giunta Regionale n. 2 del 07.01.2014 che
approvano il Bilancio gestionale 2014 e pluriennale 2014
- 2016;
Dato atto che il presente provvedimento è soggetto
agli obblighi di pubblicità di cui al DLgs 33/2013;
DECRETA
- di approvare, relativamente al bando “Piccolo
è grande-linea di intervento 2 “Aiuti agli esercizi di
vicinato per l’ampliamento delle superﬁci di vendita”Azione 4.1.2.1 “Aiuti agli investimenti delle imprese
commerciali” del PAR FAS 2007/2013”, la graduatoria
predisposta da Fidi Toscana S.p.A. delle domande risultate
ammissibili, alle condizioni che saranno comunicate da
Fidi Toscana direttamente alle imprese, di cui all’allegato
A al presente atto, quale parte integrante e sostanziale
dello stesso;
109
- di approvare, inoltre, l’elenco predisposto dalla Fidi
Toscana S.p.A. delle domande risultate non ammissibili,
di cui all’allegato B al presente atto, quale parte integrante
e sostanziale dello stesso;
- di impegnare a favore di Fidi Toscana S.p.A.,
capogruppo del RTI costituito tra Fidi Toscana S.p.A.
(C.F. 01062640485), Artigiancredito Toscano sc (C.F.
02056250489-mandante) e Artigiancassa S.p.A. (C.F.
10251421003-mandante), l’importo di Euro 491.115,71
a valere sul capitolo 51463 del bilancio 2014 con
imputazione alla prenotazione n. 20131536 assunta con
decreto dirigenziale n. 4449/2013, riducendo contestualmente detta prenotazione per Euro 600.000,00 e rinviando a successivo atto la liquidazione.
Il presente atto è pubblicato integralmente sul BURT
ai sensi degli articoli 4, 5 e 5 bis della L.R. 23/2007 e
sulla banca dati degli atti amministrativi della Giunta
Regionale ai sensi dell’art. 18 della L.R. 23/2007.
Il Responsabile
Paolo Bongini
SEGUONO ALLEGATI
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110
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
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9
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111
112
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
REGIONE TOSCANA
Direzione Generale Politiche Mobilità, Infrasturtture
e Trasporto Pubblico Locale
Area di Coordinamento Mobilità e Infrastrutture
DECRETO 24 aprile 2014, n. 1686
certiﬁcato il 06-05-2014
Approvazione avviso per la raccolta progettuale
ﬁnalizzata alla realizzazione del sistema integrato
Ciclopista dell’Arno - sentiero della boniﬁca, ai sensi
della DGR 225 del 24/03/2014.
IL DIRIGENTE
Vista la Legge Regionale 8 gennaio 2009, n. 1 “Testo
unico in materia di organizzazione e ordinamento del
personale” ed in particolare gli articoli 6 e 9;
Visto il decreto del Direttore Generale della Direzione
Generale Politiche Mobilità, Infrastrutture e Trasporto
pubblico Locale n. 2105 del 3 Giugno 2013, con il quale
il sottoscritto è stato nominato Responsabile dell’Area di
Coordinamento Mobilità e Infrastrutture;
Visto il Programma Regionale di Sviluppo approvato
con Risoluzione n.49 del 29/06/2011 che prevede la
realizzazione di piste ciclabili tra le politiche per le
infrastrutture e la mobilità;
Vista la legge regionale 4 novembre 2011, n. 55, di
istituzione del Piano Regionale Integrato Infrastrutture e
Mobilità (PRIIM);
Vista la legge regionale 6 giugno 2012, n. 27 “Interventi
per favorire lo sviluppo della mobilità ciclistica”
ﬁnalizzata, fra l’altro, alla realizzazione di interventi
di promozione e sostegno della mobilità ciclistica e in
particolare di migliore fruizione del territorio, di sviluppo
infrastrutturale, con valenza anche in ambito sanitario,
sociale, turistico e sportivo, e di garanzia dello sviluppo
in sicurezza dell’uso della bicicletta, sia in ambito
urbano che extraurbano, attraverso la creazione di una
rete ciclabile regionale, delle relative infrastrutture, la
realizzazione ed il completamento di percorsi ciclabili e
ciclopedonali;
Visto che la legge regionale n. 27/2012 all’articolo 3
stabilisce che la programmazione regionale della mobilità
ciclabile è contenuta nel Piano Regionale Integrato
Infrastrutture e Mobilità (PRIIM);
Visto il Documento di programmazione economica e
ﬁnanziaria 2014 (DPEF 2014) approvato con Risoluzione
n. 219 del 18 Dicembre 2013 che prevede tra le azioni per
la mobilità sostenibile il proseguimento degli interventi
di realizzazione della ciclopista dell’Arno;
Considerato che con Deliberazione di Consiglio n.
18 del 12 febbraio 2014 è stato approvato dal Consiglio
regionale il Piano Regionale Integrato Infrastrutture e
Mobilità (PRIIM), che, in coerenza con la L.R. 27/2012:
- prevede all’interno del Documento di Piano
l’obiettivo 3.3 “Pianiﬁcazione e sviluppo della rete
della mobilità dolce e ciclabile integrata con il territorio
e le altre modalità di trasporto” - azione 3.3.1 “Azioni
di ﬁnanziamento per la rete di interesse regionale”
all’interno del quale il sistema integrato Ciclopista
dell’Arno e sentiero della boniﬁca rappresenta l’intervento
prioritario;
- inserisce all’interno della scheda di quadro
conoscitivo “b.10 Mobilità sostenibile” il progetto
Ciclopista dell’Arno come infrastruttura strategica per la
mobilità, per la qualità urbana, per la difesa del territorio
e per lo sviluppo economico sostenibile, e individua
su speciﬁca cartograﬁa il tracciato della suddetta
Ciclopista;
Visto la DGR n. 225 del 24/03/2014 con la quale la
Giunta Regionale da avvio ad una procedura di raccolta
progettuale mediante l’approvazione del documento
“Deﬁnizione di azioni operative per la realizzazione del
sistema integrato della Ciclopista dell’Arno”;
Visto che la richiamata DGR n. 225 del 24/03/2014:
- deﬁnisce gli obiettivi strategici per la realizzazione
del sistema integrato ciclopista dell’Arno - sentiero della
boniﬁca;
- stabilisce che l’individuazione delle proposte
progettuali ritenute ammissibili e prioritarie dovrà
avvenire mediante la pubblicazione di un avviso rivolto a
Comuni, Unioni di Comuni e Province;
- deﬁnisce rispettivamente i criteri di ammissibilità e
gli aspetti di priorità che dovranno essere valutati;
- stabilisce che la realizzazione degli interventi risultati
ammissibili, ritenuti prioritari e particolarmente strategici
dovrà avvenire attraverso accordi di programma;
Visto che la richiamata DGR n. 225 del 24/03/2014
stabilisce di destinare la somma complessiva di euro
18.000.000,00 per la realizzazione del sistema integrato
Ciclopista dell’Arno – sentiero della Boniﬁca assumendo
allo scopo le seguenti prenotazioni:
- 6.000.000,00 euro sul capitolo 31094/U annualità
2014, prenotazione n. 2014305
- 6.000.000,00 euro sul capitolo 31094/U annualità
2015 prenotazione n. 2014305
- 6.000.000,00 euro sul capitolo 31094/U annualità
2016 prenotazione n. 2014305;
Preso atto che con la stessa DGR n. 225 del 24/03/2014
viene individuata l’Area di Coordinamento Mobilità
e Infrastrutture della Direzione Generale Politiche
mobilità, infrastrutture e trasporto pubblico locale quale
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
struttura organizzativa incaricata di porre in essere gli
adempimenti necessari allo svolgimento delle azioni
operative previste;
Visti il D.Lgs. 30 aprile 1992 n. 285 “Nuovo codice
della strada” e il D.P.R. 16 dicembre 1992, n. 495
Regolamento di esecuzione e di attuazione del nuovo
codice della strada;
Visto il D.M. n. 557 del 30/11/1999 “Regolamento
recante norme per la deﬁnizione delle caratteristiche
tecniche delle piste ciclabili”;
Ritenuto opportuno procedere alla predisposizione
di un Avviso al ﬁne di consentire a Comuni, Unioni di
Comuni e Province la presentazione delle domande di
partecipazione per la realizzazione del sistema integrato
Ciclopista dell’Arno - sentiero della boniﬁca;
Preso atto che le domande di partecipazione non
potranno essere inviate mediante i canali telematici
istituiti ai sensi del D.lgs 82/2005 per motivi tecnici legati
all’elevata dimensione della documentazione richiesta e
che quindi la consegna dovrà avvenire mediante i canali
tradizionali speciﬁcati all’interno dell’Avviso;
Visto l’Avviso (Allegato 1 al presente atto, a
formarne parte integrante e sostanziale) per raccolta
progettuale ﬁnalizzata alla realizzazione del sistema
integrato Ciclopista dell’Arno - sentiero della boniﬁca,
che comprende, oltre alle indicazioni per la presentazione
delle domande, ai criteri di ammissibilità e priorità degli
interventi e alle modalità di attuazione, anche la seguente
documentazione tecnica:
- Domanda di Partecipazione (Allegato A)
- Scheda di Adesione (Allegato B);
Ritenuto opportuno assumere, in relazione al
ﬁnanziamento previsto dalla DGR n. 225/2014, le
seguenti prenotazioni:
- 6.000.000,00 euro sul capitolo 31094/U a valere
sulla prenotazione n. 2014305 assunta con la DGR n.
225/2014, annualità 2014;
- 6.000.000,00 euro sul capitolo 31094/U a valere
sulla prenotazione n. 2014305 assunta con la DGR n.
225/2014, annualità 2015;
- 6.000.000,00 euro sul capitolo 31094/U a valere
sulla prenotazione n. 2014305 assunta con la DGR n.
225/2014, annualità 2016;
Considerato che eventuali ed ulteriori risorse, che si
rendessero disponibili nell’ambito della mobilità ciclabile,
potranno essere utilizzate come risorse addizionali per il
ﬁnanziamento delle azioni previste dal presente avviso e,
nel caso di elenco di interventi ammissibili già approvato,
113
per il ﬁnanziamento dei progetti ammessi e non ancora
ﬁnanziati;
Considerato che gli interventi ﬁnanziati a seguito
del presente atto dovranno soddisfare quanto previsto
dall’articolo 3 comma 18 della L. 350/2003 (Legge
ﬁnanziaria per il 2004) e che il rispetto di tale condizione
verrà veriﬁcato anche successivamente;
Vista la L.R. n. 78 del 24 dicembre 2013 che approva
il Bilancio di previsione 2014 e pluriennale 2014-2016;
Vista la deliberazione di Giunta n. 2 del 07 gennaio
2014 che approva il Bilancio gestionale 2014 e il Bilancio
gestionale pluriennale 2014-2016;
DECRETA
1. di approvare l’Avviso (Allegato 1 al presente atto,
a formarne parte integrante e sostanziale) per la raccolta
progettuale ﬁnalizzata alla realizzazione del sistema
integrato Ciclopista dell’Arno - sentiero della boniﬁca,
che comprende, oltre alle indicazioni per la presentazione
delle domande, ai criteri di ammissibilità e priorità degli
interventi e alle modalità di attuazione, anche la seguente
documentazione tecnica:
- Domanda di Partecipazione (Allegato A)
- Scheda di Adesione (Allegato B);
2. di assumere in relazione al ﬁnanziamento di
18.000.000,00, per le motivazioni esposte in narrativa, le
seguenti prenotazioni:
- 6.000.000,00 euro sul capitolo 31094/U a valere
sulla prenotazione n. 2014305 assunta con la DGR n.
