Bando - Azienda Sanitaria Provinciale di Vibo Valentia

Regione Calabria
Azienda Sanitaria Provinciale
di Vibo Valentia
via Dante Alighieri 89900 Vibo Valentia – Part. IVA 02866420793
AVVISO PUBBLICO PER L’INDIVIDUAZIONE DI DUE ESPERTI ESTERNI DA
NOMINARE NEL NUCLEO AZIENDALE DI VALUTAZIONE STRATEGICO (N.A.V.S.)
DELL’AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE DI VIBO VALENTIA
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L’Azienda Sanitaria Provinciale di Vibo Valentia in esecuzione della delibera del Direttore
Generale n. 329 del 08/03/2010 indice selezione pubblica per l’individuazione di due esperti
esterni da nominare nel proprio Nucleo Aziendale di Valutazione Strategico (N.A.V.S.).
Il N.A.V.S. è Organismo fiduciario della Direzione Generale dell’ASP di Vibo Valentia, che
affianca nell’utilizzo degli strumenti di controllo generale dell’attività aziendale e risponde
esclusivamente alla medesima Direzione Generale.
Il N.A.V.S. è preposto, in seconda istanza, alla verifica delle attività e dei risultati raggiunti dai
dirigenti. A tal fine procede, con periodicità annuale:

alla verifica dei risultati di gestione dei dirigenti con incarico di responsabilità di struttura
complessa e di struttura semplice;

alla verifica dei risultati raggiunti da tutti i dirigenti in relazione agli obiettivi assegnati,
anche ai fini della retribuzione di risultato.
L’oggetto della valutazione riguarda, in generale:

la gestione del budget e delle risorse assegnate, in relazione agli obiettivi affidati ed ai
risultati conseguiti;

le modalità di espletamento della funzione gestionale;

l’efficacia dei modelli gestionali adottati per il raggiungimento degli obiettivi annuali;

l’osservanza delle direttive;

il raggiungimento degli obiettivi prestazionali quali-quantitativi;

