MailUp S.p.A.
Amministratore di sistema senior
Siamo alla ricerca di un amministratore di sistema senior per far parte del nostro team di
Technology Operation. La risorsa si occuperà del monitoraggio e della gestione dei server, della
gestione dei dispositivi, di supporto e risoluzione incident. Operiamo sia in sede sia in ambiente
cloud, gestiamo oltre 30 richieste/secondo e oltre 500 macchine. Il candidato ideale ha una forte
esperienza di Window, ottime capacità diagnostiche e di risoluzione problemi (SW e HW), forte
predisposizione alla comprensione concettuale di strumenti tecnici e al loro utilizzo. Indispensabile
una buona conoscenza della lingua inglese e disponibilità a viaggiare.
Conoscenze e competenze richieste: almeno 4 anni di esperienza come amministratore di sistema;
capacità di mantenimento disponibilità dell’infrastruttura sistemi su più data center di produzione
con un minimo o nessun tempo morto; ottima conoscenza del sistema operativo Windows
Server/client; amministrazione storage NAS e SAN (protocolli iSCSI e NFS); Windows 2012R2 Active
Directory server roles (DNS, DFS, DHCP), failover cluster, PowerShell, ISS; conoscenza dei concetti
di networking/WAN/LAN MAN e configurazioni edge Internet; installazione e risoluzione dei
problemi di SQL Server 2014; Lavorare con la virtualizzazione Microsoft Hyper-V; utilizzo di
strumenti Microsoft System Center (SCVMM, SCCM, SCDPM); esperienza con Amazon AWS (EC2, S3,
Route53); conoscenza delle tecnologie vocali (VoIP).
Requisiti desiderati: esperienza in un ambiente di grandi dimensioni con centinaia o migliaia di
server; esperienza nella configurazione e nella gestione delle Apps Google (Gmail, Drive,
Documenti); configurazione CDN mantenuta per la tecnologia di accelerazione web; Porte, Postfix,
Apache 2.x, Jail; esperienza sui sistemi e le politiche di backup, ripristino dati e database.
Inquadramento secondo esperienza.
Sede di lavoro: Cremona
Periodo indicativo di inizio: Terzo trimestre
Back-end Developer (.NET per applicazioni web e SqlServer)
Il candidato ideale entrerà a far parte del team di sviluppo (composto da back-end e front-end
developer) e si occuperà della manutenzione e dello sviluppo della
piattaforma MailUp, soprattutto lato bak-end.
Requisiti minimi: competenze nello sviluppo in .Net (preferibilmente C#) per applicazioni web;
buona conoscenza del framework .Net 3.5 o superiore, linguaggio C#, database relazionali (MS SQL
Server 2008 o superiore); ottime capacità di analisi; capacità di lavorare sia in autonomia che in
team; buona conoscenza della lingua inglese.
Requisiti preferenziali: interesse alla crescita professionale come analista programmatore e
sviluppatore applicazioni basate sul framework .Net; aver sviluppato applicazioni web
caratterizzate da forti vincoli di scalabilità, alta affidabilità e robustezza; buona esperienza nello
sviluppo di web service; conoscenza di Entità Framework; eventuale conoscenza di framework di
sviluppo lato client (es. Backbone o AngularJS).
Offerta economica: CCNL Commercio livello di inquadramento secondo esperienza.
Sede di lavoro: Cremona
Periodo indicativo di inizio: Terzo trimestre
Informagiovani - Comune di Cremona
Front-end Developer junior (Javascript)
I candidati entreranno a far parte del team di sviluppo (composto da back-end e front-end
developer) e si occuperanno della manutenzione e dello sviluppo della piattaforma
MailUp lato front-end (Javascript).
Requisiti minimi: buona conoscenza della programmazione Javascript e jQuery; esperienza nello
sviluppo di interfacce web, con la capacità di risolvere eventuali problemi di compatibilità tra
browser più diffusi; conoscenza delle tecnologie HTML5 e CSS3; forte attenzione ai dettagli;
attenzione all’aspetto estetico delle interfacce realizzate e alla loro usabilità; conoscenza della
lingua inglese.
Requisiti preferenziali: conoscenza di sistemi di modularizzazione del codice (es. AMD/RequireJS);
esperienza nello sviluppo per dispositivi mobile, conoscenza ed uso di preprocessori CSS;
esperienza con progetti responsive/adaptive; eventuale conoscenza di AngularJS; conoscenza delle
tecniche AJAX; eventuale esperienza di programmazione in ambiente .Net.
Offerta economica: inquadramento secondo esperienza.
Sede di lavoro: Cremona
Periodo indicativo di inizio: Terzo trimestre
Help Desk tecnico
Il candidato prescelto sarà inserito all’interno del team di Service Desk e si occuperà di supporto
tecnico clienti italiani e esteri, di primo livello relativamente all’utilizzo di una piattaforma online.
