Bando - Usl 9 Grosseto

PUBBLICATO sul sito aziendale dal
26/04/2016
SCADENZA 26 MAGGIO 2016
AVVISO PUBBLICO DI MOBILITA' REGIONALE ED INTERREGIONALE RISERVATO
AL PERSONALE DIRIGENTE MEDICO DI MEDICINA TRASFUSIONALE
In esecuzione della Delibera del Direttore Generale dell'Azienda USL Toscana Sud Est n. 390
del 14/04/2016, viene emesso avviso pubblico di mobilità regionale ed interregionale ai sensi
dell’art.30 del d.lgs. 165/2001 e dell'art. 20 del vigente C.C.N.L. della Dirigenza Medica e
Veterinaria 08/06/2000, per titoli e colloquio al fine di acquisire la disponibilità al trasferimento di
3 unità di personale a tempo indeterminato collocato nel profilo professionale di Dirigente
Medico di Medicina Trasfusionale di cui:
 n. 1 posto per Area Provinciale Aretina
 n. 1 posto per Area Provinciale Senese
 n. 1 posto per Area Provinciale Grossetana
I vincitori della procedura di mobilità saranno invitati, secondo l'ordine di graduatoria,ad
esercitare l'opzione per una delle sedi lavorative ove è previsto il posto. L'Azienda USL
Toscana Sud Est si riserva comunque cambiare l'assegnazione dei vincitori per mutate
esigenze organizzative .
Requisiti di ammissione:
Per l’ammissione alla procedura di mobilità è richiesto il possesso dei seguenti requisiti:
A-essere dipendente in servizio a tempo indeterminato con superamento del periodo di prova
presso aziende o enti del SSN , di cui all’art.10 del CCNQ per la definizione dei comparti di
contrattazione stipulato in data 11.06.2007;
B-inquadramento come dirigente Medico disciplina Medicina trasfusionale
C-non avere subito nell’ultimo biennio antecedente alla data di pubblicazione del presente
avviso sanzioni disciplinari superiori alla censura;
D-non avere procedimenti disciplinari in corso;
E-non essere stati dichiarati dal collegio medico delle UUSSLL competenti o dal medico
competente aziendale, fisicamente “non idonei” ovvero “idonei con prescrizioni particolari” alle
mansioni nel profilo oggetto della mobilità o per le quali risultino comunque formalmente delle
limitazioni al normale svolgimento delle mansioni proprie del profilo stesso in termini di
esonero parziale o totale dai turni, servizi notturni e festivi, pronta disponibilità, attività di
reparto, attività di sala operatoria ecc.
I requisiti di cui ai punti A) B) C) D) E) devono essere posseduti, a pena di esclusione, sia alla data
di scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande di partecipazione all’avviso che
alla data del successivo ed effettivo trasferimento.
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Il mancato possesso dei requisiti di cui sopra comporta l’esclusione dalla partecipazione alla
procedura, ovvero, nel caso di carenza riscontrata all’atto del trasferimento, la decadenza dal diritto
al trasferimento.
Domande:
Le domande di partecipazione all’avviso, redatte in carta semplice nella forma di dichiarazione
sostitutiva ai sensi della normativa vigente, nella consapevolezza delle sanzioni penali in caso di
false dichiarazioni ex art. 76 del D.P.R. 445/2000, dovranno essere inviate secondo una delle
seguenti modalità:
- a mezzo raccomandata A.R. all’Azienda USL Toscana Sud Est, Via Curtatone n. 54, 52100 Arezzo
o consegnate direttamente al Protocollo Generale –Centro Direzionale della Azienda-via Curtatone
54, Arezzo (da lunedì a venerdì dalle ore 9 alle ore 12.30), entro il 30° giorno successivo alla
pubblicazione del presente avviso sul sito aziendale . Qualora detto giorno cada di giorno festivo,
lo stesso è prorogato al giorno successivo non festivo. Il termine fissato per la presentazione delle
domande e dei documenti è perentorio e non si terrà conto alcuno delle domande, dei documenti e
dei titoli presentati dopo la scadenza (a tal fine fa fede il timbro con la data dell’ufficio postale
accettante).L’eventuale riserva di invio successivo di documenti o il riferimento a documenti e titoli
in possesso dell’Amministrazione è priva di effetto. Non saranno imputabili all’Amministrazione
eventuali disguidi postali.
-tramite utilizzo della posta elettronica certificata
(PEC) al seguente indirizzo:
[email protected]; per la validità dell’invio informatico il candidato dovrà
utilizzare una casella di posta elettronica certificata. L’indirizzo della casella PEC del mittente deve
essere obbligatoriamente riconducibile, univocamente, all’aspirante candidato. Non sarà, pertanto,
ritenuta ammissibile la domanda inviata da casella di posta elettronica ordinaria anche se indirizzata
alla PEC aziendale sopra indicata.
Si invita inoltre ad inviare domanda e allegati in formato PDF,inserendo il tutto,ove possibile, in un
unico file.
