ATTIVITÀ DI FORMAZIONE NELL’AMBITO DELL’OSSERVATORIO DELLE POLITICHE SOCIALI
DELLA PROVINCIA DI TARANTO:
DALLA LETTURA DEI BISOGNI ALLA PROGRAMMAZIONE DEI SERVIZI
IL PROGRAMMA DELLE GIORNATE DI FORMAZIONE
30/10/2007
ore 10.00-13.00
e ore 14.00-16.30
I Sistemi Informativi Sociali
Tale modulo formativo si propone di fornire ai destinatari una conoscenza approfondita del tema
dei Sistemi informativi sociali. Il laboratorio si divide in due parti.
La prima, di tipo teorico-introduttivo sarà articolata secondo quanto segue:
1. Allineamento delle conoscenze e convergenza delle competenze;
2. L’architettura del SISS: dall’analisi dei bisogni al processo decisionale;
3. SISS e analisi del sistema d’offerta: un paniere di indicatori per il monitoraggio dei
servizi;
4. SISS e analisi del sistema d’offerta: la valutazione di aspetti della qualità dei servizi;
5. Output del SISS e possibili utilizzi.
La seconda, a carattere pratico-organizzativo verterà invece sulla spiegazione del ruolo degli
attori territoriali (Province, Ambiti) all’interno del Sistema Informativo Sociale della Regione
Puglia (SISR), approfondendo i raccordi tra i vari livelli territoriali per quanto riguarda
soprattutto competenze richieste ed ambiti di azione.
30/10/2007
ore 16.30
Presentazione del sito web
dell’Osservatorio delle
Politiche Sociali della
Provincia di Taranto
06/11/2007
ore 10.00-13.00
e ore 14.00-16.30
Introduzione teorica sulla
gestione e trattamento
dell’informazione statistica
08/11/2007
ore 10.00-13.00
e ore 14.00-16.30
I principali software
applicativi per la gestione e il
trattamento dell’informazione
statistica
L’Assessore provinciale alle Politiche Sociali e Parità Stefano Fabbiano presenterà il nuovo
sito, le sue potenzialità e principali funzioni.
Tale modulo formativo si propone di fornire ai destinatari le competenze di base per la
gestione e il trattamento dell’informazione statistica, sia “acquisita” che “prodotta”. Più nello
specifico, alla fine del corso i partecipanti disporranno di semplici ma efficaci strumenti e
metodologie per poter realizzare in autonomia:
1. una corretta lettura e interpretazione di dati, informazioni, rapporti statistici diffusi da
istituti di statistica e/o di ricerca pubblici e privati, mass media, ecc;
2. la raccolta, il trattamento, la rappresentazione e l’analisi elementare dei dati, ad usum
personale, interno all’organizzazione di appartenenza o finalizzato alla diffusione
esterna;
3. la comunicazione e la presentazione di risultati statistici di sintesi ottenuti
4. la produzione di informazioni di natura quantitativa.
Il corso si caratterizza per un forte approccio operativo: durante le lezioni sono previsti, oltre ai
necessari momenti di didattica frontale, ampi spazi riservati all’esemplificazione su casi concreti.
Gli argomenti trattati riguarderanno le seguenti tematiche:
1. concetti introduttivi alla statistica descrittiva e alle tipologie di dati;
2. fonti di dati e metodologie ottimali di raccolta e trattamento;
3. misure di sintesi dei dati, tendenza centrale, dispersione e concentrazione;
4. rappresentazione grafica dei dati
5. concetti, indicatori e “illusioni statistiche”.
Tale modulo è volto a restituire competenze in merito all’utilizzo dei principali software base di
immagazzinamento, gestione e trattamento dei dati, con un approccio di tipo statisticoapplicativo. Si approfondiranno in particolar modo i seguenti 2 software applicativi:
1.
2.
Microsoft Office Access. Per quanto riguarda la creazione di tabelle, maschere, query per
il caricamento e l’immagazzinamento di dati.
Microsoft Office Excel. Per quanto riguarda l’importazione, la creazione e gestione di
vettori e matrici di dati e l’approfondimento delle principali funzioni logiche e
matematiche più utilizzate.
