Indirizzo (MI) Cellulare 338-4029103 E

DATI
PERSONALI
Nome
CALESINI MASSIMO
Indirizzo
(MI)
Cellulare
338-4029103
E-mail
Sito
Nazionalità
Data di nascita
Codice Fiscale
[email protected]
http://digilander.libero.it/MaxCalesini/
italiana
14 SETTEMBRE 1974
CLSMSM74P14F205R
ESPERIENZE LAVORATIVE
• (2000-2007)
Operatore area giovani per Coop. Soc. Comunità del Giambellino [ www.giambellino.org ].
In particolare mi sono occupato di:
• Educativa di Strada (progetto “Se Fèmm?”)
• Centro di Aggregazione Giovanile (CAG Giambellino)
• Mediazione di conflitti sociali (generazionali, interculturali, ...)
• Sviluppo di comunità (Contratti di Sicurezza Locale)
• Sviluppo di reti locali (Tavoli tematici e territoriali)
• Progettazione / pianificazione / valutazione
• Ricerca - convegni – pubblicazioni - video – eventi
• (2004-2005)
Supervisore del Personale con mandato di studio e riorganizzazione dei mansionari e delle procedure per la
Coop. Soc. Centri Rousseau (tipo A) [ www.centrirousseau.it ].
Progettista in ambito socioeducativo per conto della medesima Cooperativa.
• (2002-2004)
Progettista e responsabile del progetto di cooperazione internazionale “Rousseau Verso Shufat”. Mi sono
occupato della fase di start up garantendo, oltre al coordinamento generale, l’area promozione e raccolta
fondi. [www.shufat.org].
• (1999-2005)
Responsabile di cinque progetti di vacanze itineranti in Italia e all’estero, destinati a gruppi di ragazzi
adolescenti per conto della Cooperativa Centri Rousseau.
• (2001-2006)
Consulente dell’assessorato “sport-giovani” del Comune di Milano. Partecipato in qualità di esperto alle
commissioni esaminatrici dei bandi di selezione pubblica per l’assegnazione in locazione ad associazioni
giovanili di immobili di proprietà del Comune da destinarsi ad attività culturali e del tempo libero.
• (2001-2003)
Collaboratore della Coop. L.I.L.A. Milano ONLUS col mandato di sviluppare relazioni e sinergie tra gli attori
del territorio per l’apertura di un drop-in nei comuni dell’ASLL 3 (Monza) [ www.lilamilano.it ].
• (2000-2001)
Educatore di strada sul territorio di Limbiate nell’ambito del “Progetto Chiaro Scuri” per conto dalla Coop.
C.O.L.C.E.
• (1999-2001)
Operatore di strada (tossicodipendenze) sul territorio di Rozzano nell’ambito del progetto “Unità Mobile
Rozzano” per conto della Coop. L.I.L.A. Milano ONLUS.
• (1999-2000)
Tutor d’aula per conto del C.N.A. di Milano nell’ambito di un corso di formazione a distanza per l’avvio di
nuova impresa destinato a soggetti espulsi dal mondo del lavoro.
• (1998-1999)
Realizzazione di un sito telematico sull’imprenditorialità femminile, con un vasto lavoro di raccolta
testimonianze e di sintesi della normativa vigente, per conto dell’associazione Donna Lavoro Donna.
• (1993-1999)
Diversi lavori come: elettricista; collaudo componenti elettronici; allestimento di stend fieristici; barista;
cameriere, redattore, ufficio stampa.
Pagina 1 - Curriculum vitae di Massimo Calesini
ISTRUZIONE E FORMAZIONE
• (2005-2006)
• Ente di formazione
•Stage
•Titolo tesi
• Relatore
Qualifica conseguita
• (2005)
• Ente di formazione
• Qualifica conseguita
• (2000-2004)
Master in "Sviluppo Locale e Qualità Sociale"
Università degli Studi di Milano - Bicocca (Facoltà di Sociologia).
Presso la Cooperativa Sociale Comunità del Giambellino.