225/2014, annualità 2014;
- 6.000.000,00 euro sul capitolo 31094/U a valere
sulla prenotazione n. 2014305 assunta con la DGR n.
225/2014, annualità 2015;
- 6.000.000,00 euro sul capitolo 31094/U a valere
sulla prenotazione n. 2014305 assunta con la DGR n.
225/2014, annualità 2016;
3. di procedere con successivi atti all’approvazione di
un elenco di interventi ammissibili e prioritari sulla base
di un’istruttoria predisposta dall’Area di Coordinamento
Mobilità e Infrastrutture, della Direzione Generale
Politiche Mobilità, Infrastrutture e Trasporto Pubblico
Locale;
4. di rimandare a successivo atto l’assegnazione di
eventuali ed ulteriori risorse, che si rendessero disponibili
nell’ambito della mobilità ciclabile, per il ﬁnanziamento
delle azioni previste dal presente avviso e, nel caso di
elenco di interventi ammissibili già approvato, per
il ﬁnanziamento dei progetti ammessi e non ancora
ﬁnanziati;
114
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
5. di rinviare a successivi atti, ai sensi del regolamento
di attuazione della L.R. 36/2001, l’impegno di spesa e
la successiva liquidazione dei ﬁnanziamenti nei tempi e
modalità indicati dall’Avviso oggetto di approvazione
del presente decreto.
Il presente atto è pubblicato integralmente sul BURT
ai sensi degli articoli 4, 5 e 5 bis della l.r. 23/2007 e sulla
banca dati degli atti amministrativi della Giunta regionale
ai sensi dell’art. 18 della l.r. 23/2007.
Il Dirigente
Riccardo Buffoni
SEGUE ALLEGATO
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Allegato 1
Giunta Regionale
Direzione generale Politiche mobilità, infrastrutture e trasporto pubblico locale
Area di Coordinamento Mobilità e Infrastrutture
“AVVISO PER LA RACCOLTA PROGETTUALE FINALIZZATA
ALLA REALIZZAZIONE DEL SISTEMA INTEGRATO
CICLOPISTA DELL’ARNO – SENTIERO DELLA BONIFICA”
(D.G.R. 225 del 24/03/2014)
115
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
116
CONTENUTI DEL DOCUMENTO
AVVISO
ALLEGATO A - SCHEMA DI DOMANDA
ALLEGATO B - SCHEDA DI ADESIONE
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
1) Introduzione e riferimenti normativi
La D.G.R. 225 del 24/03/2014 avente ad oggetto “Definizione dei criteri e delle modalità di attuazione
delle azioni operative finalizzate alla realizzazione del sistema integrato ciclopista dell'Arno-Sentiero della
bonifica previsto dal PRIIM in coerenza con la L.R. 27/2012.” contiene gli indirizzi operativi finalizzati alla
realizzazione del sistema integrato Ciclopista dell’Arno – sentiero della bonifica. In particolare vengono
individuati i soggetti interessati, le tipologie di intervento ammessi, i criteri di ammissibilità e priorità
degli interventi, il finanziamento previsto nonché le modalità di attuazione degli interventi.
Relativamente a quest’ultimo punto la delibera dispone di procedere ad una raccolta di proposte
progettuali finalizzate all’individuazione di un elenco complessivo degli interventi ammissibili che
potranno essere attuati, sulla base della loro strategicità, mediante accordi di programma con i soggetti
interessati.
Il presente documento costituisce l’”AVVISO PER LA RACCOLTA PROGETTUALE FINALIZZATA ALLA
REALIZZAZIONE DEL SISTEMA INTEGRATO CICLOPISTA DELL’ARNO – SENTIERO DELLA BONIFICA”
2) Soggetti ammessi
Sono ammessi a presentare domanda di cui al presente Avviso i Comuni, le Unioni di Comuni e le
Province in forma singola o associata ai sensi del D.Lgs. 267/2000.
Ciascuna aggregazione deve indicare, tra le amministrazioni partecipanti, quella che ricoprirà il ruolo
di capofila dell’aggregazione, di seguito denominato “Proponente”.
Alle singole Amministrazioni, o alle aggregazioni di queste, possono essere associati in partenariato
altri organismi, pubblici o privati, interessati al miglioramento della mobilità ciclabile, che partecipano
direttamente alla definizione e attuazione della proposta di intervento e contribuiscono ad attuarla.
3) Modalità di presentazione delle domande
La documentazione da produrre a cura del Proponente dovrà includere:
o la domanda di partecipazione, redatta secondo la modulistica di cui all’allegato A al
presente Avviso;
o
la scheda di adesione redatta secondo la modulistica di cui all’allegato B al presente
Avviso da ogni Ente partecipante al raggruppamento;
o
un atto dell'Organo deliberativo di ogni ente partecipante che indichi esplicitamente:
-
-
-
che l’EELL approva la proposta;
che l'aggregazione è finalizzata alla realizzazione degli interventi contenuti all’interno
della proposta progettuale oggetto del presente Avviso;
l’approvazione della scheda di adesione di cui all’Allegato B compilata in ogni sua parte;
uno degli EELL partecipanti all’aggregazione quale capofila dell’aggregazione e referente
nei confronti degli altri Enti, nel caso di proposta presentata da più di
un’Amministrazione;
di conferire il mandato al capofila per la presentazione della domanda di partecipazione
in qualità di ente proponente così come definito al punto 2) del presente Avviso, nel
caso di proposta presentata da più di un’Amministrazione;
la coerenza delle azioni presentate con il Piano Regionale Integrato Infrastrutture e
Mobilità (PRIIM);
l’eventuale disponibilità all’impegno di spesa necessario per il co-finanziamento delle
azioni proposte;
gli enti che si faranno carico della vigilanza e della manutenzione ordinaria delle opere;
117
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
118
o
la disponibilità da parte degli enti partecipanti a sostenere per intero gli oneri necessari
per la manutenzione ordinaria delle opere.
la proposta progettuale, che potrà contenere uno o più progetti tecnici, relativa agli
interventi da realizzare con l’indicazione delle criticità evidenziate, degli obiettivi, delle
soluzioni proposte e del costo totale degli interventi comprensivo degli oneri da sostenere; il
livello di progettazione minimo ammissibile dei singoli progetti tecnici è il preliminare, così
come definito dal DLgs 163/2006 e dal successivo Regolamento di Esecuzione approvato con
DPR 207/2010. In particolare ogni singolo progetto tecnico, di livello almeno preliminare,
dovrà contenere i seguenti elaborati:
-
relazione tecnico descrittiva del progetto, comprensiva di analisi di fattibilità tecnico –
economica e del cronoprogramma di massima;
corografia dell’area di intervento, in opportuna scala, con l’indicazione dei punti/tratti
interessati;
tavole tecniche progettuali, debitamente numerate; stato attuale, sovrapposto e di
progetto;
documentazione fotografica descrittiva del sito d’intervento;
stima del costo totale dell’intervento comprensivo degli oneri da sostenere;
La proposta progettuale dovrà inoltre contenere un estratto di un atto di pianificazione della
mobilità, approvato entro la scadenza del presente bando, contenente almeno un
riferimento pianificatorio o programmatorio relativo alla mobilità ciclabile.
In alternativa può essere presentato, quale allegato alla proposta progettuale, un
documento di inquadramento che contenga la ricognizione della rete di mobilità ciclistica
comunale esistente, l’individuazione delle strategie per l’ampliamento e il miglioramento di
tale rete, e le priorità d’intervento. Il suddetto documento dovrà essere coerente con gli
strumenti della pianificazione urbanistica e gli atti del governo del territorio, e dovrà essere
approvato con atto dell'Organo deliberativo dell’ente di competenza, anche contestualmente
all’approvazione della proposta progettuale.
o
la nomina del responsabile del procedimento e l’impegno a comunicare tempestivamente
alla Regione Toscana eventuali variazioni della persona che svolge tale funzione.
Gli allegati tecnici nonché lo Schema di Domanda dovranno essere forniti anche su supporto digitale,
preferibilmente in formato pdf.
La domanda di partecipazione, sottoscritta dal legale rappresentante, unitamente a copia fotostatica
non autenticata di un documento di identità del sottoscrittore (ai sensi dell’art. 38 del DPR
445/2000) e corredata dalla documentazione richiesta, dovrà essere consegnata o trasmessa in
contenitore chiuso non necessariamente sigillato, sul quale deve essere riportata la seguente
dizione:
Oggetto: RACCOLTA PROGETTUALE FINALIZZATA ALLA REALIZZAZIONE DEL SISTEMA
INTEGRATO CICLOPISTA DELL’ARNO – SENTIERO DELLA BONIFICA.
e il seguente indirizzo:
Regione Toscana
Direzione Generale Politiche Mobilità, Infrastrutture e Trasporto Pubblico Locale
Area di Coordinamento Mobilità e Infrastrutture
via di Novoli 26, 50127 Firenze
La consegna potrà avvenire secondo le seguenti modalità alternative:
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
o
mediante spedizione postale, in tal caso la domanda dovrà pervenire all’Ufficio Protocollo
della Regione Toscana via di Novoli 26 – 50127 Firenze, entro e non oltre le ore 12.00
del novantesimo giorno dalla pubblicazione sul BURT, a pena di esclusione. Non
fa fede il timbro postale ma la data e l’ora di registrazione della documentazione
assegnate dal protocollo;
o
mediante consegnata a mano al settore “Area di Coordinamento Mobilità e Infrastrutture”
della Direzione Generale Politiche Mobilità, Infrastrutture e Trasporto Pubblico Locale, V°
piano - palazzo B, via di Novoli 26 – Firenze entro e non oltre le ore 12.00 del
novantesimo giorno dalla pubblicazione sul BURT, a pena di esclusione.
4) Localizzazione degli interventi
Sono ammessi progetti riguardanti tratti del tracciato della ciclopista dell’Arno - sentiero della
bonifica individuato dal PRIIM, pubblicato all’interno della scheda di quadro conoscitivo b.10
“Mobilità Sostenibile” e consultabile in rete al seguente link http://www.regione.toscana.it/-/pianoregionale-integrato-delle-infrastrutture-e-della-mobilita-priim.