l’impegno e la disponibilità profusi dai dirigenti.
Le modalità operative di svolgimento della attività di valutazione sono disciplinate da apposito
Regolamento interno.
Requisiti di partecipazione
Possono partecipare alla selezione coloro che, alla data di scadenza del termine stabilito per la
presentazione della domanda di ammissione siano in possesso dei seguenti requisiti:
1. Requisiti generali per l’ammissione
 cittadinanza italiana, salvo le equiparazioni stabilite dalle leggi vigenti, o cittadinanza di
uno dei Paesi dell’Unione Europea;
 godimento dei diritti civili e politici;
2. Requisiti specifici per l’ammissione:
Le caratteristiche professionali che si richiedono ai candidati devono essere riconducibili ad
esperienze formative e/o concrete riferite a:
 organizzazione e valutazione dei servizi sanitari;
 economia aziendale applicata alle pubbliche amministrazioni;
 organizzazione aziendale e valutazione del personale
Domanda di partecipazione
La domanda di partecipazione all’avviso, redatta in carta semplice, deve essere indirizzata al
Direttore Generale dell’Azienda Sanitaria Provinciale di Vibo Valentia e presentata, assieme
alla documentazione ad essa allegata, all’Ufficio di Protocollo Generale dell’Azienda, in
Vibo Valentia via Dante Alighieri pal. ex INAM, o spedita a mezzo raccomandata A/R al
seguente indirizzo Azienda Sanitaria Provinciale di Vibo Valentia, via Dante Alighieri pal.ex
INAM 89900 Vibo Valentia.
La domanda, pena esclusione dalla procedura, deve essere firmata, senza autenticazione.
La data di spedizione è comprovata dal timbro a data dell’Ufficio postale accettante. Il mancato
rispetto da parte dei candidati del termine sopra indicato per la presentazione delle comande
comporterà l’esclusione dalla selezione. Non saranno, in ogni caso prese in considerazione
le domande che, pur spedite nei termini a mezzo raccomandata, non siano pervenute
entro otto giorni dalla data di scadenza del termine fissato dall’avviso. L’Amministrazione
non assume alcuna responsabilità in caso di smarrimento o ritardo nelle comunicazioni.
Il termine di presentazione scade il quindicesimo giorno (15 gg) successivo a quello della
pubblicazione del presente avviso sul B.U.R. Calabria. Ove tale scadenza coincida con una
festività la stessa è prorogata al primo giorno seguente non festivo.
Nella domanda gli aspiranti devono dichiarare, nella previsione dell’art. 46 del D.P.R. 445/2000,
consapevoli che conseguono a dichiarazioni mendaci le responsabilità statuite dell’art. 76 del
D.P.R. 445/2000:
a) cognome e nome, luogo e data di nascita, residenza, numero telefonico ed eventuale
recapito se diverso dalla residenza;
b) possesso della cittadinanza italiana o equivalente;
c) il Comune nelle cui liste elettorali sono iscritti ovvero i motivi della loro non iscrizione o
della cancellazione dalle liste medesime;
d) le eventuali condanne penali riportate;
e) i titoli di studio posseduti con l’indicazione specifica dell’Amministrazione rilasciante, del
luogo e della data di conseguimento.;
f) i servizi prestati presso Pubbliche Amministrazioni e le eventuali cause di risoluzione di
precedenti rapporti di pubblico impiego;
g) il domicilio presso il quale deve, ad ogni effetto, essere fatta ogni necessaria
comunicazione ai fini della presente selezione. In caso di mancata indicazione vale, ad
ogni effetto, la residenza di cui alla lettera a).
Documentazione da allegare alla domanda
Alla domanda, a pena di esclusione, deve essere allegato un curriculum formativo e
professionale, datato e firmato, nonché l’elenco dei documenti presentati, anch’esso datato e
firmato.
I concorrenti, inoltre, devono allegare tutte le certificazioni relative ai titoli che ritengano
opportuno presentare ai fini della valutazione.
I titoli devono essere prodotti in originale o in copia legale o autenticata ai sensi di legge o
autocertificati nei casi e nei limiti previsti dalla vigente normativa (artt. 46 e 47 D.P.R. 445/2000).
Le dichiarazioni sostitutive dell’atto di notorietà devono essere sottoscritte dall’interessato e
presentate unitamente a copia fotostatica non autenticata di un documento di identità del
sottoscrittore in corso di validità. Tutti i titoli presentati in fotocopia devono essere corredati dalla
dichiarazione sostitutiva; le pubblicazioni devono essere edite a stampa, prodotte in copia e
dichiarate conformi all’originale in possesso del candidato.
Colloquio
Preliminarmente al conferimento dell’incarico l’Azienda si riserva la facoltà di effettuare un
colloquio diretto a verificare l’attitudine allo svolgimento dell’incarico da conferire.
Modalità di conferimento dell’incarico
L’incarico sarà conferito dal Direttore Generale, su base esclusivamente fiduciaria e senza
valutazione comparativa, fra i partecipanti al presente avviso, sulla scorta di quanto contenuto
nel curriculum professionale e, eventualmente, dagli esiti del colloquio.
Durata, trattamento economico e sede di servizio
L’incarico ha durata sino alla nomina degli organismi di valutazione introdotti dal d.lgs. 27
ottobre 2009, n.150 e, comunque, non oltre 3 (tre) anni.
Agli esperti così nominati sarà corrisposto un compenso lordo € 206,58 per ogni accesso e per
un massimo di 2 (due) accessi a settimana, oltre il rimborso delle spese di viaggio.
La sede del N.A.V.S. è in Vibo Valentia, presso la Direzione Generale dell’ASP.
L’Azienda, qualora ne ravvisasse la necessità e/o l’opportunità, si riserva la facoltà di prorogare,
sospendere e revocare il presente avviso, o parte di esso. In tal caso i partecipanti non
potranno vantare alcun diritto e/o risarcimento comunque denominato.
Per ulteriori informazioni gli interessati dovranno rivolgersi alla segreteria della Direzione
Generale sita in Vibo Valentia pal.ex INAM tel. 0963.962.618.
E’ possibile la consultazione sul sito INTERNET http://www.asl8vv.it sezione avvisi e concorsi.
Il Direttore Generale
F.to Dott. Luigi Rubens Curia
Il presente bando è stato pubblicato sul Bollettino Ufficiale della Regione Calabria n 14 del 09
aprile 2010, scade lunedì 26 aprile 2010.