Impiegato nell’ambito del “Patto Locale di Sicurezza Lorenteggio”
“QPC – Lorenteggio: un Quartiere per Crescere”
[ http://digilander.libero.it/MaxCalesini/tesi2 ].
Ota de Leonardis
Master di I Livello in: "Sviluppo Locale e Qualità Sociale"
Corso FSE (80 ore) “Il Project Management nell'Impresa Sociale”
Consorzio S.I.S. (Sistema Imprese Sociali)
Attestato
• Relatore
• Qualifica conseguita
Corso di laurea in “Economia e Gestione Dei Servizi” (Facoltà di Economia)
(EX: “Economia e Amministrazione delle Imprese Cooperative e Non Profit”).
Università Cattolica del Sacro Cuore ( Milano).
Presso l’ufficio amministrativo di CGM Brescia.
Impiegato nell’ambito del “Monitoraggio” e “Controllo di Gestione”.
Oltre L’Idea Magica Della Rete – “dalla parcellizzazione alla condivisione dei valori”
[ http://digilander.libero.it/MaxCalesini/tesi ].
Fabio Antoldi (docente di strategia e politica aziendale)
Laurea in: “Economia e Gestione dei Servizi”.
• (1998-1999)
• Ente di formazione
• Qualifica conseguita
Corso FSE (600 ore) mirato al recupero di aree dismesse ad uso socio – turistico
Istituto formativo Donna Lavoro Donna.
Diploma in: “Operatore sociale per il recupero di aree dismesse ad uso socio – turistico”.
• (1989-1994)
• Ente di formazione
• Qualifica conseguita
Formazione superiore.
I.T.I.S. L. Galvani.
Diploma di “Perito Elettrotecnico”.
• Ente di formazione
•Stage
•Titolo tesi
CORSI DI FORMAZIONE
• (2004-2005)
Ciclo di seminari organizzati dall’associazione NoProject dal titolo “ Welfare state in
trasformazione: diritti, disuguaglianza, impresa sociale” [ http://noproject.splinder.com ].
• (2003)
Corso di inglese, livello intermedio, presso la “English Language Institute” di Londra.
• (2003)
Percorso formativo mirato al perfezionamento delle tecniche impiegate nei colloqui di orientamento con
adolescenti e preadolescenti in una relazione a legame debole.
• (2002-2003)
Percorso formativo gestito dalla Cooperativa Comunità del Giambellino e Centro di Psicologia e Analisi
Transazionale di Milano dal titolo “La relazione a legame debole”.
• (2000-2001)
Percorso formativo, organizzato dalla “Commissione Intercultura” della Cooperativa Centri Rousseau dal titolo
“Contaminazioni” mirato alla mediazione culturale in ambito educativo.
• (2000)
Percorso formativo promosso da L.I.L.A. Milano ONLUS sulla realizzazione del “manuale di qualità” in
relazione alla progettazione di interventi in campo socio-sanitario.
• (1999-2001)
Percorso formativo gestito da L.I.L.A. Milano ONLUS e Centro di Psicologia e Analisi Transazionale di Milano
dal titolo “La relazione in strada, dall’ascolto del singolo alle esigenze collettive”.
•(1999-2002)
Formazione di 1° e 2° livello per educatori, e per responsabili di équipe organizzati dalla Coop. Centri
Rousseau.
Pagina 2 - Curriculum vitae di Massimo Calesini
ATTIVITÀ EXTRALAVORATIVE
• (2006-2007)
Cofondatore e membro del “G.A.S. Gnambellino”
• (2005-2007)
Membro del “Tavolo Di Consultazione sulle Politiche Giovanili”, della Provincia di Milano.
Tra i curatori del seminario “Spaziare, voce del verbo farsi spazio” e relativa pubblicazione.
• (2003-2006)
Consigliere di amministrazione della Coop. Soc. Centri Rousseau (tipo A).