Sono ammessi interventi su varianti di percorsi qualora venga riconosciuto dalla Regione che questi
servono ad ovviare a problemi di sicurezza e a rendere economicamente meno onerosi gli interventi
necessari per la fruibilità del tracciato della ciclopista dell’Arno - sentiero della bonifica; sono inoltre
ammessi collegamenti con le ciclostazioni e con poli di interscambio modale, nonchè con zone di
particolare interesse storico, culturale, artistico, paesaggistico e ambientale.
5) Criteri di ammissibilità e priorità degli interventi
L’ammissibilità delle interventi verrà valutata sulla base della TIPOLOGIA degli interventi presentati
(punto 5.1) e della COERENZA di detti interventi con specifici “criteri di ammissibilità” indicati al
seguente punto 5.2.
Tra gli interventi che verranno individuati come ammissibili saranno stabilite priorità di realizzazione in
base agli “aspetti di priorità” riportati al punto 5.3 del presente avviso.
L’istruttoria di ammissibilità verrà effettuata dall’Area di Coordinamento Mobilità e Infrastrutture, della
Direzione Generale Politiche Mobilità, Infrastrutture e Trasporto Pubblico Locale.
5.1) Interventi ammissibili
Le tipologie di interventi ammissibili sono le seguenti:
1. realizzazione/adeguamento/completamento di piste ciclabili e ciclopedonali ;
2. realizzazione di sottopassi, sovrappassi e ponti ciclabili e ciclopedonali;
3. recupero e manutenzione straordinaria di tratti già esistenti e dotazioni infrastrutturali utili alla
sicurezza e al miglioramento del traffico ciclistico;
4. adeguamento di tratti di itinerari ciclabili promiscui al traffico stradale mediante azioni
finalizzate alla messa in sicurezza quali ad esempio la limitazione di tale tipologia di tracciati a
strade secondarie a basso volume di traffico, la realizzazione di idonee soluzioni tecniche in
corrispondenza di incroci, la riduzione del limite di velocità per le automobili, altre soluzioni
tecniche di moderazione del traffico;
5. costruzione e dotazione di parcheggi attrezzati, liberi o custoditi, e di centri di noleggio
riservati alle biciclette, prioritariamente in corrispondenza dei centri intermodali di trasporto
pubblico, d’intesa con le società di gestione e presso strutture pubbliche (sono incluse
attrezzature tipo bici, stalli, ecc.);
6. tecnologie di Information and Communication Technology (ICT) funzionali alla migliore
fruizione del tracciato;
119
120
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
7. installazione della segnaletica sia orizzontale, sia verticale, sia luminosa e sia segnali e
attrezzature complementari previsti dalla normativa vigente;
8. sistemazione e arredi di aree destinate alla sosta;
5.2) Criteri di ammissibilità
La valutazione di ammissibilità verrà effettuata sulla base dei seguenti criteri:
coerenza con il tracciato della ciclopista dell’Arno - sentiero della bonifica come indicato al
punto 4) del presente avviso;
qualità dell’intervento in relazione alla normativa tecnica esistente in materia e con particolare
riferimento ai seguenti aspetti:
o Tipologia del rivestimento della superficie ciclabile con preferenza per le superfici lisce
e regolari;
o Regime e volume di traffico valutati, in caso di pista ciclabile non in sede propria, sulla
base della tipologia e della classificazione (art.2 DLgs 285/92) di strada individuata;
o Sicurezza del tracciato valutata anche in base alla presenza di punti pericolosi e di
tratte potenzialmente problematiche in relazione al senso di sicurezza percepito (ad
es. tratti non illuminati o non sufficientemente protetti)
o Segnaletica orizzontale e verticale sia direzionale che orientata alla sicurezza del
tracciato, lungo il percorso;
o Grado di scorrimento valutato sulla base del numero di interruzioni presenti lungo il
percorso;
o Omogeneità valutata sulla base della frequenza di variazione della tipologia di tracciato
e del regime/volume di traffico;
o Dislivelli e pendenze che dovranno risultare contenuti sia nell’entità che nel numero;
o Grado di attrattività valutata per le qualità paesaggistiche e storico culturali del
territorio attraversato, presenza di parchi, punti panoramici, aree a verde, monumenti,
musei, testimonianze storiche del passato, etc…;
o Dotazione di servizi quali ad esempio illuminazione, rastrelliere, fontane, aree di sosta,
zone d’ombra, parcheggi, punti di informazione e assistenza, noleggio e riparazione,
ristorazione ed ospitalità;
o Intermodalità valutata sulla base dell’accessibilità ai punti d’interesse di carattere
funzionale presenti lungo il tracciato, con particolare attenzione alle ciclostazioni e ai
punti di scambio intermodale quali stazioni ferroviarie, capolinea e fermate di servizi
TPL etc…;
coerenza delle azioni previste per la mobilità ciclabile, con particolare riferimento alla
pianificazione locale (Province e Comuni);
stato di avanzamento della progettazione che dovrà essere almeno di livello preliminare;
5.3) Aspetti di priorità
La valutazione delle priorità di realizzazione verrà effettuata in base ai seguenti aspetti:
a) Lunghezza, continuità e connessione dell’itinerario ciclabile con tratte esistenti, e sua
interconnessione con il sistema di ciclomobilità urbana, con i principali poli attrattori nonché
con i nodi di interscambio modale presenti lungo il tracciato;
b) Cantierabilità del progetto;
c) Gestione partenariale, presenza di accordi e/o protocolli fra soggetti sia pubblici che privati e
integrazioni delle azioni in ambiti diversi quali ad esempio la promozione turistica, la
valorizzazione e dell’ambiente e territorio, lo sviluppo di attività econimico/commerciali;
d) Livello di cofinanzimento proposto.
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
6) Modalità di attuazione degli interventi e finanziamento
A seguito della valutazione si procederà, mediante decreto dirigenziale, all’approvazione di un elenco di
interventi ammissibili e di un elenco di interventi non ammissibili. Per gli interventi ammissibili verranno
indicati quelli ritenuti prioritari sulla base degli aspetti riportati nel paragrafo precedente.
L’elenco delle proposte progettuali ammissibili non costituisce nessun tipo di vincolo per la Regione nei
confronti degli enti locali che hanno presentato domanda.
La realizzazione degli interventi avverrà attraverso accordi di programma all’interno dei quali saranno
definiti le modalità, le tempistiche di realizzazione e l’iter procedurale dei singoli interventi.
Al fine di garantire la necessaria armonizzazione dei progetti, Regione Toscana si riserva di indicare,
all’interno dell’accordo, indirizzi relativi a segnaletica, simbologia e livelli minimi di qualità e sicurezza a
cui tutti i soggetti dovranno attenersi nella realizzazione dell’intervento di competenza.
Fermo restando l’articolo 9 della l.r. 35/2011, tali accordi saranno soggetti alla disciplina di cui al capo II,
sezione II “Accordi di programma” qualora ricorrano le condizioni di cui all’articolo 2, lettera a) della
medesima l.r. 35/2011.
Gli accordi di programma verranno stipulati nei limiti delle risorse disponibili e dei vincoli del patto di
stabilità, sulla base delle tratte di percorsi che la Regione riterrà maggiormente strategici, in
considerazione anche del criterio di riequilibrio territoriale.
Per la realizzazione del sistema integrato Ciclopista dell’Arno la DGR 225 del 24/03/2014 destina la
somma complessiva di euro 18.000.000,00 di cui euro 6.000.000,00 sull'annualità 2014, euro
6.000.000,00 sull'annualità 2015 ed euro 6.000.000,00 sull'annualità 2016.
121
122
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
ALLEGATO A
SCHEMA DI DOMANDA DI PARTECIPAZIONE
Regione Toscana
Ufficio del protocollo
Direzione Generale Politiche Mobilità,
Infrastrutture e Trasporto Pubblico Locale
Area di Coordinamento Mobilità e Infrastrutture
via di Novoli 26
50127 Firenze
Il sottoscritto _______________________ nato a ________________ il __/__/____ in qualità di legale
Rappresentante dell’Ente ___________________________________________ consapevole, ai sensi del DPR
445/2000, delle responsabilità penali cui può incorrere in caso di dichiarazioni mendaci, formazione o
esibizione di atto falso o contenente dati non più rispondenti a verità
DICHIARA
a) di aver preso visione dell’“AVVISO PER LA RACCOLTA PROGETTUALE FINALIZZATA ALLA
REALIZZAZIONE DEL SISTEMA INTEGRATO CICLOPISTA DELL’ARNO – SENTIERO DELLA BONIFICA
ai sensi della D.G.R. 225 del 24/03/2014 “ e dei relativi allegati che costituiscono parte integrante
dello stesso e di accettarne tutte le condizioni e di avanzare la proposta di intervento denominata:
“_________________________________________________________________________.”
b) che il responsabile di procedimento della presente proposta è _________________ (nome)
________________ (cognome) ________________ (funzioni) _________________________
(recapito) _______________ (indirizzo pec) _______________ (indirizzo email);
c) che il costo complessivo della proposta, ivi comprese le fasi di studio e progettuali, è pari a €
____________ e richiede un finanziamento di € ____________ pari al ____ % del costo
complessivo della domanda.
d) di aderire:
F SINGOLARMENTE
Oppure
F COME CAPOFILA DELL’AGGREGAZIONE A CUI PARTECIPANO I SEGUENTI ENTI:
ENTE
1)
2)
3)
4)
5)
6)
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
7)
8)
9)
10)
Allega a tal fine i documenti riportati di seguito, compilati secondo le indicazioni contenute nell’AVVISO e
nella documentazione allegata:
1)
“Scheda di adesione” redatta, secondo la modulistica presente all’allegato B del presente Avviso, da
ogni Ente partecipante al raggruppamento;
2)
un Atto dell’organo deliberativo di ogni ente partecipante che indichi esplicitamente:
o che l’EELL approva la proposta;
o che l'aggregazione è finalizzata alla realizzazione degli interventi contenuti all’interno della
proposta progettuale oggetto del presente Avviso;
o l’approvazione della scheda di adesione di cui all’Allegato B compilata in ogni sua parte;
o uno degli EELL partecipanti all’aggregazione quale capofila dell’aggregazione e referente nei
confronti degli altri Enti, nel caso di proposta presentata da più di un’Amministrazione;
o di conferire il mandato al capofila per la presentazione della domanda di partecipazione in
qualità di ente proponente così come definito al punto 2) del presente Avviso (allegato1), nel
caso di proposta presentata da più di un’Amministrazione;
o la coerenza delle azioni presentate con il Piano Regionale Integrato Infrastrutture e Mobilità
(PRIIM);
o l’eventuale disponibilità all’impegno di spesa necessario per il co-finanziamento delle azioni
proposte;
o gli enti che si faranno carico della vigilanza e della manutenzione ordinaria delle opere;
o la disponibilità da parte degli enti partecipanti a sostenere per intero gli oneri necessari per la
manutenzione ordinaria delle opere.