Il candidato svolgerà le seguenti mansioni: supporto clienti nazionali e internazionali nella gestione
di problemi tecnici di primo livello sia via telefono che via email; registrazione delle attività
relative all’assistenza tecnica tramite strumento web; gestione dei reclami.
Requisiti minimi: ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata; ottima padronanza del
Pacchetto Office; conoscenza base di HTML; conoscenza delle logiche di sviluppo di progetti web di
piccola o media entità; attitudine per attività di consulenza e relazione diretta con la clientela;
buone capacità nell’acquisire requisiti funzionali dal committente e formalizzarli in un documento
di specifica per il reparto tecnico; capacità di relazionarsi con reparti tecnici; ottima capacità di
analisi e problem solving.
Offerta economica: inquadramento secondo esperienza.
Sede di lavoro: Cremona
Periodo indicativo di inizio: Terzo trimestre
Office Manager – ottimo inglese
Ricerchiamo una figura segretariale da inserire presso la nostra sede di Cremona. Riportando alla
Direzione e lavorando a stretto contatto con le risorse di altri team, sarà di supporto in attività
amministrative di base e avrà funzioni di filtro nella gestione dei processi di management e nelle
relazioni fra i differenti livelli aziendali.
Il candidato ideale ha un’ottima proprietà di linguaggio, una spiccata attitudine nei rapporti
interpersonali, nel risolvere i problemi e a lavorare in autonomia. Lavora con precisione,
organizzazione e riservatezza.
Mansioni principali: office management (approvvigionamenti, gestione interventi di manutenzione,
gestione problematiche generali); gestione e smistamento posta e chiamate in ingresso;
Informagiovani - Comune di Cremona
archiviazione documenti; organizzazione riunioni; preparazione testi, presentazioni, stesura verbali
e note informative; gestione agende; organizzazione e prenotazione viaggi; gestione cancelleria;
contatto fornitori; commissioni presso enti esterni; gestione scadenze e attività relative alla
segreteria societaria; supporto alle attività dell’ufficio contabilità; supporto nel recupero crediti.
Requisiti obbligatori: buona proprietà di linguaggio; ottima conoscenza della lingua inglese scritta
e parlata (sarà effettuato test e colloquio in inglese); buona conoscenza delle applicazioni Office
(Powerpoint, Excel, Word). Requisiti desiderati: esperienza in posizione analoga; iscrizione al
collocamento obbligatorio con invalidità pari o superiore al 46%.
Richiesta disponibilità part time.
Periodo indicativo di inizio: Giugno 2017
Senior DevOps Infrastructure Engineer
Ricerchiamo Ingegneri informatici per unirsi al nostro team DevOps, all’interno del quale ci
occupiamo di costruire, mantenere e monitorare i sistemi/infrastrutture che supportano milioni di
utenti per tutti i nostri prodotti. Operiamo sia dalla sede sia in ambiente cloud, gestiamo oltre 30
richieste/secondo e oltre 500 macchine. Il candidato ideale deve avere una forte esperienza di
Linux, capacità di risoluzione dei problemi in autonomia, passione per l’automazione, il
monitoraggio e la gestione della configurazione. Buona conoscenza della lingua inglese (è previsto
un test di ingresso). Inoltre vorremmo incontrare candidati con una forte predisposizione alla
comprensione concettuale di strumenti e al loro utilizzo.
Requisiti minimi: esperienza con Linux (CentOS), Server Web (Nginx), Networking e TCP/IP (Cisco,
HP), codice di scrittura (Python, Bash, Git), Configuration Management (Puppet, Chef), Database
(MySQL, Redis, Elasticsearch, Couchbase), Monitoraggio e Alerting (Zabbix), Amazon Web Services,
metodologia Agile.
Requisiti desiderati: conoscenza delle impostazioni MySQL avanzate Managed (sharding, replica),
esperienza su differenti sistemi di dati (Hadoop), conoscenza Python framework di rete/web
(Twisted, Django), capacità di configurazione CDN e mantenimento, familiarità con integrazione
continua/delivery/sistemi di testing automatico (Jenkins), creazione e gestione di sistemi di
infrastrutture virtuali incorporate o mantenute (OVZ, OpenStack, KVM, Portuale), progettazione e
sviluppo di applicazioni.
Inquadramento secondo esperienza.
Sede di lavoro: Cremona
Periodo indicativo di inizio: Terzo trimestre
Sistemista junior
Il candidato sarà inserito nell’area IT e si occuperà del monitoraggio, della gestione dei server,
della gestione dei dispositivi, del supporto, degli Incident. Operando in sede o ambiente cloud, la
gestione oltre 30K richieste/secondo e olter 500 macchine.