• (1999-2001)
Tra i fondatori ed animatori del progetto di urbanistica partecipata e riorganizzazione urbana “Cantieri
Isola” visitabile al sito www.cantierisola.org.
• (1999-2000)
Collaborazione per lo sviluppo dell’autoinchiesta, finanziata col “programma Gioventù per l’Europa”, dal titolo
“Giovani Lavoro e Cittadinanza” disponibile al sito www.ecn.org/radar .
• (1999)
Sviluppo di diversi studi di caso relativi al recupero per uso sociale di aree dismesse dislocate sul territorio
nazionale, lavoro poi presentato nell’ambito di “Big Torino 2000”.
• (1999-2001)
Cofondatore e presidente dell’associazione Interzona525 che si appoggia al sito di nostra realizzazione
www.ecn.org/iz525 che si sarebbe dovuta occupare di mobilità giovanile, sviluppo dei territori e
realizzazione di siti telematici su commissione.
• (1998-2000)
Cofondatore dell’associazione Z.O.E. finalizzata a favorire l’interazione tra istituzioni e gruppi informali, in
particolare in relazione allo sviluppo dell’ostello della gioventù “Metropolix”.
• (1997-2000)
Partecipato alla fondazione e autogestione del “Laboratorio Studentesco Deposito BULK”.
• (1995-1996)
Curata la riattivazione e l’aggiornamento di un centro di documentazione di un organizzazione giovanile.
• (1988-1990)
Diverse esperienze di volontariato sia con anziani che con portatori di handicap
(conseguimento del diploma di primo soccorso).
• (1985-1992)
Esperienza scoutistica nell’A.G.E.S.C.I. (Mi-27) con ruolo di aiuto capo negli ultimi due anni di attività.
SERVIZIO CIVILE
• (1997-1998)
Svolto presso la casa di accoglienza per malati terminali di AIDS Maddalena Grassi con mansioni di
animazione ed accompagnamento.
Pagina 3 - Curriculum vitae di Massimo Calesini
CAPACITÀ E COMPETENZE PERSONALI
PSICO-SOCIOPEDAGOGICHE
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RELAZIONALI
•
Capacità e competenza nella lettura interdisciplinare dei “fenomeni”, dei contesti, delle dinamiche
sociali e dei casi individuali
... nell’utilizzo di tecniche di counselling ed orientamento
... nell’applicazione di strumenti di Analisi Transazionale per la lettura dei “casi”
... nella analisi e progettazione di interventi pedagogici volti a favorire percorsi di autonomia
... nella progettazione e sviluppo di pratiche e dispositivi partecipativi
...nel promuovere momenti e percorsi di integrazione tra servizi differenti
•
•
Capacità e competenza nello sviluppo e gestione di relazioni interpersonali (in qualunque
ambiente).
… nella gestione della comunicazione.
… nell’ascolto e mediazione.
ORGANIZZATIVE
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Capacità e competenza nell’organizzazione del lavoro (individuale e di gruppo).
… nel far nascere e coordinare gruppi di lavoro.
… nella gestione delle risorse umane (anche volontari).
… nel veicolare informazioni (con modalità differenti a seconda dei pubblici).
… nel supportare e promuovere un clima atto al lavoro d’equipe.
… nella gestione di situazioni di crisi o emergenza.
All’interno di una squadra so giocare diversi ruoli.
INFORMATICHE
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Utilizzo pacchetto Office (ottimo utilizzo di Word ed Excel) (buono di PowerPoint e Project
Manager).
Dimestichezza nello sfruttare le potenzialità di Internet.
Abitudine nell’utilizzo della posta elettronica e skype.
Nozioni base programmi di grafica e html.
Rapidità di apprendimento.
LINGUA INGLESE
•
Conversazione.
INTERESSI PERSONALI
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•
Grande passione per la natura, ciclista, escursionista e free climber dilettante.
Interesse per le scienze politiche, la pedagogia, le scienze sociali e le politiche di welfare .
PATENTE
•
Tipo B
Milano, 10 giugno 2007
FIRMA
Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi della legge delega 196/2003
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