3)
La proposta progettuale, che potrà contenete uno o più progetti tecnici, redatta secondo le
indicazioni riportate al punto 3 del presente avviso (allegato1), specificando, per ogni singolo
progetto, il livello di progettazione. Gli elaborati dovranno essere numerati progressivamente e
risultare riepilogati in un’apposito elenco a corredo degli stessi;
4)
la nomina del responsabile del procedimento (se non inserita nell’atto dell’organo deliberativo di cui
al punto 2);
5)
eventuali ulteriori atti amministrativi e accordi (elencarli in dettaglio);
6)
eventuali ulteriori documenti rilevanti ai fini della comprensione della proposta progettuale (elencarli
in dettaglio);
7)
supporto digitale CD contenente tutti gli allegati.
LUOGO E DATA ________________________________
FIRMA
_________________________________
123
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
124
ALLEGATO B
SCHEDA DI ADESIONE DELL’ENTE PARTECIPANTE AL RAGGRUPPAMENTO
REFERENTE
Ente partecipante
Nome del referente comunale
Telefono
Fax
E-mail
Ruolo all’interno dell’Ente
TIMBRO DELL’ENTE _____________________________________
LUOGO E DATA
_____________________________________
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
REGIONE TOSCANA
Direzione Generale Competitività del Sistema
Regionale e Sviluppo delle Competenze
Area di Coordinamento Turismo, Commercio e
Terziario
Settore Disciplina, Politiche e Incentivi del
Commercio e Attività Terziarie
DECRETO 14 aprile 2014, n. 1720
certiﬁcato il 07-05-2014
PAR FAS 2007/2013 - linea di azione 4.1.2.2 Aiuti
alle imprese esercenti attività di gestione di stabilimenti balneari ai sensi della DGR 349/2001 - Attività
complementari al turismo - Approvazione graduatoria
domande ammissibili.
IL DIRIGENTE
Visto l’art. 2 comma 4 della L.R. 8 gennaio 2009 n. 1
“Testo unico in materia di organizzazione e ordinamento
del personale”;
Visto altresì l’art. 9 della suddetta legge regionale
1/2009, che individua la ﬁgura del responsabile di
settore;
Visto il decreto del direttore generale n. 2042 del
31/05/2013 con il quale è stata nominata responsabile del
Settore “Disciplina, politiche e incentivi del commercio
e attività terziarie” Elisa Nannicini;
Visto l’Ordine di servizio n. 3 del 11.02.2014 con
il quale il Coordinatore di area “Turismo, commercio e
terziario”, Paolo Bongini, è stato nominato sostituto della
dirigente del Settore “Disciplina, politiche e incentivi
del commercio e attività terziarie”, Elisa Nannicini, dal
12.02.2014 ﬁno al rientro in servizio della stessa;
Visto il Piano Attuativo regionale (PAR) del Fondo
Aree Sottoutilizzate (FAS) approvato con delibera di
Giunta Regionale n. 529 del 7/7/2008, così come integrato
con la successiva delibera GR n. 178 del 23/02/2010
(approvazione del PAR FAS a seguito della conclusione
della negoziazione con il MISE);
125
Vista la deliberazione di Giunta Regionale n. 460
del 17/6/2013 che ha approvato la versione n. 6 del PAR
FAS;
Visto il decreto del Presidente della Giunta regionale
n.97 del 30.05.2013 con il quale, per gli eventi
meteorologici avvenuti nei giorni 24 e 25 maggio 2013
nelle province di Massa Carrara, Lucca, Pisa, Livorno, è
stato dichiarato lo stato di emergenza regionale ai sensi
dell’art. 11 comma 2 lettera a) L.R. 67/03;
Vista la deliberazione di Giunta Regionale n. 430
del 03.06.2013 con la quale, a seguito degli eventi
meteorologici di cui al citato DPGR 97/2013, sono stati
individuati i comuni colpiti da tali eventi;
Preso atto che con la deliberazione di cui al punto
precedente è stato individuato lo scrivente settore quale
struttura regionale competente all’attivazione di un
apposito bando di aiuto per i gestori degli stabilimenti
balneari, situati nei comuni di cui all’allegato 1 della
suddetta delibera, che hanno subito dei danni a seguito
delle mareggiate di cui al DPGR 97/2013;
Vista la deliberazione di Giunta Regionale n. 959 del
19.11.2013 con la quale è stata data indicazione al settore
scrivente di utilizzare di attivare un bando rivolto agli
stabilimenti balneari che hanno subito danni di importo
pari o superiore ad Euro 15.000,00;
Visto il decreto dirigenziale n. 5112 del 25/11/2013
con il quale è stato approvato il bando “PAR FAS
2007/2013 -linea di azione 4.1.2.2 Aiuti alle imprese
esercenti attività di gestione di stabilimenti balneari ai
sensi della DGR 349/2001-Attività complementari al
turismo”e sono state assegnate allo stesso risorse per
Euro 300.000,00 (prenotazione speciﬁca n. 20131988 sul
capitolo 51463);
Visto il decreto dirigenziale n. 5842 del 9.12.2013
con il quale viene approvato lo schema di Protocollo
Organizzativo tra la Regione Toscana e Sviluppo Toscana
S.p.A. per l’istruttoria delle domande presentate a valere
sul bando di cui al punto precedente;
Vista la deliberazione di Giunta Regionale n. 712 del
3/08/2009 e s.m.i. che ha approvato il piano ﬁnanziario e
gli indirizzi per la gestione del PAR FAS;
Viste le domande presentate alla scadenza del 10
gennaio 2014;
Vista la delibera GR n. 1110 del 12.12.2011 con la quale
è stata approvata la revisione del PAR FAS 2007/2013
ed è stata modiﬁcata la denominazione della linea di
azione da 1.4.2 “Aiuti imprese commercio e turismo” a
4.1.2 “Sostenibilità e competitività dell’offerta turistica
e commerciale-Sostegno alle imprese del turismo e del
commercio”;
Vista la graduatoria predisposta da Sviluppo Toscana
S.p.A. delle domande risultate ammissibili a valere sul
bando “PAR FAS 2007/2013 -linea di azione 4.1.2.2
Aiuti alle imprese esercenti attività di gestione di
stabilimenti balneari ai sensi della DGR 349/2001Attività complementari al turismo”, di cui all’allegato A,
parte integrante e sostanziale del presente atto;
126
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
Considerato che con le risorse disponibili, pari ad
Euro 300.000,00, si riescono a ﬁnanziare completamente
le imprese presenti nella graduatoria di cui all’allegato A,
per un ammontare complessivo di Euro 24.465,69;
Visto l’allegato B, quale parte integrante e sostanziale
del presente atto, contenente l’elenco delle imprese
risultate non ammesse, per i motivi che verranno
comunicati direttamente all’impresa da Sviluppo Toscana
S.p.A.;
Ritenuto, pertanto, opportuno procedere all’impegno
a favore dei beneﬁciari presenti nell’allegato A,
dell’importo di Euro 24.465,69 a valere sul capitolo 51463
del bilancio 2014 con imputazione alla prenotazione n.
20131988 assunta con decreto dirigenziale n. 5112/2013,
riducendo contestualmente detta prenotazione per Euro
300.000,00 e rinviando a successivo atto la liquidazione;
Dato atto che i contributi in oggetto sono da inserire
nell’elenco dei beneﬁciari di cui al DPR 118/00 e non
sono da assoggettare alla ritenuta d’acconto IRPEF del
4% ai sensi del DPR 600/73;
Vista legge regionale 24 dicembre 2013, n. 78 e la
Delibera di Giunta Regionale n. 2 del 07.01.2014 che
approvano il Bilancio gestionale 2014 e pluriennale 2014
- 2016;
Dato atto che il presente provvedimento è soggetto
agli obblighi di pubblicità di cui al DLgs 33/2013;
DECRETA
1. di approvare, relativamente al bando “PAR FAS
2007/2013 -linea di azione 4.1.2.2 Aiuti alle imprese
esercenti attività di gestione di stabilimenti balneari
ai sensi della DGR 349/2001-Attività complementari
al turismo”, la graduatoria predisposta da Sviluppo
Toscana S.p.A. delle domande risultate ammissibili, di
cui all’allegato A al presente atto, quale parte integrante e
sostanziale dello stesso;
2. di approvare, inoltre, l’elenco predisposto da
Sviluppo Toscana S.p.A. delle domande risultate non
ammissibili, di cui all’allegato B al presente atto, quale
parte integrante e sostanziale dello stesso;
3. di impegnare a favore dei beneﬁciari presenti
nell’allegato A, l’importo di Euro 24.465,69 a valere
sul capitolo 51463 del bilancio 2014 con imputazione
alla prenotazione n. 20131988 assunta con decreto
dirigenziale n. 5112/2013, riducendo contestualmente
detta prenotazione per Euro 300.000,00 e rinviando a
successivo atto la liquidazione.
Il presente atto è pubblicato integralmente sul BURT
ai sensi degli artt. 4, 5, 5 bis della L.R. 23/2007 e sulla
banca dati degli atti amministrativi della Giunta Regionale
ai sensi dell’art. 18 della L.R. 23/2007.
Il Responsabile
Paolo Bongini
SEGUONO ALLEGATI
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
REGIONE TOSCANA
Direzione Generale Competitività del Sistema
Regionale e Sviluppo delle Competenze
Area di Coordinamento Turismo, Commercio e
Terziario
Settore Disciplina, Politiche e Incentivi del
Commercio e Attività Terziarie
DECRETO 14 aprile 2014, n. 1721
certiﬁcato il 07-05-2014
PRSE 2012/2015 - Aiuti alle imprese esercenti
attività di gestione di stabilimenti balneari per
sostituzione beni danneggiati dalle mareggiate dei
giorni 24 e 25 maggio 2013 che hanno colpito i comuni
toscani individuati con DGR 430/2013 - Approvazione
graduatoria delle domande ammissibili.