Requisiti minimi: Diploma scuola media superiore indirizzo tecnico; conoscenza sistemi operativi
Windows Server/Client; conoscenza di base di tutti i pacchetti client Microsoft (sia applicativi che
sistemi operativi); buona esperienza della componentistica e assemblaggio hardware; autonomia
nell’installazione e la manutenzione di reti basate su sistemi operativi Windows Server e PC Client
(su base Windows); conoscenza programmi antivirus; capacità di identificare e risolvere i problemi
Informagiovani - Comune di Cremona
relativi alla connettività/rete; conoscenza di base di apparati e sistemi di telefonia tradizionale e
Voice Over IP (VoIP); disponibilità a spostarsi.
Requisiti desiderati: conoscenza Google Apps For Business; Spiccata propensione al problem solvine
(su problematiche hardware, software, networking ed organizzative); autonomia lavorativa e
flessibilità, motivazione, buona capacità di relazione e propensione a lavorare in team.
Conoscenze tecniche: conoscenza protocolli di rete; esperienza su Hardware da rack 19’ e
interventi in sala server; esperienza su gestione dell’Infrastruttura fisica di rete; esperienza su
server Blade; esperienza Hosting & Housing; esperienza nella gestione di servizi su server condivisi
e dedicati; esperienza su sistemi e politiche di Backup/Restore dati & Database.
Periodo indicativo di inizio: Terzo trimestre
Sviluppatore .NET
Siamo alla ricerca di uno Sviluppatore .Net con conoscenza web development da inserire nel team
di sviluppo della struttura gestionale aziendale. Il team interagisce con i vari reparti dell’azienda e
crea, aggiorna ed alimenta flussi di dati provenienti dagli utenti o dai reparti corrispondenti.
Principali mansioni: Il candidato riceverà e gestirà task assegnati dal team leader che riguardano
l’ordinaria manutenzione della struttura dati aziendale.
Requisiti minimi: comprovata esperienza nello sviluppo in .Net (preferibilmente C#) per
applicazioni web; buona conoscenza del framework .Net 3.5 o superiore, linguaggio C#, database
relazionali (MS SQL Server), HTML; buona esperienza nello sviluppo e nell’utilizzo di web service
Soap e Rest; ottime capacità di analisi; capacità di lavorare sia in autonomia che in team; buona
conoscenza della lingua inglese.
Requisiti preferenziali: aver sviluppato applicazioni web caratterizzate da forti vincoli di
scalabilità, alta affidabilità e robustezza; eventuale conoscenza di framework di sviluppo lato
client (es. jQuery o AngularJS); conoscenza MVC/Razor; ASP 3.0.
Periodo indicativo di inizio: Secondo semestre
Technical project manager
Siamo alla ricerca di un esperto Technical project manager che lavorerà all’interno di un team di
risorse dedicate nell’area IT. Il candidato prescelto sarà responsabile della pianificazione e
gestione della produzione di progetti e programmi. Il candidato ideale possiede almeno 3 anni di
esperienza nel ruolo, maturata in contesti complessi e preferibilmente nell’ambito IT. Capacità di
gestione dei progetti in termini di pianificazione, programmazione, monitoraggio e controllo,
abilità di analisi del conto economico e di identificazione di azioni correttive per il raggiungimento
degli obiettivi di budget. E’ richiesta, inoltre, ottima conoscenza dei principi Lean/Agile.
Essenziale una buona conoscenza della lingua inglese.
Principali attività e responsabilità: La risorsa, in qualità di Technical project manager, si occuperà
di assicurare la realizzazione dei progetti/programmi affidati in termini di costi e tempi,
coordinandosi con le funzioni e le risorse aziendali coinvolte e agendo come interfaccia primaria
con l’azienda e le aziende sponsor dei progetti.
In relazione ai progetti gestiti, sarà responsabile dei processi di: budgeting e forecasting di
progetto; gestione delle priorità in relazione ai KPI contrattuali; programmazione lavori e
Informagiovani - Comune di Cremona
programmazione approvvigionamento materiali/risorse; monitoraggio e controllo delle fasi di
lavorazione e dello stato d’avanzamento lavori progetto/attività; gestione eventuali criticità.
Completano il profilo: spiccate capacità organizzative di problem solving e di negoziazione; buone
doti di coordinamento; abilità comunicative elevate e buone capacità relazionali al fine di
interfacciarsi in modo efficace con il team di lavoro, in team interfunzionali e gli sponsor;
orientamento al risultato: precisione e flessibilità operativa.
E’ richiesta, infine la disponibilità a viaggiare.
Requisiti desiderati: background tecnico; conoscenza ad alto livello di Jira e Confluence;
esperienza in qualità di Scrum Master/Agile Project Manager; esperienza in un team cloud.
Inquadramento secondo esperienza.
Sede di lavoro: Cremona
Periodo indicativo di inizio: Terzo trimestre
Informagiovani - Comune di Cremona
