Esercitare un’attività in Francia
attraverso una stabile organizzazione
Forma giuridica semplificata :
La costituzione in Francia della succursale non
comporta la creazione di una persona giuridica
distinta di quella originaria : la persona giuridica
straniera rimane;
La succursale non necessita un atto costitutivo;
La succursale non necessita di conferire un capitale
sociale;
Iscrizione dei lavoratori presso l’URSSAF (INPS), enti
previdenziali di pensione, il c.d. Pôle Emploi (ente
pubblico di collocamento), nonché previdenze
complementari e pensioni complementari;
A seconda dell’implicazione economica in Francia
decisa per un futuro insediamento aziendale, si
presentano due soluzioni:
L’avviamento dell’attività senza che ciò implichi una
stabile organizzazione (vedere apposita brochure).
La creazione di una stabile organizzazione in
Francia (oggetto della presente) :
sotto forma di una succursale ovvero
sotto forma di una filiale
OBBLIGHI E FORMALITÀ GIURIDICHE
COMUNI AD ENTRAMBI I CASI
Sia la filiale che la succursale necessitano :
L’iscrizione presso la cancelleria, detta “ Greffe” del
Tribunale di commercio;
L’attribuzione del c.d. numero “SIRET” che consiste
nell’identificazione dell’azienda (c.d. R.E.A. in Italia)
nonché il numero identificativo intracomunitario
per i soggetti passivi IVA in Francia;
Il deposito del bilancio annuale (per la succursale, il
bilancio dell’entità complessiva) presso la
cancelleria del Tribunale di commercio.
Iscrizione presso il Centro francese delle Imposte
detto “Centre Des Impôts” tramite un aposito
modulo da consegnare presso l’ufficio delle
pratiche amministrative delle imprese (C.F.E.
Centre des Formalités des Entreprises).
Attività svolta dalla succursale :
Approfittando di un regime meno vincolante e
meno costosa di quello della filiale, la succursale
permette l’esercizio di un’attività commerciale.
Essa rimane pienamente sotto la responsabilità
illimitata dell’azienda straniera.
La posizione del rappresentante legale
della succursale :
Nomina del rappresentante della sede sociale
oppure del responsabile della succursale che risulta
iscritto presso la Cancelleria ;
Il responsabile della succursale potrà essere sia un
dipendente dell’azienda straniera sia una persona
munita da apposita delega conferita dall’azienda.
Per stranieri residenti fuori U.E., (Unione Europea)
devono disporre di un titolo che li autorizza ad
esercitare l’attività in conformità con gli accordi
internazionali bilaterali.
CASO SPECIFICO DI UNA SUCCURSALE
D’IMPRESA STRANIERA
La presente contiene informazioni di sintesi che non sono comprensive di situazioni diverse da quelle esaminate. Tali informazioni potrebbero non essere
adeguate ai testi di legge che potrebbero essere vigenti in futuro in Francia. Vi preghiamo di contattarci direttamente per ottenere un’adeguata
consulenza sulla Vostra specifica situazione. FIDUNION non potrà essere ritenuta responsabile di un’eventuale errata interpretazione della presente
scheda informativa. Edizione 03/2012
Esercitare un’attività in Francia
attraverso una stabile organizzazione
Posizione fiscale :
Attività svolta dalla filiale :
L’attività svolta dalla succursale francese è
considerata come requisito necessario per
attribuire i redditi prodotti;
Di norma, gli utili generati dalla succursale sono
soggetti all’imposizione in Francia fatte salve le
convenzioni fiscali internazionali;
L’attività si esercita
commerciale.
in
piena
La filiale di un’azienda straniera potrà
realizzare in maniera autonoma qualunque
operazione commerciale, finanziaria o
giuridica che sia disciplinata da una specifica
normativa.
Per le aziende situate fuori dell’U.e., occorre
designare un rappresentante fiscale per la
liquidazione dell’IVA francese (TVA);
Il dirigente
La succursale è soggetto passiva per l’insieme delle
tasse francesi in vigore.
Potrà essere:
Un dipendente dell’azienda
dell’azienda francese;
Contabilità :
Una contabilità autonoma e separata risulta
necessaria.
La quale sarà direttamente integrata nella
contabilità dell’azienda straniera del paese
d’origine.
IPOTESI DELLA FILIALE FRANCESE D’AZIENDA
STRANIERA
Peculiarità giuridiche :
La forma giuridica della filiale francese è
pienamente indipendente da quella dell’azienda
straniera (EURL, SARL, SA, SAS….) (vedere la
brochure specifica)
autonomia
straniera
Una persona munita da apposita delega conferita
dalla casa madre o da qualunque altra filiale del
gruppo.
Un cittadino francese o straniero munito del titolo
che lo autorizza ad esercitare un’attività
commerciale in conformità con gli accordi
internazionali bilaterali.
Posizione fiscale e contabile
Considerando che si tratta di un’azienda disciplinata
dal diritto francese, la filiale francese dell’azienda
straniera è soggetta a tutti gli obblighi fiscali e contabili
che gravano sulle aziende francesi, ed in particolare, gli
obblighi relativi alle imposte sui redditi, alla
liquidazione dell’Iva francese (la TVA), imposte locali e
la tenuta obbligatoria di libri contabili.
Tramite l’ufficio amministrativo delle imprese,
detto C.F.E.,
iscrizioni :
sono
obbligatorie
le
seguenti
Iscrizione presso la cancelleria del
tribunale di commercio competente;
L’assunzione di dipendenti implica
l’iscrizione all’URSSAF, agli enti di
previdenza, nonché al Pôle Emploi, etc.
o
Il Vostro commercialista : il Vostro
migliore alleato :
Non esitate mai a contattarlo!
(riferirsi alla brochure specifica)
Iscrizioni ad apposite casse di previdenza
per i soci di maggioranza;
Iscrizione presso il “Centre des Impôts”.
CABINET FIDSUD CDBA
6, rue du 14 juillet – BP 158 – 26104 ROMANS CEDEX – France
Tél : +33 (0)4 75 70 41 23 – Fax : +33(0)4 75 05 03 43 – www.fidsudcdba.fr -email : [email protected]