IL DIRIGENTE
Visto l’art. 2 comma 4 della L.R. 8 gennaio 2009 n. 1
“Testo unico in materia di organizzazione e ordinamento
del personale”;
Visto altresì l’art. 9 della suddetta legge regionale
1/2009, che individua la ﬁgura del responsabile di
settore;
Visto il decreto del direttore generale n. 2042 del
31/05/2013 con il quale è stata nominata responsabile del
Settore “Disciplina, politiche e incentivi del commercio
e attività terziarie” Elisa Nannicini;
Visto l’Ordine di servizio n. 3 del 11.02.2014 con
il quale il Coordinatore di area “Turismo, commercio e
terziario”, Paolo Bongini, è stato nominato sostituto della
dirigente del Settore “Disciplina, politiche e incentivi
del commercio e attività terziarie”, Elisa Nannicini, dal
12.02.2014 ﬁno al rientro in servizio della stessa;
Visto il Piano Regionale dello Sviluppo Economico
(PRSE) 2012/2015, approvato con Delibera del Consiglio
Regionale n. 59 del 11 luglio 2012;
Visto il decreto del Presidente della Giunta regionale
n.97 del 30.05.2013 con il quale, per gli eventi
meteorologici avvenuti nei giorni 24 e 25 maggio 2013
nelle province di Massa Carrara, Lucca, Pisa, Livorno, è
stato dichiarato lo stato di emergenza regionale ai sensi
dell’art. 11 comma 2 lettera a) L.R. 67/03;
Vista la deliberazione di Giunta Regionale n. 430
del 03.06.2013 con la quale, a seguito degli eventi
meteorologici di cui al citato DPGR 97/2013, sono stati
individuati i comuni colpiti da tali eventi;
129
Vista, altresì, la deliberazione di Giunta Regionale
n. 959 del 19.11.2013 con la quale sono state approvate
le linee guida per l’accesso ai ﬁnanziamenti destinati
alle imprese che gestiscono gli stabilimenti balneari
danneggiati dai citati eventi meteorologici, i cui danni
sono inferiori ad Euro 15.0000,00, ed è stato individuato
il settore scrivente quale struttura regionale competente
all’attivazione di apposito bando;
Visto il decreto dirigenziale n. 4994 del 25.11.2013
con il quale è stato approvato il bando “Aiuti alle imprese
esercenti attività di gestione di stabilimenti balneari per
sostituzione beni danneggiati dalle mareggiate dei giorni
24 e 25 maggio 2013 che hanno colpito i comuni toscani
individuati con DGR 430/2013” e sono state assegnate
allo stesso risorse per Euro 90.000,00 (prenotazione
speciﬁca n. 20131853 sul capitolo 11322);
Visto il decreto dirigenziale n. 5842 del 9.12.2013
con il quale viene approvato lo schema di Protocollo
Organizzativo tra la Regione Toscana e Sviluppo Toscana
S.p.A. per l’istruttoria delle domande presentate a valere
sul bando di cui al punto precedente;
Viste le domande presentate alla scadenza del 10
gennaio 2014;
Vista la graduatoria predisposta da Sviluppo Toscana
S.p.A. delle domande risultate ammissibili a valere sul
bando “Aiuti alle imprese esercenti attività di gestione
di stabilimenti balneari per sostituzione beni danneggiati
dalle mareggiate dei giorni 24 e 25 maggio 2013 che
hanno colpito i comuni toscani individuati con DGR
430/2013”, di cui all’allegato A, parte integrante e sostanziale del presente atto;
Considerato che con le risorse disponibili, pari ad
Euro 90.000,00, si riescono a ﬁnanziare totalmente le
imprese presenti nella graduatoria di cui all’allegato A,
per un ammontare di Euro 14.213,75;
Visto l’allegato B, quale parte integrante e sostanziale
del presente atto, contenente l’elenco delle imprese
risultate non ammesse, per i motivi che verranno
comunicati direttamente all’impresa da Sviluppo Toscana
S.p.A.;
Ritenuto, pertanto, opportuno procedere all’impegno
a favore dei beneﬁciari presenti nell’allegato A, dell’importo di Euro 14.213,75 a valere sul capitolo 11322
del bilancio 2014 con imputazione alla prenotazione n.
20131853 assunta con decreto dirigenziale n. 4994/2013,
riducendo contestualmente detta prenotazione per Euro
90.000,00 e rinviando a successivo atto la liquidazione;
Dato atto che i contributi in oggetto sono da inserire
130
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
nell’elenco dei beneﬁciari di cui al DPR 118/00 e non
sono da assoggettare alla ritenuta d’acconto IRPEF del
4% ai sensi del DPR 600/73;
Vista legge regionale 24 dicembre 2013, n. 78 e la
Delibera di Giunta Regionale n. 2 del 07.01.2014 che
approvano il Bilancio gestionale 2014 e pluriennale 2014
- 2016;
Dato atto che il presente provvedimento è soggetto
agli obblighi di pubblicità di cui al DLgs 33/2013;
- di approvare, inoltre, l’elenco predisposto da Sviluppo Toscana S.p.A. delle domande risultate non ammissibili, di cui all’allegato B al presente atto, quale parte
integrante e sostanziale dello stesso;
- di impegnare a favore dei beneﬁciari presenti nell’allegato A, l’importo di Euro 14.213,75 a valere sul
capitolo 11322 del bilancio 2014 con imputazione alla
prenotazione n. 20131853 assunta con decreto dirigenziale n. 4994/2013, riducendo contestualmente detta
prenotazione per Euro 90.000,00 e rinviando a successivo
atto la liquidazione.
DECRETA
- di approvare, relativamente al bando “Aiuti alle
imprese esercenti attività di gestione di stabilimenti
balneari per sostituzione beni danneggiati dalle mareggiate dei giorni 24 e 25 maggio 2013 che hanno
colpito i comuni toscani individuati con DGR 430/2013”,
la graduatoria predisposta da Sviluppo Toscana S.p.A.
delle domande risultate ammissibili, di cui all’allegato A
al presente atto, quale parte integrante e sostanziale dello
stesso;
Il presente atto è pubblicato integralmente sul BURT
ai sensi degli artt. 4, 5, 5 bis della L.R. 23/2007 e sulla
banca dati degli atti amministrativi della Giunta Regionale
ai sensi dell’art. 18 della L.R. 23/2007.
Il Responsabile
Paolo Bongini
SEGUONO ALLEGATI
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14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
INCARICHI
ESTAV CENTRO FIRENZE
Conferimento di un incarico quinquennale rinnovabile, a tempo determinato e con rapporto di lavoro
esclusivo, di DIRIGENTE MEDICO nella disciplina
di MEDICINA INTERNA (Area Medica e delle
specialità mediche) per la direzione della U.O.C.
MEDICINA GENERALE II della ASL 4 di Prato.
In esecuzione della deliberazione del Commissario
di Estav Centro n. 115 del 30.04.2014 è indetta una
selezione pubblica per titoli e colloquio, ai sensi delle
norme di cui ai DD.Lgs. n. 502 del 30.12.92 e s.m.i. e n.
165 del 30.3.01, alla Legge n. 127 del 15.5.97, al D.P.R.
n. 484 del 10.12.97, al D.M. del 30.1.98 e ss.mm.ii, al
D.P.R. n. 445 del 28.12.2000 e ss.mm.ii., alla L. 189/2012
, alla L.R.T. n. 40 del 24.2.05 ed all’art. 65 della L.R.T. n.
47/2013, per il conferimento di un incarico quinquennale
rinnovabile, a tempo determinato e con rapporto di lavoro
esclusivo, di DIRIGENTE MEDICO nella disciplina di
MEDICINA INTERNA (Area Medica e delle specialità
mediche) per la direzione della U.O.C. MEDICINA
GENERALE II della ASL 4 di Prato.
Mission della Struttura
La Struttura Complessa U.O. Medicina Generale
II, con sede presso l’Ospedale di Prato, svolge la sua
attività in collaborazione con le altre UU.OO. Mediche e
Chirurgiche secondo il modello assistenziale per intensità
di cure.
Le prestazioni erogate dalla Struttura consistono in:
- assistenza in regime di ricovero ordinario;
- assistenza in regime di day hospital per le patologie
di maggiore complessità;
- assistenza in regime ambulatoriale per le seguenti
patologie: insufﬁcienza cardiaca (nell’ambito dello speciﬁco percorso diagnostico-terapeutico-assistenziale
aziendale), malattie ematologiche non oncologiche, dislipidemie;
- attività di consulenza per le altre UU.OO.
Obiettivi
1 - Programmazione, gestione e veriﬁca delle azioni
formative del personale ﬁnalizzate a mantenere un
elevato standard di qualità professionale, prevedendo
per ogni professionista afferente alla U.O. un percorso di
riqualiﬁcazione professionale aderente all’organizzazione
per intensità di cura;
2 - Adozione delle modalità operative di gestione
dei posti letto individuate dalla Direzione di Presidio
Ospedaliero di concerto con il Pronto Soccorso;
3 - Collaborazione alla programmazione aziendale
attraverso la raccolta, l’analisi e la veriﬁca dei dati di
attività utilizzando indicatori di processo e di esito;
133
4 - Promozione delle modalità di gestione “per processi” delle attività anche attraverso la concertazione con
le altre strutture operative professionali territoriali ed
ospedaliere, al ﬁne di ottimizzare l’utilizzo delle risorse ed
elevare la qualità del servizio con particolare riferimento
all’accessibilità e alle modalità di accoglienza;
5 - Partecipazione, attraverso il processo di negoziazione del budget, alla deﬁnizione degli obiettivi e delle
azioni, al loro monitoraggio e alla gestione efﬁciente
delle risorse assegnate dalla direzione aziendale alla
corrispondente area funzionale, al ﬁne del raggiungimento
dei risultati attesi;
6 - Veriﬁca dei processi assistenziali e analisi dei
risultati conseguiti al ﬁne di attivare i programmi di
miglioramento organizzativo, di gestione del rischio
clinico e della sicurezza del personale e dell’utenza;
7 - Sviluppo della ricerca e dell’innovazione organizzativa e tecnologica;
8 - Collaborazione alla deﬁnizione dei piani e dei
programmi di informazione all’utenza e di gestione alla
comunicazione esterna ed interna all’Azienda.
Il perseguimento di tali obiettivi richiede
- elevato livello di esperienza e competenza tecnico/
professionale, validata da qualiﬁcata ed ampia casistica,
riguardante le patologie internistiche, in specie quelle
epidemiologicamente più rilevanti;
- esperienza di collaborazione in ambiti interdisciplinari
ed interprofessionali. Sarà attribuito particolare valore
all’esperienza nella deﬁnizione e nell’implementazione
dei Percorsi Diagnostico-Terapeutici-Assistenziali ﬁnalizzati, secondo gli obiettivi strategici aziendali e gli
indirizzi regionali, alla presa in carico del paziente in
collaborazione/integrazione con la Direzione Medica di
Presidio, le altre UU.OO. Mediche, la rete territoriale di
assistenza e la medicina convenzionata;
- capacità di presidiare il miglior utilizzo dei setting
assistenziali secondo i principi dell’intensità di cure ed in
sintonia con la rete assistenziale territoriale;
- esperienza nell’adozione e nella implementazione di
linee guida e protocolli professionali ed organizzativi tesi
al miglioramento contino della qualità e della sicurezza
assistenziale;
- esperienza nel monitoraggio e nella predisposizione
di azioni di miglioramento ﬁnalizzate al raggiungimento
dei migliori standard per gli indicatori di performance
utilizzati dal sistema di valutazione aziendale secondo la
metodica di budget;
- attitudine relazionale per facilitare la collaborazione
tra le diverse professionalità e stile di leadership orientata
alla valorizzazione e allo sviluppo professionale dei
collaboratori;
- capacità di instaurare relazioni con i Medici di
Medicina Generale ai ﬁni comunicativi e formativi;
- capacità di curare gli aspetti inerenti la qualità
percepita dell’assistenza da parte degli utenti.
134
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
A norma dell’art. 7 punto 1 del D.Lgs. 30.3.2001, n.
165 è garantita pari opportunità tra uomini e donne per
l’accesso al lavoro ed al relativo trattamento sul lavoro.