1
13/11/2007
ore 10.00-13.00
Modelli di Analisi
Organizzativa
13/11/2007
ore 14.00-17.00
Analisi Normativa: linee
tecniche ed evoluzioni in
materia di lavoro e politiche
sociali
15/11/2007
ore 10.00-13.00
Analisi delle fonti di dati per la
comprensione dei fenomeni
socio-economici a livello
territoriale
15/11/2007
ore 14.00-17.00
Criteri e logiche di
management del fattore
“occupabilità”
20/11/2007
ore 15.00-18.00
Il modulo si pone l’obiettivo di fornire, entro il più recente quadro teorico e normativo di
riferimento, alcune competenze in materia di organizzazione, gestione e valutazione dei dati e
delle informazioni di tipo sociale.
Più in particolare verranno illustrati alcuni esempi di pratiche e metodi di analisi del dato utili
all’organizzazione e alla valutazione delle strutture e dei servizi sociali.
Il modulo si pone l’obiettivo di fornire un aggiornamento sulle normative, sia nazionali che
regionali, di recente emanazione, relative alle politiche sociali e del lavoro e di fornire un quadro
generale dell'evoluzione in materia. Il modulo sarà suddiviso in due parti.
La prima parte riguarderà gli interventi realizzati nel campo delle politiche del lavoro che sociali,
con particolare riferimento a quelli previsti dalla dal Protocollo su welfare, lavoro e produttività
del luglio 2007 e dal disegno di legge finanziaria 2008.
La seconda parte sarà rivolta all'analisi della normativa regionale da ultimo emanata
riconducibile al tema delle politiche sociali e del lavoro (revisione ATO, conciliazione tempi di
vita e lavoro, emersione dal sommerso)
La seconda parte sarà rivolta all'analisi della normativa regionale di recente emanazione
riconducibile al tema delle politiche sociali e del lavoro (revisione ATO, conciliazione tempi di
vita e lavoro, emersione dal sommerso)
Il modulo, partendo dal diverso approccio che la legge 328/00 prevede che vi sia nell'architettura
della rilevazione e della circolazione dei dati, intende fornire una panoramica saliente sui vari
livelli di fonti dei dati e sulle strutture statistiche che li trattano e ne diffondono i risultati sotto
forma di informazioni.
Nello specifico si partirà da una rapida descrizione dell’architettura del SISTAN (con particolare
riferimento ai dati pertinenti i fenomeni sociali e socio-economici) per poi passare all’analisi di
altri fonti (CISIS, UPI, USCI), anche a livello europeo.
Il modulo favorirà la comprensione di alcuni elementi fondamentali di management delle
conoscenze ai soggetto che si produrranno nella gestione del sistema delle opportunità
individuato. In particolare si focalizzerà l’attenzione sulle dinamiche individuali e quelle di
contesto che emergono unitamente alle modalità di gestione attiva da porre in essere.
Le lezioni avranno un taglio metodologico, arricchito però dal riferimento a casi di studio
rilevanti per l'analisi della povertà e delle politiche di inclusione nella provincia di Taranto.
La costruzione di indicatori di
povertà ed eslcusione sociale
SEDE DEGLI INCONTRI
“Osservatorio delle Politiche Sociali della Provincia di Taranto”
Taranto, Via Lago di Bolsena 2 (angolo Viale Magna Grecia)
DOCENTI
Giovanni Viganò - Responsabile area Sistemi Informativi e Ricerche di Synergia, analista ed esperto di statistica sociale
Giuliano Paterniti - Ricercatore di Synergia ed esperto di Sistemi Informativi Sociali
Cecilia Pennati - Ricercatrice di Synergia ed esperta di metodologia della ricerca sociale
Fabio Corbisiero - Ricercatore presso Associazioni Nuovi Lavori – Docente di Analisi Organizzativa presso la Facoltà di
Sociologia dell’Università degli Studi di Napoli “Federico II”
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Manuel Ciocci – Ricercatore presso Associazioni Nuovi Lavori
Cristina Cimaglia – Docente presso la L.U.I.S.S. di Roma e Ricercatrice Senior presso Associazioni Nuovi Lavori
Efisio Marras – Responsabile Organizzazione e Gestione delle Risorse Umane del Gruppo Intini
Vito Peragine - Professore associato di Scienza delle finanze presso il Dipartimento di Scienze Economiche dell’Università degli
Studi di Bari
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