Nella domanda di partecipazione all’avviso di mobilità, redatta secondo lo schema
esemplificativo allegato al presente avviso, gli aspiranti dovranno dichiarare, ai sensi degli artt.
46,47 e 76 del D.P.R. 445/2000 e dalla L.183/2011, di essere in possesso dei requisiti previsti per la
copertura dei relativi posti .
Gli aspiranti dovranno altresì indicare il domicilio presso il quale deve, ad ogni effetto, essere fatta
ogni comunicazione inerente il presente avviso. I candidati hanno l’obbligo di comunicare gli
eventuali cambiamenti di indirizzo all’Azienda Usl Toscana Sud Est (area provinciale interessata),
la quale non assume alcuna responsabilità in caso di irreperibilità presso l’indirizzo comunicato, né
per la dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatta indicazione del recapito da parte del
candidato, oppure da mancata o tardiva comunicazione della variazione dell’indirizzo indicato nella
domanda, né per eventuali disguidi postali comunque imputabili a fatto di terzi, caso fortuito o forza
maggiore.
La domanda deve recare in calce la firma manoscritta del candidato. La mancata sottoscrizione
della domanda comporta l’esclusione dall’avviso. Ai sensi dell’art. 39 del DPR 445/2000 non è
richiesta l’autenticazione della firma.
In applicazione delle modifiche previste dall’art. 15 c. 1 L. 183/2011 alla disciplina dei certificati e
delle dichiarazioni sostitutive di cui al D.P.R. 445/2000, le amministrazioni, a decorrere dal
1.1.2012 non possono più richiedere né accettare certificati, che dovranno essere sempre sostituiti
dalle dichiarazioni sostitutive di certificazione o dell’atto di notorietà. Le certificazioni rilasciate
dalla P.A., in ordine a stati, qualità personali e fatti sono valide soltanto nei rapporti fra privati.
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Alla domanda di partecipazione alla procedura di mobilità, pertanto, dovranno essere allegati
esclusivamente :
 domanda per la procedura di mobilità di cui all’allegato;
 pubblicazioni in originale o copia conforme all’originale;
 fotocopia fronte retro di un documento di identità in corso di validità, ai fini della validità delle
dichiarazioni sostitutive dell’atto notorio;
 curriculum formativo e professionale in carta libera, datato e firmato in forma di dichiarazione
sostitutiva di certificazione e/o dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà ai sensi degli art. 46
e 47 del DPR 445/2000 e secondo le modalità di rilascio di dichiarazioni sostitutive indicate nel
presente avviso di mobilità.
I titoli e i documenti allegati devono essere autocertificati nei casi, nelle forme e nei limiti previsti
dal DPR 445/2000 e s.m.i e dalla L.183/2011.
In particolare gli interessati sono tenuti a presentare il curriculum in maniera dettagliata e dal quale
si possa evincere:
Esperienza professionale dalla quale si rilevi chiaramente il requisito dell’esperienza
lavorativa.
La dichiarazione concernente lo Stato di servizio storico con i SERVIZI PRESTATI deve contenere
i rapporti di lavoro di tipo subordinato a tempo determinato/indeterminato e, per ciascuno di essi,
deve contenere:
1)l’esatta indicazione dell’Ente presso il quale il servizio è stato prestato ( Ente Pubblico, Case di
Cura private specificando in questo caso se convenzionate e/o accreditate con il SSN);
2)la natura giuridica del rapporto di lavoro (contratto di dipendenza a tempo
indeterminato/determinato o Libero Professionale ed in tal caso specificare le ore settimanali);
3) la qualifica rivestita;
4) la tipologia del rapporto di lavoro (tempo pieno o part- time ed in questo caso indicarne la
percentuale);
5) la data di inizio e fine del rapporto di lavoro;
6) l’indicazione di eventuali interruzioni del rapporto di lavoro (aspettativa non retribuite, posizione
in ordine al disposto di cui all’ultimo comma dell’articolo 46, del D.P.R. n° 761/79, relativo alla
mancata partecipazione senza giustificato motivo alle attività di aggiornamento obbligatorio, in
presenza delle quali il punteggio deve essere ridotto , sospensione cautelare , motivi di
cessazione...ecc.);
7) tutto ciò che si renda necessario, nel caso concreto, per valutare correttamente il servizio stesso.
Attività scientifica con elenco pubblicazioni (per la valutazione devono essere obbligatoriamente
allegate)
Le pubblicazioni devono essere edite a stampa e l’interessato deve aver cura di evidenziare il
proprio nome. Può essere presentata la copia purchè, mediante dichiarazione sostitutiva di atto
notorio, resa secondo le modalità specificate nella domanda, l’interessato dichiari che le stesse sono
conformi all’originale. Non verranno valutate le pubblicazioni dalle quali non risulti l’apporto del
candidato.
Eventuale attività didattica
Per le docenze deve essere indicato l’Ente presso cui sono state effettuate, il periodo, le ore,
l’oggetto.