Requisiti generali di ammissione
Possono partecipare alla selezione i candidati in
possesso dei seguenti requisiti:
a) cittadinanza di uno degli Stati membri dell’Unione
Europea, o loro familiari non aventi la cittadinanza di uno
Stato membro che siano titolari del diritto di soggiorno o
del diritto di soggiorno permanente, ovvero cittadini di
Paesi Terzi che siano titolari del permesso di soggiorno
CE per soggiornanti di lungo periodo o che siano titolari
dello status di rifugiato o di protezione sussidiaria;
b) idoneità ﬁsica all’impiego. L’accertamento dell’idoneità ﬁsica all’impiego - con l’osservanza delle norme
in tema di categorie protette - sarà effettuato prima
dell’immissione in servizio a cura dell’Azienda.
Requisiti speciﬁci di ammissione
c) iscrizione all’Ordine dei Medici chirurghi ed
Odontoiatri. L’iscrizione al corrispondente albo professionale di uno dei Paesi dell’Unione europea consente la
partecipazione alla selezione, fermo restando l’obbligo
dell’iscrizione all’albo in Italia prima dell’assunzione in
servizio;
d) anzianità di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina o disciplina equipollente, e specializzazione
nella disciplina o disciplina equipollente, ovvero anzianità
di servizio di dieci anni nella disciplina. Le discipline
equipollenti sono individuate nel decreto del Ministero
della Sanità 30.01.1998 e s.m.i.; l’anzianità di servizio utile
deve essere maturata presso amministrazioni pubbliche o
presso altri istituti o enti previsti dall’art. 10 del D.P.R.
484/97 o ad essi equiparati ai sensi dei successivi artt.
11, 12 e 13. E’ valutabile, ai sensi dell’art. 1, D.M. Sanità
184/2000, il servizio prestato in regime convenzionale
a rapporto orario presso le strutture a diretta gestione
delle aziende sanitarie o del Ministero della Sanità in
base ad accordi nazionali; la dichiarazione relativa a
tale requisito dovrà necessariamente essere convalidata
mediante fotocopia fronte retro di documento di identità,
pena la non ammissione alla selezione in oggetto;
e) curriculum professionale, da cui risultino le attività
professionali, di studio e direzionali - organizzative nella
disciplina, ai sensi degli artt. 6 ed 8 del D.P.R. 484/1997.
La speciﬁca attività professionale, di cui all’art. 6 del
predetto D.P.R., consistente in una casistica di speciﬁche
esperienze e attività professionali, da stabilirsi con D.M.
Sanità, non costituisce requisito speciﬁco di ammissione
ﬁno all’emanazione del Decreto stesso, ai sensi dell’art.
15 - comma 3 - del D.P.R. 484/1997. La predetta casistica
deve comunque essere presentata così come speciﬁcato
al punto 3 del paragrafo “Documentazione richiesta ”;
f) attestato di formazione manageriale. Fino all’espletamento del primo corso di formazione manageriale,
l’incarico sarà attribuito senza l’attestato di cui all’art.
5 - comma 1, lettera d - del D.P.R. 484/1997, come
modiﬁcato dall’art. 16 quinquies del D.Lgs 229/1999,
fermo restando, ai sensi dell’art. 15 - comma 8 - del D.Lgs
229/1999, l’obbligo per l’incaricato di conseguirlo entro
un anno dall’assunzione dell’incarico con la frequenza
ed il superamento dei corsi di formazione attivati dalla
Regione. Il mancato superamento del primo corso
attivato dalla Regione, successivamente al conferimento
dell’incarico, determina la decadenza dall’incarico
stesso.
Non possono accedere all’impiego coloro che siano
esclusi dall’elettorato attivo o che siano stati dispensati
dall’impiego presso una pubblica amministrazione. Tutti
i suddetti requisiti, tranne l’attestato di formazione manageriale, devono essere posseduti alla data di scadenza del
termine stabilito per la presentazione della domanda di
ammissione.
Tutti i suddetti requisiti devono essere posseduti alla
data di scadenza del termine stabilito per la presentazione
delle domande di ammissione.
Domande di ammissione
Le domande di partecipazione alla selezione, redatte
usando lo schema esempliﬁcativo riportato in calce,
devono essere inviate al Commissario di ESTAV Centro
- Ufﬁcio concorsi - Via di San Salvi n. 12 - Palazzina n.
14 - Firenze - entro e non oltre il 30° giorno successivo a
quello della data di pubblicazione del presente avviso - per
estratto - sulla Gazzetta Ufﬁciale della Repubblica - 4a
serie speciale concorsi ed esami -, a pena di esclusione:
- a mezzo raccomandata a.r. A tal ﬁne fa fede il timbro
a data dell’ufﬁcio postale accettante;
- mediante Posta Elettronica Certiﬁcata (P.E.C.)
all’indirizzo: [email protected],
secondo quanto previsto dall’art. 65 del D.Lgs. 82/2005
e s.m.i.; nell’oggetto della mail dovrà essere riportata la
dicitura (DOMANDA PARTECIPAZIONE SELEZIONE
PUBBLICA DIREZIONE S.C. MEDICINA INTERNA
II°). La validità della mail è subordinata all’utilizzo da
parte dei candidati di casella di posta elettronica certiﬁcata
PERSONALE. Si prega di inviare domanda (debitamente
sottoscritta) e allegati in formato PDF, inserendo il tutto,
ove possibile, in un unico ﬁle.
Qualora detto giorno sia festivo, il termine s’intende
prorogato al primo giorno successivo non festivo
Si rende noto che non verranno prese in considerazione
domande inoltrate prima della pubblicazione dell’estratto
del presente bando sulla Gazzetta Ufﬁciale della Repubblica.
Nella domanda il candidato deve dichiarare/documentare (ove sotto previsto), sotto la propria responsabilità, ai sensi degli articoli 46 e 47 del D.P.R. 445/2000
e dell’art. 15 della L. 183/2011:
- cognome, nome, data e luogo di nascita, residenza;
- di possedere:
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
- la cittadinanza di uno stato membro, OVVERO
- di non avere la cittadinanza di uno stato membro
dell’U.E. ma di essere familiare di un cittadino di uno
stato membro dell’U.E. e di essere in possesso di diritto
soggiorno o diritto permanente (allegare copia della Carta
di soggiorno rilasciata dal Ministero dell’Interno ai sensi
del D.Lgs 30/06.02.2007), OVVERO
di essere cittadino di Paesi Terzi con permesso di
soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo (allegare
copia di tale documento) OVVERO
- di essere titolare dello status di rifugiato o di protezione sussidiaria (allegare copia del documento attestante
il possesso di tali requisiti);
- il Comune o Stato estero nelle cui liste elettorali
è iscritto, ovvero i motivi della non iscrizione o della
cancellazione dalle liste medesime;
- di avere adeguata conoscenza della lingua italiana;
- le eventuali condanne penali riportate (la dichiarazione va resa anche se negativa);
- i titoli di studio posseduti, con l’indicazione della
data, sede e denominazione completa degli istituti in cui
i titoli stessi sono stati conseguiti, nonché tutti i requisiti
di ammissione richiesti dal presente avviso; il titolo di
studio conseguito all’estero deve aver ottenuto, entro la
data di scadenza del termine utile per la presentazione
delle domande di partecipazione alla selezione, la
necessaria equipollenza ai diplomi italiani rilasciata
dalle competenti autorità (indicare estremi del Decreto
Ministeriale di riconoscimento);
- la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
- i servizi prestati come dipendenti presso pubbliche
amministrazioni e le eventuali cause di risoluzione di
precedenti rapporti di pubblico impiego;
- il domicilio presso il quale devono, ad ogni effetto,
essergli fatte pervenire le comunicazioni inerenti la
presente selezione (in caso di mancata indicazione sarà
ritenuta valida la residenza)
Non è ammessa la presentazione di documenti oltre
la scadenza del termine per l’invio delle domande ed è
priva di effetto la riserva di presentazione successiva
eventualmente espressa dal candidato.
Il candidato dovrà apporre la ﬁrma in calce alla
domanda.
SI RICORDA CHE AI SENSI DELL’ART. 15
DELLA LEGGE 183 DEL 12 NOVEMBRE 2011
E DELLA DIRETTIVA DEL MINISTERO DELLA
PUBBLICA AMMINISTRAZIONE
E
DELLA
SEMPLIFICAZIONE N. 61547 DEL 22.12.2011, A
FAR DATA DAL 1 GENNAIO 2012, ESTAV CENTRO
POTRA’ ACCETTARE ESCLUSIVAMENTE LE
DICHARAZIONI SOSTITUTIVE DI CERTIFICAZIONI
O DI ATTI DI NOTORIETA’.
LE CERTIFICAZIONI RILASCIATE DALLA P.A.
IN ORDINE A STATI, QUALITA’ PERSONALI E
FATTI SONO VALIDE SOLTANTO NEI RAPPORTI
FRA PRIVATI.
135
SI PREGA DI ATTENERSI SCRUPOLOSAMENTE
A TALI DISPOSIZIONI NELLA PREDISPOSIZIONE
DELLA DOMANDA DI PARTECIPAZIONE ALLA
PRESENTE PROCEDURA.
L’Ente non assume alcuna responsabilità per la
dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatta
indicazione del recapito da parte del concorrente o
da mancata o tardiva comunicazione di cambiamento
dell’indirizzo indicato nella domanda, né per eventuali
disguidi postali o telegraﬁci non imputabili a colpa
dell’amministrazione stessa.
