Politica LaVetri

POLITICA QUALITA’, AMBIENTE E SICUREZZA di LA VETRI s.r.l.
La nostra azienda, operante nel sito di Villa Poma (Mn), da 40 anni, espleta l’attività di raccolta, trasporto e recupero dei rifiuti riutilizzabili con sempre maggiore consapevolezza dell’importanza dei servizi assunti verso la collettività e del significativo contributo apportato nel settore ambientale con la valorizzazione dei rifiuti. La nostra azienda ha, dunque, da sempre identificato come propria mission la creazione di valore sviluppando processi organizzativi ed industriali in grado di offrire soluzioni appropriate per clienti fornitori di rifiuti (enti pubblici e privati ), per i settori produttivi riutilizzatori dei rifiuti valorizzati (vetro, plastica, banda stagnata, alluminio e carta), per i cittadini e per il territorio e l’ambiente circostante in senso lato, nella convinzione che la loro soddisfazione sia di fondamentale importanza per il successo della azienda nel rispetto della qualità della vita e dello sviluppo sostenibile. La Direzione Aziendale, inoltre, considera la tutela della salute umana e della sicurezza sul luogo di lavoro un impegno continuo ed una componente costante della propria mission, pertanto si impegna ad affrontare gli aspetti della sicurezza legati delle diverse fasi lavorative aziendali, ad oggi attuate o di previsione futura, come aspetti rilevanti della propria attività. A tal fine l’azienda ha organizzato la propria struttura, dal datore di lavoro, al SPP, ai preposti alla sicurezza, ai lavoratori dipendenti e ai collaboratori occasionali in modo tale che tutti siano partecipi, secondo le proprie responsabilità e competenze, all’attuazione del Sistema Integrato Qualità, Ambiente e Sicurezza ed al raggiungimento degli obiettivi di sicurezza definiti. I NOSTRI IMPEGNI AL MIGLIORAMENTO CONTINUO
a)
Operare nel pieno rispetto delle condizioni contrattuali, nonché della legislazione vigente, con particolare attenzione agli aspetti inerenti la salute e la sicurezza sul luogo di lavoro, l’ambiente e le norme specifiche del nostro settore; b) Ricercare il miglioramento continuo, nell’organizzazione delle attività, nei servizi offerti, nella soddisfazione del Cliente e delle parti interessate, identificandone le aspettative e prevenendone le esigenze; c)
Adottare procedure interne che garantiscano l’attuazione di soluzioni rapide ed efficaci per fronteggiare i diversi gradi di difettosità del prodotto/servizio; d) Effettuare un sistematico monitoraggio delle attività svolte e dei risultati ottenuti per verificarne l’efficienza e prevenire eventuali carenze; e)
Valutare preventivamente le modifiche ad impianti e/o attività, servizi per individuarne gli impatti ambientali e sulla salute e sicurezza dei lavoratori f)
Ricercare con continuità soluzioni, processi, modalità operative appropriate ed efficienti che consentano di essere tecnologicamente ed organizzativamente all’avanguardia prevenendo il sorgere di non conformità, garantendo elevati standard di sicurezza e riducendo gli impatti ambientali in particolar modo in relazione a consumi energetici, inquinamento dell’aria e dell’acqua; g)
Controllare attentamente la gestione dei rifiuti in modo da limitare, per quanto possibile, le quantità; h) Sostenere l’adozione di corretti comportamenti ambientali e di sicurezza da parte dei fornitori, compresi gli appaltatori; i)
Promuovere la comunicazione all’esterno ed all’interno della politica, degli obiettivi, dei programmi e delle prestazioni in materia di Qualità, Ambiente, Sicurezza, mantenendo uno stretto dialogo con le diverse parti interessate (clienti, dipendenti, autorità, enti di controllo ecc.); j)
Adottare le disposizioni necessarie per prevenire e saper affrontare eventi accidentali e situazioni di emergenza k)
Promuovere azioni preventive in modo da ridurre significativamente le probabilità di accadimento di incidenti, infortuni o altre non conformità; l)
Garantire la consultazione e la partecipazione dei lavoratori, anche attraverso il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza, in merito agli aspetti della sicurezza e salute sul lavoro; LE CERTIFICAZIONI ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001
Per il conseguimento degli obiettivi descritti la Direzione si avvale di un Sistema di Gestione Aziendale Integrato per la Qualità, per l’Ambiente e per la Sicurezza conforme alle norme UNI EN ISO 9001:2008, UNI EN ISO 14001:2004 , OHSAS 18001:2007 e alle linee guida dell’UNI sul sistema di gestione della salute e sicurezza sul lavoro: Tale Sistema di Gestione Integrato definisce le strutture organizzative, le responsabilità, le procedure e le risorse tali da assicurare che: -­‐
Esso sia divulgato, ben compreso, sostenuto ed attuato efficacemente; -­‐
Sia possibile misurare gli obiettivi prefissati e verificarne il raggiungimento; -­‐
I prodotti e i servizi offerti soddisfino affettivamente i requisiti contrattuali e le aspettative del Cliente; -­‐
Sia possibile attuare un miglioramento continuo. Al riguardo, la Direzione per assicurare l’attuazione della presente Politica Aziendale, per sviluppare e mantenere il Sistema di Gestione Integrato, autorizza e delega quale proprio rappresentante il Responsabile di Gestione Qualità Ambiente e Sicurezza affinché coordini l’applicazione di quanto descritto nel Manuale integrato Qualità Ambiente e Sicurezza e nelle Procedure Operative Aziendali ed il relativo adeguamento alle necessità dell’organizzazione, alle normative ed alle evoluzioni della tecnica. In conseguenza di ciò, a lui è delegata l’autorità e la responsabilità per compiere azioni ispettive e verifiche nel rispetto di quanto contenuto nella documentazione del Sistema di Gestione Integrato Aziendale. La presente politica aziendale è portata a conoscenza di tutti i livelli dell’organizzazione mediante affissione all’interno dell’azienda e delle parti interessate mediante pubblicazione sul sito internet aziendale. Villa Poma 03-­‐03-­‐2014 La Direzione Aziendale