Formazione
Per i titoli di studio universitari deve essere indicato l’Ente che ha rilasciato il titolo, la durata del
corso, la data di conseguimento e la votazione riportata.
Per i corsi di formazione e di aggiornamento deve essere indicato l’oggetto, la data e il luogo di
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svolgimento, la durata, l’Ente organizzatore, l’eventuale verifica finale o con conseguimento di
crediti formativi (in questo caso indicare il numero dei crediti), se come uditore/docente/relatore.
Si precisa che le dichiarazioni sostitutive attestanti titoli valutabili e/o requisiti di ammissione,
senza ripetizioni in altri documenti, verranno accettate solo se redatte in modo conforme a
quanto previsto dal DPR 445/2000 e s.m.i. anche in ordine all’assunzione di responsabilità
delle dichiarazioni rese e devono contenere tutti gli elementi e le informazioni necessarie
previste dal titolo cui si riferiscono.
Non saranno , pertanto, prese in considerazione dichiarazioni generiche o incomplete.
L’interessato è tenuto a specificare con esattezza tutti gli elementi e i dati necessari per una
corretta valutazione.
Alla domanda dovrà altresì essere allegato un elenco dei documenti presentati, redatto in carta
libera, datato e firmato.
ESCLUSIONE
L'ammissione alla procedura di mobilità e l'esclusione dalla stessa sono disposte con provvedimento
del Direttore UOC Amministrazione del Personale.
VALUTAZIONE DEI CANDIDATI
La valutazione dei candidati ammessi sarà effettuata da apposita commissione tecnica nominata
dal Direttore Sanitario.
La valutazione dei candidati avverrà attraverso l'esame comparato del curriculum formativo e
professionale e l'espletamento di una prova colloquio.
La Commissione di valutazione, in analogia a quanto previsto dall’art. 27 del D.P.R. 10.12.1997,
n.483, disporrà di un totale di 40 punti ripartiti in, 20 punti per i titoli (punti 10 per i titoli di
carriera, punti 3 per i titoli accademici e di studio, punti 3 per pubblicazioni e titoli scientifici e
punti 4 per curriculum formativo e professionale), e 20 punti per un colloquio (punteggio in
analogia alla valutazione della prova orale, punto 2 dell’art. 27 del suddetto D.P.R.) volto ad
accertare il possesso delle capacità professionali acquisite nell’arco dell’intera carriera in relazione
alla specificità del posto da ricoprire nell’Azienda USL Toscana Sud Est.
Il superamento della prova colloquio è subordinata al raggiungimento di una valutazione di
sufficienza espressa in termini numerici di almeno 14/20.
La data e la sede della prova colloquio saranno comunicati ai candidati con lettera raccomandata
A.R. Almeno 15 giorni prima del colloquio stesso.
Al colloquio i candidati dovranno presentarsi muniti di documento di identità in corso di validità.
Il candidato che non si presenti a sostenere il colloquio è escluso dalla procedura di mobilità.
GRADUATORIA
La graduatoria avrà validità di un anno dall'approvazione della stessa e comunque non oltre
l'approvazione da parte di Estar della prima graduatoria concorsuale utile per il profilo di dirigente
medico di medicina trasfusionale.
La graduatoria potrà essere utilizzata per l'eventuale copertura di posti vacanti,compatibilmente
con le limitazioni in materia di assunzione e di spesa del personale.
L'eventuale trasferimento si perfezionerà con la stipula del contratto individuale di lavoro.
A tal fine il candidato individuato sarà invitato a produrre il nulla osta dell'Ente di appartenenza.
L'Azienda si riserva di non procedere al trasferimento qualora la decorrenza dello stesso risulti
incompatibile con le esigenze della programmazione aziendale.
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La mancata accettazione della sede di assegnazione proposta comporta
graduatoria.
decadenza dalla
NORME FINALI
Coloro che avessero già presentato domanda di trasferimento anteriormente alla data del presente
avviso dovranno presentare una nuova domanda entro i termini sopra indicati. L’Amministrazione si
riserva la facoltà di modificare, prorogare, sospendere o revocare il presente avviso pubblico senza
che per i concorrenti insorga alcuna pretesa o diritto. Ai sensi e per effetto del decreto Legislativo
30/06/2003 n. 196 l’Azienda USL Toscana Sud Est è autorizzata al trattamento dei dati personali dei
concorrenti, finalizzato agli adempimenti per l’espletamento della presente procedura. Per ogni
eventuale chiarimento gli interessati potranno rivolgersi:
 area provinciale aretina: tel. 0575\254306-254307 in orario di ufficio.
 area provinciale senese- tel. 0577/536956-0577/536933 in orario di ufficio
 area provinciale grossetana- tel. 0564/485903-0564/485823 in orario di ufficio
Il presente avviso sarà visionabile e direttamente scaricabile sui siti:
 www.usl8.toscana.it
 www.usl9.toscana.it
 www.usl7.toscana.it
IL DIRETTORE GENERALE
Azienda Usl Toscana Sud Est
( Dr. Enrico Desideri)
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