Documentazione richiesta
Ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. 445/2000 e
s.m.i., i candidati devono rendere dichiarazione sostitutiva nell’ambito del curriculum vitae da cui risultino le
attività professionali, di studio, direzionali-organizzative
di cui all’art. 8 del D.P.R. 484/97, datato e ﬁrmato,
relativamente ai seguenti stati, fatti e qualità personali:
1 - laurea in Medicina e Chirurgia;
2 - diploma di specializzazione nella disciplina o in
disciplina equipollente;
3 - iscrizione all’Albo dell’Ordine dei medici - chirurghi;
4 - tutti i servizi prestati presso strutture pubbliche,
private convenzionate e/o accreditate con il Servizio Sanitario Nazionale, private non convenzionate indicando:
- la denominazione e sede dell’Amministrazione, il
proﬁlo professionale e disciplina di inquadramento;
- la tipologia del rapporto lavorativo è a tempo determinato o indeterminato indicando
- l’orario di lavoro svolto, se a tempo pieno, deﬁnito o
parziale (in questo caso indicarne la percentuale);
- il preciso periodo del servizio con l’indicazione
della data di inizio e dell’eventuale cessazione e con
la precisazione di eventuali interruzioni del rapporto
di impiego per aspettative non retribuite, posizione in
ordine al disposto di cui all’art. 46 del D.P.R. 761/79
relativo alla mancata partecipazione, senza giustiﬁcato
motivo, alle attività di aggiornamento obbligatorio, con
precisazione della misura dell’eventuale riduzione del
punteggio - solo per i servizi prestati nelle aziende del
servizio sanitario nazionale
- i motivi di cessazione;
- i periodi di servizio prestato all’estero o presso
organismi internazionali, valutabili nei titoli di carriera ai
sensi dell’art. 13 del D.P.R. 10.12.97 n. 484, o necessari
per l’ammissione, con l’indicazione: della data di inizio
e dell’eventuale cessazione, eventuali interruzioni del
rapporto di impiego, i motivi di cessazione, il proﬁlo
professionale e la disciplina di inquadramento. Il
predetto servizio deve avere ottenuto, entro la data di
scadenza del termine utile per la presentazione delle
domande di partecipazione alla selezione, il necessario
riconoscimento, ai ﬁni della valutazione, rilasciato dalle
competenti autorità ai sensi della normativa vigente
(indicare estremi del provvedimento di riconoscimento);
136
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
- tutte le attività svolte in regime di libera professione
o di collaborazione coordinata e continuativa o a progetto
speciﬁcando: l’esatta denominazione e indirizzo del
committente, il proﬁlo professionale e l’eventuale
disciplina di inquadramento, la struttura presso la
quale l’attività è stata svolta, la data di inizio della
collaborazione e l’eventuale data di termine della stessa,
l’impegno orario settimanale e/o mensile, l’oggetto del
contratto o del progetto e l’apporto del candidato alla sua
realizzazione;
- la frequenza di corsi di aggiornamento indicando:
denominazione dell’Ente che ha organizzato il corso,
oggetto del corso, data di svolgimento e se trattasi di
eventi conclusisi con veriﬁca ﬁnale o con conseguimento
di crediti formativi (in questo caso indicare il numero dei
crediti);
- tutti gli incarichi di docenza conferiti da enti pubblici
speciﬁcando: denominazione dell’ente che ha conferito
l’incarico, oggetto della docenza e ore effettive di lezione
svolte.
Le pubblicazioni devono essere edite a stampa e
devono essere comunque presentate, avendo cura di
evidenziare il proprio nome e di indicare il numero
progressivo con cui sono contrassegnate nell’elenco dei
documenti. E’ altresì ammessa la presentazione, in luogo
degli originali e/o delle copie, di CD (o altro supporto
digitale) contenente i ﬁles in formato PDF.
Alla domanda di partecipazione alla selezione devono
essere allegati:
- la casistica di speciﬁche esperienze e attività
professionali, riferita al decennio precedente la data
di pubblicazione dell’estratto del presente avviso
sulla Gazzetta Ufﬁciale della Repubblica, che deve
essere certiﬁcata dal Direttore Sanitario sulla base di
attestazione del Dirigente di secondo livello responsabile
del competente Dipartimento od Unità Operativa. Quanto
precede in applicazione dell’art. 8, comma 5, del D.P.R.
10.12.1997, n. 484;
- un elenco di eventuali documenti e titoli presentati,
numerati progressivamente in relazione al corrispondente
titolo.
Non sarà valutata la documentazione dichiarata
e/o presentata oltre i termini di scadenza del presente
avviso.
Modalità generali per il rilascio di dichiarazioni
sostitutive
Le predette dichiarazioni sostitutive di atto di
notorietà e di certiﬁcazione rilasciate nel curriculum
vitae, vengono validate allegando alla domanda una sola
fotocopia fronte retro di un valido documento di identità
sulla quale dovrà essere riportata la seguente dicitura,
datata e ﬁrmata:
“Il sottoscritto (cognome e nome), ai sensi di
quanto previsto dagli artt. 46 e 47 del D.P.R. 445/2000,
consapevole delle conseguenze derivanti in caso di
rilascio di dichiarazioni false, dichiara sotto la propria
responsabilità che tutte le fotocopie allegate alla domanda
di partecipazione alla pubblica selezione sono conformi
all’originale in suo possesso e che ogni dichiarazione
resa risponde a verità”.
Le dichiarazioni sostitutive devono contenere tutti
gli elementi e le informazioni necessarie previste dalla
certiﬁcazione che sostituiscono. In mancanza non verrà
tenuto conto delle dichiarazioni rese. SI RACCOMANDA
PERCIO’ LA MASSIMA PRECISIONE NELLA COMPILAZIONE DELLE DICHIARAZIONI SOSTITUTIVE.
L’Ente è tenuto ad effettuare, ai sensi dell’art. 71
del D.P.R. 445/2000 e dell’art. 15 della L. 183/2011,
idonei controlli, anche a campione, e in tutti i casi in cui
sorgono fondati dubbi, sulla veridicità delle dichiarazioni
sostitutive di cui agli articoli 46 e 47 ed a trasmetterne
le risultanze all’autorità competente, in base a quanto
previsto dalla normativa in materia.
Fermo restando quanto previsto dall’art. 76 del citato
D.P.R. 445/2000 circa le sanzioni penali previste per le
dichiarazioni false, qualora emerga la non veridicità del
contenuto della dichiarazione, il dichiarante decade dai
beneﬁci eventualmente conseguenti al provvedimento
emanato sulla base della dichiarazione non veritiera.
Modalità di selezione
La Commissione esaminatrice, composta ai sensi
dell’art. 15 ter, comma 2, del D.Lgs. 502/92 così come
modiﬁcato dalla L. 189/2012, predisporrà la terna dei
candidati idonei sulla base:
- di un colloquio, al quale sarà assegnata una valutazione di punti max 35/80,
- del curriculum professionale dei concorrenti, al quale
sarà assegnata una valutazione di punti max 45/80.
Il colloquio sarà diretto alla valutazione delle capacità
professionali del concorrente nella speciﬁca disciplina
con riferimento anche alle esperienze professionali
documentate, nonché all’accertamento delle capacità
gestionali, organizzative e di direzione del concorrente
stesso con riferimento all’incarico da svolgere.
Il curriculum sarà valutato con riferimento:
- alla tipologia delle istituzioni in cui sono allocate
le strutture presso le quali il concorrente ha svolto la sua
attività e alla tipologia delle prestazioni erogate dalle
strutture medesime (punteggio max 15);
- alla posizione funzionale del concorrente nelle
strutture ed alle sue competenze con indicazione di
eventuali speciﬁci ambiti di autonomia professionale con
funzioni di direzione (punteggio max 10);
- alla tipologia quali-quantitativa delle prestazioni
effettuate dal candidato (con riferimento alla casistica
di speciﬁche esperienze e attività professionali - non
autocertiﬁcabile come speciﬁcato al Paragrafo “Documentazione richiesta”) (punteggio max 15);
- soggiorni di studio o di addestramento professionale
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
per attività attinenti alla disciplina in rilevanti strutture
italiane o estere, di durata non inferiore a tre mesi con
esclusione dei tirocini obbligatori; partecipazione a corsi,
congressi, convegni e seminari, anche effettuati all’estero,
nonché alle pregresse idoneità nazionali (punteggio max
3);
- all’attività didattica presso corsi di studio per il
conseguimento di diploma universitario, di laurea o di
specializzazione ovvero presso scuole per la formazione
di personale sanitario con indicazione delle ore annue di
insegnamento (punteggio max 1) sarà data particolare
rilevanza all’attività svolta in ambito dell’oggetto della
selezione;
- alla produzione scientiﬁca (non autocertiﬁcabile)
strettamente pertinente alla disciplina, pubblicata su
riviste italiane o straniere, caratterizzate da criteri di ﬁltro
nell’accettazione dei lavori, nonché il suo impatto sulla
comunità scientiﬁca (punteggio max 1).
L’anzianità di servizio utile quale requisito di
ammissione non sarà oggetto di ulteriore valutazione da
parte della Commissione Esaminatrice.
La data e il luogo del colloquio verranno comunicati
ai concorrenti da parte della commissione esaminatrice
con lettera raccomandata con avviso di ricevimento,
almeno 20 giorni prima della data del colloquio stesso,
all’indirizzo indicato nella domanda di partecipazione.
La mancata presentazione al colloquio equivale a
rinuncia.
Conferimento dell’incarico
Ai sensi dell’art. 15 ter, comma 2 del D.Lgs. 502/92,
così come modiﬁcato dalla L. 189/2012, il Direttore
Generale di ASL 4 DI PRATO individua il candidato
da nominare nell’ambito di una terna formulata dalla
Commissione Esaminatrice in base ai tre migliori
punteggi riportati. Ove intenda nominare uno dei due
candidati che non hanno conseguito il miglior punteggio,
la scelta dovrà essere motivata.
L’incarico, della durata di cinque anni, è rinnovabile
per lo stesso periodo o per un periodo più breve e
l’assegnazione dell’incarico stesso non modiﬁca le
modalità di cessazione del rapporto di lavoro per
compimento del limite massimo di età previsto dalla
normativa vigente in materia. In tale caso la durata
dell’incarico è correlata al raggiungimento del predetto
limite.
Ai sensi dell’art. 59 della L.R.T. 40/05 e dell’art.
6 della L.R.T. 67/05, l’incarico potrà essere conferito
al dirigente soltanto in regime di rapporto di lavoro
esclusivo da mantenere per tutta la durata dell’incarico.
L’incarico può essere rinnovato, previa veriﬁca
positiva da effettuarsi da parte di apposita Commissione.
Il dirigente non confermato nell’incarico sarà destinato
ad altra funzione con la perdita della relativa indennità
di struttura complessa. Il trattamento economico, sarà
quello previsto dal C.C.N.L. vigente nel tempo.
137
Adempimenti dell’incaricato
Il concorrente al quale verrà conferito l’incarico
dovrà presentare la documentazione che gli sarà richiesta
dall’azienda e stipulare il contratto individuale di lavoro
nel termine di 30 giorni dalla data di comunicazione, a pena
di decadenza dai diritti conseguenti alla partecipazione
alla selezione.
Trattamento dei dati personali
Ai sensi della normativa vigente, i dati personali
forniti dai candidati saranno raccolti presso le strutture
organizzative dell’ESTAV Centro per le ﬁnalità di
gestione della selezione e saranno trattati presso una
banca dati. Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai
ﬁni della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena
l’esclusione dalla selezione.
Sul sito internet aziendale saranno pubblicati i dati
di cui al punto d) dell’art. 4 della Legge 189/2012. Il
responsabile del trattamento dei dati è il Direttore del
Dipartimento Gestione Amministrativa del Personale ed
Organizzazione dell’ESTAV Centro. L’interessato potrà
far valere, presso l’Ente, il diritto di accedere ai propri dati
personali per veriﬁcarne l’utilizzo o, eventualmente, per
correggerli, aggiornarli nei limiti previsti dalla legge.
Sorteggio dei componenti la commissione esaminatrice
Ai sensi del terzo comma dell’art. 59 bis della
L.R.T. 40/2005 e ss.mm.ii, il sorteggio dei componenti
la Commissione esaminatrice avverrà presso la sede
dell’Ufﬁcio Concorsi di Estav Centro, Via di San Salvi,
12 - Palazzina n. 14 - Firenze, alle ore 10,00 (dieci) del
decimo giorno successivo alla data di scadenza della
presentazione delle domande.
Nel caso in cui tale giorno coincida con il sabato o
con una festività, il sorteggio avrà luogo alla stessa ora
del primo giorno successivo non festivo. Nel caso in cui,
sempre in tale giorno, risulti assente uno dei membri
della Commissione di sorteggio, ovvero nel caso in
cui i componenti sorteggiati non accettino la nomina o
risultino incompatibili con la funzione, si procederà a
nuovi sorteggi che si effettueranno, nello stesso luogo ed
alla stessa ora sopra indicati, ogni primo e quindicesimo
giorno del mese ﬁno a che non verrà completata la
Commissione esaminatrice della selezione. Nel caso in
cui uno dei giorni come sopra determinati cada di sabato
o in un giorno festivo, il sorteggio avrà luogo il primo
giorno successivo non festivo, sempre alla medesima
ora.
Restituzione della documentazione presentata
I documenti potranno essere restituiti ai concorrenti
che hanno sostenuto il colloquio solo dopo il compimento
del sessantesimo giorno dal conferimento dell’incarico
da parte dell’Azienda interessata.
In caso di eventuali ricorsi dinanzi al competente
138
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
organo giurisdizionale, la restituzione potrà avvenire
solo dopo l’esito di tali ricorsi.
La restituzione dei documenti potrà avvenire anche
prima della scadenza del suddetto termine, per il candidato
non presentatosi al colloquio, ovvero per chi, prima dell’insediamento della Commissione esaminatrice, dichiari
espressamente di rinunciare alla partecipazione alla
selezione.
Si invitano pertanto i candidati a ritirare la documentazione trascorsi i suddetti termini tenuto conto che,
secondo le disposizioni vigenti in materia, questo Ente
è autorizzato, nei termini previsti dal Massimario di
Scarto approvato dallo stesso, alla riduzione dei propri
archivi cartacei a partire da un anno dal conferimento
dell’incarico da parte dell’Azienda interessata.
Norme di salvaguardia
Per quanto non previsto dal bando si fa riferimento
alle disposizioni di legge, regolamentari e contrattuali in
vigore.
La partecipazione alla selezione presuppone l’integrale
conoscenza ed accettazione, da parte dei candidati, delle
norme di legge e disposizioni inerenti l’assunzione del
personale presso il Servizio Sanitario Nazionale, delle
modalità, formalità e prescrizioni relative ai documenti
ed atti da presentare.
Avverso il presente avviso è proponibile ricorso
giurisdizionale al Tribunale Amministrativo Regionale
entro sessanta giorni dalla sua pubblicazione per estratto
sulla Gazzetta Ufﬁciale della Repubblica Italiana.
Il Commissario si riserva, a suo insindacabile
giudizio, la facoltà di modiﬁcare, prorogare, sospendere
o revocare il presente bando qualora ricorrano motivi di
pubblico interesse o disposizioni di legge senza che per i
concorrenti insorga alcuna pretesa o diritto.
Per eventuali chiarimenti ed informazioni gli aspiranti
potranno rivolgersi all’Ufﬁcio Concorsi di ESTAV Centro
- Via di San Salvi n. 12, Palazzina n. 14 - Firenze - Tel.
0556937661/7258/7644/7201) dalle ore 11,00 alle ore
13,00 dal lunedì al venerdì.
e-mail: ufﬁ[email protected]
Il Commissario
Alberto Zanobini
SEGUE ALLEGATO
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
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SI PREGA DI SCRIVERE ALL’ESTERNO DELLA BUSTA:
“CONTIENE DOMANDA DI PARTECIPAZIONE A SELEZIONE”
Raccomandata a.r.
o posta certificata: [email protected]
Al COMMISSARIO
di ESTAV Centro – Ufficio Concorsi
Via di San Salvi n. 12 – Palazzina 14
FIRENZE
Il sottoscritto (cognome)……………………….......……….……(nome)…..……………….......……
nato/a …………….……………… il………………… residente a ………………………………….
Via …………………………………..………………. n. ………….. C.A.P……………. Prov. ……
Tel. ……………….……………..…………………, e-mail ……....…..…………….………………,
presa visione dell’Avviso emesso da codesto Ente con Delibera del Commissario di Estav Centro n. 115
del 30.04.2014
CHIEDE
di essere ammesso/a alla selezione pubblica per titoli e colloquio per il conferimento dell’incarico
quinquennale, rinnovabile, a tempo determinato di
DIRIGENTE MEDICO nella disciplina di MEDICINA INTERNA
(Area Medica e delle specialità mediche)
per la direzione della U.O. MEDICINA GENERALE II° della ASL 4 DI PRATO.
A tal fine, consapevole delle responsabilità penali in cui incorrerebbe in caso di dichiarazioni false,
dichiara:
- di essere in possesso della cittadinanza …………………………………………..……………… OPPURE di
essere in una delle condizioni di cui al punto a) del Paragrafo “Requisiti generali di ammissione” e
precisamente……………………………………………………………………………………………….……(1)
di avere adeguata conoscenza della lingua italiana;
di non avere riportato condanne penali
di avere riportato condanne penali ………….……………….............………...………..; (2)
(2)
di non essere stato destituito o dispensato dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione;
di essere iscritto nelle liste elettorali del Comune (o Stato estero): ..……….…………………..……. (3)
di aver conseguito la laurea in …………….………………….………........ presso l’Università
di
………………………………………….…………… in data ……………..…………… ……………..…(per
il titolo di studio conseguito all’estero indicare gli estremi del Decreto Ministeriale di riconoscimento
…………………………………………………………………………………………………);
di essere iscritto/a al n. …………………. dell’Albo dell’Ordine dei medici - chirurghi della Provincia/Paese
di ………………………………... dal ....................................
(4)
14.5.2014 - BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE TOSCANA - N. 19
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di aver conseguito la specializzazione in ……………………………….. presso l'Università di
…………………………….. in data …………….. ……………..…(per il titolo di studio conseguito
all’estero indicare gli estremi del Decreto Ministeriale di riconoscimento …………………………………)
di essere dipendente a tempo indeterminato presso ............................…………………………………..........
in qualità di……………………………………………………………………………………………...........
di essere nella seguente posizione riguardo gli obblighi militari: ……………………………..……….;
(5)
di impegnarsi ad acquisire l’attestato manageriale entro un anno dall’inizio dell’incarico;
di aver preso visione e di conoscere le prescrizioni contenute nell’avviso di selezione;
che le dichiarazioni rese sono documentabili,
di essere a conoscenza che, saranno pubblicati sul sito internet aziendale, i dati forniti di cui al punto d)
dell’art. 4 della Legge 189/2012.
Chiede che ogni comunicazione inerente la selezione venga inviata al seguente indirizzo:
……………………………………………………………………………..…….. ……………………..(6)
Si impegna a comunicare tempestivamente eventuali variazioni di indirizzo, sollevando l'ente da
responsabilità in caso di mancata o tardiva comunicazione del cambiamento del domicilio indicato nella
domanda.
Allega:
curriculum formativo e professionale datato e firmato,
elenco datato e firmato dei documenti e titoli presentati, numerati progressivamente in relazione al
corrispondente titolo.
Fotocopia fronte retro di valido documento di identità (vedere paragrafo “modalità generali per
il rilascio di dichiarazioni sostitutive”.
Data _____________________
____________________________
(7)
(Firma)
NOTE per la compilazione della domanda:
1. Indicare se italiana, di altro Stato membro dell’Unione Europea oppure indicare una delle seguenti tipologie:
- non avere la cittadinanza di uno stato membro dell’U.E. ma di essere familiare in possesso di diritto soggiorno o di diritto
soggiorno permanente, di cittadino di uno stato membro dell’U.E.;
- di essere cittadino di Paesi Terzi con permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo;
- di essere titolare dello status di rifugiato o di protezione sussidiaria.
2. La dichiarazione va resa anche in caso negativo; in caso affermativo specificare le condanne riportate.
3. In caso di non iscrizione o di cancellazione dalle liste, indicarne i motivi.
4. In caso di iscrizione al corrispondente albo professionale di uno dei Paesi dell'Unione Europea, indicare il Paese di
iscrizione.
5. Solo per i concorrenti di sesso maschile.
6. Indicare solo se diverso dalla residenza.
7. La firma in calce alla domanda non deve essere autenticata.
MODALITÀ TECNICHE PER L’INVIO DEGLI ATTI
DESTINATI ALLA PUBBLICAZIONE
Con l’entrata in vigore dal 1 gennaio 2008 della L.R. n. 23 del 23 aprile 2007 “Nuovo ordinamento del Bollettino
Ufficiale della Regione Toscana e norme per la pubblicazione degli atti. Modifiche alla legge regionale 20 gennaio
1995, n. 9 (Disposizioni in materia di procedimento amministrativo e di accesso agli atti)”, cambiano le tariffe e le
modalità per l’invio degli atti destinati alla pubblicazione sul B.U.R.T.
Tutti gli Enti inserzionisti devono inviare i loro atti per la pubblicazione sul B.U.R.T. in formato esclusivamente
digitale. Le modalità tecniche per l'invio elettronico degli atti destinati alla pubblicazione sono state stabilite con
Decreto Dirigenziale n. 5615 del 12 novembre 2007. L’invio elettronico avviene mediante interoperabilità dei
sistemi di protocollo informatici (DPR 445/2000 artt. 14 e 55) nell’ambito della infrastruttura di Cooperazione
Applicativa Regionale Toscana. Le richieste di pubblicazione firmate digitalmente (D.Lgs. 82/2005) hanno come
allegato digitale l'atto di cui è richiesta la pubblicazione. Per gli enti ancora non dotati del protocollo elettronico,
per i soggetti privati e le imprese la trasmissione elettronica deve avvenire esclusivamente tramite posta
certificata (PEC) all’indirizzo [email protected].
Il materiale da pubblicare deve pervenire all’Ufficio del B.U.R.T. entro il mercoledì per poter essere pubblicato il
mercoledì della settimana successiva.
Il costo della pubblicazione è a carico della Regione.
La pubblicazione degli atti di enti locali, altri enti pubblici o soggetti privati obbligatoria per previsione di
legge o di regolamento è effettuata senza oneri per l’ente o il soggetto interessato.
I testi da pubblicare, trasmessi unitamente alla istanza di pubblicazione, devono possedere i seguenti requisiti
formali:
• testo - in forma integrale o per estratto (ove consentito o espressamente richiesto);
• collocazione fuori dai margini del testo da pubblicare di firme autografe, timbri, loghi o altre segnature;
• utilizzo di un carattere chiaro tondo preferibilmente times newroman, corpo 10;
• indicazione, all’inizio del testo, della denominazione dell’ente emettitore e dell’oggetto dell’atto sintetizzato nei
dati essenziali;
• inserimento nel testo di un unico atto o avviso; più atti o avvisi possono essere inseriti nello stesso testo se
raggruppati per categorie o tipologie omogenee.
Per ogni eventuale chiarimento rivolgersi alla redazione del B.U.R.T. tel. n. 0554384611-4631

PARTE III n. 19 del 14.05.2014

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